為你推薦四川成都金牛區(qū)萬達廣場SOHO B座附近區(qū)域的職位信息
退伍軍人優(yōu)先、有團隊經驗者優(yōu)先
6000-11000元/月打籃球,有特長,有團隊經驗者優(yōu)先薪資:1試用底薪:5500(無責4500+提成+獎金=6000-10000不等,購五險一金上班時間:早8:30~下午18:00我們不加班要求:1.抗壓力強、能較快適應不同環(huán)境,愿意并喜歡(短時間)外出工作。2.學習能力強、強烈的責任感及團隊精神。3.有責任感三觀端正,吃苦耐勞口齒清楚羅輯思維表達能力口才想奮斗,硬性的條件18--32歲,工作內容:該崗位是公司作為未來管理層進行招聘的,是一個儲備管理崗,前期由公司免費進行相關培訓(帶薪),在進行1~3個月一線市場相關崗位的工作鍛煉結束后會根據(jù)個人綜合能力調整到人力資源部,行政部,后勤管理,綜合管理,運營管理,市場管理等部門工作,會不定期篩選優(yōu)秀者進行團隊考核,合格者即可成為公司中層管理。具體細節(jié)可以到公司面試詳細了解,可塑性強者1-2年即可獨立負責部門運作。晉升:公平公正公開透明、集團大力發(fā)展,準備推動上市,晉升空間大基層-見習主管-部門主管-項目經理-地區(qū)經理-分公司總經理-地區(qū)副總裁-總裁分公司總經理平均月收入7.5W愿景:做最佳創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟,員工幸福指數(shù)最高的企業(yè)使命:成就顧客,成就伙伴,成就自己,成就家人,成就社會。公司地址:成都市金牛區(qū)SOHOB座(萬達廣場金牛店)B座2106(1號線人民北路站)讓我們做朋友吧,一起創(chuàng)造一個未來!
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儲備干部包住晉升透明
6000-16000元/月本公司鄭重承諾:所有崗位入職不收取任何費用,敬請求職者周知。福利待遇1.前期無責任底薪4500+提成+獎金管理期底薪6000+提成+管理獎金(享受團隊的3%的管理獎金);2.公司每年對優(yōu)秀員工提供一/二次出國或國內旅游培訓機會;3.定期公司團建及聚餐活動;4.一經錄用即可申請免費提供公寓住宿。崗位介紹1.熟悉基礎工作流程2.按照公司系統(tǒng)運營產品及管理團隊;3.對公司職員進行職能培訓崗位要求1.有自主學習能力;2.退伍軍人籃球愛好者優(yōu)先3.具有良好的溝通能力、協(xié)調能力、組織能力及簡單培訓能力;4.具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力;發(fā)展晉升:隊員→見習主管→主管→部門經理→總經理
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項目儲備干部
4000-10000元/月薪資:1.普通學歷無工作經驗試用底薪:4000+提成+獎金=6000-10000不等,2.研究生學歷底薪:6000+獎金=12000以上購買五險要求:1.抗壓力強、能較快適應不同環(huán)境,愿意并喜歡(短時間)外出工作。2.學歷能力強、強烈的責任感及團隊精神。3.有責任感三觀端正,吃苦耐勞口齒清楚羅輯思維表達能力口才想奮斗,硬性的條件18--32歲,工作內容:先苦后甜該招聘崗位是公司本季度篩選未來管理層人才的培養(yǎng)對象,由公司免費進行相關培訓(帶薪),在進行1~3個月一線市場相關崗位的輪崗工作鍛煉后,考核合格者即可成為公司中層管理人員。結束后會根據(jù)個人綜合能力調整到人力資源部,行政部,后勤管理,綜合管理,運營管理,市場管理等部門工作,具體細節(jié)可以到公司面試的,可塑性強者1-2年即可獨立負責部門運作。晉升:公平公正公開、集團大力發(fā)展,準備推動上市,晉升空間大部門主管-項目經理-地區(qū)經理-分公司總經理-地區(qū)副總裁-總裁愿景:做最佳創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟,員工幸福指數(shù)最高的企業(yè)使命:成就顧客,成就伙伴,成就自己,成就家人,成就社會。公司地址:成都市金牛區(qū)SOHOB座(萬達廣場金牛店)B座2105(1號線人民北路站)
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今面試明天上班(保底5000+績效1000+包?。?/h3> 6000-20000元/月
績效1000+提成(25%—35%)+獎金;獎金明細日獎、周獎、月獎、年終獎+保險+季度旅游;2、福利:年假+各項法定假日+不定期員工活動+旅游+生日福利;3、一經錄用可申請免費住宿。4,、上班時間:上午8:30-12:00,下午2:00-6:30人才發(fā)展市場推廣<主管<部門主管<副經理<經理【崗位要求】1、負責新市場的開發(fā)和拓展2、與所屬區(qū)域的客戶進行面對面的洽談3、參與公司團隊管理、組建、培訓4、協(xié)助經理制定、完成公司各項指標本公司鄭重承諾:所有崗位入職不收取任何費用,公司免費提供崗位技能培訓,敬請求職者周知!!
