崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)小紅書平臺賬號的整體運營策略制定與執(zhí)行，提升品牌影響力和用戶互動。2、策劃并執(zhí)行創(chuàng)意內(nèi)容，包括但不限于圖文、視頻等形式，以吸引目標(biāo)受眾并增強粉絲粘性。3、分析平臺數(shù)據(jù)，優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略，提高內(nèi)容的曝光率和用戶參與度。4、監(jiān)測行業(yè)動態(tài)和競品分析，及時調(diào)整運營策略以保持競爭優(yōu)勢。5、與團隊協(xié)作，參與品牌活動的策劃與執(zhí)行，確?；顒有Ч畲蠡Ｈ温氁螅?、熟悉小紅書平臺規(guī)則，有成功的賬號運營案例者優(yōu)先。2、具備出色的文案撰寫能力，能夠創(chuàng)作吸引用戶的內(nèi)容。3、數(shù)據(jù)分析能力強，能夠通過數(shù)據(jù)反饋指導(dǎo)內(nèi)容優(yōu)化。4、具有良好的團隊合作精神，能夠與設(shè)計和市場等部門有效溝通。5、對新媒體趨勢敏感，能夠快速適應(yīng)變化并應(yīng)用于運營工作中。

杭州·上城區(qū)·湖濱

衣先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：及時接收客戶外賣訂單；準(zhǔn)時配送客戶外賣訂單；系統(tǒng)自動派單，日均60-90單。職位描述一：任職要求1：18至50周歲，身體健康，無前科，男女均可；2:經(jīng)驗不限，學(xué)歷不限，賺錢欲望強。3：會騎電瓶車,會熟練的使用智能手機4，能識別操作手機導(dǎo)航（不熟悉路線，剛?cè)ビ欣蠁T工帶，專送APP自帶導(dǎo)航）薪資福利：1、有車自帶，沒車公司安排2、公司配備：電動車、頭盔、工服、餐箱；3、購買保險、月休2-4天；4、補貼：高溫補貼、高峰補貼、五星好評獎勵、惡劣天氣補貼等其它補貼5、三：薪資待遇1.每單6-9元，提供住宿、全勤補貼、夜宵補貼、天氣補貼、高溫補貼、大額補貼、沖單獎等綜合月薪八千到一萬正常干六千以上。努力干八千以上。拼命干一萬以上。工作時間：10：00-14：00，17：00-21：00閑暇時間可自由安排（注：此時間段為必須在崗時間，其它時間可自主安排休息或者跑單）

杭州·上城區(qū)·湖濱

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

創(chuàng)業(yè)型公司，歡迎有創(chuàng)業(yè)心態(tài)的合作者。我們堅信投入越多，收獲越大！公司主營冬蟲夏草精華膠囊產(chǎn)品，是一款通過國家認(rèn)證的藍(lán)帽子保健滋補品。顧客群體主要是中高收入的高凈值人群，客單價較高。工作區(qū)域：杭州市區(qū)工作內(nèi)容：1、執(zhí)行公司規(guī)劃及落地方案，完成任務(wù)目標(biāo)2、根據(jù)公司的產(chǎn)品推廣方案策略，和不同機構(gòu)開展合作進行市場教育3、巡視反饋反饋終端門店的業(yè)務(wù)開展進度，定期復(fù)盤并優(yōu)化策略，推動業(yè)務(wù)目標(biāo)達成4、【非陌拜】不定期拜訪合作方，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，解決合作中的問題，確保項目高效推進5、跟蹤終端銷售進度，分析銷售數(shù)據(jù)，及時調(diào)整銷售策略，提高銷售效率和業(yè)績。6、策劃并組織線下沙龍會等推廣活動。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，有互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗優(yōu)先。2、具備較強的執(zhí)行力和商務(wù)談判能力，能夠快速推動問題解決，能夠獨立推動項目的落地和實施。3、熟悉各類渠道的開拓和維護方法，具備良好的客戶關(guān)系管理能力。4、熟練使用辦公軟件，如Excel、Word、PPT等，能夠進行銷售數(shù)據(jù)分析和報告撰寫。5、具有良好的團隊協(xié)作能力、溝通能力和人際交往能力，能夠與不同類型的客戶建立良好的合作關(guān)系。6、精神面貌優(yōu)良，拼勁足，踏實肯干，能夠適應(yīng)高強度的工作壓力。7、具備優(yōu)秀的溝通表達能力和較強的市場洞察力和分析能力。

杭州·上城區(qū)·湖濱

趙先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資福利：1、領(lǐng)班/主管：薪資5500-70002、月休四天，包吃住，節(jié)假日加班補貼3、發(fā)薪日：15日4、晉升培訓(xùn)，團建活動工作職責(zé)：1、協(xié)助店長管理門店日常運營，確保服務(wù)質(zhì)量、食品安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)符合公司要求。2、監(jiān)督門店工作流程，優(yōu)化運營效率，提升顧客滿意度。3、現(xiàn)場客情跟進，處理突發(fā)事件及顧客投訴，維護品牌形象。4、員工排班、培訓(xùn)，提升員工技能和服務(wù)意識。5、營造積極的工作氛圍，降低員工流失率。任職要求：1、2年以上餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗，連鎖餐飲背景者優(yōu)先。3、具備出色的抗壓、溝通協(xié)調(diào)能力

