【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)藥店日常運(yùn)營(yíng)，包括商品銷售、收銀、防損及促銷活動(dòng)；協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行店務(wù)管理，確保藥品質(zhì)量與安全；解答顧客咨詢，提供用藥指導(dǎo)；保持店面整潔，確保藥品擺放有序?！救温氁蟆烤哂辛己玫臏贤芰蛨F(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；熟悉藥品知識(shí)，了解基本藥理；具備一定的電腦操作能力；持有健康證，保證身體健康；有1-3年的藥店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮?！靖＠觥吭滦?，根據(jù)實(shí)際表現(xiàn)調(diào)整；提供免費(fèi)的工作餐；享有法定節(jié)假日；提供職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)；每周休息兩天，具體休息日由公司安排。

北京·昌平區(qū)·沙河

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)藥店日常運(yùn)營(yíng)，包括商品銷售、收銀、防損及促銷活動(dòng)；協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行店務(wù)管理，確保藥品質(zhì)量與安全；解答顧客咨詢，提供用藥指導(dǎo)；保持店面整潔，確保藥品擺放有序。【任職要求】具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；熟悉藥品知識(shí)，了解基本藥理；具備一定的電腦操作能力；持有健康證，保證身體健康；有1-3年的藥店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮?！靖＠觥扛鶕?jù)實(shí)際表現(xiàn)調(diào)整；提供免費(fèi)的工作餐；享有法定節(jié)假日；提供職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)；每周休息兩天，具體休息日由公司安排。

北京·昌平區(qū)·沙河

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

北京昌平沙河福田新能源工廠招聘裝配電工人員要求：23-37歲，中專以上學(xué)歷，能接受加班，有工廠工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康。有電工證。工作內(nèi)容：主要是從事新能源電池模組，裝配，檢查維修，會(huì)使用電動(dòng)工具，測(cè)試工具，上班時(shí)間：早8：00至17：00，會(huì)有加班2-3小時(shí)，依據(jù)車間工作安排薪資待遇：提供住宿，水電均攤，廠區(qū)有食堂自費(fèi)10元/餐左右聯(lián)系電話：上班地址：昌平區(qū)沙河老牛灣公交站

北京·昌平區(qū)·沙河

尹先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位介紹】：1.白班分揀員：(薪資6000-8000+)根據(jù)訂單在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行揀貨，計(jì)件制，多勞多得2.白班理貨員：(薪資6000-8000+)負(fù)責(zé)貨架和貨品整理，檢查貨品有限期3.白班水產(chǎn)員：(薪資7000-8000+)負(fù)責(zé)水產(chǎn)品的養(yǎng)殖和宰殺，輕松加愉快4.夜班理貨員：(薪資7000-8000+)推車卸貨，規(guī)定時(shí)間內(nèi)貨物擺放，人少安靜，月薪資高【工作時(shí)間】：輪班制:早7-晚7，早8-晚8，早9-晚9，固定午休一個(gè)小時(shí)左右，不忙的時(shí)候都可以休息注:月休4-8天，休息少錢就多點(diǎn)，每月15號(hào)發(fā)工資【待遇】：1.門店工作，男女不限，經(jīng)驗(yàn)不限，學(xué)歷不限2.，對(duì)員工全方位保障3.法定節(jié)假日三倍薪資4.多勞多得，想掙錢全憑自己，可以晉升【入職要求】年齡18-39周歲【晉升途徑】：晉升空間巨大，店員、組長(zhǎng)、領(lǐng)班、副店長(zhǎng)、店長(zhǎng)【工作地點(diǎn)】：各區(qū)都有門店，全市就近安排，有意者可直接聯(lián)系或投遞簡(jiǎn)歷。

北京·昌平區(qū)·沙河

康女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

盒馬鮮生沙河店新店開業(yè)保底6500一個(gè)月可以提供電動(dòng)車12.5一天可以提供住宿入職只需要自備健康證不需要繳納任何費(fèi)用

北京·昌平區(qū)·沙河

宋先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

生鮮超市配送員：1:男女不限18-48歲，無(wú)案底門店固定取貨、以店為中心0-3公里固定送貨、每次出去攜帶3-8單、每次都是一個(gè)方向、點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、公平公正、多勞多得、工作彈性制、多勞多得、上六休一、

北京·昌平區(qū)·沙河

宋先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

后廚找一個(gè)年輕小伙，幫忙備用出餐物品，要聽話指哪打哪的，工作不算很累，但是有些繁瑣，想混日子的就不要浪費(fèi)大家時(shí)間了。最好是隨和性格的，不要一說(shuō)就有脾氣的主。工資詳談。

