崗位職責(zé)：1、獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)前期的信息服務(wù)；2、負(fù)責(zé)房客源開發(fā)、積累與維護，用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺，精耕社區(qū)及商圈，為交易雙方提供專業(yè)的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案，促成交易；3、在平臺強大支撐下，搭檔作業(yè)，組團服務(wù)，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風(fēng)險，定制置業(yè)規(guī)劃，與客戶建立長久友好、良性循環(huán)的合作關(guān)系。任職資格：1、年滿十八周歲，專業(yè)、工作經(jīng)驗不限；2、性格開朗外向，有激情，工作嚴(yán)謹(jǐn)；3、能吃苦耐勞，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強的溝通能力；4、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。薪資待遇：1、薪酬待遇收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經(jīng)紀(jì)人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元；①新手培養(yǎng)期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效，深圳入職薪資最高9000元（具體面議），行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長3個月；②發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限，其他城市薪資可投遞簡歷后了解。2、福利待遇：*畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報到時可按公司標(biāo)準(zhǔn) *五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策*豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游*提供住宿解決方案*上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調(diào)休任你選，工作生活兩不誤。3、培訓(xùn)及晉升機制完善 擁有成熟的線上線下一體化培訓(xùn)體系，每年投入2億培訓(xùn)專項經(jīng)費，1000+培訓(xùn)基地、2000+豐富課程、3000+培訓(xùn)講師，更有一對一導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長， 明確的晉級晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo)；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向最高可晉級為置業(yè)總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁；4、團隊特色 集團化企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)業(yè)型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優(yōu)秀雇主歡迎您。聯(lián)系方式：駱主任：（WX同號）關(guān)注樂有家官方招聘公眾號（）了解更多招聘信息，趕快加入吧！

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古先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行《勞動合同法》等有關(guān)勞動用工管理政策；2、負(fù)責(zé)項目員工入離職、退休、員工工傷、生育等相關(guān)手續(xù)辦理；3、負(fù)責(zé)人員招聘。人事糾紛問題，提出處理意見并及時落實解決；4、負(fù)責(zé)ERP人事系統(tǒng)信息錄入、數(shù)據(jù)及維護；5、配合單位進行現(xiàn)場全體員工的日常事務(wù)管理；6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；2、有1-2年相關(guān)企業(yè)人事工作經(jīng)驗，熟悉人力資源模塊和相關(guān)勞動法律法規(guī)3、能熟練使用office辦公軟件，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，員工關(guān)系處理能力。其他：1、工作時間：周一至周六9:00~19:00，中間兩個小時休息，周日休息；2、薪資待遇：基本工資5500+500餐補。五險一金3，工作地址：深圳市龍崗區(qū)坂雪崗大道1012號云創(chuàng)跨境電商園一號樓

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

打招呼請務(wù)必自我介紹以下三點，我們只篩選有價值的簡歷開啟對話：1.住哪里？2.熟悉電腦或接觸過Erp嗎？3.接受加班嗎(有加班費)？該崗位日常工作內(nèi)容為：-負(fù)責(zé)電商倉庫的日常管理與維護-出入庫管理，登記，核對，盤點-對回庫的包裹進行拆包檢查，對出庫訂單進行配貨和打包發(fā)貨。加分項：-性格活潑，有流暢的表達(dá)溝通能力-細(xì)心負(fù)責(zé)，能查漏補缺和發(fā)現(xiàn)問題-對電子產(chǎn)品有一定愛好，愿意鉆研工作時間：09:00-12:30,14:00-19:30，月休4，節(jié)假日正常放假工作地點：近坂田地鐵口薪資待遇:試用期無責(zé)薪資4.5K-5K，1-2月轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正薪資按個人表現(xiàn)上調(diào)至5-6K。加班有加班費，出差有差補。半年一次調(diào)薪考核。每月15號發(fā)放。

