為你推薦四川成都雙流區(qū)五湖四海(海昌路總公司)附近區(qū)域的職位信息
成都雙流區(qū)急招人事專員助理
6000-10000元/月五湖四海公司招人(兼職/專職均可)1、人事專員:面試100元/人,入職1000元/人2、新媒體運營:約一人帶看獎500/組,成交高提成,不開單也能拿8K左右3、銷售經(jīng)理:帶看獎+伯樂獎+高提成+團隊獎,平均薪資2W左右
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全職兼職均可.200-500一
面議主要做產(chǎn)品短視頻推廣宣傳,25-50歲均可,要求:身體健康,會簡單的電腦,有意向者可直接聯(lián)系,接受新手小白,放鴿子勿擾,低素質(zhì)勿擾!
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成都雙流區(qū)急招地產(chǎn)中介
3000-23000元/月#固定現(xiàn)房銷售職位描述一、基本信息-**職位名稱**:固定現(xiàn)房銷售-**匯報對象**:銷售總監(jiān)-**工作地點**:[具體地點]二、崗位職責1.向客戶介紹現(xiàn)房優(yōu)勢、戶型、配套等,解答疑問,促成交易。2.接待來訪客戶,挖掘需求,提供專業(yè)購房建議,安排看房。3.跟進客戶購房流程,協(xié)助簽約及辦理后續(xù)手續(xù)。4.收集市場信息,反饋客戶意見,提出營銷改進建議。三、任職要求1.高中及以上學歷,有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。2.熟悉當?shù)胤慨a(chǎn)市場,了解銷售流程。3.具備良好溝通及談判能力,服務(wù)意識強。4.工作積極主動,抗壓能力強,能適應(yīng)周末及節(jié)假日值班。
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新房銷售經(jīng)理
1-1.5萬元/月銷售經(jīng)理:帶看獎+伯樂獎+高提成+團隊獎,平均薪資20000左右
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成都雙流區(qū)招聘地產(chǎn)中介
面議直招房產(chǎn)經(jīng)紀人銷售精英(年收入50W)高提成+高利潤+高福利1.不限專業(yè)崗位職責:負責房源開發(fā)、積累及渠道的房源維護;2.負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務(wù),提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗;超多理想職位等著你夠膽你就來高薪等你拿
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人力資源!房產(chǎn)銷售
面議我們公司是房產(chǎn)獨家包銷公司,招房產(chǎn)銷售和文員我們的產(chǎn)品是獨家包銷公司提供一切硬件軟件設(shè)施在不賣房的情況下也能有不錯的收入!變現(xiàn)方式多種多樣可以日結(jié)也可以兼職放心哈沒得套路有興趣可以大家一起合作共贏!
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成都雙流區(qū)急招運營助理
4000-10000元/月不加班,不加班,不加班,超長年假,工作氛圍輕松,下午茶,視頻網(wǎng)站運營。線上引流轉(zhuǎn)換。只要想掙錢,上不封頂。25歲以上,沉著穩(wěn)定。不要路過,可以和我詳細聊聊。一定有能留住你的心動點。
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成都雙流區(qū)急招地產(chǎn)中介
面議負責公司代理項目銷售規(guī)劃,達成公司指標;負責客戶關(guān)系的維護和開拓客戶資源,帶領(lǐng)團隊完成項目銷售任務(wù);負責銷售團隊的管理,包括人員培訓,客戶資源分配,月度、季度、年度計劃制定;
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成都雙流區(qū)人事招聘崗位(輕松版)一、職位描述1.招聘執(zhí)行