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儲備管理包住晉升透明
4500-6000元/月本公司鄭重承諾:所有崗位入職不收取任何費用,敬請求職者周知。福利待遇1.前期無責任底薪4500+提成+獎金管理期底薪6000+提成+管理獎金(享受團隊的3%的管理獎金);2.公司每年對優(yōu)秀員工提供一/二次旅游培訓機會;3.定期公司團建及聚餐活動;4.一經錄用即可申請免費提供公寓住宿。崗位介紹1.熟悉基礎工作流程2.按照公司系統(tǒng)運營產品及管理團隊;3.對公司職員進行職能培訓崗位要求1.有自主學習能力;2.退伍軍人籃球愛好者優(yōu)先3.具有良好的溝通能力、協(xié)調能力、組織能力及簡單培訓能力;4.具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力;發(fā)展晉升:隊員→見習主管→主管→部門經理→總經理
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美業(yè)體重管理加盟招商高獎金提成早九晚六社保+帶薪培訓+下午茶團建晉升空間大
5000-13000元/月崗位職責:1.通過電話、微信、面談及招商會等形式,解答加盟客戶疑問;2.負責公司加盟業(yè)務的拓展談判,跟進加盟商信息,完成公司年度招商加盟指標;3.協(xié)助加盟商完成加盟流程,確保業(yè)務順利進行任職要求:1.學歷年齡不限,具有良好的溝通和談判能力。2.具有較強執(zhí)行力與抗壓力3.具有團隊合作精神,能夠與團隊成員緊密合作,共同完成工作目標4.具備連鎖加盟經驗優(yōu)先工作時間:9:10——18:10,午休1.5小時,大小休,法定節(jié)假日正常休薪資:4500底薪+500績效+提成面談試用期面談購買五險
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驗光師加銷售
面議驗光師兼銷售崗位職責描述一、核心職責1.專業(yè)驗光服務-熟練運用驗光設備(如綜合驗光儀、電腦驗光儀等),為顧客提供精準的視力檢測、屈光度檢查、眼軸測量等基礎驗光服務-進行視功能檢查(調節(jié)力、雙眼視功能等),診斷潛在視力問題,為近視、遠視、散光及老視患者提供專業(yè)的矯正方案-為特殊需求顧客(如青少年近視防控、高度近視、斜弱視等)提供個性化的視力解決方案及配鏡建議2.產品銷售與客戶服務-根據(jù)顧客視力狀況、用眼需求及生活習慣,推薦適配的眼鏡、隱形眼鏡、護眼產品等,完成銷售目標-詳細介紹產品特性(材質、功能、品牌優(yōu)勢等),解答顧客關于產品的疑問,提供專業(yè)的選購建議-處理顧客投訴與售后問題,提供鏡片清洗、鏡架調整、更換鼻托等售后服務,維護良好的客戶關系-通過電話、微信等方式跟進客戶使用體驗,開展會員維護、定期回訪及復購邀約3.店鋪運營支持-負責店內商品陳列與庫存管理,定期盤點,確保產品充足并及時補貨-協(xié)助完成店面清潔、設備維護及安全檢查,保持舒適的購物環(huán)境-參與促銷活動策劃與執(zhí)行,通過宣傳物料布置、活動講解等提升門店銷售業(yè)績二、任職要求1.專業(yè)資質:持有國家認可的驗光師職業(yè)資格證書(中級及以上優(yōu)先),具備醫(yī)學、眼視光相關專業(yè)背景更佳2.技能要求:熟練操作驗光設備,掌握常見視力問題診斷方法,具備良好的溝通表達與銷售技巧3.職業(yè)素養(yǎng):服務意識強,耐心細致,具備較強的客戶需求分析能力與團隊協(xié)作精神4.經驗要求:1年以上驗光或眼鏡銷售經驗,熟悉眼鏡行業(yè)產品知識者優(yōu)先三、薪資福利-薪資結構:基本工資+銷售提成+績效獎金(綜合薪資6k-15k,上不封頂)-福利待遇:帶薪培訓、節(jié)日福利、員工配鏡優(yōu)惠、定期團建此職位描述突出了專業(yè)技能與銷售能力的雙重要求,可根據(jù)企業(yè)實際需求調整薪資范圍、崗位職責側重點等內容。
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驗光師加銷售
