招前廳服務(wù)員3名有服務(wù)員經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先年齡20到35歲工資3200加全勤，以上崗位包吃住，月休2天不休補(bǔ)工資，做事穩(wěn)重、踏實(shí)、能吃苦、講究衛(wèi)生、眼里要有活，只要有能力，一切都好談地址：五塊石地鐵C口聯(lián)系電話聯(lián)系人：陸

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陸先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

［工作要求]1、男，18-52周歲(40-52崗位是安保或者車(chē)巡)，女,18-40周歲，身高:男士穿鞋165cm+，女士穿鞋155cm+，無(wú)需經(jīng)驗(yàn);2、無(wú)外露紋身，無(wú)違法犯罪記錄，身體健康;[工作內(nèi)容]在地鐵入口檢查進(jìn)站人口攜帶的行李有沒(méi)有違禁物品，有坐崗和站崗(崗位互換)。[工作時(shí)間]通班.上一-休一，早班6:00--15:00;晚班15:00-23.30(每1-2小時(shí)休息20-30分鐘，可以上連班)、上一天休一天[工作地點(diǎn)]全成都線路可就近安排或隨機(jī)分配。[福利待遇]線路不一樣，工資不一樣，上班時(shí)間不一樣1、安檢(18-40歲)試用期180-220-天，轉(zhuǎn)正220-393-天，加班另算，月綜合4000-70002、車(chē)巡6:00-23:30(40歲以上)試用期180一天，轉(zhuǎn)正200一天3、包吃住(不扣費(fèi)用)，買(mǎi)社保，免費(fèi)提供工作4、晉升空間:小隊(duì)長(zhǎng)-中隊(duì)長(zhǎng)-大隊(duì)長(zhǎng)原標(biāo)題:《直招安檢車(chē)巡安保4k-6k上--休一.》

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雷先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

安檢員包吃包住，月入5k+，購(gòu)買(mǎi)社?！菊衅敢蟆繉W(xué)歷不限，年齡18-52周歲，18-40歲，身高155+，165+,男女不限，無(wú)需經(jīng)驗(yàn)。身體健康無(wú)傳染病，無(wú)犯罪記錄。接受實(shí)習(xí)生，長(zhǎng)期工（可開(kāi)實(shí)習(xí)證明）【工作內(nèi)容】（面試合格當(dāng)天安排住宿）檢查乘客攜帶的行李中是否有違禁物品【薪資待遇】轉(zhuǎn)正220-240/天，多勞多得，免費(fèi)包吃住?！竟ぷ鞯刂贰扛骶€路站點(diǎn)上崗【晉升空間】晉升機(jī)會(huì)多，根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)擇優(yōu)提拔，晉升待遇優(yōu)厚【其他福利】上一休一與上二休一，包吃包工作餐，免費(fèi)工服，購(gòu)買(mǎi)社保，法定節(jié)假日享受補(bǔ)貼+節(jié)日福利，工作輕松

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雷先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘外賣(mài)店工作，主要工作內(nèi)容有打包餐食，切菜，配菜人員等。招聘要求：有餐飲工作經(jīng)驗(yàn)，最好熟悉打包流程，細(xì)心，做事踏實(shí)見(jiàn)機(jī)。薪資待遇：1、工資3600-5000:全勤獎(jiǎng)200。2、工作滿1個(gè)月后能適應(yīng)崗位者漲薪200，后期視工作能力及經(jīng)營(yíng)狀況酌情漲薪。3、包吃，節(jié)日紅包。4、年輕團(tuán)隊(duì)，氛圍輕松，易溝通。

