為你推薦浙江杭州錢塘區(qū)科技園支路61號(hào)靠近浩月大廈附近區(qū)域的職位信息
杭州錢塘區(qū)急聘普工操作工
7000-8000元/月人走賬清廠內(nèi)宿舍,不收取任何費(fèi)用。由于新廠區(qū)擴(kuò)建已完工,現(xiàn)已投產(chǎn),急需現(xiàn)招聘有志青年加入,公司免費(fèi)提供行李,繳納五險(xiǎn)一金,每年帶薪年休假15天等福利月薪資保底7500左右長期工:綜合到手工資:7000-8000元月保底7000元月,另外全勤500,學(xué)歷補(bǔ)貼300,崗位津貼800廠區(qū)環(huán)境1:恒溫車間,名額有限,招滿即停,盡快報(bào)名。2:當(dāng)天面試,當(dāng)天安排住宿。3:免費(fèi)提供工作餐,三餐免費(fèi),各種特工餐供員工自由選擇。4:免費(fèi)提供4-6人間宿舍,空調(diào),熱水器,無線網(wǎng),獨(dú)立衛(wèi)生間,獨(dú)立陽臺(tái)。工作時(shí)間1:公司執(zhí)行白晚班兩班制(如不適應(yīng)夜班可申請常白班)吃飯休息2小時(shí),一周休息-天2:加班自愿,平時(shí)1.5倍,周末雙倍,節(jié)假日三.倍3:每個(gè)月10號(hào)發(fā)工資,不拖不壓。招聘要求1:男女不限,年齡(18-44歲)不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗(yàn)1:男女不限,年齡(18-44歲)不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗(yàn)2:持本人有效身份證件,只要符合公司要求者全部錄用工作概況1:普工:小時(shí)工、組裝、測試、檢驗(yàn)、包裝、插件、物料、技術(shù)員、倉管。2:所有崗位統(tǒng)一面試、無須經(jīng)驗(yàn)、隨機(jī)分配、簡單易操作、可坐著作業(yè)、無任何輻射、危險(xiǎn)性、不穿無塵服年初旺季,接受長短期實(shí)習(xí)生,有意向可直接投遞簡歷,馬上聯(lián)系!
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杭州錢塘區(qū)招視覺設(shè)計(jì)師
7000-8000元/月崗位職責(zé):1、2~3年設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)品牌相關(guān)的視覺設(shè)計(jì),包括但不限于品牌PPT美化、品牌海報(bào)、宣傳冊及電商部分內(nèi)容等;2、參與創(chuàng)意討論,將創(chuàng)意概念轉(zhuǎn)化為視覺設(shè)計(jì)作品;3、與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,確保設(shè)計(jì)符合品牌調(diào)性和市場定位;4、跟進(jìn)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的實(shí)施,保證設(shè)計(jì)質(zhì)量和效果。
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杭州錢塘區(qū)招空調(diào)安裝工,大工和小工
面議杭州市錢塘區(qū)招空調(diào)安裝工,大工和小工
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5月15日 08:48
杭州錢塘區(qū)招空調(diào)安裝工,大工和小工
面議杭州市錢塘區(qū)招空調(diào)安裝工,大工和小工
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5月15日 12:50
杭州錢塘區(qū)招空調(diào)安裝工,大工和小工
面議杭州市錢塘區(qū)招空調(diào)安裝工,大工和小工
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5月21日 08:47
杭州錢塘區(qū)招空調(diào)安裝工,大工和小工
面議杭州市錢塘區(qū)招空調(diào)安裝工,大工和小工
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5月20日 12:44
杭州錢塘區(qū)招空調(diào)安裝/維修
面議杭州市錢塘區(qū)招空調(diào)安裝/維修
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6月7日 10:42
杭州錢塘區(qū)招空調(diào)安裝工,大工和小工
面議杭州市錢塘區(qū)招空調(diào)安裝工,大工和小工
杭州·錢塘區(qū)·白楊
5月25日 13:05
