抖音頭部食品達(dá)人日常招商選品崗位職責(zé)：1.輔助招商專員日常商務(wù)對(duì)接洽談機(jī)制2.后臺(tái)數(shù)據(jù)分析，跟隨運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人復(fù)盤直播情況，定期開會(huì)商討選品方向3.樣品整理收納，定期測(cè)品，了解食品賽道一手爆款訊息4.處理品牌方上播后續(xù)問題，及時(shí)跟進(jìn)對(duì)接調(diào)整機(jī)制鏈接行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：可接受0經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生電商小白任職要求：1.有電商或銷售行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，對(duì)電商行業(yè)，直播帶貨有基礎(chǔ)認(rèn)知和了解，思維敏捷，有強(qiáng)烈的晉升及賺錢欲望，不躺平不擺爛2.要求溝通能力強(qiáng)，后續(xù)工作談判較多說明：1.實(shí)習(xí)期內(nèi)可嘗試自主對(duì)接品牌方，后續(xù)想深耕電商類工作，在這你可以接觸到最核心的對(duì)接流程，快速提升行業(yè)認(rèn)知及選品經(jīng)驗(yàn)2.崗位晉升機(jī)會(huì)較大，可依靠自身努力晉升為招商專員，漲薪加提成

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1.市場(chǎng)拓展：依據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，深入研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與行業(yè)趨勢(shì)，精準(zhǔn)定位潛在目標(biāo)市場(chǎng)與客戶群體，制定并執(zhí)行切實(shí)可行的市場(chǎng)拓展計(jì)劃。通過線上線下多種渠道，積極開拓新客戶資源，提升公司產(chǎn)品或服務(wù)的市場(chǎng)占有率。2.商務(wù)洽談與合作：負(fù)責(zé)與潛在合作伙伴、客戶進(jìn)行商務(wù)溝通與洽談，清晰闡述公司優(yōu)勢(shì)、產(chǎn)品特點(diǎn)及合作模式，挖掘并滿足對(duì)方需求，達(dá)成互利共贏的合作意向。獨(dú)立完成合作協(xié)議的起草、談判及簽署工作，確保合作條款合理合規(guī)，維護(hù)公司利益。跟進(jìn)合作項(xiàng)目的執(zhí)行進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決合作過程中出現(xiàn)的問題，保障合作順利推進(jìn)。3.客戶關(guān)系管理：建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系，定期回訪客戶，了解客戶使用體驗(yàn)與需求變化，及時(shí)反饋客戶意見與建議，為產(chǎn)品優(yōu)化和服務(wù)提升提供依據(jù)。針對(duì)重要客戶，制定個(gè)性化的服務(wù)方案，增強(qiáng)客戶粘性與忠誠(chéng)度，促進(jìn)客戶二次合作及業(yè)務(wù)拓展。4.數(shù)據(jù)分析與評(píng)估：收集、整理和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)、客戶信息及合作項(xiàng)目數(shù)據(jù)，評(píng)估市場(chǎng)拓展效果和合作項(xiàng)目效益，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。依據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，及時(shí)調(diào)整市場(chǎng)拓展策略和合作方案，不斷提高工作效率和業(yè)務(wù)水平。5.合作伙伴資源整合：廣泛挖掘和整合各類合作伙伴資源，包括但不限于供應(yīng)商、渠道商、服務(wù)商等，建立豐富的合作伙伴網(wǎng)絡(luò)。優(yōu)化合作伙伴結(jié)構(gòu)，篩選優(yōu)質(zhì)合作伙伴，開展深度合作，實(shí)現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，共同推動(dòng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展。6.競(jìng)品分析：密切關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，收集競(jìng)品信息，分析競(jìng)品優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)，結(jié)合公司實(shí)際情況，提出針對(duì)性的競(jìng)爭(zhēng)策略和產(chǎn)品改進(jìn)建議，提升公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。任職要求：1.具備出色的溝通能力和談判技巧。2.能夠獨(dú)立處理和解決問題。3.對(duì)市場(chǎng)變化有敏銳的洞察力，能快速適應(yīng)。4.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。5.有責(zé)任心，能夠在壓力下保持工作質(zhì)量和效率。

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孫女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