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

火鍋底料銷售經(jīng)理崗位職責(zé)1. 依據(jù)公司制定的年度銷售目標(biāo)，制定詳盡且切實(shí)可行的區(qū)域營(yíng)銷計(jì)劃，確保銷售任務(wù)的順利達(dá)成。深度剖析區(qū)域市場(chǎng)狀況，精準(zhǔn)定位目標(biāo)客戶群體，制定針對(duì)性的銷售策略。2. 全力開(kāi)拓餐飲市場(chǎng)，積極挖掘潛在的大型餐飲連鎖及重點(diǎn)餐飲客戶資源。通過(guò)電話溝通、實(shí)地拜訪、參加行業(yè)展會(huì)等多種方式，與客戶建立緊密聯(lián)系，深入了解客戶需求，為客戶提供個(gè)性化的火鍋底料解決方案。3. 維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好合作關(guān)系，定期回訪客戶，及時(shí)解決客戶在使用產(chǎn)品過(guò)程中遇到的問(wèn)題，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。積極推動(dòng)客戶的二次及多次合作，實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值的最大化。4. 密切關(guān)注餐飲市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)。定期向公司提交市場(chǎng)分析報(bào)告，為公司的產(chǎn)品研發(fā)、營(yíng)銷策略調(diào)整提供有力的數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)。5. 配合公司研發(fā)部門(mén)，根據(jù)市場(chǎng)需求和客戶反饋，參與新產(chǎn)品的研發(fā)和改進(jìn)工作。提供市場(chǎng)一線的信息和建議，確保公司產(chǎn)品始終符合市場(chǎng)需求，保持市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。6. 負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，確保合同條款清晰、準(zhǔn)確，保障公司和客戶的合法權(quán)益。跟進(jìn)訂單執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門(mén)，確保產(chǎn)品按時(shí)、按質(zhì)、按量交付給客戶。7. 及時(shí)回收銷售款項(xiàng)，確保公司資金的正常流轉(zhuǎn)。建立客戶信用檔案，對(duì)客戶的信用狀況進(jìn)行評(píng)估和管理，降低公司的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。8. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作任務(wù)，積極配合公司的整體運(yùn)營(yíng)和發(fā)展。任職要求1. 專業(yè)技能：熟悉火鍋底料產(chǎn)品知識(shí)、生產(chǎn)工藝及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，了解餐飲行業(yè)運(yùn)營(yíng)模式與市場(chǎng)需求。對(duì)火鍋底料的原材料、制作流程、口味特點(diǎn)等有深入的了解，能夠準(zhǔn)確地向客戶介紹產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)。2. 銷售經(jīng)驗(yàn)：具備3年以上快消品或食品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，有餐飲渠道銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟悉銷售流程和技巧，有成功開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶的案例，能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù)。3. 溝通能力：具備出色的銷售技巧與商務(wù)談判能力，能夠獨(dú)立開(kāi)拓與維護(hù)大型客戶關(guān)系，有效推動(dòng)銷售業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。善于傾聽(tīng)客戶需求，能夠清晰、準(zhǔn)確地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和想法，與客戶建立良好的溝通和信任關(guān)系。4. 市場(chǎng)洞察力：擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析與洞察能力，能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)趨勢(shì)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，為公司銷售策略制定提供依據(jù)。關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)變化，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)和潛在風(fēng)險(xiǎn)，提出合理的應(yīng)對(duì)措施。5. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與公司內(nèi)部各部門(mén)密切配合，共同完成公司的銷售目標(biāo)。積極分享市場(chǎng)信息和銷售經(jīng)驗(yàn)，協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員提升銷售能力。6. 抗壓能力：能夠承受較大的工作壓力，在面對(duì)銷售任務(wù)壓力和市場(chǎng)挑戰(zhàn)時(shí)，保持積極樂(lè)觀的心態(tài)，努力克服困難，完成工作任務(wù)。具備良好的時(shí)間管理和任務(wù)分配能力，合理安排工作進(jìn)度。7. 其他：適應(yīng)高頻出差，具備良好的學(xué)習(xí)能力和自我提升意識(shí)，不斷學(xué)習(xí)新的銷售技巧和行業(yè)知識(shí)。擁有駕照有車(chē)者優(yōu)先考慮，方便出差和拜訪客戶。

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鄭先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

