為你推薦杭州來福士中心附近區(qū)域的職位信息
杭州領跑招聘普工可日結253/天包吃住活輕松
6000-7000元/月只要不是學生就可以,主要生產:奔跑跑車新能源整車制造,自動化操作上班很自由!工作有總裝,新能源電池,電驅,質檢,倉管,車間環(huán)境好,干凈。招聘要求::身體健康能接受兩班倒,紋身拍照確認,其他都可以,黑戶也可以招聘政策梳理:1、18-43歲,薪資政策:普工員工23元,日結253/天,月結276/天,吃飯免費不用花錢,不在職同工同酬,次月15號發(fā)薪沒有錢可以預支吃飯住宿:吃飯免費,住宿免費,公寓式住宿6-8人間,水電平攤。商業(yè)保險自理,。備注:當天安排宿舍
杭州·上城區(qū)·四季青

杭州上城區(qū)招聘|市民中心附近商場(2號、4號、7號
170元/天招聘杭州|市民中心附近商場(2號、4號、7號、9號線、19號線直達)寫字樓12小時保潔1名7:30-19:30170元一天年齡:55歲以下二、商場14小時保潔1名08:00-22:00170元一天年齡:60歲以下聯(lián)系方式:
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地推買農產品
面議產品無條件提供,然后所有的收入全部歸兼職的所有。但要掃碼進群,產品絕對便宜好農品
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杭州上城區(qū)有大型物業(yè)工程弱電維修工作經驗
5000-6000元/月有大型物業(yè)工程弱電維修工作經驗
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7月19日 14:44
游戲代練員三角洲日結有提成
面議1、崗位介紹:游戲代練員(外部版)2、收益說明:每小時8-20米,根據(jù)游戲熟練度有差異3、結算周期:日結4、游戲類型:三角洲、原神、鳴潮、絕區(qū)零、崩壞星穹鐵道5、扶持力度:客服培訓游戲攻略6、設備需求:千元手機或者1060顯卡以上的電腦都可以7、時間要求:接單自由,完單時間比較寬松,通常為攻略的2-3倍時間,不同的長短訂單1小時至30天的都有,自由選擇!8、適合人群:會玩游戲的學生、寶媽、有穩(wěn)定工作想做個兼職的都可以9.結算方式:支付寶結算,微信結算
杭州·上城區(qū)·錢江新城

超市營業(yè)員
6000-7000元/月餐飲前廳,餐飲后廚,水產都是繳納五險一金的??!薪資四千五到五千五餐飲前場,餐飲后廚還有周六,周日兼職!!四小時的煎牛排崗位日標品崗位時薪都是二十二的,無試用期,入職干多久全多久,滿一星期還可預支薪資
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養(yǎng)老咨詢師40000+
1-3萬元/月內容:工作內容:1、邀約有意向的客戶來養(yǎng)老社區(qū)實地參觀講解,介紹價格和入住資格;2、通過公司的高端酒會、活動營銷、促成、客情維護;薪資待遇:1、高底薪+高提成+新人學習津貼;3、有專業(yè)、系統(tǒng)培訓,有外出學習機會;工作時間9:00-17:00,周末法定假與國家同步。任職資格:1、28-45歲,大專以上學歷,有銷售經驗者為佳;上班地點:上城區(qū)凱迪銀座工種:銷售專員
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杭州一天一結兼職工400
300-400元/天杭州一天一結兼職工400左右多勞多得吃住有意向者聯(lián)系缺6個
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無中介直招接單司機時間自由就近安排
7000-9000元/月工資底薪7500元+提成1、職位要求:年齡23-60周歲,C1以上駕齡3年以上,無犯罪記錄。2、公司提供車子,只需開車就行,車子可以自用(買菜,接娃都可以)。3、專人培訓上崗,有司服部實時配合跟進。4、統(tǒng)一派單無需搶單,獨享優(yōu)先派單權。
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杭州上城區(qū)一、切實執(zhí)行工程部經理的工作指令,認真貫徹落實崗位責任制和質量管理體系要求
面議一、切實執(zhí)行工程部經理的工作指令,認真貫徹落實崗位責任制和質量管理體系要求,確保所管物業(yè)配電、水暖空調、鍋爐、消防、弱電等系統(tǒng)設備和建筑設施的正常運行。二、配合工程部經理實施管理區(qū)域內設備的維修保養(yǎng)計劃,保證計劃按照專業(yè)的規(guī)范要求完成。三、協(xié)助工程部經理制定維修計劃、中、大修改造計劃和對各委外、裝修工作的監(jiān)督管理。負責制定本班組的備品、備件計劃。負責日常維修工作安排,做好班組管理,及時采取改進措施,提高工作效率。四、執(zhí)行崗位監(jiān)督檢查,按時檢查所管區(qū)域內的設備設施運行狀況、環(huán)境衛(wèi)生、安全保障、機房管理情況等,及時準確了解現(xiàn)場真實情況。