杭州錢塘區(qū)招空調(diào)安裝/維修
面議杭州市錢塘區(qū)招空調(diào)安裝/維修
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6月6日 12:48
杭州錢塘區(qū)招聘普工操作工
6000-7000元/月"[月亮]【杭州零跑汽車】??-2??5??元/小時(shí)免費(fèi)吃住\n[抱拳]要求:能適應(yīng)兩班倒\n\n提醒:明顯外漏大塊紋身不行\(zhòng)n[抱拳]【一個(gè)月一倒班】\n8:30-20:30或9:30-21:30\n薪資要求:\n普工??元/小時(shí),18-39歲,軍訓(xùn)半天(帶薪)\n叉車工2??5??元/小時(shí),18-43歲,不用軍訓(xùn)(有N1N2叉車證)\n綜合薪資7??0??0??0??-????之間。\n入職打卡七天以上預(yù)支工資。\n[慶祝]每月15號(hào)發(fā)放工資。\n\n[抱拳]【其他福利】:廠內(nèi)免費(fèi)豪華住宿4-6人間(近期會(huì)安排8人間過渡)空調(diào),免費(fèi)WlFl,獨(dú)立衛(wèi)浴,熱水器,洗衣機(jī)水費(fèi)電?平攤,績效獎(jiǎng)罰???-???元。\n不過能操作,臨時(shí)宿舍\n\n\n10點(diǎn)-下午2點(diǎn)都可以安排聯(lián)系"
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杭州錢塘區(qū)招平面設(shè)計(jì)
7000-8000元/月崗位職責(zé):1、2~3年設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)品牌相關(guān)的視覺設(shè)計(jì),包括但不限于品牌PPT美化、品牌海報(bào)、宣傳冊及電商部分內(nèi)容等;2、參與創(chuàng)意討論,將創(chuàng)意概念轉(zhuǎn)化為視覺設(shè)計(jì)作品;3、與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,確保設(shè)計(jì)符合品牌調(diào)性和市場定位;4、跟進(jìn)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的實(shí)施,保證設(shè)計(jì)質(zhì)量和效果。任職要求:1、具備扎實(shí)的平面設(shè)計(jì)基礎(chǔ),熟練掌握設(shè)計(jì)軟件如Photoshop、Illustrator等;2、擁有良好的審美能力和創(chuàng)意思維,能夠獨(dú)立完成設(shè)計(jì)任務(wù);3、具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠高效完成項(xiàng)目;4、對(duì)品牌設(shè)計(jì)有熱情,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。LGBT友好型公司
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直播中場控
5000-10000元/月【無經(jīng)驗(yàn)不要】招抖音、視頻號(hào)中場控一體!要有經(jīng)驗(yàn)迅速可以上手的!薪資:6000起+,有提成,不坐班,單場4-5小時(shí)會(huì)馬扁,能激情喊話,會(huì)雙開操作,自信有主見!福利多多!有興趣直接聊?。?!
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杭州錢塘區(qū)招工地小工/雜工
面議杭州市錢塘區(qū)招工地小工/雜工
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5月28日 08:49
杭州錢塘區(qū)招工地小工/雜工
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5月26日 20:09
杭州錢塘區(qū)招工地小工/雜工
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5月28日 08:43
杭州錢塘區(qū)招工地小工/雜工
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5月28日 12:44
杭州錢塘區(qū)招工地小工/雜工
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5月27日 16:42
杭州錢塘區(qū)招工地小工/雜工
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5月28日 10:44
杭州錢塘區(qū)招工地小工/雜工