火鍋底料銷售經(jīng)理崗位職責(zé)1.依據(jù)公司制定的年度銷售目標(biāo)，制定詳盡且切實(shí)可行的區(qū)域營(yíng)銷計(jì)劃，確保銷售任務(wù)的順利達(dá)成。深度剖析區(qū)域市場(chǎng)狀況，精準(zhǔn)定位目標(biāo)客戶群體，制定針對(duì)性的銷售策略。2.全力開(kāi)拓餐飲市場(chǎng)，積極挖掘潛在的大型餐飲連鎖及重點(diǎn)餐飲客戶資源。通過(guò)電話溝通、實(shí)地拜訪、參加行業(yè)展會(huì)等多種方式，與客戶建立緊密聯(lián)系，深入了解客戶需求，為客戶提供個(gè)性化的火鍋底料解決方案。3.維護(hù)與現(xiàn)有客戶的良好合作關(guān)系，定期回訪客戶，及時(shí)解決客戶在使用產(chǎn)品過(guò)程中遇到的問(wèn)題，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。積極推動(dòng)客戶的二次及多次合作，實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值的最大化。4.密切關(guān)注餐飲市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)。定期向公司提交市場(chǎng)分析報(bào)告，為公司的產(chǎn)品研發(fā)、營(yíng)銷策略調(diào)整提供有力的數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)。5.配合公司研發(fā)部門(mén)，根據(jù)市場(chǎng)需求和客戶反饋，參與新產(chǎn)品的研發(fā)和改進(jìn)工作。提供市場(chǎng)一線的信息和建議，確保公司產(chǎn)品始終符合市場(chǎng)需求，保持市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。6.負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，確保合同條款清晰、準(zhǔn)確，保障公司和客戶的合法權(quán)益。跟進(jìn)訂單執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門(mén)，確保產(chǎn)品按時(shí)、按質(zhì)、按量交付給客戶。7.及時(shí)回收銷售款項(xiàng)，確保公司資金的正常流轉(zhuǎn)。建立客戶信用檔案，對(duì)客戶的信用狀況進(jìn)行評(píng)估和管理，降低公司的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。8.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作任務(wù)，積極配合公司的整體運(yùn)營(yíng)和發(fā)展。任職要求1.專業(yè)技能：熟悉火鍋底料產(chǎn)品知識(shí)、生產(chǎn)工藝及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，了解餐飲行業(yè)運(yùn)營(yíng)模式與市場(chǎng)需求。對(duì)火鍋底料的原材料、制作流程、口味特點(diǎn)等有深入的了解，能夠準(zhǔn)確地向客戶介紹產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)。2.銷售經(jīng)驗(yàn)：具備3年以上快消品或食品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，有餐飲渠道銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟悉銷售流程和技巧，有成功開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶的案例，能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù)。3.溝通能力：具備出色的銷售技巧與商務(wù)談判能力，能夠獨(dú)立開(kāi)拓與維護(hù)大型客戶關(guān)系，有效推動(dòng)銷售業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。善于傾聽(tīng)客戶需求，能夠清晰、準(zhǔn)確地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和想法，與客戶建立良好的溝通和信任關(guān)系。4.市場(chǎng)洞察力：擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析與洞察能力，能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)趨勢(shì)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，為公司銷售策略制定提供依據(jù)。關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)變化，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)和潛在風(fēng)險(xiǎn)，提出合理的應(yīng)對(duì)措施。5.團(tuán)隊(duì)協(xié)作：具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與公司內(nèi)部各部門(mén)密切配合，共同完成公司的銷售目標(biāo)。積極分享市場(chǎng)信息和銷售經(jīng)驗(yàn)，協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員提升銷售能力。6.抗壓能力：能夠承受較大的工作壓力，在面對(duì)銷售任務(wù)壓力和市場(chǎng)挑戰(zhàn)時(shí)，保持積極樂(lè)觀的心態(tài)，努力克服困難，完成工作任務(wù)。具備良好的時(shí)間管理和任務(wù)分配能力，合理安排工作進(jìn)度。7.其他：適應(yīng)高頻出差，具備良好的學(xué)習(xí)能力和自我提升意識(shí)，不斷學(xué)習(xí)新的銷售技巧和行業(yè)知識(shí)。擁有駕照有車(chē)者優(yōu)先考慮，方便出差和拜訪客戶。

