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可居家貓咪文案編輯
面議熟悉各類社交軟件,發(fā)布小紅書閑魚等平臺邀約客人到店看貓。不占用時間。配合度要高
深圳·寶安區(qū)

貓咪線上客服專員
100-300元/天熟悉各類平臺操作.發(fā)布小紅書/閑魚/抖音等平臺.邀約客人到店看貓.不占用時間.居家可做
深圳·寶安區(qū)

貓咪文案編輯
100-300元/天熟悉各類社交軟件,發(fā)布小紅書閑魚等平臺邀約客人到店看貓。不占用時間。配合度要高
深圳·寶安區(qū)·新安

可居家貓咪文案編輯
100-300元/天熟悉各類社交軟件,發(fā)布小紅書閑魚等平臺邀約客人到店看貓。不占用時間。配合度要高
深圳·寶安區(qū)

可居家貓咪邀約銷售專員
面議熟悉各類軟件.邀約到店看貓.可居家辦公.不占用時間.利用空閑時間可做
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貓舍保潔員
2000-3000元/月本店是貓咪店.一樓活體貓咪展示.日常需要鏟貓砂.貓柜周邊清潔.加糧加水.門店清潔.二樓為辦公室清潔.一天來兩次.早上11點前清潔完.晚上7點前清潔完.底薪2500.全勤500.一個月4天假
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餐飲行業(yè)新媒體運營(抖音、美團大眾、小紅書)
8000-13000元/月1.負責公司抖音,大眾點評,小紅書公眾平臺及其它新媒體平的編輯,維護,營銷等的運營管理工作;2.負責公司線上平臺產(chǎn)品的內(nèi)容編輯和互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)分析;3.具有獨立操作運營的經(jīng)驗及能力;4.線上活動及定向活動的策劃、執(zhí)行和推廣;5.負責策劃互聯(lián)網(wǎng)平臺的市場推廣活動;6.負責公司網(wǎng)絡(luò)平臺的設(shè)立以及整體運營管理、制定運營策略、制定網(wǎng)絡(luò)營銷推廣方案并組織執(zhí)行,監(jiān)控實施效果并不斷優(yōu)化調(diào)整策略及方案;7.負責新媒體的運營以及微營銷宣傳方案,提高用戶活躍度;8.不斷挖掘和創(chuàng)新新的網(wǎng)絡(luò)推廣方式和網(wǎng)絡(luò)行銷模式推廣公司品牌;9.收集、分析市場相關(guān)行業(yè)的各項最新資訊和數(shù)據(jù),撰寫分析報告,提出建議和意見,指導市場推廣和宣傳方案;
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兼職配送員,就近安排
3000-10000元/月我司從未要求應聘者繳納任何形式的等費用,敬請廣大應聘人員提高警惕,以免上當受騙,造成財產(chǎn)損失綜合薪資:3000-10000每月15號發(fā)放上月工資工作內(nèi)容:1、根據(jù)客戶下單地址,保證客戶訂單安全、及時準確送達客戶手中2、復核訂單數(shù)量,保障配送貨物的準確性福利待遇:1、車輛公司免費提供,無押金和租金招聘要求:1、能吃苦耐勞,入職前2、有良好的服務(wù)意識,責任心強3、工作時需要穿戴工裝,能熟練使用智能手機工作時間:靈活排班,每個班次4小時起步,根據(jù)門店要求和人選時間來安排
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配送員/免費車輛電池/單量充足,排班自由