北京·昌平區(qū)·沙河

史先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

北京周六日小時(shí)工（日結(jié)）主要是從事超市室內(nèi)商品的揀貨和打包理貨上班時(shí)間根據(jù)站長(zhǎng)的排班時(shí)間安排目前大量需求人員400-500上班地址：北京各區(qū)就近安排

北京·昌平區(qū)·沙河

潘女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

*必須有VPN和加速器安卓客戶端開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)移動(dòng)APP和基礎(chǔ)組件架構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)方向把控以及新技術(shù)引入2.根據(jù)需求完成團(tuán)隊(duì)加速器相關(guān)產(chǎn)品的Androidframework層開發(fā)和調(diào)試3.提供framework層的技術(shù)支持和問(wèn)題解決，并熟練各種UI組件并了解其內(nèi)部原理崗位要求:1.計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，至少具有3年以上應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，2.獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)Android客戶端產(chǎn)品的關(guān)鍵核心模塊設(shè)計(jì)T作;3.深入理解Android的消息機(jī)制、事件傳遞機(jī)制，熟練自定義控件，有UI優(yōu)化實(shí)踐及UI架構(gòu)心得和經(jīng)驗(yàn)更佳;4.熟悉Android網(wǎng)絡(luò)編程和數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)，基本功扎實(shí)，可以應(yīng)對(duì)各種Android復(fù)雜問(wèn)題，并迅速給出解決方案5.熟悉JAVA設(shè)計(jì)模式、多線程并發(fā)，有良好的編程習(xí)慣和面向?qū)ο缶幊趟几?6.熟悉TCP、HTTP協(xié)議，有移動(dòng)應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有網(wǎng)絡(luò)接口安全處理經(jīng)驗(yàn)，7.有Lua相關(guān)項(xiàng)目或網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先公司福利：周末雙休+定期團(tuán)建（不帶老板）+彈性工作公司實(shí)行彈性工作制，上下班靠自覺，非特殊情況（例修復(fù)緊急bug）絕不加班。完全實(shí)現(xiàn)生活與工作的平衡

北京·昌平區(qū)·沙河

孫女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

總經(jīng)理助理職位詳情：1.協(xié)同其他部門組織各種活動(dòng)和會(huì)議:2.制定和維護(hù)、更新公司系統(tǒng)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行:3.制定公司薪酬管理辦法和績(jī)效管理辦法，并監(jiān)督執(zhí)行;4.負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的重要事項(xiàng)的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)，確保各項(xiàng)任務(wù)按時(shí)完成;5.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。任職要求1.本科學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先，具備3年以上績(jī)效管理和薪酬管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):2.了解績(jī)效管理理論和方法，熟悉績(jī)效考核相關(guān)法律法規(guī)政策:3.熟悉國(guó)家、地方各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，了解薪酬福利理論知識(shí):3.具有良好的文字功底、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力:4.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和分析能力，能夠進(jìn)行復(fù)雜問(wèn)題的分析和處理:5.做事細(xì)致，執(zhí)行力強(qiáng)，工作效率高，有良好的保密意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，薪資詳情：薪資范圍8-10K五險(xiǎn)一金

北京·昌平區(qū)·沙河

卜凡龍

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

總經(jīng)理助理職位詳情：1.協(xié)同其他部門組織各種活動(dòng)和會(huì)議:2.制定和維護(hù)、更新公司系統(tǒng)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行:3.制定公司薪酬管理辦法和績(jī)效管理辦法，并監(jiān)督執(zhí)行;4.負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的重要事項(xiàng)的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)，確保各項(xiàng)任務(wù)按時(shí)完成;5.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。任職要求1.本科學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先，具備3年以上績(jī)效管理和薪酬管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):2.了解績(jī)效管理理論和方法，熟悉績(jī)效考核相關(guān)法律法規(guī)政策:3.熟悉國(guó)家、地方各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，了解薪酬福利理論知識(shí):3.具有良好的文字功底、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力:4.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和分析能力，能夠進(jìn)行復(fù)雜問(wèn)題的分析和處理:5.做事細(xì)致，執(zhí)行力強(qiáng)，工作效率高，有良好的保密意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，薪資詳情：薪資范圍8-10K五險(xiǎn)一金