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鄭先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘崗位:安檢員(值機(jī)/后傳/手撿)一、招聘要求:男女不限，18歲以上，身高160+，身高150+，無(wú)明顯外露紋身，無(wú)犯罪記錄，無(wú)拘留史，無(wú)夸張發(fā)色，無(wú)色盲、色弱、斜視等視力障礙問(wèn)題，身體健康，身體無(wú)異常，具有一定的服務(wù)意識(shí)，接受實(shí)習(xí)生和應(yīng)屆畢業(yè)生，可幫實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)證明蓋實(shí)習(xí)公章，退役軍人和有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，服從公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排即可二、薪資待遇:試用期:200一天/月薪4200以上(休息可加班)轉(zhuǎn)正后:240-300一天/月薪5100以上(休息可加班)可多勞多得，綜合月薪在4500-7000元三、其他福利:1，2，包吃包住(上班期間統(tǒng)一為車(chē)站員工提供工作餐)3晉升空間大，工作環(huán)境好，住宿免費(fèi)，車(chē)站為員工設(shè)有休息室,電器齊全，分別設(shè)有飲水機(jī)、微波爐、冰箱，車(chē)站附有超市小賣(mài)部，站外有商圈，交通便利，可免費(fèi)乘坐地鐵

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左女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘崗位:安檢員(值機(jī)/后傳/手撿)一、招聘要求:男女不限，18歲以上，身高160+，身高150+，無(wú)明顯外露紋身，無(wú)犯罪記錄，無(wú)拘留史，無(wú)夸張發(fā)色，無(wú)色盲、色弱、斜視等視力障礙問(wèn)題，身體健康，身體無(wú)異常，具有一定的服務(wù)意識(shí)，接受實(shí)習(xí)生和應(yīng)屆畢業(yè)生，可幫實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)證明蓋實(shí)習(xí)公章，退役軍人和有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，服從公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排即可二、薪資待遇:試用期:200一天/月薪4200以上(休息可加班)轉(zhuǎn)正后:240-300一天/月薪5100以上(休息可加班)可多勞多得，綜合月薪在4500-7000元三、其他福利:1，2，包吃包住(上班期間統(tǒng)一為車(chē)站員工提供工作餐)3晉升空間大，工作環(huán)境好，住宿免費(fèi)，車(chē)站為員工設(shè)有休息室,電器齊全，分別設(shè)有飲水機(jī)、微波爐、冰箱，車(chē)站附有超市小賣(mài)部，站外有商圈，交通便利，可免費(fèi)乘坐地鐵

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吳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【職位描述】Tob銷售1.通過(guò)電話和微信的方式與各企業(yè)老板建立初步合作網(wǎng)站，抖音短視頻運(yùn)營(yíng)推廣，宣傳片推廣的意向和需求；2.負(fù)責(zé)所有售前咨詢工作及客戶購(gòu)買(mǎi)意向、深度挖掘客戶需求，制定針對(duì)性的解決方案；3.負(fù)責(zé)外出拜訪，與客戶的談判、簽訂合同、收款以及售后維護(hù)等工作；4.定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系；5.工作時(shí)間：早上9：：00-晚上18:30，周末雙休及法定節(jié)假日休息，節(jié)假日帶薪休假。【任職要求】：1、18-30周歲，半年以上銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子或計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先；不接受應(yīng)屆生2、工作勤奮踏實(shí)，有責(zé)任心，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力；3、有良好的溝通能力和談判能力，能與同事相互協(xié)助配合，有團(tuán)隊(duì)精神；5、最重要：要有挑戰(zhàn)高薪的信心和欲望；6、優(yōu)先考慮：有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、有主見(jiàn)者優(yōu)先錄取

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陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

主要負(fù)責(zé)線上聊天，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可要求：會(huì)打字盡量打的快一點(diǎn)有耐心能獨(dú)立完成工作不要打電話！不要打電話！不要打電話！

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倪先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