4000-16000元/月人事招聘崗位(輕松版)一、職位描述1.招聘執(zhí)行:通過多渠道邀約候選人面試,每日面試量達標(面試1人即得50元,次日結(jié)賬)2.入職跟進:跟蹤候選人入職滿15天,按500元/人獲入職獎勵(團隊協(xié)助記錄信息)3.伯樂維護:跟進所招銷售人員開單,每單獲2000元伯樂獎(團隊共享CRM系統(tǒng)同步進展)輕松工作場景:?彈性時間:核心工作9:30-18:30無硬性考核?辦公環(huán)境:5300㎡大樓含休閑區(qū)、零食吧,每日下午茶?團隊協(xié)作:老員工1對1帶教,面試后一起輕松復盤技巧二、任職要求1.會聊天、有親和力,能和候選人輕松溝通2.做事認真,愿意跟進面試-入職-獎勵全流程3.不管有無經(jīng)驗,想賺錢、喜歡輕松團隊就來三、薪資待遇1.面試獎勵:50元/人,上不封頂,次日到賬(例:每天面10人,日賺500元)綜合月收入潛力:若每日面試2人,每月招聘10人入職滿15天且其中5人開單,月收入可達2600(面試50*52)+5000(500*10入職)+10000(2000*5開單伯樂)=17600元,表現(xiàn)優(yōu)異者月入2萬不是夢。2.入職獎勵:500元/人(招10人入職滿15天,賺5000元)3.伯樂獎勵:2000元/單(招的人開5單,賺10000元)4.氛圍福利:?生日禮物?節(jié)日零食禮包+?達標團隊可申請溫泉/密室逃脫團建(總監(jiān)買單)不管你是否有資源或者純小白,只要你想賺錢,我就可以帶你,從招聘人員到開單成交以及管理團隊這塊,我都能做到極致,我現(xiàn)在帶的徒弟也能穩(wěn)定每月3萬+收入,這個實打?qū)嵉膩砭涂吹玫?。誠邀志同道合者,以資源為帆,以能力為槳,共創(chuàng)、共享、共贏!
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成都雙流區(qū)急招銷售助理
面議銷售業(yè)務(wù)支持數(shù)據(jù)與報表處理:整理銷售數(shù)據(jù)(如業(yè)績統(tǒng)計、客戶成交率等),制作銷售報表,為總監(jiān)分析市場動態(tài)和制定策略提供依據(jù)??蛻絷P(guān)系維護:協(xié)助跟進重要客戶,協(xié)調(diào)售后事宜,記錄客戶需求與反饋,推動客戶復購或長期合作。銷售流程跟進:協(xié)助處理訂單、合同審核及發(fā)貨對接,確保銷售流程順暢,及時解決執(zhí)行中的問題。團隊與項目協(xié)調(diào)團隊管理協(xié)助:統(tǒng)計銷售團隊業(yè)績,協(xié)助總監(jiān)制定績效考核目標,組織團隊會議或培訓,傳達公司政策。項目推進:參與銷售項目策劃(如促銷活動、展會籌備),負責物料準備、資源協(xié)調(diào)及進度跟蹤,確保項目落地??绮块T溝通:與市場、客服、物流等部門對接,解決銷售過程中的資源調(diào)配或投訴問題。日常事務(wù)與決策支持行程與事務(wù)管理:安排總監(jiān)的客戶拜訪、商務(wù)會議,處理對外溝通郵件,整理行業(yè)競品信息或市場動態(tài)報告。決策輔助:協(xié)助總監(jiān)制定銷售計劃與目標,分析競爭對手策略,提供可行性建議,執(zhí)行總監(jiān)交辦的臨時任務(wù)(如客戶談判輔助)。核心能力要求需具備銷售數(shù)據(jù)分析、客戶溝通及跨部門協(xié)調(diào)能力,熟悉銷售流程,能適應(yīng)快節(jié)奏工作,部分崗位還要求有行業(yè)經(jīng)驗或客戶資源。不同公司的職責會根據(jù)業(yè)務(wù)方向(如B2B/B2C、產(chǎn)品類型)有所調(diào)整。
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成都雙流區(qū)急招銷售助理
