崗位職責：1、負責BMS樣機測試；2、懂電子元器件，會錄入BOM表等工作；3、會使用電烙鐵，負載、電源、BMS自動化設備（可學）；4、維護測試環(huán)境，以確保測試的有效性和準確性;參與測試流程的優(yōu)化，提高測試效率和質量。任職要求:1、大專及以上學歷，機械、材料、電氣、化學等工科相關專業(yè);2、3年以上動力電池行業(yè)同崗位工作經驗:3、熟練使用示波器、萬用表、恒流源、電子負載、邏輯分析儀、電流槍，數據采集儀等;4、熟悉BMS系統(tǒng)架構，相關行業(yè)測試標準及測試方法;5、熟悉鋰電池的充放電特性、充電原理，有鋰電池BMS設計與開發(fā)經驗;6、有做過BMS優(yōu)先考慮；

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李女士

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崗位職責：1、 負責供應商管理。2、 對接SMT工廠、芯片供應商等開發(fā)工作。3、 負責材料采購，如：元器件、線材、座子、PCB、包材等。4、 負責成本管理，如：核價、BOM管理。5、 具備成本分析能力，能跟蹤市場行情并制定降本策略，同時負責質量缺陷處理及供應商退換貨協(xié)調。6、 負責項目進度管理。7、實時負責協(xié)調供應商和項目類的相關共同事項。任職要求;1.大專及以上學歷，具備3-5年采購經驗，有SMT資源經驗者優(yōu)先。2.熟悉PCB、元器件、線材等，具備良好的溝通能力。3.有良好的服務意識、耐心和責任心。4.工作積極主動，有良好的團隊合作精神:5.熟練操作辦公軟件，會使用ERP等系統(tǒng):6.工作細心，有團隊協(xié)作能力;

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李女士

實名企業(yè)

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一、招工要求1、男女不限，：16-45周歲，：16-45周歲2、有本人二代身份證，在有效期內、有磁性3、無刑事犯罪前科4、身體健康5無需工作經驗、生手熟手均可、生手進廠后有老員工帶當天應聘人員需帶齊行李物品+身份證件、當天安排廠內住宿-二：小時工待遇1、小時工：28-33元/小時（每月保底較少280個工時）2、現在旺季月均300小時以上3、綜合月收入：6000元/月4、現在是旺季.加班比較多.平均一天上10-11小時左右5、小時工、辭工只需提前3天、當場結算工資、小時工可以選擇短期或者長期做、6、小時工綜合工資的高低取決于個人加班時數的多少、小時工加班自由、不限制加班-三、正式工待遇1、稅后正式工：8500元/月2、每個月8號準時發(fā)工資，不押工資3、底薪3400-3600/月，加班費按勞動法算，平時加班1.5倍、周末加班2倍，節(jié)假日3倍（5天8小時之外算加班），平均每天加班2至3小時。4、每月有：崗位津貼300元-500元，績效獎200元-500元、全勤獎100等等。-四、免費食宿（包吃包?。?、飯?zhí)茫河忻罪?、粵菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水餃、饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止，持廠牌即可刷卡就餐2、免費提供住宿、4一6人一間，房間大3、宿舍配備WIFI、獨立衛(wèi)生間、洗澡間、空調、學習桌、熱水器等用品。-五：工作內容工廠崗位生產較新上市電子產品的組裝、檢測、包裝、插件、品質、測試、物料、等崗位，無需經驗，有人教你-六：車間環(huán)境1、車間配有：飲水機，休息間2、車間配有中央空調（冬暖夏涼）3、都是坐著上班，穿的是普通工衣、4、上班氣氛好、管理寬松、

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黃先生

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招聘5年及以上繪圖員合作，具體業(yè)務為外派上門和部分外包符合的可以勝任的再點聯系1、平臺穩(wěn)步發(fā)展，專業(yè)效果圖繪圖員目前擴招10人，上升空間大駐司外派可溝通2、按天計費：不為改圖煩，3、分成高：表現師超70%，4、不拖款，加班按時計費（可就近安排時間自由）任職要求：5、5年及以上相關工作經驗，有過酒店、地產項目經驗；6、熟練操作3dmax、SU、Photoshop等設計繪圖軟件；7、深化主創(chuàng)方案、專業(yè)高效完成效果圖制作和后期處理工作。8、能獨立熟練的完成建模、燈光、渲染、后期；9、服從工作安排及調配；