面議驗光師兼銷售崗位職責描述一、核心職責1. 專業(yè)驗光服務-熟練運用驗光設備(如綜合驗光儀、電腦驗光儀等),為顧客提供精準的視力檢測、屈光度檢查、眼軸測量等基礎驗光服務-進行視功能檢查(調節(jié)力、雙眼視功能等),診斷潛在視力問題,為近視、遠視、散光及老視患者提供專業(yè)的矯正方案-為特殊需求顧客(如青少年近視防控、高度近視、斜弱視等)提供個性化的視力解決方案及配鏡建議2. 產品銷售與客戶服務-根據(jù)顧客視力狀況、用眼需求及生活習慣,推薦適配的眼鏡、隱形眼鏡、護眼產品等,完成銷售目標-詳細介紹產品特性(材質、功能、品牌優(yōu)勢等),解答顧客關于產品的疑問,提供專業(yè)的選購建議-處理顧客投訴與售后問題,提供鏡片清洗、鏡架調整、更換鼻托等售后服務,維護良好的客戶關系-通過電話、微信等方式跟進客戶使用體驗,開展會員維護、定期回訪及復購邀約3. 店鋪運營支持-負責店內商品陳列與庫存管理,定期盤點,確保產品充足并及時補貨-協(xié)助完成店面清潔、設備維護及安全檢查,保持舒適的購物環(huán)境-參與促銷活動策劃與執(zhí)行,通過宣傳物料布置、活動講解等提升門店銷售業(yè)績二、任職要求1. 專業(yè)資質:持有國家認可的驗光師職業(yè)資格證書(中級及以上優(yōu)先),具備醫(yī)學、眼視光相關專業(yè)背景更佳2. 技能要求:熟練操作驗光設備,掌握常見視力問題診斷方法,具備良好的溝通表達與銷售技巧3. 職業(yè)素養(yǎng):服務意識強,耐心細致,具備較強的客戶需求分析能力與團隊協(xié)作精神4. 經驗要求:1年以上驗光或眼鏡銷售經驗,熟悉眼鏡行業(yè)產品知識者優(yōu)先三、薪資福利-薪資結構:基本工資+銷售提成+績效獎金(綜合薪資6k-15k,上不封頂)-福利待遇:帶薪培訓、節(jié)日福利、員工配鏡優(yōu)惠、定期團建此職位描述突出了專業(yè)技能與銷售能力的雙重要求,可根據(jù)企業(yè)實際需求調整薪資范圍、崗位職責側重點等內容。
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驗光師加銷售
面議聯(lián)系方式
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1萬招眼鏡店鋪營業(yè)員
面議主要負責接待客戶根據(jù)客戶的需求匹配適合的眼鏡。給出合理化建議。
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成都金牛區(qū)急招驗光師
4000-9000元/月微信電話聯(lián)系
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成都金牛區(qū)急招銷售總監(jiān)
6000-15000元/月職位描述1、【崗位優(yōu)勢----福利升級(超越同行)收入無上限:底薪+高額提成(最高可達業(yè)績44%)+公司分紅,月入5W+資源變現(xiàn)快:公司提供成熟項目庫、技術團隊支持,你只需專注拓店自由度超高:彈性工作制,可遠程協(xié)作,考核結果導向(不打卡)長期利益綁定:優(yōu)秀者可晉升合伙人,享受品牌分紅賦能支持:高端圈層資源(美容院老板)、定期行業(yè)峰會贊助隱性福利:內部價體驗高端項目(成本價供應
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健身房接待
面議薪資:6000業(yè)績底薪3500,8000業(yè)績底薪4500。線上做業(yè)績可簡單達成。1.負責店內店務及會員服務,負責接待、下單,維護會員。2.接待會員主動、熱情、耐心、周到3.做好自己辦公區(qū)的衛(wèi)生清潔,會員健身完畢后對健身器械進行復位。職位要求:能吃苦耐勞,踏實肯干體育系同學優(yōu)先,接收實習生。
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實習生儲備干部(底薪5500+晉升+住宿+主管帶教)