保持好奇，獲取新知，永遠(yuǎn)對(duì)未知的事情充滿好奇，成長(zhǎng)之路也可以很有趣。如何成功逆襲，不敢做嘗試，安于現(xiàn)狀卻又羨慕別人賺得多，加入我們，給你成長(zhǎng)、給你平臺(tái)、給你機(jī)會(huì)，成為被別人羨慕的對(duì)象！任職要求：1、年齡16—30周歲；2、有上進(jìn)心、凡事積極主動(dòng)；3、有良好的親和力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，服從公司工作安排；4、想通過(guò)工作成長(zhǎng)自己，提升個(gè)人綜合能力。5、學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)不做硬性要求，有人帶有人教，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生和實(shí)習(xí)生。薪資福利：1、月結(jié)：底薪4K+高提成+吃住；高提200-500+全勤+吃住；2、入職考核通過(guò)后，公司會(huì)有晉升福利、節(jié)日福利、年終分紅等；3、公司提供優(yōu)雅時(shí)尚的辦公環(huán)境，及免費(fèi)提供員工宿舍，宿舍提供齊全的家具家電，無(wú)需繳納任何費(fèi)用；工作內(nèi)容：1、維護(hù)老客戶，與團(tuán)隊(duì)共同協(xié)作開(kāi)發(fā)新客戶；2、公司有獨(dú)立的線上商城體系，做好線上線下相結(jié)合的新零售，維護(hù)老客戶資源以促進(jìn)線上復(fù)購(gòu)。注：公司人事部直招，不收取任何費(fèi)用。因公司每日接收簡(jiǎn)歷量過(guò)大，人力資源部審核時(shí)間可能延遲，急需應(yīng)聘者，可來(lái)電或加微信咨詢、預(yù)約面試！

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朱先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資福利:1.月結(jié)：底薪4K+高提成+差旅費(fèi)；2.一經(jīng)錄用公司將免費(fèi)提供專業(yè)系統(tǒng)化的培訓(xùn)（幫助新人快速上手），工作能力優(yōu)秀、突出者公司提供公平公正的晉升機(jī)會(huì)（晉升不看入職時(shí)間長(zhǎng)短、學(xué)歷）。職位職能:1.省內(nèi)省外二三線、三四線城市，以團(tuán)隊(duì)形式開(kāi)展市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)2.新客戶開(kāi)發(fā)及老客戶維護(hù)福利待遇：1.在成都公司可提供吃住2.節(jié)日福利：如中秋端午春節(jié)3.員工生日會(huì)職位要求:1.年齡16—30周歲；2.性格外向、沉穩(wěn)，喜歡溝通交流3.具有獨(dú)立思考的能力，能適應(yīng)環(huán)境，有團(tuán)隊(duì)精神4.能適應(yīng)團(tuán)隊(duì)出差，喜歡旅游者可優(yōu)先！！

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朱先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

保持好奇，獲取新知，永遠(yuǎn)對(duì)未知的事情充滿好奇，成長(zhǎng)之路也可以很有趣。如何成功逆襲，不敢做嘗試，安于現(xiàn)狀卻又羨慕別人賺得多，加入我們，給你成長(zhǎng)、給你平臺(tái)、給你機(jī)會(huì)，成為被別人羨慕的對(duì)象！任職要求：1、年齡16—30周歲；2、有上進(jìn)心、凡事積極主動(dòng)；3、有良好的親和力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，服從公司工作安排；4、想通過(guò)工作成長(zhǎng)自己，提升個(gè)人綜合能力。5、學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)不做硬性要求，有人帶有人教，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生和實(shí)習(xí)生。薪資福利：1、月結(jié)：底薪4K+高提成+吃住；高提200-500+全勤+吃住；2、入職考核通過(guò)后，公司會(huì)有晉升福利、節(jié)日福利、年終分紅等；3、公司提供優(yōu)雅時(shí)尚的辦公環(huán)境，及免費(fèi)提供員工宿舍，宿舍提供齊全的家具家電，無(wú)需繳納任何費(fèi)用；工作內(nèi)容：1、維護(hù)老客戶，與團(tuán)隊(duì)共同協(xié)作開(kāi)發(fā)新客戶；2、公司有獨(dú)立的線上商城體系，做好線上線下相結(jié)合的新零售，維護(hù)老客戶資源以促進(jìn)線上復(fù)購(gòu)。注：公司人事部直招，不收取任何費(fèi)用。因公司每日接收簡(jiǎn)歷量過(guò)大，人力資源部審核時(shí)間可能延遲，急需應(yīng)聘者，可來(lái)電或加微信咨詢、預(yù)約面試