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)前期的信息服務(wù)；2、負(fù)責(zé)房客源開發(fā)、積累與維護，用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺，精耕社區(qū)及商圈，為交易雙方提供專業(yè)的房產(chǎn)交易服務(wù)解決方案，促成交易；3、在平臺強大支撐下，搭檔作業(yè)，組團服務(wù)，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風(fēng)險，定制置業(yè)規(guī)劃，與客戶建立長久友好、良性循環(huán)的合作關(guān)系。任職資格：1、年滿十八周歲，專業(yè)、工作經(jīng)驗不限；2、性格開朗外向，有激情，工作嚴(yán)謹(jǐn)；3、能吃苦耐勞，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強的溝通能力；4、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。薪資待遇：1、薪酬待遇收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經(jīng)紀(jì)人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元；①新手培養(yǎng)期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效，深圳入職薪資最高9000元（具體面議），行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長3個月；②發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限，其他城市薪資可投遞簡歷后了解。2、福利待遇：*畢業(yè)當(dāng)年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報到時可按公司標(biāo)準(zhǔn)*五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策*豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游*提供住宿解決方案*上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調(diào)休任你選，工作生活兩不誤。3、培訓(xùn)及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓(xùn)體系，每年投入2億培訓(xùn)專項經(jīng)費，1000+培訓(xùn)基地、2000+豐富課程、3000+培訓(xùn)講師，更有一對一導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長，明確的晉級晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo)；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向最高可晉級為置業(yè)總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁；4、團隊特色集團化企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)業(yè)型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優(yōu)秀雇主歡迎您。

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魏先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)店鋪產(chǎn)品上下架，編輯詳情后臺信息；2.負(fù)責(zé)店鋪后臺基礎(chǔ)設(shè)置的維護，包括折扣、優(yōu)惠券等；3.維護店鋪產(chǎn)品的評價、問大家、買家秀等內(nèi)容；4.協(xié)助完成與時間節(jié)點、用戶特征以及商品信息有效關(guān)聯(lián)的活動策劃，活動開展；5.協(xié)助完成店鋪日常運營、優(yōu)化工作相關(guān)數(shù)據(jù)分析以及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作?！救温氁蟆?.對電商行業(yè)有興趣，有電商工作從業(yè)意向；2.有良好的溝通能力、需求理解能力，較強的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神；3.對后臺有一定認(rèn)識和理解，有過電商運營助理方面的經(jīng)驗，需實操運營過店鋪；4.擁有主動意識，善于發(fā)現(xiàn)并解決問題，為部門發(fā)展提出合理改進建議;5.有較強的主觀能動性、責(zé)任感和執(zhí)行力；【崗位優(yōu)勢】1、發(fā)展方向多元：本職工作做好的情況下可提供轉(zhuǎn)崗機會，如客服、運營等2、薪酬構(gòu)成明確：固定底薪+績效/提成3、晉升制度透明：每個季度根據(jù)個人考核情況有晉升及提薪機會。【上班時間】：10:00-12:00/1:00-18:00（午休1個半小時）雙休

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劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析進行日?？缇畴娚唐脚_的新品開款；2、創(chuàng)建及維護產(chǎn)品信息資料，市場調(diào)查數(shù)據(jù)整理和分析，成本利潤核算及銷售初期市場預(yù)測；3、拓展產(chǎn)品線，并制定和執(zhí)行開發(fā)計劃、運營計劃和銷售目標(biāo)計劃，對產(chǎn)品線銷售目標(biāo)負(fù)責(zé)；4、尋找優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，審核新供應(yīng)商資質(zhì)和條件，并配合采購做好供應(yīng)鏈管理，優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu)，確保產(chǎn)品穩(wěn)定供貨；5、對產(chǎn)品有敏銳的洞察力，了解消費者的心理，分析消費者的需求，對于選品有見解；任職要求：1、學(xué)歷：本科及以上，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生。2、語言要求：良好的英文讀寫能力，CET4及其以上。3、工作主動有好學(xué)，有上進心，有團隊合作精神，有一定工作的承壓力。4、具備較強的邏輯思考與判斷能力、結(jié)果導(dǎo)向意識。公司特點：1、薪酬待遇：底薪+提成+獎金，高于同行業(yè)的薪酬水平；2、雙休：工作時間：9:00-12:00、13:30-18:00；3、不加班：追求效率，杜絕摸魚；4、休假安排：依法享受國家法定假期+超長帶薪春節(jié)假期；5、團建活動：公司不定期舉行團建活動；6、學(xué)習(xí)成長：公司為新員工提供培訓(xùn)，有老員工帶；