4000-8000元/月銷售助理崗位描述一、核心職責客戶對接與銷售支持接待咨詢:協(xié)助銷售團隊邀約客戶考察項目,接待到訪客戶,解答基礎(chǔ)產(chǎn)品政策咨詢(如購房補貼),記錄需求并轉(zhuǎn)交銷售專員跟進。訂單與合同管理:跟進簽約流程,整理按揭材料、合同歸檔等事務(wù)性工作,確保文件完整合規(guī)??蛻粜畔⒕S護:更新客戶檔案(購房意向、聯(lián)系方式),支持售后問題初步處理,定期回訪提升滿意度。銷售流程協(xié)調(diào)數(shù)據(jù)簡報支持:匯總團隊周度業(yè)績達成率、帶看量等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)(非深度分析),生成簡明進度報告。市場與活動輔助政策整理:收集購房補貼等市場政策,形成摘要供團隊參考,協(xié)助制作宣傳材料(如短視頻文案)?;顒勇涞刂С郑簠f(xié)助組織線下考察、客戶招待會等,負責物料準備與現(xiàn)場協(xié)調(diào)。二、任職要求能力匹配溝通表達能力佳,能清晰傳遞產(chǎn)品信息,無強制銷售經(jīng)驗要求。熟練使用Office基礎(chǔ)功能(Excel錄入、PPT排版)等職業(yè)特質(zhì)細心耐心,擅長多任務(wù)協(xié)調(diào),適應(yīng)團隊協(xié)作節(jié)奏。對房地產(chǎn)行業(yè)有興趣,愿學習基礎(chǔ)銷售流程知識(公司帶薪培訓)。三、薪資福利薪資構(gòu)成固定薪資:4K-8K/月(參考本地行業(yè)水平)。事務(wù)補貼:客戶考察協(xié)調(diào)支持200元/次,次日結(jié)算。輕松工作場景:?彈性時間:核心工作9:30-18:30無硬性考核?辦公環(huán)境:獨棟大樓含休閑區(qū)、零食吧,每日下午茶?團隊協(xié)作:老員工1對1帶教,面試后一起輕松復盤技巧氛圍福利:?生日禮物?節(jié)日零食禮包+?達標團隊可申請溫泉/密室逃脫團建(總監(jiān)買單)四、發(fā)展空間縱向:助理→高級支持崗→銷售運營主管(優(yōu)化流程/培訓體系)。橫向:轉(zhuǎn)崗客戶關(guān)系管理、市場活動策劃等方向。公司提供內(nèi)部競聘通道,優(yōu)秀者可申請銷售團隊轉(zhuǎn)崗(非強制)。
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銷售總監(jiān)助理
6000-15000元/月任職要求:1、年齡25歲以上2、綜合素質(zhì)能力強,條件優(yōu)秀者可放寬3、有良好的溝通能力,表達能力良好。4、有招聘,銷售管理經(jīng)驗,銷售助理工作經(jīng)驗者優(yōu)先崗位職責:1、協(xié)助總裁做好團隊建設(shè)、進行招聘,育人留人等;2、協(xié)助總裁進行業(yè)務(wù)培訓,團隊管理等3、有良好的溝通表達能力,組織協(xié)調(diào)能力;4、工作務(wù)實,有較好應(yīng)變能力;5、形象專業(yè),起表率作用,熱情細致的為人處事兩個月試用期后根據(jù)個人表現(xiàn)升職為,銷售經(jīng)理,銷售總監(jiān)等管理崗位。薪資福利:底薪5200+提成+獎金+團建+下午茶+聚餐+旅游。薪資標準:底薪+績效+單團隊提成+獎金綜合月收入7000-2萬不等工作時間:早上9:30-12:0014:00-18:30午休兩小時,不加班,月休8天每月兩天一夜成都周邊帶薪團建游,節(jié)日福利,入職一年以上享有帶薪年休假。
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成都雙流區(qū)招聘銷售經(jīng)理主管
7000-16000元/月工作內(nèi)容1、負責制定并執(zhí)行區(qū)域營銷策略,推動銷售目標的達成2、領(lǐng)導并管理規(guī)模在15人以上的電銷與地推團隊,提升團隊效能3、與個人及各個資方進行有效溝通,建立穩(wěn)定的合作關(guān)系任職要求:1、具備豐富的銷售管理經(jīng)驗,能夠獨立制定并實施營銷計劃2、擁有出色的團隊建設(shè)及管理能力,能夠激勵團隊達成業(yè)績目標3、對房地產(chǎn)行業(yè)有深入理解,能夠準確把握市場動態(tài)及客戶需求薪資福利:1.底薪+提成+團隊提成+公司股份+年終獎+發(fā)展獎勵>25萬/年。2.公司配團隊,配資源。給你提供最大的平臺,等你來發(fā)展。
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創(chuàng)業(yè)合伙人