抖音頭部食品達(dá)人日常招商選品崗位職責(zé)：1.輔助招商專員日常對(duì)接洽談機(jī)制傭金2.后臺(tái)數(shù)據(jù)分析，跟隨運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人復(fù)盤直播情況，定期開會(huì)商討選品方向3.樣品整理收納，定期測(cè)品，了解食品賽道一手爆款訊息4.處理品牌方上播后續(xù)問題，及時(shí)跟進(jìn)對(duì)接調(diào)整傭金機(jī)制鏈接行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：可接受0經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生電商小白任職要求：1.有電商或銷售行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，對(duì)電商行業(yè)，直播帶貨有基礎(chǔ)認(rèn)知和了解，思維敏捷，有強(qiáng)烈的晉升及賺錢欲望，不躺平不擺爛2.要求溝通能力強(qiáng)，后續(xù)工作談判較多說明：1.實(shí)習(xí)期內(nèi)可嘗試自主對(duì)接品牌方，后續(xù)想深耕電商類工作，在這你可以接觸到最核心的對(duì)接流程，快速提升行業(yè)認(rèn)知及選品經(jīng)驗(yàn)2.崗位晉升機(jī)會(huì)較大，可依靠自身努力晉升為招商專員，漲薪加提成

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1.檢查公共區(qū)域的衛(wèi)生，并保持良好的狀態(tài)2.做好轄區(qū)的防火。防盜等安全工作3.協(xié)助經(jīng)理處理客人投訴，做好物品遺失或損壞的記錄等4.負(fù)責(zé)每天的工作安排和調(diào)配5.檢查所轄員工的儀容儀表和禮貌服務(wù)情況，處理客人投訴及反饋員工工作情況6.協(xié)助上級(jí)計(jì)劃并安排員工業(yè)務(wù)操作技能和程序及飯店規(guī)章，任職要求1.中專及以上，2年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，1年以上崗位經(jīng)驗(yàn)2.有較強(qiáng)的溝通能力，協(xié)調(diào)能力和組織能力3.掌握餐飲管理一般理論知識(shí)，熟悉各種清潔設(shè)備，

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何先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

杭州蕭山招空調(diào)安裝/維修上海閔行大量招聘掛機(jī)空調(diào)安裝師傅，自備面包車工具，不上高架不限行，街道劃分區(qū)域，面積小單量集中，有意者請(qǐng)致電：（微信同號(hào)）

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6月12日 09:46

先生

立即聯(lián)系

杭州蕭山招空調(diào)安裝/維修上海閔行大量招聘掛機(jī)空調(diào)安裝師傅，自備面包車工具，不上高架不限行，街道劃分區(qū)域，面積小單量集中，有意者請(qǐng)致電：（微信同號(hào)）

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6月21日 10:50

先生

立即聯(lián)系

杭州蕭山招空調(diào)安裝/維修上海閔行大量招聘掛機(jī)空調(diào)安裝師傅，自備面包車工具，不上高架不限行，街道劃分區(qū)域，面積小單量集中，有意者請(qǐng)致電：（微信同號(hào)）

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6月20日 11:43

先生

立即聯(lián)系

（小象超市招配送員）新人首月保底7000，綜合薪資7000～130000元入職，提供車輛，提供住宿，無需押金【面試要求】1.年齡18-50歲，身體健康?無案底2.能熟悉使用智能手機(jī)，會(huì)使用導(dǎo)航【配送范圍】3公里內(nèi)配送，超出有距離補(bǔ)貼，固定門店取貨，一點(diǎn)對(duì)多點(diǎn)（同方向訂單4-10單），方便快捷，配送效率超高。

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陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)分配到的學(xué)員技術(shù)落地指導(dǎo)、店銷活動(dòng)、面診出單2.負(fù)責(zé)配合客戶服務(wù)部售后服務(wù)工作，店銷結(jié)束，安排客戶回訪及術(shù)后注意事項(xiàng)3.負(fù)責(zé)配合客戶服務(wù)戶售后跟進(jìn)工作，維護(hù)客情等任職要求：熱愛美業(yè)，適應(yīng)出差需形象好氣質(zhì)佳，銷售溝通能力強(qiáng)，具備專業(yè)皮膚知識(shí)、皮膚項(xiàng)目操作技能需一定皮膚管理行業(yè)經(jīng)驗(yàn)崗位福利：大小休，五險(xiǎn)一金薪資待遇：保底1w-2w（外加活動(dòng)10個(gè)點(diǎn)提成，例如10萬業(yè)績(jī)，提成1萬）