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劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)Amazon等跨境電商平臺：1、負(fù)責(zé)亞馬遜平臺產(chǎn)品圖拍攝、剪輯、精修、視頻制作以及優(yōu)化；2、輔助參與產(chǎn)品包裝設(shè)計，圖片設(shè)計，增強品牌識別度;3、攝影器材的保管和日常維護負(fù)責(zé)；4、完成上級交代的其他事項；任職要求：1、設(shè)計相關(guān)專業(yè)，擅長拍照拍視頻，視頻剪輯、熟練使用PS、AI、PR等軟件；2、一年以上亞馬遜拍攝美工經(jīng)驗、會拍攝修圖設(shè)計；3、有良好的藝術(shù)審美觀，創(chuàng)意能力和設(shè)計能力；4、溝通能力強,團隊意識強，勇于開拓和創(chuàng)新。員工福利：1、待遇：底薪+獎金+過節(jié)費+五險一金；2、雙休：工作時間：9:00-12:00、13:30-18:00；3、不加班：追求效率，杜絕摸魚；4、休假安排：依法享受國家法定假期+超長帶薪春節(jié)假期；5、團建活動：公司不定期舉行團建活動；真誠的歡迎有志立于跨境電子商務(wù)的優(yōu)秀人才加入到我們的團隊中來!

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劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

剪線頭與整理?：負(fù)責(zé)將成品窗簾的線頭修剪干凈，確保產(chǎn)品整潔美觀。?定型與打包?：參與窗簾的定型處理（如通過高溫定型機使窗簾保持平整），以及將定型后的窗簾打包、裝箱，部分崗位需使用三輪車或貨車進行短途配送。?輔助縫制?：在裁剪、縫制等工序中提供輔助支持，如傳遞材料、整理布料、燙布等。

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

深圳龍崗需要一個指揮，能吃苦的，6000塊一個月，九個小時開始算，20塊錢一個小時包住不包吃，需要廣東證，有想法的，能吃苦的，緊聯(lián)系我我

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7月10日 08:47

先生

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1、熟練掌握區(qū)域樓盤情況，實勘物業(yè)狀況；與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系；2、通過各類渠道，開發(fā)房源、客源，挖掘潛在客戶；將客戶、盤源信息錄入公司系統(tǒng)；主動收集市場信息，為公司發(fā)展提供合理化建議；3、為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)；保持高效執(zhí)行力，完成日常量化指標(biāo)；4、結(jié)合客戶業(yè)主雙方需求做好中間方角色，跟進磋商、談判簽約。任職資格1、年滿十八周歲，專業(yè)、工作經(jīng)驗不限；2、性格開朗外向，有激情，工作嚴(yán)謹(jǐn)；3、能吃苦耐勞，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強的溝通能力；4、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理?！菊惺胀宋檐娙耍疽验_通轉(zhuǎn)業(yè)軍人綠色通道】

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吳女士

實名企業(yè)

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廣東前三小米制造基地招人急招！36/小時工資廠里發(fā)，合同廠里簽小米手機成品裝盒、外箱打包、標(biāo)簽粘貼長白班工作制（08:00-20:00），無夜班，獨立崗位，不用穿無塵服，免費吃住薪酬待遇小時工：時薪36/小時月工時280-320小時綜合薪資9000+正式工：底薪3380平時加班28/小時，周末加班38/小時，節(jié)假日57/小時全勤500/月，績效1000/月，崗補800/月綜合薪資8500/月，入職繳納五險一金入職滿7日可預(yù)支800-1200元1.入職要求年齡16-48周歲，身體健康，自備身份證原件即可面試2.食宿全免費員工餐廳：湘菜/粵菜等多菜系供應(yīng)免費公寓住宿：4-6人間（空調(diào)/洗衣機/Wi-Fi/獨立衛(wèi)浴）夫妻房可單獨申請外宿補貼500/月3.入職不用體檢、無學(xué)歷，經(jīng)驗要求，廠區(qū)免費停車位4.有工作需求可點擊下方聊一聊或電話溝通聯(lián)系～

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劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