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5月26日 20:51
電子廠貼標(biāo)簽坐班26/時(shí)包吃住
7000-8000元/月杭州大型電子廠急招包裝工薪資6500-8000包吃包住。一、招聘要求?年齡在18-45周歲之間,學(xué)歷不限,無論您是學(xué)生工還是短期工,我們都熱烈歡迎。?必須持有本人有效且不過期的二代身份證原件。?二、崗位詳情?所有崗位均為坐班,工作內(nèi)容簡單輕松,上手快速,易學(xué)易會(huì),無需擔(dān)心沒有經(jīng)驗(yàn)。?三、薪資福利?月收入可觀,約7000-8500元/月。?小時(shí)工薪資為26/小時(shí)。?工作時(shí)間合理,平均每天8-10小時(shí),每月上班約26天,基本能保持260-280個(gè)工時(shí),月休4天左右,周末固定休息。?薪資發(fā)放準(zhǔn)時(shí),每月10號(hào)按時(shí)發(fā)放工資,絕不拖欠、克扣員工薪資。?四、食宿條件?工廠統(tǒng)一提供吃住,且吃住條件非常優(yōu)越。?廠區(qū)環(huán)境宜人,是花園式廠房,車間和宿舍都配備空調(diào)。廠區(qū)位于繁華地段,周邊生活?yuàn)蕵吩O(shè)施一應(yīng)俱全,交通十分便利。?宿舍環(huán)境舒適,4-6人/間,配備空調(diào)、衣柜,24小時(shí)供應(yīng)冷熱水,還有獨(dú)立陽臺(tái)和衛(wèi)浴。?當(dāng)天即可安排食宿,公司食堂菜式豐富多樣,口味眾多,菜品自選,基本保持兩葷一素的標(biāo)準(zhǔn)。?五、合同與福利保障?合同:簽訂正規(guī)勞動(dòng)合同,保障您的合法權(quán)益。?保險(xiǎn):公司為員工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷、意外險(xiǎn),讓您工作無后顧之憂。?福利:享受五險(xiǎn)一金、相親大會(huì)、年終獎(jiǎng)金、每年春節(jié)返鄉(xiāng)津貼、中秋晚會(huì)、春節(jié)晚會(huì)、各類員工活動(dòng)等多重福利。?六、報(bào)名方式?公司會(huì)統(tǒng)一安排面試時(shí)間,如您有意向,請先撥打電話或者投遞簡歷咨詢清楚后再前來面試。?撥打電話:點(diǎn)擊查看聯(lián)系電話,直接咨詢招聘主管。?短信報(bào)名:將姓名+年齡+日期發(fā)送給人事部招聘專員。?投遞簡歷:我們收到簡歷后會(huì)及時(shí)與您聯(lián)系。?溫馨提示?若您錯(cuò)過面試,無需擔(dān)心,我們會(huì)為您安排住宿,第二天再進(jìn)行面試入職。?全程提供貼心服務(wù),協(xié)助您完成面試、體檢、入職、住宿、報(bào)到等流程,省時(shí)省力,助您盡快入職。?面試入職后,持廠牌可在飯?zhí)贸燥?,也可在廠區(qū)商店消費(fèi)。?面試須知?請攜帶好本人有效二代身份證原件,按時(shí)前往指定地點(diǎn)參加面試。面試過程中,請遵守現(xiàn)場秩序,積極配合工作人員的安排。?我們期待您的到來,與我們一起共創(chuàng)美好未來!
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包吃住招聘保潔
3000-4000元/月服務(wù)區(qū)大樓內(nèi)部保潔員有空調(diào),一日三餐。月薪3800.包吃住。
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電商設(shè)計(jì)師
1.3-1.8萬元/月崗位職責(zé):1、收集服裝市場主要品牌和競爭品牌當(dāng)季的流行趨勢等資料,并對(duì)組長進(jìn)行反饋,協(xié)助組長分析現(xiàn)階段貨品開發(fā)情況進(jìn)行總結(jié)優(yōu)化,調(diào)整開發(fā)方向;2、獨(dú)立出款,根據(jù)代大喜品牌風(fēng)格進(jìn)行開款;3、分析以往銷量數(shù)據(jù)以及現(xiàn)階段銷量數(shù)據(jù),提高爆款精準(zhǔn)度4、把控版型、面料、款式設(shè)計(jì)點(diǎn),迎合當(dāng)下流行趨勢以及消費(fèi)者喜好,提升銷量任職資格:1、本專以上學(xué)歷,服裝相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有紅人女裝工作者優(yōu)先2、2-3年以上獨(dú)立出款設(shè)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn)3、能獨(dú)立看版對(duì)面輔料市場熟悉4、有較好的審美日常會(huì)關(guān)注時(shí)尚博主看趨勢動(dòng)向5、溝通邏輯能力良好,有良好的抗壓能力