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李先生

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招聘5年及以上繪圖員合作，具體業(yè)務為外派上門和部分外包符合的可以勝任的再點聯系1、平臺穩(wěn)步發(fā)展，專業(yè)效果圖繪圖員目前擴招10人，上升空間大駐司外派可溝通2、按天計費：不為改圖煩，3、分成高：表現師超70%，4、不拖款，加班按時計費（可就近安排時間自由）任職要求：5、5年及以上相關工作經驗，有過酒店、地產項目經驗；6、熟練操作3dmax、SU、Photoshop等設計繪圖軟件；7、深化主創(chuàng)方案、專業(yè)高效完成效果圖制作和后期處理工作。8、能獨立熟練的完成建模、燈光、渲染、后期；9、服從工作安排及調配；

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李先生

實名企業(yè)

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崗位職責：1、基于公司業(yè)務目標，挖掘與開拓品牌資源，制定品牌合作策略，獨立進行合作洽談，推動跨界合作項目落地2、維護行業(yè)廣告資源庫，覆蓋廣告媒體、線下渠道等，定期評估合作效果（如ROI、用戶轉化率），優(yōu)化資源投放策略3、獨立完成市場/產品定位分析，主導營銷方案撰寫（含預算分配、資源整合、執(zhí)行節(jié)點），輸出創(chuàng)意內容4、與品牌方/IP方進行商務談判，明確合作條款（如權益包、業(yè)務目標），起草合同并跟進項目落地5、追蹤品牌曝光量、用戶增長、銷售額等核心指標，輸出周/月驅動策略迭代崗位要求：1、3年以上品牌合作經驗，有消費品品牌跨界聯動案例優(yōu)先。簡歷需提供過往合作案例成果，有知名品牌資源者優(yōu)先考慮；2、熟悉品牌合作流程，具備良好的商務談判意識，精通整合營銷策略，熟悉品牌聯名、IP授權、資源置換等合作模式；3、出色的溝通與談判能力，能協(xié)調多方利益達成合作；熟悉Z世代消費行為，擅長設計破圈營銷玩法PS：招聘范圍15-25k，薪資結構為底薪70%+績效30%

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李女士

實名企業(yè)

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取伙，打開有趣的一天。作為賦能人與社會交織融合的活動平臺，取伙匯聚超過六千個新潮有態(tài)度的圈子社群，以線下活動作為有效社交的樞紐，創(chuàng)造了新潮運動、人文藝術等過萬場多元體驗，吸引百萬活動玩家尋找快樂搭子一起造城事，打造線下新觸點！職位描述：1.深入了解業(yè)務運營需求，交付解決方案，能獨立完成產品設計；2.負責制定項目開發(fā)計劃并跟蹤進度，以確保產品準時、高質量的上線；3.負責把控產品推進進度、協(xié)調突發(fā)問題；4.負責與協(xié)助產品上線以后的改進，Bug跟蹤、收集改進意見、提供改進方案；5.產品功能和用戶行為進行埋點和分析，通過數據反饋來解決問題和優(yōu)化問題。崗位要求：1.本科及以上學歷，具備3年以上C端產品經理經驗，有用戶增長、營銷體系經驗優(yōu)先；2.善于歸納和總結、能快速識別問題核心矛盾并給出解決方案；3.邏輯思維和溝通能力強，有責任感，能扛壓；有良好的學習能力和團隊合作精神。

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李女士

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1.負責儀器儀表設備的安裝、調試、維護和故障排除，確保設備正常運行；2.負責責公司產品在客戶現場的安裝指導和培訓；3.負責客戶現場的售后服務，及時解決客戶遇到的問題；4.負責設備的升級和改造，提高設備的性能和效率；5.負責與客戶溝通，了解客戶需求，提供技術支持和解決方案，保證項目按時交付；