深圳小象超市倉庫（日結(jié)）打卡10天獎勵300元南山/福田/寶安/龍華/龍崗/+提供住230元/天+男女不限+不用體檢+每天日結(jié)230元/天+男女不限+人走賬清+工期打卡10天起，可長期做，大量招聘日結(jié)工18-42歲，南山/福田/寶安/龍崗/龍華/站點，不用辦理健康證，人走賬清！分揀員：通過系統(tǒng)接收線上訂單，按商品類別、存儲區(qū)域（如冷藏、常溫、貨架區(qū)）拆分訂單，明確分揀任務(wù)，在倉庫或分揀區(qū)快速找到對應(yīng)商品，核對規(guī)格、數(shù)量，將分揀好的商品按訂單歸屬、分類放置在配送區(qū)域！白/夜班理貨員：倉庫接收運來的各類商品，核對商品的數(shù)量、規(guī)格等信息，按照商品的種類、用途、儲存要求等進行分類，比如將蔬菜、水果、日用品等分開，將分類好的商品放置到超市內(nèi)對應(yīng)的貨架或儲存區(qū)域。

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謝先生

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小象超市分揀(不能戴眼鏡)崗位名稱:全職分揀員(長白班)工作內(nèi)容:根據(jù)客戶下的訂單，拿取商品放進購物袋打包，放取貨架給騎手配送即可薪資構(gòu)成:分揀員：固定薪資2380~2840（底薪+出勤補貼+生活補貼）+職級補貼100-700+績效400+計件提成，綜合薪資6000-8500元/月[煙花]上班時間:輪班制:有早7晚7早8晚8早9晚9的班次;中間休息1個小時左右，月休4~8天，輪休;[慶祝]每月15號發(fā)薪，法定節(jié)假日3倍薪資[慶祝]不包吃住，店里有微波爐和冰箱，可以自己帶飯

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周女士

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提前說下，試工是每天4小時試工，試2天工即可。然后健康證要預(yù)約辦理的。如果試工期間有任何不適可隨時告知退出離開哈，就是試工就了?？梢栽诘瓿燥垺５嚬K，后面就隨第一個月工資發(fā)放這個試工工資。工資是按15.57元/小時簽合同.滿166.5小時后按的20.3元/小時，一個月可安排202-250小時上，試工ok了可安排入住哦，滿4小時包一個正餐，未滿就是一個營養(yǎng)餐，月工資就是多勞多得，少勞少得，基本240小時是4000元這樣了。入職買社保

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羅女士

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【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)公司獨立站（服裝品類）的日常運營，和Facebook廣告賬戶管理，包括策略制定、日常投放、數(shù)據(jù)監(jiān)控與優(yōu)化；2.獨立分析廣告數(shù)據(jù)（ROI，CTR，CPC等），基于數(shù)據(jù)反饋調(diào)整受眾、預(yù)算、出價及素材方向，持續(xù)提升廣告效果；3.研究競品廣告策略與素材，關(guān)注平臺政策動態(tài)，為投放策略提供建議；4.與買手、美工協(xié)同合作，策劃高轉(zhuǎn)化率的廣告素材與落地頁，共同推動業(yè)績增長。【任職要求】1.全日制本科及以上學(xué)歷，1年以上跨境電商獨立站Facebook廣告投放經(jīng)驗，有服裝、POD模式經(jīng)驗者優(yōu)先；2.熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備扎實的數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并優(yōu)化；3.目標(biāo)導(dǎo)向，對廣告優(yōu)化和業(yè)績增長有強烈興趣，具備良好的學(xué)習(xí)能力和自驅(qū)力；4.具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神?！疚覀兲峁?.有競爭力的薪酬：無責(zé)底薪+提成（綜合薪資9k-14k+，上不封頂）；2.成長空間：扁平化團隊，老板直接帶教，快速提升廣告投放與跨境電商全流程技能；3.福利保障：五險一金、定期團建、下午茶、節(jié)日禮品、帶薪年假等；4.工作氛圍：結(jié)果導(dǎo)向，拒絕無效加班，團隊年輕有活力?！竟ぷ鲿r間】大小周制，9：30-12：00,13：30-18：30【面試流程】現(xiàn)場面試，第一輪hr面，第二輪業(yè)務(wù)面

