送外賣，超時(shí)差評(píng)不扣錢，0元入職，提供吃住+電瓶車，薪資準(zhǔn)時(shí)發(fā)，全成都就近安排。兼職/全職/暑假工均可，18-52歲，沒有做過的有師傅帶，固定區(qū)域小商圈配送，簡單好送，學(xué)半天就會(huì)了，只要你會(huì)騎電瓶車，看手機(jī)導(dǎo)航。個(gè)別站點(diǎn)住宿免費(fèi)，不扣錢。+新人獎(jiǎng)勵(lì)+送裝備不扣錢個(gè)別站點(diǎn)可以周結(jié)！工資6/元每單，多勞多得（月結(jié)周結(jié)日結(jié)可自選站點(diǎn)）部分站點(diǎn)有新人入職獎(jiǎng)勵(lì)：500-2000（每個(gè)站點(diǎn)不同）全成都站點(diǎn)（可以就近站點(diǎn)上班面試入職）【薪資構(gòu)成】底薪2900-3290+提成+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)勵(lì)=（7000-12000）基礎(chǔ)單價(jià)4-5元/單+獎(jiǎng)勵(lì)+補(bǔ)貼=均單價(jià)6-12/單新人摸魚干：5000-6000+正常干：7500-8500+努力干：9000-14000+當(dāng)前伙伴平均薪資：7000-8000元注：工資結(jié)構(gòu)透明，多勞多得，補(bǔ)貼獎(jiǎng)金實(shí)時(shí)疊加【騎手獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼大全】全勤達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)：完成600單+全勤，共500元（車補(bǔ)300+全勤200（全勤按天折算7.7元/天））星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)：每單額外0.06-0.6元（按單計(jì)算）新人專享：新人入職180補(bǔ)貼月度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)：單月跑滿900單獎(jiǎng)150元工齡獎(jiǎng)：滿3月400元/月，滿6月500元/月，滿1年600元/月大額單：訂單超100元補(bǔ)2-80元/單遠(yuǎn)程單：超3公里補(bǔ)0.5-2元/單夜班單：21點(diǎn)后訂單補(bǔ)1-2元/單重物單：超5kg補(bǔ)0.4-58元/單企客單：肯德基/麥當(dāng)勞訂單每單+0.2元惡劣天氣：雨雪/高溫等預(yù)警天氣每單補(bǔ)貼節(jié)假日：春節(jié)/國慶等特殊節(jié)日每單補(bǔ)貼注：部分補(bǔ)貼由系統(tǒng)自動(dòng)核算發(fā)放，具體以App顯示為準(zhǔn)，有疑問可當(dāng)面來站點(diǎn)咨詢。承諾面試：直接站點(diǎn)門口一樓門市面試！直招來站點(diǎn)站長當(dāng)面聊！不是中介！0元入職，不交任何費(fèi)用。

成都·龍泉驛區(qū)·龍泉

趙女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘要求：本品牌:茶瀑布，為滬上阿姨品牌，崗位職責(zé)、任職要求、福利待遇如下: 一、茶瀑布崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)給客人推薦飲品，點(diǎn)單及收銀工作; 2、負(fù)責(zé)飲品標(biāo)準(zhǔn)化調(diào)飲及出杯; 3、負(fù)責(zé)設(shè)備清洗維護(hù); 4、負(fù)責(zé)盤點(diǎn)及整理貨物; 5、提供熱情服務(wù)，維護(hù)門店整潔; 6、聽從門店管理者其它工作安排。 二、茶瀑布任職要求: 1、年滿18~30歲，身體健康; 2、有1-2年飲品或餐飲相關(guān)工作者優(yōu)先，可接受無經(jīng)驗(yàn)者，需配合公司進(jìn)行培訓(xùn)及考核后方能上崗; 3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神，外向開朗，手腳麻利，可適應(yīng)站立工作; 4、可接受四川區(qū)域內(nèi)崗位調(diào)動(dòng)。 三、茶瀑布薪資福利: 1、薪資:底薪+績效+全勤獎(jiǎng)，月綜合工資3500~5000，吃住面議； 2、豐富假期獎(jiǎng)勵(lì):除正常調(diào)休外，全年可享受天60天~90天超長帶薪假期福利； 3、公司分紅獎(jiǎng)勵(lì):預(yù)留相應(yīng)比列股權(quán)，設(shè)定相關(guān)獎(jiǎng)項(xiàng)，享受公司利潤分紅； 4、奶茶自由:本人可享受工作約定數(shù)量奶茶免費(fèi)供應(yīng)，及親屬好友團(tuán)購優(yōu)惠政策； 5、關(guān)懷福利:節(jié)假日福利，生日福利，旅游福利等多種關(guān)懷福利； 6、可享受帶薪學(xué)習(xí)、培訓(xùn)等提升個(gè)人能力，利于后續(xù)晉升提高薪資待遇營，管理崗位等晉升機(jī)會(huì)； 7、提供晉升通道:本公司為多店運(yùn)營餐飲管理公司，可提供專業(yè)調(diào)品師、培訓(xùn)師、店長、公司運(yùn)營管理等晉升機(jī)會(huì)。