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6月27日 10:41

先生

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招商專員/經理崗位職責:1、全面負責社區(qū)商業(yè)一體化設備終端整體營銷方案的制定與執(zhí)行2、負責邀約客戶、商務洽談、開展商務談判和拓展工作，達成公司下達的任務指標3、負責客戶渠道開發(fā)，包括地推、發(fā)朋友圈、社區(qū)群營銷、小區(qū)駐點等4、負責陸同客戶蒞臨現場考察項目，并參與客戶銷售談判、合同簽定5、負責公司實體產業(yè)的落地、交付以及成交客戶的后期維護6、負責邀約客戶參與公司招商會或招商沙龍，配合招商會的各項工作7、制定本區(qū)域市場渠道策略，建立商業(yè)客戶檔案，強化客戶管理8、準確、快速、有效地組織推廣、執(zhí)行公司制定的商務方案等工作9、參與設計活動、會務、會議、沙龍費用的計劃管理，提高效益任職要求:1、年齡20-50歲以內，形象良好、口齒清晰，語言富有感染力2、具備良好的溝通能力和組織協(xié)調能力為人正直、踏實勤奮、認真負責了、應變能力強，能適應較強的工作壓力3、責任心強，有較強的組織和溝通能力4、具極強的服務意識和創(chuàng)新精神、清廉誠信，公正務實5、熱愛民生實業(yè)(社區(qū)商業(yè))6、能接受新事物、熱愛學習、勇于接受工作挑戰(zhàn)，挑戰(zhàn)高薪7、需要較強的銷售技巧和目標感，商務能力、溝通能力、主動性和積極性。8、有餐飲加盟，招商代理、會務，商務等

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簡女士

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崗位職責：1. 全面負責所投項目的統(tǒng)籌管理及執(zhí)行，包括：投后管理方案的擬定，投資協(xié)議條款的督促與落實、已投項目跟蹤分析及評估，定期出具項目運營報告及基金退出安排等；2. 監(jiān)控所投項目的日常運營，包括對所投項目公司章證照、項目資金、項目進度、成本、市場和銷售情況、項目重要招標事項的監(jiān)督，以及項目重要合同審查、復核；3. 擬定項目退出方案并實施，進行項目投資收益評估；4. 參與公司項目前期投資決策，對項目投資方案提出投后管理專業(yè)意見和建議；5. 完成公司安排的其它事項。任職要求：1. 統(tǒng)招本科以上學歷，金融、法律、財務等相關專業(yè)；2. 2年以上四大會計師事務所工作經驗或基金管理公司工作經驗；3. 熟悉基金管理公司經營管理全流程，對項目具備較強的財務營運分析、成本控制及成本核算能力；4. 具備扎實的財務分析、投資分析、風險評估預警和執(zhí)行相應措施的能力，能獨立完成投后管理；5. 具備敏銳的觀察能力，較強的邏輯分析能力，具有良好的人際溝通與協(xié)調能力、市場開拓能力和商務談判能力；6. 具有良好的道德品質和職業(yè)操守，較強的商務談判和溝通能力。

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周女士

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"崗位職責：1、服從安排，保質、保量的完成上級交給的各項工作任務。2、執(zhí)行本崗位安全及技術操作規(guī)程，安全生產，防止安全事故發(fā)生。3、定期巡查設備及公司電路運行情況，有預知風險和隱患排除的能力。4、積極配合各部門節(jié)約用電工作，違章用電現象的查處及整改。5、參與空調機的定期清潔、保養(yǎng)與基礎維修。任職要求：1、具備3年以上工廠工作經驗。中專及以上學歷，具備資格證書，中高級電工證，要求必需持有低壓證。如持有制冷證優(yōu)先考慮。2、能吃苦耐勞，有責任心，協(xié)調配合及服務意識強。"