7000-11000元/月【福利待遇】:試用底薪5500+提成+獎金=7000-10000不等,轉正6000底薪+上不封頂,一經錄用免費提供住宿,國家法定節(jié)假日正常放假崗位說明本崗位主要為廣大應屆實習生提供公司各個不同部門如人事,行政,物流,市場和財務等環(huán)境實習,了解整個公司運作流程。培養(yǎng)其人際交往,語言表達,細致工作,會議,管理等綜合能力,對實習優(yōu)秀者進行公司定向培養(yǎng)崗位要求1.有自主學習能力;2.大學??萍耙陨蠈W歷(四六級/退伍軍人/籃球愛好者/學生會干部/有管理經驗者優(yōu)先);3.具有良好的溝通能力、協(xié)調能力、組織能力及簡單培訓能力;4.具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力;【公司簡介】我們主要是一家自主研發(fā)生產經營為一體化綜合型企業(yè),主要經營智能健康器材環(huán)保器材互聯(lián)網app人工智能AI,三大運營商5G通訊等板塊。企業(yè)以人為本,提供公平公正晉升空間。發(fā)展晉升:實習生→見習主管→主管→部門經理→總經理工作地址:金牛萬達SOHOB座2105-2112號
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成都金牛區(qū)急招課程顧問
面議崗位要求:年齡20-30周歲,有銷售經驗1年以上,做過體育培育銷售經驗優(yōu)先。崗位職責:武術課程銷售薪資待遇:低薪4K工資上不封頂福利待遇:包吃住+年度旅游+免費培訓+年終獎++無限晉升空間+潔凈溫馨的辦公環(huán)境+輕松愉快的工作氛圍
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【誠聘美容師】+客源穩(wěn)定+手法簡單+氛圍很好
4000-8000元/月【輕美容連鎖品牌高薪誠聘】金牛店/郫都店急招!不推銷、不宰客,客源爆滿!厭倦了傳統(tǒng)美容院的套路?想要一份輕松又高薪的工作?我們是全國擁有200+門店的輕美容連鎖品牌,金牛店、郫都時代天街店現(xiàn)急招人才!與傳統(tǒng)美容院不同,我們:-專注儀器面部護理,無需用力按摩,工作輕松不累!-拒絕推銷宰客,客戶口碑爆棚,客源穩(wěn)定!-全國連鎖,平臺廣闊,晉升空間大!我們尋找:-性格外向,熱愛聊天,樂于分享護膚知識!-對美業(yè)充滿熱情,渴望學習技術,提升自我!-有責任心,愿意與團隊共同成長!你將獲得:-豐厚薪資:底薪+提成=高薪-免費培訓:專業(yè)導師帶教,快速上手!-員工福利:免費體驗沙療養(yǎng)生,調理亞健康!-廣闊平臺:全國200+門店,晉升空間無限!特別福利:客戶占比40%,-用心深耕美業(yè),收獲美麗與財富!每月定期團建活動。加入我們,開啟你的美麗事業(yè)!聯(lián)系電話:工作地點:金牛萬達/郫都時代天街期待你的加入!
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服裝拍攝兼職工作日結
1-1.1萬元/月服裝拍攝兼職,模特禮儀
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漢服模特包吃包住接受無經驗零基礎
面議18-30歲(藝術相關專業(yè)畢業(yè)可優(yōu)先錄用,如無基礎,提供崗前培訓)2、形象氣質好。3、身高要求150-175cm,形象好身高可以降。4、性格活潑開朗,心態(tài)積極樂觀。5、無不良嗜好。6、有團隊精神,服從管理。
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新媒體運營
4000-8000元/月1.負責公司小紅書、視頻號、朋友圈內容制作及發(fā)布。2.產品拍攝是重點,文案要跟上。3.會拍照,會剪輯(手機上完成即可,要用電腦也沒問題)4.如果自己能上身拍照那更好,不露臉對鏡拍。5.換季時新款量大,有一定的心理準備。ps.我們公司是做睡衣的,每天都有好看的睡衣穿!