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劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【亮點】（1）一天一結(jié)算不壓工資（2）就近分配（3）時間靈活可自由選擇班次【崗位職責(zé)】崗位有前廳服務(wù)員傳菜員后廚打包等崗位【任職要求】16-55周歲、無需面試有健康證即可預(yù)約上崗

杭州·上城區(qū)·湖濱

申女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【FILA斐樂|杭州湖濱銀泰IN77高薪誠聘】♀加入百年運動時尚品牌，開啟職業(yè)新篇章！工作地點：杭州湖濱銀泰IN77C2區(qū)3樓（杭城時尚地標(biāo)/核心商圈）招聘崗位：全職銷售顧問崗位要求：√1年+服裝/零售行業(yè)經(jīng)驗（應(yīng)屆生條件優(yōu)秀可放寬）√具備敏銳時尚嗅覺與優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識√目標(biāo)導(dǎo)向型人才，月均銷售業(yè)績TOP20%優(yōu)先√抗壓能力強，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境√團隊協(xié)作達人，樂于分享銷售經(jīng)驗任職資格：年齡：20-30周歲（優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）性別：不限（時尚達人/寶媽歡迎加入）薪酬福利：★行業(yè)競爭力薪資：底薪+津貼+階梯式提成+超額獎金（綜合7K-10K+）★完善保障：+帶薪培訓(xùn)★時尚福利：年度8套品牌工服+2雙新款鞋履+員工內(nèi)購折扣★職業(yè)發(fā)展：店長儲備計劃+季度晉升通道+總部培訓(xùn)機會加入方式：即刻添

杭州·上城區(qū)·湖濱

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位要求】1．男女不限，21-63歲，21-55歲，身體健康2．三年以上駕齡，近3個記分周期內(nèi)未扣滿12分3．無違法犯罪、酒駕醉駕、吸D等記錄4.符合法律法規(guī)的其他條件招募C1小車司機（有車、無車均可）【崗位內(nèi)容1．我們是滴滴官方2．出車時間靈活，可短期。3．系統(tǒng)直接派單，不用擔(dān)心沒單子。4．月均收入8000--12000，多勞多得。5．選擇大平臺收入更高，時間更自由。

杭州·上城區(qū)·湖濱

王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

正規(guī)公司直招，車輛由公司提供，好好做聽安排待遇優(yōu)厚。綜合收入8000-12000。工作要求：1.年齡21~60周歲。2.無重大違章事故，無不良記錄。工作時間：每日工作時間根據(jù)調(diào)度安排。公寓型宿舍有WiFi、空調(diào)、洗衣機、熱水器、可做飯。公司固定有團建，并有假期福利年十三薪等一切福利應(yīng)有盡有4、晉升空間：每月內(nèi)部選拔，3個月一次晉升考評，無“空降兵”！5、工作氛圍：這是一個家，每個人都是我們的家人，和諧、互助團結(jié)、融洽的工作氛圍，為大家創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境6、企業(yè)文化：簡單專注，全力以赴。感恩、正向、專注、精進、利他。7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、農(nóng)家樂...多姿多彩的文娛生活，節(jié)日中特殊的神秘禮物，優(yōu)秀員工的家庭旅游,讓大家感受家一樣的溫暖。（能接受長期外地出差優(yōu)先）

杭州·上城區(qū)·湖濱

吳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

杭州西湖歌舞團，招歌手與舞蹈演員，兼職全職均可，年齡18歲至45歲之間，另外歌舞團還免費培訓(xùn)歌手與舞蹈，有愿意加入的朋友，加微信或電話聯(lián)系。

杭州·上城區(qū)·西湖

栗先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

東方雨虹旗下專業(yè)維修衛(wèi)生間漏水要求:1.衛(wèi)生間漏水維修常見的兩種方式：衛(wèi)生間漏水維修免砸磚工藝和重做防水，會做的來2.單子不缺，只要踏實肯干，每天都有十幾個3.聯(lián)系4.需要上門談單，價格公司有標(biāo)準(zhǔn)，只要技術(shù)過關(guān)，問題不大！5.屋頂?shù)叵率覇巫右捕?，看個人能力來。6.45歲以上不要打電話

杭州·上城區(qū)·湖濱

7月7日 11:18

周女士

實名

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施；2.執(zhí)行總部下達的各項任務(wù)；3.做好門店各個部門的分工管理工作；4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；6.負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。任職要求：1.有大型零售品牌/職位，經(jīng)驗者優(yōu)先2.快消類型，商超類型3.需要有具體管理成果，跟成績結(jié)果4.數(shù)據(jù)化管理，導(dǎo)向溝通

杭州·上城區(qū)·湖濱

楊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

日結(jié)50一小時，臨時，下班都可以，時間自己安排就好，沒限制一天350-500，都可日結(jié)長期工有，薪資9000-13000，年底有紅包18-54歲，身體健康，無案底臨時工，下班，空閑都可以，事業(yè)過渡期的工作

杭州·上城區(qū)

陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系