主要面向6-12歲的小學生。其核心職責是保障學生在放學后至家長接走期間的安全、健康，提供作業(yè)輔導和學習支持，組織有益的課外活動，并維持良好的班級秩序，同時做好家校溝通。以下是小學托管老師的主要職責：1.**安全保障與接送管理：*****安全第一：**確保托管環(huán)境安全無隱患，監(jiān)控學生活動，防止意外傷害（如打鬧、碰撞、跌倒等）。***點名與簽到/簽退：**嚴格執(zhí)行學生點名制度，準確記錄學生到達和離開時間，確保學生出勤信息無誤。***接送交接：**與學校老師（放學前）和家長（放學后）進行安全、清晰的交接手續(xù)，確認接送人身份（尤其是非固定接送人），確保學生安全離校和離班。管理好接送卡/憑證。***緊急情況處理：**熟悉應急預案，能妥善處理學生突發(fā)疾病、受傷或其他緊急事件，并第一時間聯(lián)系家長、校方或相關機構。2.**作業(yè)輔導與學習支持：*****監(jiān)督與指導：**監(jiān)督學生獨立、按時完成學校布置的作業(yè)，維持安靜的學習氛圍。***答疑解惑：**解答學生在作業(yè)過程中遇到的疑難問題，提供適當的點撥和解題思路引導（*注意：不是代替學生完成或直接給答案*）。***學習習慣培養(yǎng)：**引導學生養(yǎng)成良好的學習習慣，如專注力、時間管理、書寫規(guī)范、獨立思考、檢查作業(yè)等。***基礎鞏固：**根據學生情況，適當安排基礎知識的復習或鞏固練習（如聽寫、口算、背誦等）。***閱讀引導：**鼓勵和引導學生進行課外閱讀，營造閱讀氛圍。3.**紀律與秩序管理：*****建立規(guī)則：**制定并清晰傳達托管班的紀律要求和行為規(guī)范（如保持安靜、愛護公物、尊重他人、排隊秩序等）。***維持秩序：**有效管理班級紀律，確保學習時段安靜有序，活動時段安全文明。***正面引導：**運用積極鼓勵、提醒、溝通等方式引導學生遵守紀律，處理學生間的沖突和不當行為。***點名與考勤：**維持良好的出勤紀律。4.**組織課外活動與興趣拓展視野。

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吳女士

實名

立即聯(lián)系

1??有責任心，有耐心，有毅力，吃苦耐勞，工作認真負責，有一定的策劃能力，會備課，會寫教案，熟悉和了解深圳課本教材知識，會上課，會講題，有方法，有效率！2??對待不同基礎的學生因材施教，有學習方案，有自己的教學理念和觀念，本著實事求是的態(tài)度來解決問題。3??能力越強，晉升空間越大！

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梁女士

實名

立即聯(lián)系

上班時間：8:30-12:00,13:30-18:00（大小周制）上班地點：深圳市坪山區(qū)美訊科技園A棟10樓10021、年齡22-35歲，中專以上學歷，電子類相關專業(yè)；2、有電子行業(yè)跟單工作經驗優(yōu)先考慮；3、跟進好訂單的出貨進度，以及品質檢驗及進出庫的管控。4、會制作出貨單，供貨商對賬單，會用電腦ERP下單系統(tǒng)。5、具備獨立分析解決問題的能力，有良好的客戶服務意識，勤奮好學、有責任心，能承受較大的工作壓力，服從公司工作安排；6、表達能力強，能了解和發(fā)掘客戶需求；7、能熟練操作Office（Word、Excel）辦公軟件及ERP軟件優(yōu)先。崗位福利：1.入職就購買五險.2.國定節(jié)假日、帶薪年假.3.享受團隊年終獎。4.薪資5000左右（可面議））

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肖女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、會引流：通過打電話，地推，抖音等方式，引流獲取家長資源。2、談單成交：將獲取的家長資源，邀約到店，面談成交。3、交接：將自己談成的單子，基本信息整理好，轉交給后端督學人員，做好客戶交接工作。4、續(xù)費：學習機學習時長或督學費到期之前，提前半個月到一個月，開始找家長談續(xù)費，確保學員留存率，督學人員配合。5、不斷學習提升業(yè)務能力：實時更新產品新功能，專業(yè)知識，積極參加線下線上各類技能培訓，為家長提供最專業(yè)的咨詢和服務。6、制定業(yè)績目標：周目標、月目標、季度目標，超額完成業(yè)績指標。任職要求：1.熱心教育行業(yè)，責任心強。2.具有良好的溝通能力，對家長和孩子的心理掌握到位。3.可以接受周末上班，排班輪休。4.有很強的執(zhí)行力和目標感，對定制的目標有一定的達成能力。行業(yè)經驗：有教培銷售的相關經驗者優(yōu)先。

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王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