3000-10000元/月我司從未要求應聘者繳納任何形式的押金、保證金、推薦費、介紹費、招待費、活動費、中介費等費用,敬請廣大應聘人員提高警惕,以免上當受騙,造成財產(chǎn)損失綜合薪資:3000-10000每月15號發(fā)放上月工資工作內(nèi)容:1、根據(jù)客戶下單地址,保證客戶訂單安全、及時準確送達客戶手中2、復核訂單數(shù)量,保障配送貨物的準確性福利待遇:1、車輛公司免費提供,無押金和租金招聘要求:1、能吃苦耐勞,2、有良好的服務(wù)意識,責任心強3、工作時需要穿戴工裝,能熟練使用智能手機工作時間:靈活排班,每個班次4小時起步,根據(jù)門店要求和人選時間來安排
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深圳寶安區(qū)1、不賣貨適合新人,沒有經(jīng)驗的我們有培訓2
100-600元/天1、不賣貨適合新人,沒有經(jīng)驗的我們有培訓2、工資3000到1w打底,上不封頂,能者多得3、每天工作2-4小時,可自由選擇自己適合的時間來4、可兼職可全職5、時間自由,工作地點自由,年齡25-55歲
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深圳寶安區(qū)明天需要兩個批灰?guī)煾担?小時/370元,工裝每天達到120平以上達不到勿擾!八九天活完工結(jié)
面議明天需要兩個批灰?guī)煾担?小時/370元,工裝每天達到120平以上達不到勿擾!八九天活完工結(jié)賬。
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7月31日 19:45
特教老師、康復訓練師
面議【工作內(nèi)容】-負責為有特殊需要的兒童提供個性化的教學與輔導,制定并實施個別化教育計劃(IEP);-協(xié)助學生在認知、語言、社交及生活技能等方面進行發(fā)展與提升;-與家長保持溝通,定期反饋學生的學習進展與行為表現(xiàn);-參與學校組織的教研活動和培訓,不斷提升專業(yè)能力。
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特教老師、康復訓練師
4000-10000元/月【工作內(nèi)容】-負責為有特殊需要的兒童提供個性化的教學與輔導,制定并實施個別化教育計劃(IEP);-協(xié)助學生在認知、語言、社交及生活技能等方面進行發(fā)展與提升;-與家長保持溝通,定期反饋學生的學習進展與行為表現(xiàn);-參與學校組織的教研活動和培訓,不斷提升專業(yè)能力。
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申通快遞誠招快遞員
8000-20000元/月誠招快遞業(yè)務(wù)員多名:要求:(年齡20-45歲)、身體健康、吃苦耐勞、服從管理、自帶三輪車()、免費提供三個月住宿,三個月以后后+水電平攤購買深圳社保、工作時間:8:00-當天快遞送完(月休兩天自行安排調(diào)休)待遇:6K-2W+(根據(jù)實際區(qū)域派費到手0.85-1元/票不等、派件區(qū)域400票-800票不等)聯(lián)系人:鄧生/
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深圳寶安區(qū)招工地小工/雜工
面議深圳市寶安區(qū)招工地小工/雜工
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8月7日 16:59
汽車膜銷售專員
1-1.6萬元/月公司提供客戶資源,從事高端品牌汽車膜龍膜和威固雙膜的4S升級銷售或門店跟單接待銷售有汽車膜銷售及汽車后市場銷售經(jīng)驗優(yōu)先,薪資優(yōu)厚底薪(5000+)+業(yè)績提成+獎金!綜合薪酬15000~30000,外加年終獎、社保、話補、交道補貼!能力強者可晉升為店長!主要從事高端太陽膜、車衣、改色膜推薦引導銷售,有誠意者歡迎投簡歷,方便我們進一步溝通!工作環(huán)境好!機會難得!
