【工作內(nèi)容】根據(jù)訂單進行商品檢查、分揀、打包【工作時間】白天排班，具體需要和門店溝通【薪酬】7000-9000/月，多勞多得【福利】五險一金、餐補【工作地點】北京市朝陽區(qū)湖光北街北京農(nóng)商銀行（望京分理處）旁七鮮超市

北京·朝陽區(qū)·望京

鄭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作職責(zé)：1.師徒帶教模式，新人前期主要跟著師傅學(xué)習(xí)房地產(chǎn)知識，熟悉作業(yè)流程2.后期負責(zé)線上渠道的維護開拓，積累客源3.線下為客戶提供優(yōu)質(zhì)的帶看體驗4.促成買賣雙方達成交易，協(xié)助雙方簽署合同，跟進房產(chǎn)權(quán)屬轉(zhuǎn)移等崗位要求：1.年齡20-45周歲，本科或25屆?？?.專業(yè)不限、經(jīng)驗不限福利待遇：1.工作時間：9：30-11：30；13：30-19：00，月休五天，可調(diào)休2.入職即交五險一金，后期可轉(zhuǎn)六險二金3.新人入職后系統(tǒng)培訓(xùn)，助力快速成長4.晉升渠道暢通，職級越高提成越多5.內(nèi)部員工租房有優(yōu)惠6.國家傳統(tǒng)節(jié)假日有小禮品，水果零食不斷，門店氛圍超好

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

全北京就近安排2公里內(nèi)范圍內(nèi)配送超區(qū)域額外加配送費！固定一個門店取貨，【職位要求】18-50周歲之間。會騎電動車。會看導(dǎo)航。無案底工作時間：三班倒（早。中。晚）【薪資待遇】：計單算薪，多勞多得，額外有階梯獎金，沖單獎勵，滿勤獎等、跑熟悉了1.4w+【配送貨物】：小件商品不容易發(fā)生商品損壞【北京6環(huán)內(nèi)可就近選擇門店，也可以住宿】

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孫女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作內(nèi)容】：駐店配送，將客戶的商品送至客戶下單地址，系統(tǒng)自動派單，更加輕松簡單【工作內(nèi)容】：1:18-54周歲即可，身體健康，能辦理，無不良記錄2:會騎電動車，固定的門店取貨，配送范圍3公里以內(nèi)。3：新員工入職，有老師傅帶，東西都是打包好的，帶上直接就走，不需要二次分揀。4：批量派單，月單量平均2500單-3000單。正常干9000左右，稍微努力干10000左右，使勁干15000以上！公司可提供住宿和車，外地來當(dāng)天就可安排住宿，全北京一百多家門店也可以就近安排！

北京·朝陽區(qū)·望京

孫女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

高薪配送騎手招募?月入9000+（新人保底）｜每單有補貼住宿+配車｜北京就近安排18-53歲｜會騎車｜會用導(dǎo)航三班倒，也可自選。彈性跑單加入我們，多勞多得！

北京·朝陽區(qū)·望京

孫女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：工作內(nèi)容：配里面簡單的，短途小件商品配送只負責(zé)一個店訂單，不用到處去找商家送只需要把店里打包好的小件物品，送到附近2公里內(nèi)的小區(qū)即可配送優(yōu)勢:1.超時不扣錢，有距離補貼和重量補貼2..全是順路單，范圍集中3..配送范圍小，2公里4.全是小件商品，一次可以帶走多單薪資福利:1.剛來新人每天80-100單，熟手每天100-150單2..每單6到8元，日收入500-800元3.新人月收入8000元月以上，熟手15000元月以上4.可以就近安排門店上班，當(dāng)天安排上崗不用等待5.提供四人標準間，洗澡空調(diào)衛(wèi)生間俱全新開門店，抓緊報名，優(yōu)先安排住宿環(huán)境好單量多福利好的門店職位要求：沒有不良案底工作時間：早6晚8，早8晚10，早10晚11

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黃女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