面議#優(yōu)品道集團銷售合伙人招募令*你是否厭倦了朝九晚五?*你是否渴望挑戰(zhàn)高薪?*你是否夢想擁有自己的事業(yè)?*優(yōu)品道集團,實力開發(fā)商,現(xiàn)面向全社會招募銷售合伙人!*這不是一份普通的工作,這是一份事業(yè)!*我們?yōu)槟闾峁?0成本創(chuàng)業(yè):無需任何加盟費、代理費,0風險加入!*超高回報:日結(jié)500元起,按單提成2萬元起,上不封頂!*靈活自由:時間自由安排,全職兼職均可,隨時隨地賺錢!*強大支持:專業(yè)培訓、優(yōu)質(zhì)資源、全程指導,助你快速上手!*廣闊平臺:優(yōu)品道集團品牌背書,海量客戶資源,助你輕松開單!*我們尋找這樣的你:*熱愛銷售,渴望成功*具備良好的溝通能力和團隊合作精神!*有責任心,有執(zhí)行力,敢于挑戰(zhàn)高薪!*有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先!*加入我們,你將獲得:*一份充滿挑戰(zhàn)和機遇的事業(yè)!*一份實現(xiàn)財務(wù)自由的希望!*一個展現(xiàn)自我價值的舞臺!*別再猶豫,立即行動!*優(yōu)品道集團,期待與你共創(chuàng)輝煌!*備注:*本招聘信息長期有效。*具體薪資待遇面議。*優(yōu)品道集團*實力開發(fā)商,值得信賴!
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新媒體運營(接受小白不加班)
1-1.3萬元/月薪酬福利1、帶薪休假、超長年假,不加班文化2、入職買社保、生日福利、節(jié)假日福利3、免費下午茶和旅游團建工作內(nèi)容1、負責新媒體賬號的運營工作,打造個人IP2、負責簡單的視頻素材拍剪和文案創(chuàng)作3、線上引流的意向客戶對接給銷售團隊職業(yè)發(fā)展專業(yè)的培訓賦能體系+專業(yè)的老人帶教體系,幫助你快速成長!橫向發(fā)展:助理—初級專員—中級專員—高級專員—資深專家縱向發(fā)展:助理—專員—主管—經(jīng)理任職要求1、學歷中專/高中及以上、經(jīng)驗不限2、具有豐富的想象力何創(chuàng)造力3、不錯的抗壓能力和學習能力積極向上、樂于分享
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成都雙流區(qū)銷售經(jīng)理崗位內(nèi)容:1.制定全面的銷售計劃
5000-10000元/月銷售經(jīng)理崗位內(nèi)容:1.制定全面的銷售計劃,并監(jiān)督執(zhí)行;2.拓展客戶資源,開發(fā)新客戶,增加銷售額;3.分析市場需求,不斷優(yōu)化銷售方案;4.對團隊進行培訓和管理,提高銷售人員的工作效率。任職要求:1.具備成功推廣產(chǎn)品或服務(wù)的經(jīng)驗1-3年;2.較強的市場洞察能力和商業(yè)意識;3.優(yōu)秀的銷售和談判技巧;4.態(tài)度積極主動,善于團隊合作;5.熟悉銷售流程和相關(guān)法律法規(guī)。福利待遇底薪8000+個人提成+團隊提成+帶薪休假+年終獎+不定時下午茶+定期團建
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地推掙大錢沖沖沖
面議-核心職責:在指定線下場景(如商場、社區(qū)、寫字樓等)向目標客戶推廣公司產(chǎn)品/服務(wù),完成信息收集等轉(zhuǎn)化任務(wù)。-任職要求:-溝通表達流暢,積極主動,能承受一定工作壓力;-具備基礎(chǔ)銷售意識,有地推、促銷經(jīng)驗者優(yōu)先;-時間靈活,能配合線下推廣活動安排。-工作亮點:多勞多得,提成透明,直接接觸市場一線,快速提升溝通能力。
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成都雙流區(qū)急招區(qū)域總監(jiān)
1.5-5.5萬元/月核心職責:規(guī)劃區(qū)域戰(zhàn)略,統(tǒng)籌項目全流程開發(fā)與銷售;管理多部門團隊,提升人效;整合政府、資金等資源,維護客戶與合作方關(guān)系;把控項目成本與風險,確保業(yè)績目標達成。任職要求:8年+房地產(chǎn)經(jīng)驗,3年+區(qū)域管理經(jīng)驗;主導過大型項目,熟悉全流程;具備戰(zhàn)略規(guī)劃、資源整合與風險應(yīng)對能力;熟悉行業(yè)政策與區(qū)域市場。工作關(guān)系:向集團高層匯報,協(xié)同總部多部門及其他區(qū)域團隊。工作特點:高頻出差,需現(xiàn)場管理項目、考察市場。