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日結(jié)地推,簡單好做
200-300元/天想兼職賺錢的看過來,零基礎(chǔ)可做,多勞多得,按單提成,日結(jié),做過銷售的優(yōu)先
杭州·錢塘區(qū)

輕松月入過萬
1-3萬元/月抖音商務(wù)運(yùn)營抖音銷售商務(wù)網(wǎng)絡(luò)銷售食品銷售全職通過抖音、視頻號(hào)、快手平臺(tái)聯(lián)系達(dá)人,郵寄樣品談合作。達(dá)人數(shù)據(jù)公司提供。任職要求:1:年齡要求18-35歲都可!!(有半年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)有老員工帶。2:有吃苦耐勞的鉆研精神。3:對(duì)工作有負(fù)責(zé)任的態(tài)度。4:維護(hù)老客戶,定期與合作客服進(jìn)行溝通建立良好的合作關(guān)系上班時(shí)間早10晚8(中午12:00-13:00休息);領(lǐng)導(dǎo)nice團(tuán)隊(duì)年輕有活力公司平均薪資:8k-13w,業(yè)績突出者3w-6w。業(yè)績優(yōu)秀者可享有競升機(jī)會(huì)!!晉升階梯:業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)組長-業(yè)務(wù)經(jīng)理尋找雙休工作的寶子勿擾,謝謝!!!員工福利交通補(bǔ)助 生日福利 節(jié)日福利 團(tuán)建聚餐 零食下午茶 員工旅游 帶薪年假 全勤獎(jiǎng) 加班補(bǔ)助 底薪加提成
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短劇原片剪輯(雙休五險(xiǎn)一金,非素材/二創(chuàng))
面議本崗位是做短劇原片剪輯,做短劇二創(chuàng)/信息流/投放剪輯的可以看下端運(yùn)營崗位。崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)短劇短視頻剪輯工作。2、掌握鏡頭語言和色彩處理3、能夠根據(jù)原素材選擇合適的音效、剪輯手法特效制作、BGM等渲染情緒4、大量素材歸整收集:任職資格:1、熟練PR、AE、剪映,有一年以上短劇原片后期剪輯經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。2、熟悉小程序短劇的剪輯風(fēng)格,能夠獨(dú)立剪輯整部短劇:3、高效,誠懇踏實(shí),吃苦耐勞:4、擁有良好的設(shè)計(jì)審美及扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ),美術(shù)專業(yè)或影視、動(dòng)畫相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;5、良好的溝通能力
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招聘電話銷售、課程顧問
4000-8000元/月1、在部門主管的帶領(lǐng)下,通過電話、微信、面談等形式回訪客戶咨詢,進(jìn)行探需,并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行精準(zhǔn)備注2、定期對(duì)學(xué)員回訪,了解學(xué)員的學(xué)習(xí)情況和滿意度,維護(hù)客戶關(guān)系3、對(duì)客戶進(jìn)行服務(wù)的同時(shí),促進(jìn)學(xué)員的二次開發(fā),確保銷售目標(biāo)的順利完成招聘要求:1、學(xué)歷不限;2、有良好的銷售溝通以及服務(wù)能力,邏輯思維清晰;表達(dá)你能力強(qiáng),有良好的抗壓能力以及自我情緒管理能力。3、熱愛銷售,接受電話銷售;有教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
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【急缺】渠道銷售+有人帶+高傭
8000-12000元/月崗位職責(zé):1.拓展客戶資源2.按照公司策略,完成銷售任務(wù)薪資待遇:按單日結(jié)+當(dāng)場結(jié)算,自由兼職日收入不限,上不封頂任職要求:18-50周歲,熟悉智能手機(jī)操作,善于溝通、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞接受無經(jīng)驗(yàn)者(應(yīng)屆實(shí)習(xí)皆可),公司提供培訓(xùn),師傅一帶一工作優(yōu)勢:工作自由,外勤打卡無需坐班,按單日結(jié)!??!