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

綜合福利：（1）過年帶薪放假10天，根據(jù)入職時(shí)間有帶薪年假，最長(zhǎng)帶薪年假達(dá)11天；（2）包吃包?。喝艘粶?，定期有酸奶水果；宿舍有空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)、冰箱、免費(fèi)WIFI等；（3）工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放，6到9月每月有高溫補(bǔ)貼，每月有額外績(jī)效獎(jiǎng)金；（4）每季度有團(tuán)建活動(dòng)，或者發(fā)放勞保福利；（5）繳納社會(huì)保險(xiǎn)+店內(nèi)意外險(xiǎn)（雙保險(xiǎn)保障員工安全）；（6）有年終獎(jiǎng)，節(jié)假日發(fā)放福利；（7）完善的晉升機(jī)制，給予新人充分的舞臺(tái)；職責(zé)范圍：1.服從前廳經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，完成前廳經(jīng)理指派的工作任務(wù)，做前廳經(jīng)理的助手，主持每日例會(huì)。2.發(fā)揮帶頭人作用，以身作則，對(duì)下屬熱情幫助，耐心輔導(dǎo)。3.現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，并帶領(lǐng)屬下員工做好餐廳開檔，營(yíng)業(yè)接待及營(yíng)業(yè)后收檔工作。4.平時(shí)做好巡視檢查，碰到問題解決不好向前廳經(jīng)理匯報(bào)。5.檢查本區(qū)域物品，設(shè)備到位情況，及時(shí)的作好申領(lǐng)補(bǔ)充或報(bào)修工作，確保達(dá)標(biāo)。6.檢查下屬員工出勤、儀容、儀表及服務(wù)用具、服務(wù)態(tài)度、業(yè)務(wù)技能情況，出現(xiàn)問題及時(shí)糾正，并對(duì)員工工作做好評(píng)估上報(bào)。7.徹底了解菜品、酒水知識(shí)熟記每天出品品種、估清品種及急推品。8.開餐前檢查菜品是否上架，利用純熟的銷售技巧，做好顧客的點(diǎn)單顧問并做好服務(wù)員的一線輔導(dǎo)員。9.妥善處理客人投訴，屬于職權(quán)范圍內(nèi)的投訴，基本上都要獨(dú)立解決，記錄在客戶意見簿上（特別的用紅筆記錄），無法解決的上交前廳經(jīng)理解決，適時(shí)與客人保持良好關(guān)系，積極宣傳主動(dòng)溝通，承攬生意。10.按照經(jīng)理要求及分工，做好每月及月末資產(chǎn)盤點(diǎn)及保管工作，并填寫正規(guī)報(bào)表，做好食品異物登記工作，查詢異物源頭。11.人員充足后做好跟班分配。12.協(xié)助經(jīng)理制定店面計(jì)劃并組織實(shí)施、檢查、跟進(jìn)計(jì)劃完成情況，對(duì)未完成的計(jì)劃分析原因，采取相應(yīng)措施確保完成下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。13.負(fù)責(zé)考核員工業(yè)績(jī)，對(duì)員工晉升晉級(jí)、降級(jí)及調(diào)動(dòng)提出建議。14.負(fù)責(zé)店面菜品、消防、資金等安全工作，定期檢查，預(yù)防在先。15.及時(shí)妥善處理營(yíng)業(yè)場(chǎng)所發(fā)生的緊急事件，維持及營(yíng)造良好的營(yíng)業(yè)秩序。任職條件：1.年齡25-38周歲，身體健康，形象氣質(zhì)佳，男女不限2.同等級(jí)別餐廳同崗位工作3年以上經(jīng)驗(yàn)，不符合者勿擾。3.有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力以及靈活處理突發(fā)事件。

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谷先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

年齡滿18周歲以上，身高152以上，可微胖，可小白可兼職。有無經(jīng)驗(yàn)皆可，提供崗前免費(fèi)培訓(xùn)。工資待遇，保底8000起加提成加包吃住月綜合收入過萬以上。簽訂正規(guī)合同，工資待遇都寫進(jìn)合同，保證員工利益。上班滿10天可預(yù)支工資，薪資發(fā)放準(zhǔn)時(shí)不拖欠。月休4天可連休面試通過即可安排培訓(xùn)住宿宿舍兩人每間配備空調(diào)，洗衣機(jī)，冰箱，WiFi。

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

主要工作就是維護(hù)微信群，邀請(qǐng)渠道銷售來產(chǎn)品現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)紅包＋抽獎(jiǎng)，宣導(dǎo)的開盤發(fā)布會(huì)活動(dòng)，我們公司目前全國(guó)北上廣深及二三線180個(gè)城市都有我們美化營(yíng)銷的產(chǎn)品，我們是一家集美化設(shè)計(jì)、營(yíng)銷策劃、運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的一家年輕公司，目前創(chuàng)投我們公司的有紅杉資本、有58同城、梅花創(chuàng)投、險(xiǎn)峰長(zhǎng)青，四家投資公司。年齡19-35歲小白均可，有人帶入門，9點(diǎn)半上班，中午休息1個(gè)半小時(shí)，18點(diǎn)半下班，每天工作7個(gè)小時(shí)/多出來的時(shí)間玩游戲，發(fā)紅包，請(qǐng)申請(qǐng)微信互換，可以加我，我們提前預(yù)約好，到公司面聊