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成都雙流區(qū)招聘人事專員助理
面議崗位職責-負責招聘全流程:發(fā)布信息、篩選簡歷、組織面試,保障人員到崗-辦理員工入離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù),維護人事檔案,處理員工日常咨詢-協(xié)助組織新員工培訓、團建活動等,提升團隊凝聚力-配合完成績效考核、薪酬核算等基礎(chǔ)工作-完成上級交辦的其他人事相關(guān)事務(wù)任職要求-本科及以上學歷,人力資源或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先-1-3年人事工作經(jīng)驗,應(yīng)屆生優(yōu)秀者可考慮-熟悉辦公軟件,了解勞動法規(guī),溝通能力強-細致負責,有服務(wù)意識和團隊精神薪資福利-薪資面議,五險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+定期體檢-完善培訓體系,團隊氛圍輕松快來加入我們吧!
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視頻運營6000+接受小白
面議崗位職責:1.負責短視頻內(nèi)容的日常運營,包括選題策劃、腳本撰寫、拍攝剪輯等全流程執(zhí)行。2.跟進視頻發(fā)布后的數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容方向和運營策略,提升播放量、互動率等指標。3.關(guān)注行業(yè)動態(tài)和熱點,結(jié)合平臺規(guī)則調(diào)整運營方案,增強賬號影響力。4.配合團隊完成品牌推廣、活動策劃等相關(guān)視頻內(nèi)容支持。任職要求:-1年以上短視頻運營經(jīng)驗,熟悉抖音、快手等主流平臺規(guī)則。-具備基礎(chǔ)拍攝、剪輯能力,會使用剪映等工具,有創(chuàng)意策劃能力。-對數(shù)據(jù)敏感,能通過分析指導運營動作,邏輯清晰。-執(zhí)行力強,能適應(yīng)快節(jié)奏工作,有團隊協(xié)作精神。
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無經(jīng)驗要求!新媒體運營招新啦!
面議一、工作內(nèi)容1、主要負責公司項目新媒體上的視頻剪輯發(fā)布!2、通過收獲的新增客戶進行維護和邀約!3、定期整理客戶資料對接給公司銷售部經(jīng)理,交給他們?nèi)ミM行成交!三、工作時間:上午9:30-12:00,午休2小時,下午14:00-18:30(不加班!不加班!不加班?。┕ぷ鞅容^自由,完成自己該做的事,可以玩手機、出去抽煙、樓下買吃的喝的提成+社保等績效很好完成,基本都能拿到,新人一個月輕松到手6000+提成上不封頂四、薪資待遇4000+200全勤獎+提成+社保+每月現(xiàn)金獎綜合薪資6K-8K五、其他福利:團隊氛圍好,不定時下午茶、水果供應(yīng),每月2天一晚免費團建旅游,不出一分錢,每次團建超級好玩。
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運營賬號運營新媒體運營
6000-9000元/月職位詳情·●·一、工作內(nèi)容1、主要負責公司項目新媒體上的視頻剪輯發(fā)布!2、通過收獲的新增客戶進行維護和邀約!3、定期整理客戶資料對接給公司銷售部經(jīng)理,交給他們?nèi)ミM行成交!二、工作時間:雙休雙休?。?!上午9:30-12:00,午休2小時,下午14:00-18:30(不加班!不加班!不加班?。┕ぷ鞅容^自由,完成自己該做的事,可以玩手機、出去抽煙、樓下有吃的喝的,提成+社保等??冃Ш芎猛瓿?,基本都能拿到,新人一個月輕松到手6000+提成上不封頂三、薪資待遇:底薪4000+200全勤獎+提成+社保+每月現(xiàn)金獎綜合薪資6K四、其他福利:團隊氛圍好,不定時下午茶、水果供應(yīng),每月2天一晚免費團建旅游,不出一分錢,每次團建超級好玩。
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運營賬號運營新媒體運營