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工資1-5w
面議抖音商務(wù)運(yùn)營抖音銷售商務(wù)網(wǎng)絡(luò)銷售食品銷售全職通過抖音、視頻號(hào)、快手平臺(tái)聯(lián)系達(dá)人,郵寄樣品談合作。達(dá)人數(shù)據(jù)公司提供。任職要求:1:年齡要求18-35歲都可!!(有半年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)有老員工帶。2:有吃苦耐勞的鉆研精神。3:對(duì)工作有負(fù)責(zé)任的態(tài)度。4:維護(hù)老客戶,定期與合作客服進(jìn)行溝通建立良好的合作關(guān)系上班時(shí)間早10:00-晚8:00(中午12:00-13:00休息);領(lǐng)導(dǎo)nice團(tuán)隊(duì)年輕有活力公司平均薪資:8k-13w,業(yè)績突出者3w-6w。業(yè)績優(yōu)秀者可享有競升機(jī)會(huì)!!晉升階梯:業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)組長-業(yè)務(wù)經(jīng)理尋找雙休工作的寶子勿擾,謝謝!!!員工福利交通補(bǔ)助 生日福利 節(jié)日福利 團(tuán)建聚餐 零食下午茶 員工旅游 帶薪年假 全勤獎(jiǎng) 加班補(bǔ)助 底薪加提成
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跨境電商運(yùn)營專員
8000-13000元/月崗位職責(zé):平臺(tái)運(yùn)營與管理:獨(dú)立負(fù)責(zé)Amazon(或Temu,Shein,Tiktok,Shopee,Lazada等指定平臺(tái))店鋪的日常運(yùn)營管理,確保賬戶健康與安全。產(chǎn)品上架與優(yōu)化:完成產(chǎn)品頁面的創(chuàng)建、上架、信息維護(hù);持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品Listing(標(biāo)題、關(guān)鍵詞、圖片、描述、A+頁面等),提升產(chǎn)品曝光率和轉(zhuǎn)化率。營銷推廣:制定并執(zhí)行站內(nèi)廣告campaigns,分析廣告數(shù)據(jù),優(yōu)化廣告策略以提高ROI;策劃并參與平臺(tái)促銷活動(dòng)。數(shù)據(jù)分析與復(fù)盤:定期監(jiān)控并分析銷售數(shù)據(jù)、流量數(shù)據(jù)、廣告數(shù)據(jù)、競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)等,撰寫運(yùn)營報(bào)告,基于數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策,提出運(yùn)營優(yōu)化方案。庫存與供應(yīng)鏈協(xié)同:監(jiān)控庫存狀況,協(xié)同供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)進(jìn)行庫存規(guī)劃、補(bǔ)貨預(yù)測與管理,避免斷貨或滯銷??蛻舴?wù)與口碑管理:及時(shí)處理客戶郵件、咨詢和售后問題,維護(hù)店鋪好評(píng)率,妥善處理客戶差評(píng),提升品牌形象和客戶滿意度。市場調(diào)研:深入研究海外市場趨勢、消費(fèi)者行為及競爭對(duì)手策略,為新品開發(fā)提供市場洞察和建議。任職要求:必備條件:經(jīng)驗(yàn):擁有1-3年(專員級(jí))或3年以上(主管/經(jīng)理級(jí))跨境電商平臺(tái)(Amazon優(yōu)先)獨(dú)立運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有從0到1打造產(chǎn)品或店鋪的成功案例者優(yōu)先。技能:精通Amazon(或其它主流跨境電商平臺(tái))的政策規(guī)則和運(yùn)營技巧;熟練運(yùn)用各種站內(nèi)數(shù)據(jù)分析工具(如BusinessReport,BrandAnalytics)和廣告系統(tǒng)。數(shù)據(jù)能力:具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,能熟練使用Excel(如數(shù)據(jù)透視表、VLOOKUP函數(shù)等)進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和分析,并從中發(fā)現(xiàn)問題、得出結(jié)論。語言:英語讀寫能力優(yōu)秀(CET-4及以上),能夠熟練撰寫英文產(chǎn)品描述、處理客戶郵件。特質(zhì):結(jié)果導(dǎo)向,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備出色的學(xué)習(xí)能力、解決問題能力和抗壓能力,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。加分項(xiàng):熟悉Shopify等獨(dú)立站運(yùn)營模式。掌握額外的數(shù)據(jù)分析工具(如GoogleAnalytics,Helium10,JungleScout等)。熟悉海外社交媒體(Facebook,Instagram,TikTok等)營銷推廣。有相關(guān)品類(如母嬰、玩具、飾品等)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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