京東運(yùn)營(yíng)崗位招聘崗位職責(zé)1. 店鋪運(yùn)營(yíng)：負(fù)責(zé)京東店鋪整體規(guī)劃、日常運(yùn)營(yíng)，涵蓋商品上架、下架，頁(yè)面優(yōu)化，確保店鋪?lái)?yè)面美觀、用戶(hù)體驗(yàn)良好；設(shè)置促銷(xiāo)活動(dòng)，提升店鋪銷(xiāo)量與轉(zhuǎn)化率。2. 營(yíng)銷(xiāo)推廣：制定并執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)策略，利用京東快車(chē)、海投、購(gòu)物觸點(diǎn)、京挑客等推廣工具，提高店鋪曝光率、流量和銷(xiāo)量；定期策劃并執(zhí)行促銷(xiāo)活動(dòng)，如滿(mǎn)減、折扣、贈(zèng)品等，提升用戶(hù)購(gòu)買(mǎi)欲望；關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化，分析市場(chǎng)趨勢(shì)，挖掘新的增長(zhǎng)點(diǎn)。3. 數(shù)據(jù)分析：定期分析店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，如銷(xiāo)售額、訪客數(shù)、轉(zhuǎn)化率、訂單量、客單價(jià)等；根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，通過(guò)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)潛在問(wèn)題，提出解決方案并實(shí)施改進(jìn)措施。4. 客戶(hù)服務(wù)：及時(shí)響應(yīng)并處理客戶(hù)咨詢(xún)、投訴和售后問(wèn)題，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度；收集客戶(hù)反饋，優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)。5. 供應(yīng)鏈管理：管理庫(kù)存，監(jiān)控庫(kù)存狀況，制定合理備貨計(jì)劃，確保庫(kù)存充足且周轉(zhuǎn)率合理，避免斷貨或積壓，優(yōu)化庫(kù)存周轉(zhuǎn)；與供應(yīng)商保持良好溝通與合作，確保商品供應(yīng)和質(zhì)量。6. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、物流、客服、設(shè)計(jì)等部門(mén)密切合作，確保各項(xiàng)工作順利推進(jìn)；參與團(tuán)隊(duì)內(nèi)部培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)整體運(yùn)營(yíng)水平。任職要求1. 學(xué)歷專(zhuān)業(yè)：中專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2. 工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上京東店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有成功運(yùn)營(yíng)案例者優(yōu)先；熟悉京東平臺(tái)規(guī)則、流量機(jī)制及推廣工具者優(yōu)先。3. 專(zhuān)業(yè)技能：具備出色數(shù)據(jù)分析能力，熟練運(yùn)用Excel、SQL等數(shù)據(jù)分析工具，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案；精通京東推廣工具操作和優(yōu)化。4. 能力素質(zhì)：具有較強(qiáng)市場(chǎng)敏感度和創(chuàng)新意識(shí)，能及時(shí)捕捉市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)趨勢(shì)，調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略；良好溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能與不同部門(mén)協(xié)同工作，推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展；抗壓能力強(qiáng)，能在高壓力工作環(huán)境中保持積極工作態(tài)度和高效工作效率；有責(zé)任心，做事認(rèn)真細(xì)心，對(duì)店鋪運(yùn)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)。