直聘配送員，提供住宿電動車，直接上崗1，不用到處找商家2，取貨只在一個地方，系統(tǒng)派單不需要二次分揀3，門店周圍三公里的小區(qū)，配送范圍小4，新員工入職，有老騎手帶5，全部都是打包好的，拿著就走6，每天能送80到100單，每單5到7元7，只要肯干，月工資保證13000左右其他福利1,全北京站點就近分配,外地來當(dāng)天就可安排住宿2，提供住宿2-4人間，新租公寓，空調(diào)暖氣洗衣機都有3，提供電動車，有換電柜，直接換電池不用自己充電4，門店直招，直接來門店現(xiàn)場看，當(dāng)天安排入職上班要求1，年齡18-54歲，能吃苦耐勞，想賺錢2，會騎車，會使用手機導(dǎo)航。

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先生

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立即聯(lián)系

【工作職責(zé)】1、負責(zé)線上渠道的房源維護，打造個人專業(yè)品牌；2、線下維護客戶、業(yè)主，促進成交，增強信任感；2、匹配客戶需求，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗；3、促成買賣雙方交易達成，協(xié)同雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作?！救温氁蟆?、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、形象氣質(zhì)佳、溝通能力強、邏輯思維強；3、具有較好的親和力，協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力；4、積極樂觀開朗，為人誠實守信，工作認真負責(zé)，有團隊合作精神。【薪資福利】①試用期無責(zé)任底薪6000元/月，實習(xí)生4500元/月②轉(zhuǎn)正后有責(zé)底薪6000～10000元/月，實習(xí)生4500～10000元/月，+業(yè)績提傭40%-70%③師傅帶教帶薪年假+國內(nèi)外旅游激勵+互助金歡迎優(yōu)秀的你加入鏈家【人才發(fā)展通道】：房產(chǎn)經(jīng)紀人——店經(jīng)理M——MVP俱樂部——商圈經(jīng)理——營銷總監(jiān)D——城市總經(jīng)理（管理路線）房產(chǎn)經(jīng)紀人/置業(yè)顧問——職能專員——職能主管——部門經(jīng)理——中心總監(jiān)——副總裁（職能路線）房產(chǎn)經(jīng)紀人/置業(yè)顧問A0——高級置業(yè)顧問A10（資深專家路線）

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熊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負責(zé)每日巡檢責(zé)任區(qū)域內(nèi)樓棟，關(guān)注現(xiàn)場品質(zhì)環(huán)境;2、負責(zé)受理責(zé)任區(qū)域內(nèi)客戶的報修、意見、投訴等，記錄并跟進處理結(jié)果，維護客戶關(guān)系;3、負責(zé)區(qū)域物業(yè)管理費的催繳;4、定期按計劃執(zhí)行客戶訪談及滿意度調(diào)查;5、跟進區(qū)域內(nèi)客戶裝修進展，及時反映需要解決的問題。任職要求：1、熟練運用辦公軟件;2、有較強的責(zé)任心，良好的服務(wù)客戶的意識，有投訴處理經(jīng)驗者優(yōu)先；3、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負有責(zé)任心性格活潑開朗，具有親和力4、有客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先，但非必要條件，我們更看重您的態(tài)度和潛力；5、月休8天，提供餐補、住宿、繳納五險一金；