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廣東深圳范圍內(nèi)三菱電梯安裝電工、中工、小工
面議深圳市范圍內(nèi)三菱電梯安裝電工、中工、小工
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3月10日 08:00
unity游戲開發(fā)
1.5-2萬元/月崗位職責1.使用unity獨立開發(fā)休閑益智類手游,涵蓋關(guān)卡設(shè)計、核心玩法、UI交互等;2.按照項目管理與開發(fā)流程,獨立實現(xiàn)游戲中的核心邏輯以及功能模塊,如基本玩法功能、關(guān)卡生成、道具系統(tǒng)、得分計算等;3.性能、內(nèi)存等優(yōu)化,提升游戲、玩法、關(guān)卡加載速度以及游戲運行效率等,提升玩家體驗;4.及時修復游戲中的Bug,確保游戲穩(wěn)定運行;5.與美術(shù)團隊協(xié)作,實現(xiàn)游戲界面(如主頁、關(guān)卡選擇、商店、設(shè)置等),確保界面美觀且交互流暢,并且完成美術(shù)資源的規(guī)整、UI顯示的統(tǒng)一、游戲的適配等等;6.處理數(shù)據(jù)、代碼等方面的加密和安全性問題;7.負責底層業(yè)務(wù)封裝,提高整體的研發(fā)效率;8.接入SDK,實現(xiàn)相關(guān)功能,例如廣告、內(nèi)購等;9.具備團隊協(xié)作能力,與運營、策劃、美術(shù)等團隊緊密合作,確保項目按時交付,以及參與需求評審、技術(shù)討論和代碼審查等。任職要求1.本科及以上學歷,計算機與科學技術(shù)、數(shù)字媒體技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,擁有3-5年及以上的游戲開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;2.有休閑益智類手游開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉開發(fā)流程和工具鏈,了解休閑益智類游戲的核心玩法功能實現(xiàn),熟悉常見的游戲開發(fā)技術(shù)和算法(如隨機生成、路徑規(guī)劃、碰撞檢測等);3.有產(chǎn)品上線后相關(guān)性能、內(nèi)存等優(yōu)化經(jīng)驗的優(yōu)先;4.精通unity,了解其核心模塊,精通游戲客戶端核心業(yè)務(wù)模塊開發(fā);5.熟悉資源管理,熟悉內(nèi)存與性能優(yōu)化技巧及了解游戲相關(guān)適配等問題的解決;6.工作態(tài)度積極、熱愛游戲行業(yè),抗壓能力強,有較強的學習能力和理解能力,勇于接受挑戰(zhàn),有鉆研精神;7.工作態(tài)度積極,溝通能力、團隊配合能力良好。加分項1.有性能、內(nèi)存等優(yōu)化經(jīng)驗與案例;2.熟悉其他游戲引擎,如cocos。
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按摩SPA技師,薪資7000-15000可日結(jié)
7000-12000元/月按摩SPA技師,
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房產(chǎn)置業(yè)顧問
6000-9000元/月工作地點可就近安排?。?!【優(yōu)質(zhì)的薪酬福利】1、收入自主制,賺多賺少你說了算,入職滿1年的經(jīng)紀人近一年平均月薪22375元,入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元?、傩率峙囵B(yǎng)期3個月:薪酬福利包括底薪、補貼、績效高中 最高薪酬7000元:底薪補貼績3000+1000量化績效 +3000職務(wù)績效大專 最高薪酬8000元:底薪補貼績效4000+1000量化績效 +3000職務(wù)績效本科 最高薪酬9000元 :底薪補貼績效5000+1000量化績效 +3000職務(wù)績效②發(fā)展期:薪酬福利包括底薪、補貼、績效、業(yè)績獎金,發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限!2· 五險一金、小區(qū)住宿、多種帶薪假、生日/節(jié)日福利、團建文體活動,應有盡有【福利新高度】福利1:12項樂有家人特享假期,讓您在辛勤工作之余,能夠擁有充足的時間陪伴家人、放松身心,盡享生活的美好(隨心假、生日假、體檢假、痛經(jīng)假、精英假、相親日、戀愛假、哺乳假、親子日、家長假、孝順日、公益假)福利2:,提高大家的收入福利3:升級“樂助金”福利保障,為您的工作和生活增添一份安心與保障。