成都·龍泉驛區(qū)·龍泉

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)常規(guī)家裝項(xiàng)目的整體規(guī)劃與實(shí)施，包括現(xiàn)場管理、進(jìn)度控制、質(zhì)量監(jiān)督及成本管理等工作；處理施工現(xiàn)場出現(xiàn)的問題，及時(shí)調(diào)整施工方案以保證項(xiàng)目按時(shí)完成。【任職要求】具有裝修管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉裝修流程及規(guī)范；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；能適應(yīng)現(xiàn)場工作環(huán)境，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力。【福利待遇】月薪范圍5-8K，具體面議；社保+獎(jiǎng)金+各項(xiàng)福利

成都·龍泉驛區(qū)·龍泉

胥女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

成都市龍泉驛區(qū)招防水工要求3年以上防水工齡，會(huì)開長安面包車手動(dòng)擋的，以做家裝為主，主要招聘固定工人，做活路在成都周邊范圍，30天為一個(gè)月，按時(shí)發(fā)工資，哪怕幾天沒有活路，都是正常發(fā)工資，包吃住與不包吃住價(jià)格面談。年終結(jié)清。想來找地方混時(shí)間的，做幾天就要走的，最好不要來，每天工作8個(gè)小時(shí)，一般不特殊情況下不加班。

成都·龍泉驛區(qū)·龍泉

7月11日 08:16

先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

成都市龍泉驛區(qū)招防水工，有兩至三年防水經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，長期固定工人，發(fā)月薪資，包吃包住，價(jià)格具體可電話溝通。不固定的不要騷擾。

成都·龍泉驛區(qū)·龍泉

5月8日 10:40

先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1.戰(zhàn)略規(guī)劃：制定會(huì)議業(yè)務(wù)中心3-5年發(fā)展戰(zhàn)略，建立行業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與競爭優(yōu)勢。2.業(yè)務(wù)拓展：開發(fā)政府機(jī)構(gòu)、企業(yè)等高價(jià)值客戶，年承辦會(huì)議規(guī)模目標(biāo)500場次。3.團(tuán)隊(duì)管理：統(tǒng)管30人專業(yè)團(tuán)隊(duì)（含策劃、執(zhí)行、技術(shù)等模塊），搭建人才梯隊(duì)。4.創(chuàng)新研發(fā)：·推動(dòng)"會(huì)議+"新模式（會(huì)議+科技/營銷/培訓(xùn)）·引進(jìn)會(huì)議新技術(shù)應(yīng)用5.品質(zhì)管控：建立會(huì)議服務(wù)SOP體系，客戶滿意度保持90%以上。6.成本優(yōu)化：通過規(guī)?；少徍土鞒淘僭欤瑢?shí)現(xiàn)利潤率年提升。任職要求硬性條件：·5年以上會(huì)議行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中3年管理經(jīng)驗(yàn)，操盤過萬級(jí)以上會(huì)議項(xiàng)目?！な煜?huì)議標(biāo)準(zhǔn)·持有CMP（會(huì)議專業(yè)人士認(rèn)證）或同類資質(zhì)者優(yōu)先。核心能力：·出色的商業(yè)嗅覺，能準(zhǔn)確預(yù)判行業(yè)趨勢（如綠色會(huì)議、混合式會(huì)議等）·卓越的資源整合能力·精通會(huì)議數(shù)字化管理系統(tǒng)個(gè)人特質(zhì)：·具備"外交官式"的商務(wù)禮儀與溝通藝術(shù)·能在72小時(shí)差旅中保持高效工作狀態(tài)·對(duì)會(huì)議細(xì)節(jié)有偏執(zhí)般的追求

成都·龍泉驛區(qū)·龍泉

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

成都市雙流區(qū)招通風(fēng)安裝/維修、氬弧焊、電焊，結(jié)交龍泉驛附近的油煙管道，風(fēng)機(jī)安裝師傅，長期合作的，有技術(shù)、不斤斤計(jì)較的聯(lián)系，一般都是短期活。

成都·龍泉驛區(qū)·龍泉

7月30日 16:45

葉先生

實(shí)名

立即聯(lián)系