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張女士

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一、崗位職責(zé)：1、用戶增長策略制定構(gòu)建用戶生命周期分析模型，識別增長機會點設(shè)計A/B測試方案，驗證用戶獲取、留存、轉(zhuǎn)化策略的有效性基于漏斗分析優(yōu)化用戶轉(zhuǎn)化路徑，制定針對性提升方案2、數(shù)據(jù)驅(qū)動決策支持搭建用戶行為監(jiān)測體系，通過SQL/Python完成核心指標（DAU/MAU/留存率等）的自動化監(jiān)控開展用戶分群分析（RFM模型、聚類算法等），輸出差異化運營建議協(xié)同產(chǎn)品/運營團隊推進策略落地，跟蹤效果并迭代優(yōu)化3、數(shù)據(jù)資產(chǎn)建設(shè)設(shè)計用戶增長相關(guān)數(shù)據(jù)看板（Tableau/PowerBI）構(gòu)建用戶標簽體系，完善用戶畫像系統(tǒng)優(yōu)化數(shù)據(jù)采集規(guī)范，提升數(shù)據(jù)質(zhì)量二、任職要求：1、技術(shù)能力精通SQL（復(fù)雜查詢/存儲過程/性能優(yōu)化）熟練使用Python進行數(shù)據(jù)清洗（Pandas）、建模（Scikit-learn）和可視化（Matplotlib/Seaborn）熟悉Hadoop/Spark生態(tài)優(yōu)先，有千萬級數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗優(yōu)先2、業(yè)務(wù)能力3年以上用戶增長/用戶運營分析經(jīng)驗，有電商/社交/工具類產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先具備完整的增長黑客方法論，能獨立設(shè)計增長實驗對用戶留存、裂變、召回等場景有成功案例者優(yōu)先3、綜合素質(zhì)優(yōu)秀的結(jié)構(gòu)化思維和問題拆解能力良好的跨部門溝通能力和項目管理意識

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李先生

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立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)：1、前端架構(gòu)開發(fā)負責(zé)Web/H5/小程序前端架構(gòu)設(shè)計，主導(dǎo)技術(shù)方案選型（Vue3/React/Angular）搭建組件庫（按AntDesign/ElementUI標準），實現(xiàn)80%以上業(yè)務(wù)組件復(fù)用開發(fā)前端工程化工具（CLI/腳手架/Lint規(guī)則），提升團隊開發(fā)效率30%+2、性能優(yōu)化專項制定前端性能標準（首屏加載<2s、API響應(yīng)<500ms）實施代碼分割（CodeSplitting）、預(yù)加載（Prefetch）策略完成跨瀏覽器兼容方案（Chrome/Safari/Firefox最新2個版本）3、技術(shù)協(xié)同落地與后端團隊定義API規(guī)范（RESTful/GraphQL），完成接口聯(lián)調(diào)配合產(chǎn)品經(jīng)理實現(xiàn)高保真原型，確保UI還原度98%以上指導(dǎo)初級工程師完成復(fù)雜交互開發(fā)（拖拽/動畫/WebGL）4、技術(shù)趨勢跟進每月輸出技術(shù)趨勢報告（WebAssembly/微前端/低代碼平臺）實踐前沿技術(shù)（Serverless/PWA/FlutterWeb），輸出Demo案例參與開源社區(qū)貢獻（GitHub提交PR≥2次/季度）二、任職要求：1、核心技術(shù)能力精通ES6+語法，掌握TypeScript高級類型系統(tǒng)熟練使用Vue3（CompositionAPI）+Pinia/Redux狀態(tài)管理熟悉Node.js生態(tài)（Express/NestJS），能獨立開發(fā)中間件2、工程化經(jīng)驗3年以上前端開發(fā)經(jīng)驗，有百萬級PV項目優(yōu)化經(jīng)驗精通Webpack5/Vite構(gòu)建工具，能編寫自定義Plugin實施過前端監(jiān)控體系（Sentry/FunDebug），錯誤捕獲率100%3、綜合素質(zhì)良好的代碼審美，堅持編寫可維護性代碼（ESLint/Prettier強制檢查）優(yōu)秀的跨團隊溝通能力，能清晰闡述技術(shù)方案英語CET-6以上，技術(shù)文檔閱讀無障礙4、加分項有Canvas/WebGL開發(fā)經(jīng)驗（Three.js/D3.js）參與過開源項目（需提供GitHub鏈接）熟悉設(shè)計模式并能在實際項目中應(yīng)用有K12教育相關(guān)網(wǎng)站開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先

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李先生

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長期招聘北京各區(qū)保安大廈，寫字樓，小區(qū)，商場，工地保安要求:年齡18-52歲身高:168以上崗位根據(jù)人員安排！形象崗，門崗，巡邏崗，坐崗！白班夜班都可安排！吃住都管！提供服裝被褥！生活設(shè)施完善！8-12小時項目都有集團直聘！無任何費用！加威！可單獨推薦工作！

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文女士

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