急聘?。?！36一小時！?。?6一小時?。。∷姽徫坏闹饕氊煱惭b和維護：負責建筑物內外的水、電、燃氣等管道和設備的安裝、維護和保養(yǎng)。故障處理：修理、更換和調整故障的水電設施和設備，定期進行檢修和保養(yǎng)。日常檢查：定期檢查水電基礎設施的運行狀態(tài)，及時處理突發(fā)故障。安全管理：遵守施工現場的安全規(guī)定，確保施工安全。文檔管理：負責水電設施的檔案資料存檔管理。這些職責確保水電設施的正常運行和安全。

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4月19日 09:44

黃女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位描述1、全面負責餐廳的管理工作，保證餐廳運營業(yè)務的正常進行；2、負責餐廳工作人員的崗位業(yè)務培訓，不斷提高全員業(yè)務素質；3、負責餐廳設備財產管理，嚴格控制物料消耗和成本費用及外聯(lián)工作；4、檢查和輔導員工嚴格按照餐廳服務規(guī)程和質量要求做好各項工作，確保安全、優(yōu)質、高效。二、任職資格1、年齡25-45之間，大專及以上學歷；2、具有3年以上餐飲連鎖企業(yè)管理工作經驗；3、熟悉餐廳的各項管理工作流程和管理規(guī)定4、懂客家話優(yōu)先5、較強的組織、管理、協(xié)調能力，具有服務意識

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黃先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位描述1、全面負責餐廳的管理工作，保證餐廳運營業(yè)務的正常進行；2、負責餐廳工作人員的崗位業(yè)務培訓，不斷提高全員業(yè)務素質；3、負責餐廳設備財產管理，嚴格控制物料消耗和成本費用及外聯(lián)工作；4、檢查和輔導員工嚴格按照餐廳服務規(guī)程和質量要求做好各項工作，確保安全、優(yōu)質、高效。二、任職資格1、年齡25-45之間，大專及以上學歷；2、具有3年以上餐飲連鎖企業(yè)管理工作經驗；3、熟悉餐廳的各項管理工作流程和管理規(guī)定4、懂客家話優(yōu)先5、較強的組織、管理、協(xié)調能力，具有服務意識

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黃先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、協(xié)助總經理進行日常工作的安排與調度，確保各項工作順利開展；2、負責總經理辦公會議的組織與記錄，整理會議紀要并跟蹤落實；3、參與公司重要決策的討論，提供法律方面的專業(yè)意見和支持；4、負責內外部溝通協(xié)調工作，處理各類商務接待事務；5、協(xié)助處理公司內部文件的起草、審核及歸檔管理。崗位要求：1、本科及以上學歷，專業(yè)是法律相關；2、具備優(yōu)秀的法律知識基礎，能夠獨立完成相關法律文書的撰寫與審核；3、具有良好的溝通協(xié)調能力，能夠高效處理內外部事務；4、具備較強的責任心和團隊合作精神，能夠承受一定的工作壓力；5、熟練使用辦公軟件，具備良好的文字表達能力和文檔管理能力。6，年齡30-40

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林先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1，各種稅務申報處理2，各種賬務審核制作處理3，公司年報，工商處理4，有跟倉庫對接和入賬經驗5，開沖發(fā)票，追發(fā)票6，產品成本利潤核算，各種費用支出分類核算，并制作出各項目或部門預算7，產品專利申請續(xù)費等8，高薪科技公司申報，政府補助補貼申請9，熟悉人事或行政的一些基本工作，考勤，工資表，入職離職辦理等（有醫(yī)療制造行業(yè)經驗的優(yōu)先）

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林先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司背景：一二類手術臺醫(yī)療器械耗材生產廠家，產品涉及泌尿手術耗材，微創(chuàng)手術耗材，普外系列等工作內容：1，給公司拉來訂單2，將公司產品推廣普及3，開發(fā)新客戶任職要求：無論有沒有經驗，只要自己或朋友家人有醫(yī)院關系或潛在其他客戶的資源的，均可來面試。管理型的銷售人才已滿，目前只需要實干型的，能帶來訂單或開發(fā)新客戶等能給公司帶來直接收益的人

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林先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