6000-9000元/月職位詳情·●·一、工作內(nèi)容1、主要負責公司項目新媒體上的視頻剪輯發(fā)布!2、通過收獲的新增客戶進行維護和邀約!3、定期整理客戶資料對接給公司銷售部經(jīng)理,交給他們?nèi)ミM行成交!二、工作時間:雙休雙休?。?!上午9:30-12:00,午休2小時,下午14:00-18:30(不加班!不加班!不加班!)工作比較自由,完成自己該做的事,可以玩手機、出去抽煙、樓下有吃的喝的,提成+社保等??冃Ш芎猛瓿桑径寄苣玫?,新人一個月輕松到手6000+提成上不封頂三、薪資待遇:底薪4000+200全勤獎+提成+社保+每月現(xiàn)金獎綜合薪資6K四、其他福利:團隊氛圍好,不定時下午茶、水果供應(yīng),每月2天一晚免費團建旅游,不出一分錢,每次團建超級好玩。
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銷售主管經(jīng)理
1.5-3萬元/月一分耕耘,一分收獲!在這個經(jīng)濟蕭條的現(xiàn)狀下!讓你付出必有回報!付出和收入成正比!一切憑實力說話!不限年齡,學歷,只要踏實肯干 每天領(lǐng)錢到手軟,日結(jié)千元!不打電話,不做主播,不賣保險!上班時間:9:30-6:30(午休2小時)招聘:到面:100/人(日結(jié))可疊加(入不入職都有)帶看客戶:200~500/組(日結(jié))(成不成交都有)1:自己成交:前兩單1.5-3萬3-5單:3-6萬6單及以上:7萬2:團隊搭建:直接下屬:第一單你提:5千第二單你提:5千第三單你提2-3萬看到這里還不心動嗎!行動起來,跟我聊一聊,說不定這就是你翻身的機會!晉升空間:公司提供創(chuàng)業(yè)平臺,我們提供能力,可以做團隊管理。團隊管理的好,2-4萬是最基本的!
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成都雙流區(qū)急招網(wǎng)絡(luò)客服
4000-6000元/月不打電話,不銷售,后臺純文字溝通任職要求:1.年齡要求25及以上,具備出色的溝通能力和團隊合作精神;2.能夠快速適應(yīng)新環(huán)境,融入多功能團隊;3.持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài),有意愿學習新知識以提升個人能力。薪資待遇:底薪+提成+獎金,購買社保上班時間:早上九點半到下午六點半,午休兩個小時,到點下班不加班
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人事資源管理職能崗位招聘
5000-16000元/月崗位職責:1.制定并執(zhí)行部門招聘策略,滿足團隊人才需求2.管理和優(yōu)化招聘流程,提高招聘效率3.進行職位分析,制定職位描述和任職資格4.利用各種招聘渠道發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,組織面試5.跟進錄用流程,確保候選人順利入職6.建立并維護人才庫,為公司的長遠發(fā)展儲備人才崗位要求:1.??萍耙陨蠈W歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先2.1年以上招聘工作經(jīng)驗,有房產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先3.熟悉招聘流程和各類招聘渠道,具備良好的招聘技巧4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神5.具備較強的抗壓能力和適應(yīng)能力6.熟練使用各類辦公軟件
成都·雙流區(qū)

房產(chǎn)銷售,合伙人
面議1.年齡25-55歲、經(jīng)驗不限、學歷不限2.親和力強,具有較強的溝通能力,有良好的服務(wù)意識3.有較強的團隊合作意識、積極、勇于挑戰(zhàn)、抗壓力強。4、熱愛銷售,有較強的進取心。5、具有較強的學習能力,有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。保持一顆輕松愉快的心情,一切為了客戶的利益出發(fā)客戶真實的享受到了實在的優(yōu)惠福利(時代變了我們的產(chǎn)品讓客戶切身享受實惠)工作內(nèi)容:1、負責房源的開發(fā),維護及跟新,確保房源信息的準確及時性。