鮮生超市理貨分揀員18-40歲，身體健康12小時，長白班薪資待遇：5000-7000/月能長期穩(wěn)定地址：南京市秦淮區(qū)太平南路、來燕路南京市建鄴區(qū)河西大街南京市鼓樓區(qū)熱河南路

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余先生

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客戶通過網上下單，訂單發(fā)送到倉庫里面有揀貨員打包到箱子里面，我們配送員根據單子上面的地址打開手機導航騎店里電瓶車配送到每個客戶家里。門店配送站統(tǒng)一取單，系統(tǒng)公平派單，無需搶單，多勞多得，配送范圍以門店為中心，附近3-5公里以內。操作熟練/路線熟悉了之后一次攜帶5~8個單子送出去(系統(tǒng)派單,一條線上的),送完回店里接著拿單送，人均單量一天60~70單(能力強的可以達到80~100單天)配送員不需要購買電瓶車，我們門店統(tǒng)一提供電瓶車()工作服頭盔薪資代扣配送箱等免費發(fā)放(前期入職不需要繳納任何費用)入職要求:18~50周歲內，會騎電瓶車，身體健康，無犯罪記錄，能夠吃苦耐勞就行，沒做過的前期有老員工帶著做(全職兼職均可)

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黃女士

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歪馬后勤（保底5500）包住無憂工作簡單職位類型后勤內容歪馬0元入職、當天可安排住宿?。ê笄诜眨┬劫Y待遇：月薪5500-15000（穩(wěn)定8000+）可預支工資上班時間：工作時間8小時！白班?。ㄗ疃绦枳鲆粋€月）招聘要求：18-45周歲/身體健康 福利待遇：包住宿！（2-4人間）獨立衛(wèi)生間/空調/熱水新人獎/全勤獎/等補貼800-1200

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黃女士

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崗位職責:1.開拓并維護海外市場，通過有效的商務談判吸引新客戶；2.管理客戶關系，確?？蛻粜枨蟮玫綕M足和客戶滿意度；3.參與國際貿易的商務談判，爭取獲得更多訂單；4.收集和分析市場動態(tài)與競爭對手策略，為公司制定相應的市場策略提供參考；5.協助處理客戶的投訴和問題，保持公司品牌的良好形象。任職要求：1.具備流利的英語溝通能力，有其他語言能力者優(yōu)先；2.具有良好的市場拓展能力和商務談判技巧；3.熟悉國際貿易的流程和規(guī)則，有相關行業(yè)工作經驗者優(yōu)先；4.具有較強的自我驅動和責任心，能夠獨立完成分配的任務；5.具備團隊合作精神，能夠適應團隊工作。

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張先生

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崗位職責:1.開拓并維護海外市場，通過有效的商務談判吸引新客戶；2.管理客戶關系，確?？蛻粜枨蟮玫綕M足和客戶滿意度；3.參與國際貿易的商務談判，爭取獲得更多訂單；4.收集和分析市場動態(tài)與競爭對手策略，為公司制定相應的市場策略提供參考；5.協助處理客戶的投訴和問題，保持公司品牌的良好形象。任職要求：1.具備流利的英語溝通能力，有其他語言能力者優(yōu)先；2.具有良好的市場拓展能力和商務談判技巧；3.熟悉國際貿易的流程和規(guī)則，有相關行業(yè)工作經驗者優(yōu)先；4.具有較強的自我驅動和責任心，能夠獨立完成分配的任務；5.具備團隊合作精神，能夠適應團隊工作。

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張先生

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暑期工學生工急招配送員南京就近分配招賢納士全南京就近門店安排想賺高薪能吃苦的兄弟看過來配送流程客戶下單→揀貨員打包→配送員騎門店電瓶車依導航送單上門門店統(tǒng)一取單系統(tǒng)公平派單不用搶單配送范圍以門店為中心3公里內電瓶車工作服門店提供不收任何押金直接拎包開工入職要求會騎電瓶車身體健康能吃苦就行沒經驗也不怕老員工手把手帶教有外賣快遞配送經驗的優(yōu)先沖收入結構單量熟練后一次帶4-8單（系統(tǒng)派同路線單）日均50-60單（能力強能到60-80單/天）收入原始單價+沖單獎+好評+打賞+高溫費入職買保險日均200-500元月綜合8000元起薪資梯度正常干8000-10000元/月努力干10000-12000元/月（混日子別來咱們只招能吃苦的）福利可就近解決住宿省心又省錢工作地點全南京就近門店分配詳細地址閔行區(qū)@@@@@上海市閔行區(qū)想快速賺錢不怕吃苦的同學暑期工直接沖混日子的別打擾謝謝理解

