1、檢驗產品，對比樣品要求，顏色，型號等描述是否和實物一致。2、同時要檢查產品外觀、配件是否齊全及包裝是否損壞職位要求：1、工作細致認真者優(yōu)先上班時間08:00-19:00，每周星期天固定休息，提供住宿跟中餐，繳納社保。

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劉先生

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崗位職責：一、人事工作(60%)招聘與配置：?執(zhí)行招聘計劃，發(fā)布職位信息，篩選簡歷，安排面試，辦理員工入職、離職、轉正、調崗等手續(xù)。員工關系：?建立并維護員工檔案，辦理勞動合同簽訂、續(xù)簽與管理，處理簡單的員工咨詢與勞動爭議?？记谛匠辏?協(xié)助審核每月考勤數據，辦理社保增減員事宜。培訓發(fā)展：?協(xié)助組織新員工入職培訓，跟進培訓效果評估，協(xié)助開展其他企業(yè)文化活動。二、行政工作(40%)日常事務：?負責辦公室環(huán)境、綠化、安保、保潔等日常管理，維護辦公設備的正常運行。接待與會務：?負責前臺接待、來電接聽、客戶來訪登記與引導；負責會議室的安排與管理，做好會議記錄和紀要。物資管理：?負責辦公用品、勞保用品、食堂的訂餐跟進和安排、辦公用品入庫、發(fā)放和庫存管理。制度與文化：?協(xié)助推行公司各項行政規(guī)章制度，參與企業(yè)文化建設活動的策劃與組織。其他工作：?完成上級交辦的其他臨時性工作。任職要求：學歷與經驗：?大專及以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先；必須具備3年以上制造業(yè)或貿易型公司行政人事相關工作經驗。專業(yè)知識：?熟悉人力資源六大模塊的基礎操作，尤其精通招聘、員工關系、社保辦理流程；熟悉國家相關勞動法律法規(guī)。核心能力：溝通表達能力佳：?具備良好的親和力和服務意識，能妥善處理內外部關系。執(zhí)行力與責任心強：?工作細致認真，有條理性，能高效完成多項任務。保密意識強：?能嚴格遵守公司紀律，對薪酬、人事等敏感信息予以保密。熟練使用辦公軟件：?熟練操作Word,Excel,PowerPoint等辦公軟件。工作時間：早上9：00--18：00，午休一小時，單休。工作地點：浙江省金華市義烏市開元北街我們?yōu)槟峁河懈偁幜Φ男匠牦w系：?基本工資+績效獎金+年終獎；完善的福利保障：?繳納社保五險，節(jié)假日福利、包中餐等；良好的工作環(huán)境：?現代化辦公場所，和諧友好的團隊氛圍；系統(tǒng)的培訓發(fā)展：?提供崗位技能培訓和完善的晉升通道；豐富多彩的活動：?定期組織團建、生日會、年會等活動

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劉先生

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MAEC2K6J2D金華義烏市三里家宴14樓1403工作內容1、負責推廣和銷售培訓機構的服務2、通過各種渠道與潛在客戶建立聯系，推廣課程3、維護現有客戶關系，確保服務質量任職要求：1、具備出色的溝通技巧和銷售策略2、能夠獨立操作，具有良好的市場洞察力3、對教育行業(yè)有一定了解，能夠快速適應市場變化

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