成都·金牛區(qū)·五塊石

朱先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

不加班！無(wú)KP|考核指標(biāo)！好開(kāi)單上班輕松!月入過(guò)萬(wàn)很輕松金誠(chéng)石是一家超年輕化、人性化的集團(tuán)公司，現(xiàn)目前公司需要一群有調(diào)性的、有態(tài)度的有志青年攜手共事共創(chuàng)未來(lái)！~~~~招生老師~~~~【福利待遇】1）購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn);2)無(wú)責(zé)底薪3000+最高底薪5500;3）超高提獎(jiǎng)系數(shù)，學(xué)歷提升項(xiàng)目超級(jí)好開(kāi)單，無(wú)經(jīng)驗(yàn)新人第一月開(kāi)單2-3單，提成10%-20%，一單提成600-1000+;4）上班時(shí)間彈性靈活，09.30-6.30，錯(cuò)峰上班不擁擠，準(zhǔn)時(shí)下班不加班，開(kāi)單提前下班超自由;5）完善的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，下午茶、零食暢吃，周緯度、月維度現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)，節(jié)假日福利，月度團(tuán)建，國(guó)內(nèi)外旅游，各種獎(jiǎng)勵(lì)拿到手軟;6）非純電銷，無(wú)通時(shí)通次考核，不喊口號(hào)不打PK,上班自由聯(lián)系學(xué)員即可【崗位職責(zé)】1）由公司提供意向報(bào)名學(xué)員，您負(fù)責(zé)和學(xué)員電話/微信聯(lián)系2）根據(jù)學(xué)員的咨詢信息或?qū)W習(xí)需求，選擇適合的學(xué)校和專業(yè)，以促成學(xué)員報(bào)讀;3）提供專業(yè)的咨詢解答，適當(dāng)進(jìn)行學(xué)習(xí)或職業(yè)規(guī)劃，消除學(xué)員疑慮?！疚覀冃枰娜瞬拧?）男女不限，年齡18-35周歲;1）熱愛(ài)銷售，熱愛(ài)教育事業(yè)者優(yōu)先;2）性格開(kāi)朗，積極主動(dòng)，樂(lè)意幫助同事;3）學(xué)歷大專及以上，有學(xué)歷提升或銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可放寬要求。項(xiàng)目市場(chǎng)空間大，不外出、非純電銷，每天公司提供40條意向?qū)W員，聯(lián)系學(xué)員后添加微信，給學(xué)員提供專業(yè)的學(xué)歷提升規(guī)劃并促成學(xué)員報(bào)名即可。公司目前正在擴(kuò)大規(guī)模，晉升和發(fā)展空間大，有專門(mén)的系統(tǒng)培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)指導(dǎo)。最重要的是領(lǐng)導(dǎo)溫和，團(tuán)隊(duì)年輕化，沒(méi)有勾心斗角，沒(méi)有拐彎抹角，只有快樂(lè)工作。超高提獎(jiǎng)+月月豪華激勵(lì)方案，職等你來(lái)~~oioi，聊一聊吧~不畫(huà)餅，只做最真實(shí)的招聘

成都·金牛區(qū)·五塊石

艾先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【行業(yè)簡(jiǎn)介】我們是K12在線教育行業(yè)，通過(guò)一款智能AI學(xué)習(xí)平臺(tái)，幫助學(xué)生提升學(xué)習(xí)成績(jī)?！竟ぷ鲀?nèi)容】只需要聯(lián)系邀請(qǐng)學(xué)生及家長(zhǎng)到公司，免費(fèi)試聽(tīng)體驗(yàn)課即可。只需要邀約不涉及成交銷售，工作十分簡(jiǎn)單?。?！注意：我們不需要你每天固定打多少個(gè)電話，或者要求多少通時(shí)，電話觸達(dá)以微信溝通為主哦！！！《看重點(diǎn)》：沒(méi)有任何考核，不設(shè)置任何要求，主打一個(gè)簡(jiǎn)單輕松?！竟ぷ鲿r(shí)間】早上9.30~12點(diǎn)下午13.30~18.30到點(diǎn)下班走人雙休絕不加班！特別說(shuō)明:我們是從事教育行業(yè)，工作日為周二到周六，休周天和周一。【基本工資】:無(wú)責(zé)3000+提成，月收入8000+僅招3個(gè)人～