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顧女士

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1、年齡28-50周歲，有人事、獵頭、銷售經驗者優(yōu)先；2、每天電話或線上溝通20-30個；3、每天工作時間不低于1.5小時；4、入職需要參加簡要的應知應會培訓及線上會議；5、時間靈活、非現場辦公，可兼顧家庭和現職工作；6、本崗位采用梯級計薪，半月結，具體詳聊。

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王女士

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一、招聘崗位招聘專員，有招聘經驗優(yōu)先二、職位要求1、大專及以上學歷，性格外向開朗，具有一定的溝通協調能力，無不良記錄和嗜好；2、擔當務實，抗壓能力強、有客戶服務和團隊合作意識；3、能保證至少10個月穩(wěn)定工作時間，有過招聘相關工作經驗者優(yōu)先；4、熟練使用各種辦公軟件和招聘工具，如Word、Excel、PowerPoint、招聘網站等。三、工作內容1、需求對接：實時跟進合作門店的崗位需求更新，不定期進行客戶關系維護；2、招聘交付：通過主流招聘平臺定向邀約，協調門店與候選人面試時間，跟進入職流程與手續(xù)辦理，持續(xù)優(yōu)化招聘SOP流程；3、完成上級交辦的其他任務。四、福利待遇1、全職：全勤底薪4000元/月+招聘提成2、彈性工作制：9:30-19:00（午休1.5小時），月休4-6天；3、無需開發(fā)客戶，專注人才招聘與崗位匹配。【為什么選擇我們】新團隊成長快：扁平化管理，接觸核心業(yè)務；結果導向考核：提成即時發(fā)放，不壓薪資；人性化辦公：前期帶教培訓+90后管理層+下午茶特惠+不定期團建活動，公司氛圍嘎嘎好，不存在勾心斗角，多勞多得。

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王女士

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工作內容：1、根據公司提供的客戶資源，進行有效跟進，約訪客戶到售樓處看商鋪，完成約訪目標。2、深入了解市場動態(tài)，收集客戶信息，反饋市場需求。3、到訪客戶接待，完成銷售任務。任職要求：1、年齡25—45歲，有相關銷售工作優(yōu)先考慮；2、有良好的溝通能力，抗壓能力強，有責任心。福利待遇：無責底薪5-6K，高額提成，各項獎勵。

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褚女士

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南京市秦淮區(qū)招強電(電工)、弱電/安防工程：做六休一，5000-550050周歲以下，必須要低壓電工證，提供無犯罪記錄證明，另外再聘夜班保潔員一位3300上一休一！

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6月13日 08:00

何女士

實名

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南京市秦淮區(qū)招強電(電工)、弱電/安防工程：做六休一，5000-550050周歲以下，必須要低壓電工證，提供無犯罪記錄證明，另外再聘夜班保潔員一位3300上一休一！

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6月20日 10:31

何女士

實名

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南京市秦淮區(qū)招強電(電工)、弱電/安防工程：做六休一，5000-550050周歲以下，必須要低壓電工證，提供無犯罪記錄證明，另外再聘夜班保潔員一位3300上一休一！