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楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、利用公司平臺(tái)開發(fā)整合客戶資源，通過電話、短信、微信和拜訪等方式建立客情關(guān)系，了解客戶的需求，銷售健康管理方案。2、用良好的服務(wù)意識(shí)、耐心和責(zé)任心，做好客戶管理。3、品行端正、思維敏捷、具備良好的溝通協(xié)調(diào)技巧，主動(dòng)為客戶提供全方位的健康咨詢服務(wù)。

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詹先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1.開發(fā)高質(zhì)量杭州地區(qū)B端企業(yè)負(fù)責(zé)人，溝通企業(yè)產(chǎn)品、發(fā)展規(guī)劃，科技成果轉(zhuǎn)化，介紹地方政策帶給企業(yè)的好處，給企業(yè)規(guī)劃國(guó)高、專精特新等方案2.根據(jù)市場(chǎng)部分配的優(yōu)質(zhì)客戶，按照約定時(shí)間拜訪客戶，洽談合作3.維護(hù)老客戶，通過老客戶轉(zhuǎn)介紹，本行業(yè)服務(wù)客戶周期長(zhǎng)，合作過程中經(jīng)常有其他服務(wù)需求的產(chǎn)生4.需要高情商、高素質(zhì)水平的溝通能力，面對(duì)的客戶都是企業(yè)老板5.需要有較強(qiáng)的思維邏輯能力，學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力6.簽訂合同，跟蹤，打款環(huán)節(jié)的跟進(jìn)能力7.有杭州地區(qū)B端銷售經(jīng)歷優(yōu)先，有杭州地區(qū)企業(yè)資源優(yōu)先【任職要求】1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷（優(yōu)秀者可放寬），良好的表達(dá)與溝通能力、形象氣質(zhì)佳2、1年以上B端經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的企業(yè)高管面談能力，有知識(shí)產(chǎn)權(quán)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮3、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，口頭表達(dá)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的邏輯思維和學(xué)習(xí)能力，能承受一定的工作壓力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠主動(dòng)學(xué)習(xí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域新知識(shí)5、具備吃苦耐勞的精神和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，較強(qiáng)的進(jìn)取精神和抗壓能力，良好的口頭表達(dá)和談判溝通能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神6、具有良好的心態(tài)，以積極熱情的態(tài)度堅(jiān)定的信心去投入工作，要有良好的敬業(yè)精神。

杭州·蕭山區(qū)·寧圍

趙先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、利用公司平臺(tái)開發(fā)整合客戶資源，通過電話、短信、微信和拜訪等方式建立客情關(guān)系，了解客戶的需求，銷售健康管理方案。2、用良好的服務(wù)意識(shí)、耐心和責(zé)任心，做好客戶管理。3、品行端正、思維敏捷、具備良好的溝通協(xié)調(diào)技巧，主動(dòng)為客戶提供全方位的健康咨詢服務(wù)。

杭州·蕭山區(qū)·寧圍

詹先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1.開發(fā)高質(zhì)量杭州地區(qū)B端企業(yè)負(fù)責(zé)人，溝通企業(yè)產(chǎn)品、發(fā)展規(guī)劃，科技成果轉(zhuǎn)化，介紹地方政策帶給企業(yè)的好處，給企業(yè)規(guī)劃國(guó)高、專精特新等方案2.根據(jù)市場(chǎng)部分配的優(yōu)質(zhì)客戶，按照約定時(shí)間拜訪客戶，洽談合作3.維護(hù)老客戶，通過老客戶轉(zhuǎn)介紹，本行業(yè)服務(wù)客戶周期長(zhǎng)，合作過程中經(jīng)常有其他服務(wù)需求的產(chǎn)生4.需要高情商、高素質(zhì)水平的溝通能力，面對(duì)的客戶都是企業(yè)老板5.需要有較強(qiáng)的思維邏輯能力，學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力6.簽訂合同，跟蹤，打款環(huán)節(jié)的跟進(jìn)能力7.有杭州地區(qū)B端銷售經(jīng)歷優(yōu)先，有杭州地區(qū)企業(yè)資源優(yōu)先【任職要求】1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷（優(yōu)秀者可放寬），良好的表達(dá)與溝通能力、形象氣質(zhì)佳2、1年以上B端經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的企業(yè)高管面談能力，有知識(shí)產(chǎn)權(quán)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮3、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，口頭表達(dá)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的邏輯思維和學(xué)習(xí)能力，能承受一定的工作壓力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠主動(dòng)學(xué)習(xí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域新知識(shí)5、具備吃苦耐勞的精神和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，較強(qiáng)的進(jìn)取精神和抗壓能力，良好的口頭表達(dá)和談判溝通能力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神6、具有良好的心態(tài)，以積極熱情的態(tài)度堅(jiān)定的信心去投入工作，要有良好的敬業(yè)精神。

杭州·蕭山區(qū)·寧圍

趙先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系