五、嚴格執(zhí)行設施設備維修保養(yǎng)制度和規(guī)程,按照“三干凈”——設備干凈、機房干凈、工作場地干凈,“四不漏”——不漏電、不漏水、不漏油、不漏氣,“五良好”——使用性能良好、密封良好、潤滑良好、緊固良好、調整良好的標準嚴格要求員工。六、設備發(fā)生故障和緊急事故時,能及時組織檢修或應急處理,并及時向經理或主管匯報。工作中能起到主動、積極、帶頭作用,不斷學習提高專業(yè)技術和工作能力。七、全面掌握班組的各項工作,檢查、督促、協(xié)調班組內人員的工作,督促和檢查班組人員巡查制度的落實及預防性維修保養(yǎng)計劃的執(zhí)行情況,以及維修、巡查記錄情況。八、協(xié)助或做好班組人員的考核、培訓和檢查工作,以及工程臺帳的記錄和填寫工作和工程檔案管理。九、負責業(yè)主(使用人)入住、退房時的交接驗收工作,對房屋水、電設施的驗收及水、電表數(shù)的記錄工作。十、完成上級交辦的其它工作事項,配合其他部門做好相關工作。
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7月17日 09:38
品牌文案策劃
7000-11000元/月崗位職責:1、參與制定品牌月度/年度傳播策略,基于產品定位提煉核心賣點,輸出差異化創(chuàng)意方案;2、協(xié)同品牌團隊完成廣告戰(zhàn)役、跨界合作等項目的創(chuàng)意策劃與執(zhí)行落地;3、負責品牌自媒體矩陣(小紅書/微博/抖音/公眾號/視頻號等)的圖文、視頻腳本撰寫,確保內容調性與品牌策略高度統(tǒng)一;4、結合平臺流量規(guī)則與社會熱點,策劃高互動性傳播內容;5、主導新品上市、電商大促期間的詳情頁優(yōu)化、活動頁面策劃,提升轉化率;6、撰寫產品推廣文案,平衡品牌調性與銷售驅動需求7、策劃線下快閃、公關活動等事件的傳播主題及創(chuàng)意內容;8、參與品牌TVC、產品視頻的創(chuàng)意構思,輸出腳本及分鏡文案;9、聯(lián)動運營、設計等部門,推動創(chuàng)意高效落地,并通過數(shù)據(jù)反饋持續(xù)優(yōu)化內容策略。崗位要求1、1-2年廣告公司/品牌方內容策劃、文案創(chuàng)意經驗,本科及以上學歷(美護行業(yè)經驗優(yōu)先);2、能同時產出有感染力的品牌文案與高轉化電商文案;3、熟悉社交媒體平臺(小紅書/抖音等)的內容玩法與流量邏輯,具備熱點敏感度;4、能將產品賣點轉化為用戶可感知的傳播語言;5、理解視覺與文案的協(xié)同關系,能指導基礎設計方向;6、結果導向,擅長多線程協(xié)作,對數(shù)據(jù)反饋有快速優(yōu)化能力;7、有爆款內容案例或成熟作品集(需附簡歷)。
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一級消防工程師
6000-7000元/月招聘一名一級消防工程師,有證就行,兼職
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后臺管理主管
面議崗位職責:負責公司外包客服管理及倉儲erp管理。一、客服管理1.有電商工作經驗,精通淘寶,抖音,小紅書售前售后工作流程和規(guī)則,工作踏實,有上進心。2.負責外包客服的日常管理,監(jiān)督,指導培訓。3.完善客戶常見問題反饋及解決流程,話術庫等,全方位優(yōu)化客戶服務質量,為店鋪服務評分負責。4.協(xié)調和公司各部門的工作,對客戶數(shù)據(jù)信息定期分析,反饋給相關部門。5.處理售后疑難問題,善于發(fā)現(xiàn)操作流程中的缺陷和問題,并及時優(yōu)化,有能力妥善處理差評,針對客戶常見及共性問題及每期推廣活動,不斷更新客服話術,并做出更新。二、倉儲快遞ERP管理1.熟練應用旺店通ERP軟件,確保倉庫發(fā)貨的正確度。2.對接外包倉庫,確保發(fā)貨時效性和庫存。3.負責供應鏈比價,確保快遞包材的性價比(目前已有穩(wěn)定供應商)。4.整體貨品庫存周轉把控,每周盤點庫存,輸出庫存周報,推動運營端銷售呆滯款。制作月度、:季度年度商品報表以及大促結束后的商品總結。崗位要求:1.??萍耙陨蠈W歷:2.3年以上客服崗位經驗,相關領域從業(yè)者優(yōu)先:3.有旺店通的ERP熟練使用經驗;4.精通EXCEL的使用。
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創(chuàng)意短視頻制作人
8000-11000元/月崗位職責:1、負責公司旗下品牌在抖音、小紅書、公眾號等平臺的差異化短視頻的拍攝和剪輯工作(重視內容的創(chuàng)意)。2、根據(jù)平臺特性完成置景、腳本撰寫(自寫自拍)、拍攝,并對視頻素材進行篩選、剪輯、編輯、音頻處理,產出的內容配合投放提升產出效果。3、對短視頻節(jié)奏有良好的把控,理解產品特點,并能夠有剪輯思維,創(chuàng)作能力,有較高的審美和網(wǎng)感,包括視頻剪輯、聲音處理、字募特效合成等。崗位要求:1、本科以上學歷,2年及以上抖音、小紅書、等社交媒體平臺的視頻拍攝和剪輯經驗;2、精通手機和微單的拍攝,精通pr/ps/剪映/ae/達芬奇等相關后期軟件;3、需要結合品牌及特點對產品有自己和的理解。投遞請準備品牌類、電商類內容作品集。