【嚴格的崗位要求】· 2017-2025年大專以上畢業(yè)生/實習生,無房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗。我們立志革新行業(yè)風氣,只培養(yǎng)自己的干部· 身體健康,無前科,無嗜煙酒、經(jīng)常性熬夜晚睡等不良嗜好· 價值觀正,承挫抗壓能力強,愿為客戶負責到底,忠人之事· 舍得付出,善于學習· 敢于挑戰(zhàn)高薪或想要晉升營銷中高層管理人員,對職業(yè)生涯發(fā)展有一定規(guī)劃【多元的工作內(nèi)容】· 動用所學知識和實操經(jīng)驗,為客戶業(yè)主購房置業(yè)做出合理分析,提供高質(zhì)量的購房方案· 通過電話、網(wǎng)絡(luò)、社區(qū)扎根、登門家訪等多種方式,維護客戶關(guān)系、挖掘盤客資源· 做好盤客匹配,帶客戶實地考察房源,并通過居間談判促成客戶業(yè)主雙方達成交易· 與集團按揭、財務(wù)、法務(wù)等部門默契配合,協(xié)助妥善處理按揭、交房、過戶等售后流程【專業(yè)的三級培訓】· 分行日常兩會一訓/導師一對一帶教:主要針對基礎(chǔ)知識和實操的培訓,如稅費計算、片區(qū)規(guī)劃等· 大區(qū)/區(qū)域管理會議:營銷總裁/副總裁針對所在城市和區(qū)域整體規(guī)劃、政策變動、市場趨勢等進行分析· 總部線上線下一體化培訓:主要針對專業(yè)性知識如財務(wù)、法務(wù)等內(nèi)容【暢通的升職加薪】· 新營銷管理方向:置業(yè)助理——置業(yè)顧問—置業(yè)經(jīng)理/營業(yè)部經(jīng)理—店長(金牌店長)—營銷副總經(jīng)理—營銷副總裁· 入職滿一個月即可自愿報名參加,不設(shè)報名門檻,每月一次晉升機會聯(lián)系人:劉經(jīng)理
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換工作/就近安排/置業(yè)顧問/五險一金
面議工作地點可就近安排?。。 緝?yōu)質(zhì)的薪酬福利】1、收入自主制,賺多賺少你說了算,入職滿1年的經(jīng)紀人近一年平均月薪22375元,入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元?、傩率峙囵B(yǎng)期3個月:薪酬福利包括底薪、補貼、績效高中 最高薪酬7000元:底薪補貼績3000+1000量化績效 +3000職務(wù)績效大專 最高薪酬8000元:底薪補貼績效4000+1000量化績效 +3000職務(wù)績效本科 最高薪酬9000元 :底薪補貼績效5000+1000量化績效 +3000職務(wù)績效②發(fā)展期:薪酬福利包括底薪、補貼、績效、業(yè)績獎金,發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限!2· 五險一金、小區(qū)住宿、多種帶薪假、生日/節(jié)日福利、團建文體活動,應有盡有【福利新高度】福利1:12項樂有家人特享假期,讓您在辛勤工作之余,能夠擁有充足的時間陪伴家人、放松身心,盡享生活的美好(隨心假、生日假、體檢假、痛經(jīng)假、精英假、相親日、戀愛假、哺乳假、親子日、家長假、孝順日、公益假)福利2:,提高大家的收入福利3:升級“樂助金”福利保障,為您的工作和生活增添一份安心與保障?!緡栏竦膷徫灰蟆俊?2017-2025年大專以上畢業(yè)生/實習生,無房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗。我們立志革新行業(yè)風氣,只培養(yǎng)自己的干部· 身體健康,無前科,無嗜煙酒、經(jīng)常性熬夜晚睡等不良嗜好· 價值觀正,承挫抗壓能力強,愿為客戶負責到底,忠人之事· 舍得付出,善于學習· 敢于挑戰(zhàn)高薪或想要晉升營銷中高層管理人員,對職業(yè)生涯發(fā)展有一定規(guī)劃【多元的工作內(nèi)容】· 動用所學知識和實操經(jīng)驗,為客戶業(yè)主購房置業(yè)做出合理分析,提供高質(zhì)量的購房方案· 通過電話、網(wǎng)絡(luò)、社區(qū)扎根、登門家訪等多種方式,維護客戶關(guān)系、挖掘盤客資源· 做好盤客匹配,帶客戶實地考察房源,并通過居間談判促成客戶業(yè)主雙方達成交易· 與集團按揭、財務(wù)、法務(wù)等部門默契配合,協(xié)助妥善處理按揭、交房、過戶等售后流程【專業(yè)的三級培訓】· 分行日常兩會一訓/導師一對一帶教:主要針對基礎(chǔ)知識和實操的培訓,如稅費計算、片區(qū)規(guī)劃等· 大區(qū)/區(qū)域管理會議:營銷總裁/副總裁針對所在城市和區(qū)域整體規(guī)劃、政策變動、市場趨勢等進行分析· 總部線上線下一體化培訓:主要針對專業(yè)性知識如財務(wù)、法務(wù)等內(nèi)容【暢通的升職加薪】· 新營銷管理方向:置業(yè)助理——置業(yè)顧問—置業(yè)經(jīng)理/營業(yè)部經(jīng)理—店長(金牌店長)—營銷副總經(jīng)理—營銷副總裁· 入職滿一個月即可自愿報名參加,不設(shè)報名門檻,每月一次晉升機會
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換工作/銷售顧問/就近安排/五險一金
面議工作地點可就近安排?。?!【優(yōu)質(zhì)的薪酬福利】1、收入自主制,賺多賺少你說了算,入職滿1年的經(jīng)紀人近一年平均月薪22375元,入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元!①新手培養(yǎng)期3個月:薪酬福利包括底薪、補貼、績效高中 最高薪酬7000元:底薪補貼績3000+1000量化績效 +3000職務(wù)績效大專 最高薪酬8000元:底薪補貼績效4000+1000量化績效 +3000職務(wù)績效本科 最高薪酬9000元 :底薪補貼績效5000+1000量化績效 +3000職務(wù)績效②發(fā)展期:薪酬福利包括底薪、補貼、績效、業(yè)績獎金,發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限!2· 五險一金、小區(qū)住宿、多種帶薪假、生日/節(jié)日福利、團建文體活動,應有盡有【福利新高度】福利1:12項樂有家人特享假期,讓您在辛勤工作之余,能夠擁有充足的時間陪伴家人、放松身心,盡享生活的美好(隨心假、生日假、體檢假、痛經(jīng)假、精英假、相親日、戀愛假、哺乳假、親子日、家長假、孝順日、公益假)福利2:,提高大家的收入福利3:升級“樂助金”福利保障,為您的工作和生活增添一份安心與保障?!緡栏竦膷徫灰蟆俊?2017-2025年大專以上畢業(yè)生/實習生,無房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗。我們立志革新行業(yè)風氣,只培養(yǎng)自己的干部· 身體健康,無前科,無嗜煙酒、經(jīng)常性熬夜晚睡等不良嗜好· 價值觀正,承挫抗壓能力強,愿為客戶負責到底,忠人之事· 舍得付出,善于學習· 敢于挑戰(zhàn)高薪或想要晉升營銷中高層管理人員,對職業(yè)生涯發(fā)展有一定規(guī)劃【多元的工作內(nèi)容】· 動用所學知識和實操經(jīng)驗,為客戶業(yè)主購房置業(yè)做出合理分析,提供高質(zhì)量的購房方案· 通過電話、網(wǎng)絡(luò)、社區(qū)扎根、登門家訪等多種方式,維護客戶關(guān)系、挖掘盤客資源· 做好盤客匹配,帶客戶實地考察房源,并通過居間談判促成客戶業(yè)主雙方達成交易· 與集團按揭、財務(wù)、法務(wù)等部門默契配合,協(xié)助妥善處理按揭、交房、過戶等售后流程【專業(yè)的三級培訓】· 分行日常兩會一訓/導師一對一帶教:主要針對基礎(chǔ)知識和實操的培訓,如稅費計算、片區(qū)規(guī)劃等· 大區(qū)/區(qū)域管理會議:營銷總裁/副總裁針對所在城市和區(qū)域整體規(guī)劃、政策變動、市場趨勢等進行分析· 總部線上線下一體化培訓:主要針對專業(yè)性知識如財務(wù)、法務(wù)等內(nèi)容【暢通的升職加薪】· 新營銷管理方向:置業(yè)助理——置業(yè)顧問—置業(yè)經(jīng)理/營業(yè)部經(jīng)理—店長(金牌店長)—營銷副總經(jīng)理—營銷副總裁· 入職滿一個月即可自愿報名參加,不設(shè)報名門檻,每月一次晉升機會聯(lián)系人:陳主任 (加微信備注名字)