成都·金牛區(qū)·五塊石

黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：公司提供精準(zhǔn)資源，添加到工作微信上，針對(duì)該客戶做出后續(xù)的跟進(jìn)，促進(jìn)成交，純網(wǎng)銷。崗位要求：1、性格外向，開(kāi)朗，活潑，能快速融入團(tuán)隊(duì)2、不需要有多少相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，必須外向，勤快，勤學(xué)，上進(jìn)心2、有較強(qiáng)溝通能力，有銷售或中醫(yī)咨詢工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先福利待遇：1、朝九晚五點(diǎn)半，不加班，不打電話純網(wǎng)銷；2.、良好、舒適、和諧的企業(yè)工作氛圍；3、專人培訓(xùn)，完善的培訓(xùn)系統(tǒng)、完善的晉升體系（員工>組長(zhǎng)>主管）等；4、大福利，好生活，基本薪資構(gòu)成：無(wú)責(zé)底薪+全勤+高額提成+績(jī)效+各類獎(jiǎng)金；5、薪資：帶薪學(xué)習(xí)，上手后底薪+提成約5千到1.5萬(wàn)（根據(jù)能力）、福利好。6、晉升：公平公正的晉升體系，可橫向發(fā)展（轉(zhuǎn)崗）和縱向發(fā)展（職級(jí)晉升或轉(zhuǎn)管理）7、培訓(xùn)：入職提供系統(tǒng)化培訓(xùn)，全方位打造專業(yè)度與親切度并存的你8、上班時(shí)間9:00-17:30，單休

成都·金牛區(qū)·五塊石

吳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

不加班！無(wú)KP|考核指標(biāo)！好開(kāi)單上班輕松!月入過(guò)萬(wàn)很輕松金誠(chéng)石是一家超年輕化、人性化的集團(tuán)公司，現(xiàn)目前公司需要一群有調(diào)性的、有態(tài)度的有志青年攜手共事共創(chuàng)未來(lái)！【福利待遇】1）購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn);2)無(wú)責(zé)底薪3000+最高底薪5500;3）超高提獎(jiǎng)系數(shù)，學(xué)歷提升項(xiàng)目超級(jí)好開(kāi)單，無(wú)經(jīng)驗(yàn)新人第一月開(kāi)單4單，提成10%-20%，一單提成600-2000+;4）上班時(shí)間彈性靈活，09.30-6.30，錯(cuò)峰上班不擁擠，準(zhǔn)時(shí)下班不加班，開(kāi)單提前下班超自由;5）完善的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，下午茶、零食暢吃，周緯度、月維度現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)，節(jié)假日福利，月度團(tuán)建，國(guó)內(nèi)外旅游，各種獎(jiǎng)勵(lì)拿到手軟;6）非純電銷，無(wú)通時(shí)通次考核，不喊口號(hào)不打PK,上班自由聯(lián)系學(xué)員即可【崗位職責(zé)】1）由公司提供意向報(bào)名學(xué)員，您負(fù)責(zé)和學(xué)員電話/微信聯(lián)系2）根據(jù)學(xué)員的咨詢信息或?qū)W習(xí)需求，選擇適合的學(xué)校和專業(yè)，以促成學(xué)員報(bào)讀;3）提供專業(yè)的咨詢解答，適當(dāng)進(jìn)行學(xué)習(xí)或職業(yè)規(guī)劃，消除學(xué)員疑慮。【我們需要的人才】1）男女不限，年齡18-35周歲;1）熱愛(ài)銷售，熱愛(ài)教育事業(yè)者優(yōu)先;2）性格開(kāi)朗，積極主動(dòng)，樂(lè)意幫助同事;3）學(xué)歷大專及以上，有學(xué)歷提升或銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可放寬要求。項(xiàng)目市場(chǎng)空間大，不外出、非純電銷，每天公司提供40條意向?qū)W員，聯(lián)系學(xué)員后添加微信，給學(xué)員提供專業(yè)的學(xué)歷提升規(guī)劃并促成學(xué)員報(bào)名即可。公司目前正在擴(kuò)大規(guī)模，晉升和發(fā)展空間大，有專門(mén)的系統(tǒng)培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)指導(dǎo)。最重要的是領(lǐng)導(dǎo)溫和，團(tuán)隊(duì)年輕化，沒(méi)有勾心斗角，沒(méi)有拐彎抹角，只有快樂(lè)工作。超高提獎(jiǎng)+月月豪華激勵(lì)方案，職等你來(lái)~~oioi，聊一聊吧~不畫(huà)餅，只做最真實(shí)

成都·金牛區(qū)·五塊石

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