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杜女士

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崗位職責(zé)：1、日常工作：店鋪健康檢查，風(fēng)險預(yù)警和Feedback處理，買家郵件回復(fù)，處理售前售后問題，訂單發(fā)票制作和上傳，物流發(fā)票制作，跟蹤統(tǒng)計貨件狀態(tài)和填寫貨件信息，統(tǒng)計新品轉(zhuǎn)化率和廣告數(shù)據(jù)。2、每周工作：郵件聯(lián)系買家維護產(chǎn)品評論，統(tǒng)計產(chǎn)品退貨并分析原因，監(jiān)控爆品產(chǎn)品庫存，創(chuàng)建鏈接Listing文案編輯。3、完成上級安排的其他任務(wù)。任職要求：1、全日制本科及以上學(xué)歷，大學(xué)英語四級及以上。外語專業(yè)/電子商務(wù)/市場營銷/國際貿(mào)易/計算機軟件/人工智能/財經(jīng)類/視覺設(shè)計專業(yè)優(yōu)先考慮。2、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。有半年以上Amazon運營或助理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。3、熟練掌握Excel，Word，PPT等基本辦公軟件，善用軟件工具提高工作效率。4、思維靈活、邏輯性強，執(zhí)行力強。對數(shù)據(jù)敏感，善于觀察分析，喜歡深度思考和主動出擊。5、喜歡學(xué)習(xí)交流，善于溝通和團隊協(xié)作完成工作任務(wù)。6、為人正直，責(zé)任心強，做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有耐心。有較強的適應(yīng)能力，能承受一定的工作壓力。薪資待遇：1、工作時間：大小周工作制，朝九晚六每天7.5小時，不加班、請假靈活可調(diào)休，其他按法定節(jié)假日放假。2、薪資：固定+彈性績效激勵+全勤獎+年終獎1-3個月不等的豐厚獎金。3、基礎(chǔ)福利：入職即購買五險一金+年度體檢+帶薪年假+節(jié)日禮品/禮金+下午茶。4、豐富多彩的團建活動：每周舉行運動、桌游、電競、分享會等主題周活動；每月生日會或聚餐；每年組織一次外出旅游和一次團建。5、舒適優(yōu)美的工作環(huán)境：甲級寫字樓，寬敞明亮的開放式辦公室，配備多功能活動室、餐廳、咖啡機、健身器材、窗邊吧臺小桌等，開啟愉快工作每一天。6、輕松愉快的工作氛圍：友好和諧、積極愉快、尊重利他，扁平化、個性化管理，讓每一位同事都能發(fā)揮自身潛能，實現(xiàn)事業(yè)上的騰飛。

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劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位要求：1、1年以上電話銷售/客戶溝通經(jīng)驗，有跨境電商、物流行業(yè)背景者優(yōu)先2、溝通表達(dá)力強（普通話流利，語音感染力佳），擅長需求挖掘與異議處理（如應(yīng)對客戶價格敏感）3、熟練使用Office及CRM系統(tǒng)，高效管理客戶信息4、有較強的目標(biāo)感崗位職責(zé)：1、通過電話主動開發(fā)跨境電商賣家客戶，介紹公司跨境小包物流服務(wù)。2、維護老客戶關(guān)系，定期回訪挖掘增量需求，實現(xiàn)長期合作崗前培訓(xùn)?（帶薪）：跨境小包業(yè)務(wù)知識、電銷話術(shù)設(shè)計、客戶心理分析。實戰(zhàn)模擬演練：針對場景話術(shù)強化。?在職支持：資深銷售1v1帶教，每周案例復(fù)盤會優(yōu)化策略公司戰(zhàn)略：全球跨境電商滲透率持續(xù)提升，2024年中國跨境交易規(guī)模超1.3萬億元。美國關(guān)稅新政，倒逼賣家轉(zhuǎn)向?qū)I(yè)物流服務(wù)商，市場缺口擴大。建立歐美、中東、中亞、東南亞等區(qū)域優(yōu)勢路線產(chǎn)品，布局歐美海外倉網(wǎng)絡(luò)，幫助客戶降低30%綜合物流成本。?薪資結(jié)構(gòu)：?無責(zé)底薪+提成+績效獎金，綜合月薪4K-20K，TOP銷售年薪超30萬。?福利保障：五險+帶薪年假+話費補貼；季度團建、跨境電商行業(yè)峰會參訪機會

深圳·龍崗區(qū)·坂田

徐先生

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