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深圳寶安區(qū)招聘英語教師
7000-11000元/月崗位職責:1.負責英語課程的教學工作,線下授課;2.制定教學計劃和教學大綱,根據(jù)學生實際情況進行教學協(xié)助;3.負責學生作業(yè)點評等教務(wù)工作;4.積極參與學校英語教研活動,不斷提升教學水平;5.完成學校安排的其他工作。任職要求:1.具有小學英語教育相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,持有CET-4、CET-6、TEM-4等證書者優(yōu)先;2.具有教師資格證書,有教學經(jīng)驗者優(yōu)先;3.熱愛教育事業(yè),具有良好的教學能力和溝通能力;4.具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神;5.工作認真負責,具有較強的抗壓能力和適應能力。以上是英語教師崗位職責和任職要求,希望符合條件的應聘者積極投遞簡歷,我們期待您的加入!
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深圳寶安區(qū)急招資料員
面議1.資料收集與整理收集工程前期文件(如合同、施工許可證、地質(zhì)勘查報告等)、施工圖紙及變更通知。整理施工過程中的技術(shù)資料(如技術(shù)交底、檢驗批記錄、試驗報告)和管理資料(如會議紀要、來往函件)。確保資料的真實性、完整性和有效性,對缺失或不符合要求的資料及時催辦。2.檔案管理對圖紙、文件等進行分類、編號、歸檔,建立電子和紙質(zhì)檔案系統(tǒng)。負責檔案的保管、借閱和歸還登記,確保資料安全。定期清理作廢或失效文件,更新檔案目錄。3.工程驗收與備案參與分部分項工程驗收,核查備案資料(如質(zhì)量驗收記錄、竣工圖)。協(xié)助編制竣工資料,確保符合檔案館和當?shù)毓芾硪?guī)定。組織檔案預驗收,完成向公司和城建檔案館的移交工作。4.其他職責資料錄入、打印、裝訂及上傳,確保資料電子化管理。協(xié)調(diào)與業(yè)主、施工單位、監(jiān)理單位等的關(guān)系,保障資料流轉(zhuǎn)順暢。完成領(lǐng)導交辦的其他工作,如統(tǒng)計報表、文件傳遞等。
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深圳寶安區(qū)急招項目經(jīng)理
面議職位詳情:1.全面負責公司項目的組織實施與項目管理、實施項目導入工作、完成項目立項文件。2.主導新項目從報價、立項,研發(fā)到MP生產(chǎn)的進度、品質(zhì)及成本,整個產(chǎn)品開發(fā)過程中的風險的預測及處理。3.與客戶保持有效溝通,承擔公司內(nèi)部與客戶聯(lián)系和資料傳遞窗口,從客戶端輸入輸出產(chǎn)品相關(guān)資料和信息,并及時傳遞。4.負責處理客戶端項目問題,協(xié)調(diào)研發(fā)人員對接處理,并跟進問題進展。5.主導新項目試產(chǎn)、調(diào)試安排,組織PMC的試產(chǎn)時間和物料備料。崗位要求:1.年齡25-40歲,本科學歷2.至少有二年消費類電子產(chǎn)品(平板電腦、筆記本、手機等)PM工作經(jīng)驗,有平板電腦項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;3.具備一定的硬件、軟件知識,有硬件開發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;4.心態(tài)好,溝通協(xié)調(diào)能力強,積極主動,勇于承擔。
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深圳寶安區(qū)招門窗安裝/塞縫
面議深圳市寶安區(qū)招門窗安裝/塞縫
深圳·寶安區(qū)·新安
7月8日 17:28
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7月24日 12:41
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