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成都金牛區(qū)急招巡店員
7000-12000元/月1、負責客情關系維護2、負責客戶門店商品陳列、擺放調整3、負責客戶門店導購溝通、培訓及活動促銷方案執(zhí)行配合4、負責應收款管理注:此崗位需出差,有出差補貼!單休上班時間8:30-17:30成都丹菲夢妮服飾有限公司是一家專門從事品牌家居服飾的專業(yè)化品牌運營公司,公司秉承“誠信經營,穩(wěn)步前行”發(fā)展理念,迄今為止已有28年的發(fā)展歷程,在四川同行品類發(fā)展中位居前列。公司位于金牛萬達廣場SOHOA座17樓,展廳面積1400多平米,擁有整個四川同行業(yè)最有格調的開放式陳列展廳,代理多個國內知名品牌,并與四川、重慶等多家知名同行連鎖公司保持長期戰(zhàn)略合作關系。
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區(qū)域拓展與服務的銷售經理
5000-8000元/月工作主要是針對四川省內,所負責的區(qū)域進行拓展與服務!善于短視頻推廣宣傳、熟悉內衣行業(yè)者優(yōu)先!
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煮員工餐的
面議找一個煮員工餐的
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區(qū)域拓展與服務負責人
5000-8000元/月工作主要是針對四川省內,所負責的區(qū)域進行拓展與服務!善于短視頻推廣宣傳、熟悉內衣行業(yè)者優(yōu)先!
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商業(yè)演出舞臺演繹。禮儀模特,舞蹈演員,駐唱歌手。
8000-15000元/月1、18-30歲(藝術相關專業(yè)畢業(yè)可優(yōu)先錄用,如無基礎,提供崗前培訓)2、形象氣質好。3、身高要求150-175cm,形象好身高可以降。4、性格活潑開朗,心態(tài)積極樂觀。5、無不良嗜好。6、有團隊精神,服從管理。7、公司培養(yǎng)的不是明星,只要你愿意學習,有這方面興趣愛好,能跟公司真誠合作,公司一定會優(yōu)待。8、待遇:月綜合收入7000-15000+具體要面議,+提成包吃住9、包吃住,1-2人間,套房,空調、熱水器、洗衣機配套齊全應有盡有漢服模特每天工作內容就是舞臺上面走走,一天就幾場,一場也就五到6分鐘,工作四到六個小時,摸摸魚又是一天,不做一次禮儀模特都不知道自己有這么好看。
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成都金牛區(qū)急招銷售經理主管
5000-8000元/月主要是在四川省省內,拓展與服務好終端門店。熟悉內衣行業(yè)者優(yōu)先!
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區(qū)域拓展與服務的銷售經理
5000-8000元/月工作主要是針對四川省內,所負責的區(qū)域進行拓展與服務!善于短視頻推廣宣傳、熟悉內衣行業(yè)者優(yōu)先!
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美甲美睫師
5000-6000元/月提成五五分,月休四天,早班十點到晚八點,晚班十二點到晚十點
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西南大區(qū)母嬰營養(yǎng)品培訓師
面議1、有母嬰營養(yǎng)品相關崗位3年及以上工作經驗;2、具備社群活躍、維護能力;3、接受出差,可以獨立開展培訓活動;4、具備視頻剪輯,素材輸出能力;5、吃苦耐勞,抗壓能力強
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成都金牛區(qū)安徽找環(huán)氧彩砂平縫擦洗美縫工若干,保證每天有活
面議安徽找環(huán)氧彩砂平縫擦洗美縫工若干,保證每天有活
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5月30日 08:01
成都金牛區(qū)招瓷磚空鼓膠工要熟工點工一天500趕工期抓緊聯(lián)系
面議招聘一年美容美體師,
5000-8000元/月客服專員(可異地不帶銷售)
面議成都金牛區(qū)招升降機電梯安裝工學徒工工資月結
面議成都金牛區(qū)急招足療師
1-3萬元/月成都金牛區(qū)招其他路橋隧人員隧道注漿改性環(huán)氧樹脂材料加固需求專業(yè)人士二把刀勿擾
1-1.1萬元/月成都金牛區(qū)招升降機電梯安裝工學徒工工資月結
200-230元/天