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杭州上城區(qū)招動臂指揮/司索工男55以下,女45以下,5800一個月
5800元/月杭州市上城區(qū)招動臂指揮/司索工男55以下,女45以下,5800一個月,抓緊時間聯(lián)系
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7月6日 06:29
杭州上城區(qū)招動臂指揮司機夫妻對優(yōu)先。男55以下女45以下。沒找到合適的趕緊聯(lián)系
面議杭州市上城區(qū)招動臂指揮司機夫妻對優(yōu)先。男55以下女45以下。沒找到合適的趕緊聯(lián)系
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7月11日 08:24
杭州上城區(qū)招動臂指揮/司索工55歲以下
面議杭州市上城區(qū)招動臂指揮/司索工55歲以下
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7月1日 08:50
杭州上城區(qū)招動臂指揮/司索工男55以下,女45以下,5800一個月
5800元/月杭州市上城區(qū)招動臂指揮/司索工男55以下,女45以下,5800一個月,抓緊時間聯(lián)系
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7月4日 15:14
杭州上城區(qū)招動臂指揮/司索工指揮55以下工資5800沒上班的抓緊聯(lián)系
5800元/月杭州市上城區(qū)招動臂指揮/司索工指揮55以下工資5800沒上班的抓緊聯(lián)系
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7月8日 16:45
杭州上城區(qū)招指揮/司索工高層動臂塔吊
面議杭州市上城區(qū)招指揮/司索工高層動臂塔吊
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6月26日 08:08
杭州上城區(qū)招動臂指揮/司索工55以下
面議杭州市上城區(qū)招動臂指揮/司索工55以下
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7月4日 13:12
杭州上城區(qū)招動臂指揮/司索工指揮55以下工資5800沒上班的抓緊聯(lián)系
5800元/月杭州市上城區(qū)招動臂指揮/司索工指揮55以下工資5800沒上班的抓緊聯(lián)系
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7月10日 18:50
杭州上城區(qū)招動臂指揮司機夫妻對優(yōu)先。男55以下女45以下。沒找到合適的趕緊聯(lián)系
面議杭州市上城區(qū)招動臂指揮司機夫妻對優(yōu)先。男55以下女45以下。沒找到合適的趕緊聯(lián)系
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7月9日 22:39
杭州上城區(qū)招指揮/司索工高層動臂塔吊
面議杭州市上城區(qū)招指揮/司索工高層動臂塔吊
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6月25日 08:51
杭州上城區(qū)招動臂指揮/司索工男55以下,女45以下,5800一個月
5800元/月杭州市上城區(qū)招動臂指揮/司索工男55以下,女45以下,5800一個月,抓緊時間聯(lián)系
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7月6日 08:07
杭州上城區(qū)招動臂指揮/司索工夫妻對女47男54
面議杭州市上城區(qū)招動臂指揮/司索工夫妻對女47男54
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6月28日 12:23
杭州上城區(qū)招動臂指揮/司索工夫妻對女45男54
面議杭州市上城區(qū)招動臂指揮/司索工夫妻對女45男54
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6月29日 07:10
杭州上城區(qū)招動臂指揮/司索工工資5800
5800元/月杭州市上城區(qū)招動臂指揮/司索工工資5800
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6月28日 08:16
杭州上城區(qū)招指揮/司索工高層動臂塔吊
面議杭州市上城區(qū)招指揮/司索工高層動臂塔吊
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6月24日 12:06