★★★★新人獎勵5000★★★★30元/時長白班包吃住坐班8500元/月，沒有工期要求。高待遇。一、小時工:28-35元一小時，每天10-12小時，月薪9000+二、正式工:綜合底薪:2850-3450崗位補貼400+加班費+績效300+穩(wěn)崗200+滿勤200+年終獎綜合工資7500-8500元/月。★★★★★新人獎勵5000★★★★入職越久底薪越高，工資越高。轉正以后每個月都會進行一次考核，考核過了就會漲底薪每月10號準時發(fā)薪。三、車間環(huán)境:1、車間配有:飲水機，休息間。2、車間配有中央空調(冬暖夏涼)3、都是坐著上班，穿的是自己衣服。A上班氣氕好 管理寬松 上班時間會播放輕 四、上班時間(長白班):1、上午8:00-12:00;下午13:00-17:00;晚上:18:00-20:00。2、每天上11-12個小時;每周休息1天，每月休息4天。3、每天工作8小時以上按加班計算。五、車間環(huán)境:1、車間配有:飲水機，休息間。2、車間配有中央空調3、都是坐著上班，普通工衣.4、上班氣氛好，管理寬松，上班時間會播放輕音樂。六、面試注意1、面試請帶好身份證原件，帶行李當天安排住宿，復印件3張2、周一-周六都可安排面試，時間9-11.30點

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朱先生

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立即聯(lián)系

【工作內容】主要生產：華為、小米、榮耀手機、智能手環(huán)，無人機，智能機器人等一系列電子產品。【工作崗位】組裝、物料、貼標簽、掃碼、包裝、質檢（QC）、測試、物料員、貼標、倉庫、SMT、測量等?！拘劫Y待遇】1、小時工:28元/小時(月工時280-330)綜合工資8200-96002、正式工正式工=底薪3310元+補貼+加班按勞務法+工齡獎+全勤獎+崗位補貼等，綜合工資7000-8900【招聘要求】(1)年齡18-45周歲;身體健康(2)紋身(需要發(fā)照片報備)(3)無需要工作經驗;生熟手均可【上班時間】(1)上午08:00-12:00(4小時)(2)下午1:30-5:30(4小時)(3)晚上6:30-9:00(晚上自愿加班;通加2.5小時有意者私聊[機智]

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易女士

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1.負責Android/Linux系統(tǒng)底層驅動開發(fā)、調試與優(yōu)化（如Camera/Display/Audio/Sensor/USB/PMIC等模塊）2.參與芯片平臺（高通/MTK/瑞芯微/海思等）的BSP移植和適配，解決硬件與系統(tǒng)兼容性問題。3.分析并修復內核層/硬件抽象層（HAL）的穩(wěn)定性、性能及功耗問題。4.深入分析內核崩潰（Panic/Oops）、內存泄漏等穩(wěn)定性問題，提供解決方案。5.編寫技術文檔，驅動接口設計，支持客戶和跨部門協(xié)作。6.5年以上Linux/Android底層開發(fā)經驗，精通C語言，熟悉ARM架構及匯編優(yōu)化。7.深入理解Linux內核機制：進程調度、內存管理、設備樹（DTS）、中斷處理等。8.至少完整參與過1個芯片平臺的驅動開發(fā)（參與過瑞芯微平臺的優(yōu)先）。9.熟練使用kgdb、ftrace、perf等調試工具，能獨立分析內核日志。10.熟悉Linux內核開發(fā)流程，能閱讀并修改芯片原廠驅動代碼。福利待遇：薪資：薪資+項目獎金+股票期權。福利：六險一金、年度體檢、技術培訓、彈性工作制。

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曹先生

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【內部推薦】目前廣東最高價30-40H,工廠急招人，臨時工，長期工，農民工，夫妻工，(兩夫妻一起上班一個月18000以上)。1.新員工入職獎勵6000元，入職十天獎勵1500元，開工紅包10002.介紹朋友入職獎勵2000元，入職沒錢可借支1000元。3.目前小時工30-36元，包吃包住8500以上，入職發(fā)放四件套。4.在本公司入職成功，本公司提供免費車位，提供夫妻房，宿舍4-6人間，生活設施齊全。5.入職購買五險一金，做到過年公司回村車票。6.入職要求16-45歲，不看學歷，不看文化，面試不嚴。7.工廠所有崗位均為白班，吃住免費，崗位易上手。8.(工友朋友們)有工作需求的點擊下方撥打號碼與我取得聯(lián)系。

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王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

當天安排宿舍當天可以預支100-200社會工/人走賬清每周可以預支500職位詳情：周結月結280一天，，。車間可帶手機 公寓住宿 免體檢 。直接到廠填表入職安排住宿情況：長白班，坐班，一天工作10-11小時上班時間:8:00-20:00【吃住情況】:包吃住包3餐【工資待遇】:22塊/小時月收入:6800-7800塊發(fā)薪日期:每月15號【年齡要求】:16-50歲【工期時間】:可做臨時可做長期每周可預支500以上。【工作內容】:主要做組裝，包裝電子產品，打包貼，標簽，質檢員，掃描等輕松崗位，組裝工包裝工操作工普工搬運工無需經驗，。。生手熟手有無經驗均可，。。包吃包住

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陳女士

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忙一天閑一天。月薪5000。。每月25號發(fā)上個月工資，包住不包吃。剛上崗前一個星期培訓會比較累。干活仔細認真。身高170左右。五官端正即可

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王先生

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