北京·昌平區(qū)·沙河

卜凡龍

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

總經(jīng)理助理職位詳情：1.協(xié)同其他部門組織各種活動(dòng)和會(huì)議:2.制定和維護(hù)、更新公司系統(tǒng)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行:3.制定公司薪酬管理辦法和績(jī)效管理辦法，并監(jiān)督執(zhí)行;4.負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的重要事項(xiàng)的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)，確保各項(xiàng)任務(wù)按時(shí)完成;5.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。任職要求1.本科學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先，具備3年以上績(jī)效管理和薪酬管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):2.了解績(jī)效管理理論和方法，熟悉績(jī)效考核相關(guān)法律法規(guī)政策:3.熟悉國(guó)家、地方各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，了解薪酬福利理論知識(shí):3.具有良好的文字功底、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力:4.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和分析能力，能夠進(jìn)行復(fù)雜問(wèn)題的分析和處理:5.做事細(xì)致，執(zhí)行力強(qiáng)，工作效率高，有良好的保密意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，薪資詳情：薪資范圍8-10K五險(xiǎn)一金

北京·昌平區(qū)·沙河

卜凡龍

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

策劃編輯職位詳情：1.對(duì)稿件內(nèi)容進(jìn)行審核，并按出版標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行稿件的審讀與編輯加工，確保稿件在編輯加工過(guò)程中各環(huán)節(jié)質(zhì)量達(dá)標(biāo):2.熟悉高等教育和職業(yè)教育領(lǐng)域的新政策、新信息和新動(dòng)向;3.針對(duì)出版價(jià)值，就市場(chǎng)前景及同類圖書的市場(chǎng)占有效率進(jìn)行分析和調(diào)研4.深入研究高等教育、職業(yè)教育的教學(xué)規(guī)律，了解教材市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，確定選題規(guī)劃、教材體例及相關(guān)配套資源建設(shè)規(guī)劃:5.制訂實(shí)施方案，聯(lián)系相關(guān)作者約稿，協(xié)助各環(huán)節(jié)推進(jìn)工作，確保圖書順利出版:6.挖掘各院校行業(yè)專家、資深教師、學(xué)科帶頭人等優(yōu)秀作者資源:7.配合發(fā)行、資源建設(shè)及售后服務(wù)等工作:8.完成上級(jí)安排的其他工作。任職資格：1、本科及以上學(xué)歷；2、3年以上傳媒廣告、營(yíng)銷、發(fā)行或相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)3、具備現(xiàn)代市場(chǎng)營(yíng)銷理念，熟練使用PPT4、較強(qiáng)的組織管理能力、商務(wù)公關(guān)能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)開拓能力；5、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神，能經(jīng)常出差。薪資詳情：薪資范圍10-15K五險(xiǎn)一金

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卜凡龍

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

銷售助理職位詳情：1.學(xué)習(xí)使用圖書管理系統(tǒng)，開單、發(fā)貨、樣書快遞等日常工作。2.協(xié)助銷售積極主動(dòng)維護(hù)客情關(guān)系，做事細(xì)心主動(dòng)。3.做好日常發(fā)貨跟蹤，退貨、對(duì)賬、回款結(jié)算工作。4.對(duì)公司對(duì)外合作的QQ群進(jìn)行信息發(fā)布，業(yè)務(wù)宣傳推廣，客戶基本問(wèn)題溝通，5.整理保存批銷單，完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。任職資格1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè):2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)。薪資詳情：薪資范圍6-8K五險(xiǎn)一金

北京·昌平區(qū)·沙河

卜凡龍

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位詳情：1.根據(jù)各部門的人員需求，做好招聘計(jì)劃，組織招聘、面試。為公司尋求合適的人才；2.負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、變更、解除、轉(zhuǎn)移、爭(zhēng)議等工作；負(fù)責(zé)員工離職手續(xù)的辦理；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門的人員調(diào)配工作；3.負(fù)責(zé)公司員工薪酬、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等工作的綜合管理；負(fù)責(zé)公司員工獎(jiǎng)懲、差假人事調(diào)整手續(xù)辦理；4.建立健全的公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度；5.負(fù)責(zé)員工月度考勤數(shù)據(jù)核對(duì)及異常出勤情況整理匯總，落實(shí)后臺(tái)考勤數(shù)據(jù)管控工作；6.負(fù)責(zé)員工社保、公積金辦理，配合考勤數(shù)據(jù)管理落實(shí)核算每月員工薪酬、員工生育報(bào)銷、生育津貼、調(diào)檔及退休事宜處理；7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，行政管理、公共關(guān)系、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行能力，工作認(rèn)真仔細(xì)，注重細(xì)節(jié)。

北京·昌平區(qū)·沙河

卜凡龍

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系