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6月3日 08:00

何女士

實名

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新能源企業(yè)急招普工月保底8500！免費包吃住長白班16-50歲愿意做包進！坐班非流水線作業(yè)/不穿無塵服/0費用入職1、小時工薪資：白班26/時，312/天夜班補貼20/天，332/天保底8600一個月！長白班長夜班可以申請新人留任獎勵滿30天3000。2、工作時間：8:00-20:00，上六休一實際工作時間10小時，12小時計薪每月15號發(fā)薪，遇節(jié)假日提前發(fā)放;享受年終獎金。3、工作內容：工廠主要做新能源企業(yè)加工包括新能源電子配件，太陽能光伏電池電阻，智能家用電器零配件，及機器自動化操作，手工工作簡單易學，教一下就會。崗位有組裝，包裝，質檢，巡檢，貼標簽，掃碼，倉管等。4、招聘要求:16-50周歲，身體健康，認識字會寫字，服從廠區(qū)安排。5、福利待遇：[1]入職滿月、。[2]，不扣個人部分。[3]外宿補貼500一個月1人。[4]離職提前七天告知，人走賬清。[5]免費住宿4-6人間空調洗衣機獨立衛(wèi)生間。[6]工齡獎，績效獎，崗位津貼，員工旅行，節(jié)假日福利等福利。公司人性化管理?？倧S工作在安徽蕪湖總廠，全國家分布廠區(qū)。有意向者，可以點擊聊一聊，人事會聯系你，為你安排適合的崗位!免費聊免費撥打

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陳先生

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急急急，秦淮區(qū)八一醫(yī)院【訂單類型】護工【上戶時間】下午面試【雇主要求】不自理老人【工資待遇】220/天客戶包飯

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莫先生

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核心職責1、學員全周期服務：接待咨詢、辦理報名、排課調課、考勤管理維護學員檔案，處理學員/家長非教學類問題2、學習效果管理：定期溝通學習進度，反饋需求至教學部門跟蹤課消，提醒續(xù)費，推動課程轉化3、客戶關系維護：處理投訴，提升滿意度；組織家長會/學員活動4、教務支持：協調教室資源，管理教材，完成數據統(tǒng)計任職要求1、硬性條件：大專及以上學歷1年以上教培/客服/銷售經驗（優(yōu)秀應屆生可放寬）熟練使用Office，有教務系統(tǒng)經驗優(yōu)先2、核心能力：高同理心溝通能力細致高效的事務處理能力基礎銷售技巧與客戶服務意識3、個人特質：責任心強，抗壓性好，形象端正熱愛教育行業(yè)（有教師資格證/學科背景者加分）

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盧女士

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工作職責1、傳單派發(fā)與宣傳在指定區(qū)域（中小學、社區(qū)、商超等）發(fā)放課程宣傳單頁，精準觸達目標家長群體；引導潛在客戶掃碼登記信息，協助完成線下活動引流。2、信息管理每日提交派發(fā)數據及客戶線索，確保信息真實有效任職要求1、基礎條件：年齡18–60歲，身體健康，能適應戶外工作；無學歷要求，學生、全職媽媽、自由職業(yè)者均可。2、能力特質：熱情主動，溝通流暢，有責任心；遵守派發(fā)規(guī)范（不隨意丟棄傳單，精準投放目標人群）

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盧女士

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核心職責1、學員全周期服務：接待咨詢、辦理報名、排課調課、考勤管理維護學員檔案，處理學員/家長非教學類問題2、學習效果管理：定期溝通學習進度，反饋需求至教學部門跟蹤課消，提醒續(xù)費，推動課程轉化3、客戶關系維護：處理投訴，提升滿意度；組織家長會/學員活動4、教務支持：協調教室資源，管理教材，完成數據統(tǒng)計任職要求1、硬性條件：大專及以上學歷1年以上教培/客服/銷售經驗（優(yōu)秀應屆生可放寬）熟練使用Office，有教務系統(tǒng)經驗優(yōu)先2、核心能力：高同理心溝通能力細致高效的事務處理能力基礎銷售技巧與客戶服務意識3、個人特質：責任心強，抗壓性好，形象端正熱愛教育行業(yè)（有教師資格證/學科背景者加分）

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盧女士

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南京市秦淮區(qū)招升降機/電梯司機，誠心聘請電梯師傅一名，年齡50內，可以包住，工資試用期一月3500元，正式錄用3800元，時間7：30--15：30雙休，需要電梯證。

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4月30日 08:00

先生

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南京美團家政招募標準:，背景清白無不良嗜好會普通話、識字、會用智能手機、會用手機導航年齡:20-50歲(2004年以前至1974年以后出生的，以身份證為準，系統(tǒng)內做卡控吃苦耐勞，有服務意識，自備電動車。薪資構成(平均月薪6-12K):(工時數x時薪(37-45，新人38/H起)+補貼)與保底薪資。保底標準，南京分網格保底4500-5500(每周保800，)。

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先生

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