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蔣先生

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崗位職責： 1、CQE部門季度/年度工作規(guī)劃、總結及日常管理； 2、客戶投訴處理，8D報告回復 ； 3、通過DOA/RMA數據統(tǒng)計分析推動內部產品質量改善； 4、體系維護； 5、客戶審廠對接。任職要求：1、學歷：全日制本科畢業(yè)；2、工作經驗：3-5年質量工作經驗，熟悉OEM工廠流程、 QC7大手法，具有筆記本、臺式機、工控機、服務器產品工作經驗優(yōu)先。

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劉女士

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■崗位職責:1.根據公司規(guī)劃，負責新產品開發(fā)前，對市場分析與用戶需求收集。2.分析產品使用場景和痛點，挖掘存量市場的差異化賣點，找出用戶體驗提升方案。3.根據分析結果，撰寫產品規(guī)格書和產品文檔。4.對產品規(guī)格書與產品文檔的不斷整改完善，并經得起反復推銷。5.組織內部研發(fā)資源，推動需求落地，對產品市場銷售的成功性負責。6.深入一線與用戶接觸，不斷收集產品反饋，分析產品數據，在產品線迭代中不斷完善產品。7.針對ToB/C端業(yè)務的需求收集，并提供獨到的見解，協(xié)助銷售促成業(yè)務承接的能力。■崗位要求:1.5-10五年相關工作經驗，并至少有兩款產品成功上市銷售的經驗。2.喜歡游戲相關產業(yè)，并對游戲產業(yè)有一定的了解。針對游戲設備周邊控制器有相關產品經驗者優(yōu)先考慮。3.對營銷傳播有理解，并能協(xié)助銷售推進宣傳工作。同時收集市場反饋。4.執(zhí)行能力強，組織團隊有計劃的完成任務。并能夠同時處理多個項目線，多項較差工作，協(xié)調內外部資源與溝通對接。5.邏輯思維能力強，目標感強，有項目全局意識，預見可能發(fā)生的問題并有協(xié)調解決問題的能力。6.有產品ID或硬件設計相關工作經驗者優(yōu)先。7.大?；虮究茖W歷以上，工業(yè)設計，機械設計，電子信息，計算機相關專業(yè)者優(yōu)先考慮。

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彭女士

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■崗位職責:1.根據公司規(guī)劃，負責新產品開發(fā)前，對市場分析與用戶需求收集。2.分析產品使用場景和痛點，挖掘存量市場的差異化賣點，找出用戶體驗提升方案。3.根據分析結果，撰寫產品規(guī)格書和產品文檔。4.對產品規(guī)格書與產品文檔的不斷整改完善，并經得起反復推銷。5.組織內部研發(fā)資源，推動需求落地，對產品市場銷售的成功性負責。6.深入一線與用戶接觸，不斷收集產品反饋，分析產品數據，在產品線迭代中不斷完善產品。7.針對ToB/C端業(yè)務的需求收集，并提供獨到的見解，協(xié)助銷售促成業(yè)務承接的能力?！鰨徫灰?1.5-10五年相關工作經驗，并至少有兩款產品成功上市銷售的經驗。2.喜歡游戲相關產業(yè)，并對游戲產業(yè)有一定的了解。針對游戲設備周邊控制器有相關產品經驗者優(yōu)先考慮。3.對營銷傳播有理解，并能協(xié)助銷售推進宣傳工作。同時收集市場反饋。4.執(zhí)行能力強，組織團隊有計劃的完成任務。并能夠同時處理多個項目線，多項較差工作，協(xié)調內外部資源與溝通對接。5.邏輯思維能力強，目標感強，有項目全局意識，預見可能發(fā)生的問題并有協(xié)調解決問題的能力。6.有產品ID或硬件設計相關工作經驗者優(yōu)先。7.大?；虮究茖W歷以上，工業(yè)設計，機械設計，電子信息，計算機相關專業(yè)者優(yōu)先考慮。

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彭女士

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深圳南山，申花牌分體式壁掛空調不制冷，內外機開機都能啟動，但不制冷，而且外機聲音特別大。具體可加微后發(fā)視頻了解。另外，只需要在晚上5點以后過來即可，不耽誤你正常的其他工作，相當于下班后撿個零工活。

深圳·南山區(qū)·西麗

6月27日 18:50

先生

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