2、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的服務(wù)。3、通過線上及線下渠道來拓展客戶資源。4、掌握客戶的需求、發(fā)掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的追蹤、回訪。5、帶客戶看房,促成新房成交。待遇:有底薪【3000+200全勤+1000績效+業(yè)績提成(2000元-3000元/套)】。合伙人:帶看費+高傭提成+團隊晉升獎+領(lǐng)導獎(日結(jié)+周結(jié))現(xiàn)金獎+專業(yè)培訓+員工旅游+優(yōu)秀員工獎+每月多次團建上班時間:9:30-18:30中午休息2小時、單休法定節(jié)假日調(diào)休。
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短視頻運營
4000-6000元/月崗位職責:1.負責短視頻的日常運營和內(nèi)容更新。2.通過各種方式提高賬號的活躍度和曝光率,增加用戶的互動和關(guān)注。3.密切關(guān)注短視頻行業(yè)的動態(tài),不斷創(chuàng)新和優(yōu)化內(nèi)容。任職要求:1.年齡要求25歲及以上,善于溝通和表達,具有良好的團隊合作精神。2.對短視頻運營有一定的理解和經(jīng)驗,能夠獨立完成內(nèi)容制作和賬號管理。3.具有較強的學習能力和創(chuàng)新意識,能夠適應(yīng)不斷變化的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。薪資待遇:底薪+提成+獎金上班時間:九點半到六點半,午休兩個小時,到點下班不加班。
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銷售總監(jiān)【年薪百萬+團隊管理】
8-9.5萬元/月【薪資待遇】1.試用期底薪5500元+3500元績效+獎金+提成+新人開單獎勵+年終獎,補充:入職1-3個月平均薪資20k,入職半年以上平均薪資30K-60K(只要你有能力,輕輕松松穩(wěn)定2~4萬工資)2.每個月準時發(fā)薪水,購買五險,帶薪年假7-15天【崗位職責】:1、利用公司優(yōu)質(zhì)資源聯(lián)系客戶,利用配備的網(wǎng)絡(luò)端口,匹配合適項目。2、根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作,完成各項指標;對現(xiàn)有市場和客戶進行分析,發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求,達成銷售目標;3、負責與客戶之間的商務(wù)談判,建立客戶關(guān)系,提高合同額和利潤率;【任職要求】:1、5年以上的相關(guān)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先2、年齡30-55歲,男女不限,踏實肯干,抗壓能力強;3、能夠組建和管理銷售團隊,具有團隊建設(shè)經(jīng)驗,善于選拔和培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售人員,能夠帶動并激勵團隊成員,擁有全局意識4.具有一定客戶資源和行業(yè)資源優(yōu)先【福利待遇】:1、朝9:30晚18:30,午休兩小時。2、公司會不定期組織團建,公司買單,你只管放松心情享受生活。3、公司晉升空間大,國家法定節(jié)假日全放,不加班不加班不加班!4、新人開單獎金+團隊獎金+目標激勵獎金+內(nèi)部推薦獎金,每個月單獨有獎金可拿【晉升機制】:總監(jiān)--副總--總經(jīng)理(大平臺晉升空間大機會多)公司提供西南地區(qū)最有競爭力的薪酬,并且提供專業(yè)培訓,提供資源,讓你快速成為核心主干。
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工廠焊工裝配式構(gòu)件安裝普工/操作工
生產(chǎn)技術(shù)員普工/操作工
后勤配/理/揀/發(fā)貨
項目助理C/C++
客服專員網(wǎng)絡(luò)客服
新媒體運營
工廠焊工
洗車工
電話銷售
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