武漢·東西湖區(qū)·走馬嶺

房先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

拼多多運(yùn)營(yíng)崗位招聘崗位職責(zé)1. 店鋪規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)：負(fù)責(zé)拼多多店鋪的整體規(guī)劃，制定季度、月度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并落地執(zhí)行，涵蓋店鋪定位、商品規(guī)劃、銷(xiāo)售目標(biāo)拆解等；每日監(jiān)控店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，如流量、轉(zhuǎn)化率、銷(xiāo)售額、客單價(jià)、UV價(jià)值等，根據(jù)數(shù)據(jù)波動(dòng)進(jìn)行深入分析，找出問(wèn)題根源并提出針對(duì)性?xún)?yōu)化策略，確保店鋪銷(xiāo)售業(yè)績(jī)穩(wěn)步增長(zhǎng)。2. 商品管理：選品工作，深入研究市場(chǎng)趨勢(shì)、消費(fèi)者需求以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，挑選具有市場(chǎng)潛力和競(jìng)爭(zhēng)力的商品；負(fù)責(zé)商品上架、下架、價(jià)格調(diào)整、庫(kù)存管理，確保商品信息準(zhǔn)確無(wú)誤，庫(kù)存充足且無(wú)積壓滯銷(xiāo)，優(yōu)化商品標(biāo)題、主圖、詳情頁(yè)等，提升商品吸引力和轉(zhuǎn)化率。3. 營(yíng)銷(xiāo)推廣：制定并執(zhí)行店鋪營(yíng)銷(xiāo)推廣策略，充分利用拼多多平臺(tái)的各類(lèi)推廣工具，如直通車(chē)、場(chǎng)景推廣、放心推、多多進(jìn)寶等，精準(zhǔn)投放廣告，提高店鋪和商品曝光量與流量；策劃并報(bào)名參加平臺(tái)各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng)，如限時(shí)秒殺、百億補(bǔ)貼、萬(wàn)人團(tuán)、品牌清倉(cāng)等，制定活動(dòng)方案、預(yù)算以及后續(xù)跟進(jìn)復(fù)盤(pán)，分析活動(dòng)數(shù)據(jù)，評(píng)估活動(dòng)效果，不斷優(yōu)化活動(dòng)策略；積極拓展站外推廣渠道，如社交媒體、內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)平臺(tái)等，進(jìn)行店鋪和商品宣傳推廣，吸引外部流量。4. 客戶(hù)服務(wù)與關(guān)系維護(hù)：協(xié)同客服團(tuán)隊(duì)，處理客戶(hù)咨詢(xún)、投訴、退換貨等售后問(wèn)題，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度；收集客戶(hù)反饋意見(jiàn)，分析客戶(hù)需求和痛點(diǎn)，為產(chǎn)品優(yōu)化、服務(wù)提升提供依據(jù)；定期開(kāi)展客戶(hù)關(guān)懷活動(dòng)，如會(huì)員制度、專(zhuān)屬優(yōu)惠等，增強(qiáng)客戶(hù)粘性和復(fù)購(gòu)率。5. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通：與美工團(tuán)隊(duì)密切合作，提供設(shè)計(jì)需求和創(chuàng)意方向，確保店鋪?lái)?yè)面和商品圖片視覺(jué)效果良好，符合店鋪定位和目標(biāo)受眾喜好；與倉(cāng)儲(chǔ)物流部門(mén)保持溝通，確保商品發(fā)貨及時(shí)、物流信息準(zhǔn)確；對(duì)接拼多多平臺(tái)小二，及時(shí)了解平臺(tái)政策動(dòng)態(tài)和資源支持，爭(zhēng)取更多優(yōu)質(zhì)資源。任職要求1. 學(xué)歷專(zhuān)業(yè)：中專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2. 工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上拼多多店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有成功打造爆款或提升店鋪業(yè)績(jī)案例者優(yōu)先。3. 專(zhuān)業(yè)技能：熟悉拼多多平臺(tái)規(guī)則、算法以及各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)工具，能夠熟練運(yùn)用推廣技巧提升店鋪流量和銷(xiāo)量；具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用Excel、SQL等數(shù)據(jù)分析工具，能夠從數(shù)據(jù)中挖掘關(guān)鍵信息并指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)決策；了解基本的電商視覺(jué)設(shè)計(jì)原則，能夠與美工有效溝通，優(yōu)化店鋪?lái)?yè)面和商品展示。4. 能力素質(zhì)：具備敏銳市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)新意識(shí)，能夠快速捕捉市場(chǎng)變化和行業(yè)趨勢(shì)，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略；良好溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門(mén)高效協(xié)作，推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行；較強(qiáng)責(zé)任心和抗壓能力，對(duì)店鋪運(yùn)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)，能夠在高壓力工作環(huán)境下保持高效工作狀態(tài)；具備自主學(xué)習(xí)能力，不斷學(xué)習(xí)新的電商運(yùn)營(yíng)知識(shí)和技能，提升自身專(zhuān)業(yè)水平。

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房先生

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崗位職責(zé)：有快遞行業(yè)站點(diǎn)配送，點(diǎn)多點(diǎn)配送操作簡(jiǎn)單（不需要司機(jī)裝卸）。職責(zé)要求：1.有C1駕照，4.2電動(dòng)新能源廂式貨車(chē)經(jīng)驗(yàn)2.身體健康，能吃苦耐勞，無(wú)任何不良記錄3.不跟客戶(hù)發(fā)生正面沖突，需要會(huì)簡(jiǎn)單的APP《4.2米貨車(chē)司機(jī)》包吃住

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殷女士

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武漢東西湖區(qū)招聘刀手：5名要求：品行端正，工作態(tài)度認(rèn)真，服從安排，40歲以?xún)?nèi)，熟手！工作內(nèi)容：粗分割，細(xì)加工，分揀配貨！工資：6000元（包食宿）??月休息2天，張女士

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先生

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人員要求:旺季在招(短期，長(zhǎng)期工)在招崗位倉(cāng)庫(kù):分揀。一、薪資待遇:1、日結(jié)計(jì)時(shí)220/天，兩班倒，包住。2、長(zhǎng)期工:綜合工資6000元-8000元，看個(gè)人能力，多勞多得二、招聘要求:1、年齡20-50周歲2、學(xué)歷不限，無(wú)須經(jīng)驗(yàn)。三、住宿福利待遇:2、住宿免費(fèi)4-6人間宿舍(空調(diào)、熱水器，獨(dú)立衛(wèi)生間)朋友一起的可以安排一個(gè)宿舍。

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楊女士

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公司常年招聘A2學(xué)徒，只要學(xué)徒，實(shí)習(xí)期司機(jī)，不要成手司機(jī)！只要學(xué)徒，實(shí)習(xí)期司機(jī)，不要成手司機(jī)！只要學(xué)徒，實(shí)習(xí)期司機(jī)，不要成手司機(jī)！學(xué)徒工資干滿(mǎn)月有生活費(fèi)補(bǔ)助！學(xué)會(huì)公司留用，自己一臺(tái)車(chē)，工資1.1萬(wàn)到1.5萬(wàn)?？春靡?，有想法的可以隨時(shí)打電話(huà)！

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秦先生

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