崗位職責：點單收銀打包前廳衛(wèi)生崗位要求：工作簡單，上手快，要求細心負責任薪資待遇：第一個月3000，之后每月遞增100。月休2天，包吃，不包住，非誠勿擾

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王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

南昌高新吾悅廣場招聘強電技工：持有高低壓雙證，能服從工作安排，接受夜班，五險一金工作餐帶薪年假，具體信息電話聯(lián)系:

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8月20日 08:03

先生

立即聯(lián)系

新媒體運營工作內(nèi)容1.內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布?策劃、撰寫圖文/視頻/音頻等內(nèi)容（如公眾號推文、短視頻腳本、海報文案），匹配平臺調(diào)性（微信、抖音、小紅書、B站等）。?定時發(fā)布內(nèi)容，維護賬號活躍度，優(yōu)化發(fā)布時間與頻率。2.用戶運營與互動?回復評論、私信，提升用戶粘性；收集用戶反饋，優(yōu)化內(nèi)容方向。?策劃互動活動（抽獎、話題挑戰(zhàn)等），增加粉絲量與參與度。3.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化?監(jiān)控閱讀量、點贊、轉(zhuǎn)發(fā)等數(shù)據(jù)，分析用戶偏好與傳播效果。?根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整內(nèi)容策略，提升轉(zhuǎn)化率（如漲粉、引流、帶貨）。4.平臺運營與合作?維護多平臺賬號，跟進平臺規(guī)則變化（如算法、熱點）。?對接KOL、異業(yè)合作方，拓展推廣資源。5.品牌與活動支持?配合品牌宣傳需求，輸出符合品牌形象的內(nèi)容。?參與營銷活動（如促銷、節(jié)日熱點）的新媒體傳播策劃。新媒體運營專員職位要求核心能力?內(nèi)容能力：文案功底扎實，有網(wǎng)感，能追熱點；熟悉短視頻剪輯（如剪映、Premiere）、圖片設(shè)計（如PS、Canva）更佳。?數(shù)據(jù)分析：能解讀基礎(chǔ)數(shù)據(jù)（如公眾號后臺、抖音羅盤），用數(shù)據(jù)驅(qū)動決策。?平臺認知：了解主流新媒體平臺規(guī)則與用戶畫像（如小紅書種草邏輯、B站彈幕文化）。軟性要求?網(wǎng)感與創(chuàng)意：對熱點敏感，能快速結(jié)合熱點產(chǎn)出內(nèi)容；有創(chuàng)新思維，避免同質(zhì)化。?溝通與執(zhí)行：跨部門協(xié)作能力強（如對接設(shè)計、銷售），執(zhí)行力強，能應對突發(fā)需求（如臨時追熱點）。?抗壓與學習：適應快節(jié)奏工作，能持續(xù)學習新平臺、新工具（如AI寫作、運營插件）。加分項?有成功案例（如單條10w+爆款內(nèi)容、活動漲粉XX萬）。?掌握SEO/SEM、社群運營、直播帶貨等復合技能。?特定領(lǐng)域經(jīng)驗（如美妝、科技、母嬰等垂直賽道）。

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夏先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1.負責組織和實施全面的人力資源規(guī)劃，招聘，面試，入職。任職要求：1.具備出色的溝通能力，能夠與團隊成員和管理層有效交流。2.熟練掌握辦公軟件的使用，具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力。3.具有較強的責任心和細心，能夠處理復雜的人事相關(guān)事務。4.具備團隊合作精神，能在變化的工作環(huán)境中保持積極態(tài)度。

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胡先生

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鏟裝設(shè)備部長（一）崗位職責：1、按照公司安全環(huán)保及保供要求，負責公司鏟裝生產(chǎn)的組織、協(xié)調(diào)、管理和調(diào)度指揮工作。2、負責領(lǐng)導和組織指導各項目部鏟裝生產(chǎn)技術(shù)管理、成本管理，安全管理，完成鏟裝生產(chǎn)任務，保證安全、合理、高效地組織鏟裝生產(chǎn)，在生產(chǎn)過程中最大效益化安排挖機裝料和炮機作業(yè)，實現(xiàn)公司的運營目標。3、建立健全鏟裝設(shè)備部的生產(chǎn)管理制度，下達各項生產(chǎn)指標，推行全面標準化作業(yè)，搞好均衡挖運，挖潛擴能，提高挖裝效率。4、做好設(shè)備管理，關(guān)注生產(chǎn)日報表，跟蹤每臺挖裝設(shè)備的臺產(chǎn)、油耗、維修等成本情況，對成本的異常及時做出整改措施，協(xié)助項目降本增效。5、建設(shè)和發(fā)展鏟裝班組優(yōu)秀團隊，推廣先進經(jīng)驗和先進技術(shù)，做好職工業(yè)務培訓，提高人員素質(zhì)。6、負責篩選優(yōu)質(zhì)設(shè)備供應商，協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)運營的各種內(nèi)外關(guān)系。（二）任職資格：1、30-45歲左右，高中及以上學歷，挖掘機操作及維修、工程機械等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；2、有較強的挖掘機操作技術(shù)，懂挖掘機維修及保養(yǎng)；2、具備露天礦山鏟裝設(shè)備5年及以上管理工作經(jīng)驗；3、能適應項目出差；4、熟練操作word、excel、PPT等辦公軟件，具有良好的公文寫作能力和口頭表達能力。5、有良好的職業(yè)道德，忠誠度高，責任心強，有擔當，抗壓能力強。（三）福利待遇：1、綜合年薪15萬元/年，實行年薪制，由基本年薪、績效年薪兩部分構(gòu)成，年底有年終獎。2、免費提供食宿，享法定社保及公積金。3、出差按公司差旅費用另外補貼，通訊補助、節(jié)日福利、定期體檢，入職滿一年享帶薪年假。

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羅女士

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?從事人力資源相關(guān)工作（?主要負責招聘、?搜尋合適的人選，?通過公司提供的資源，安排求職者入職合適的企業(yè)）[玫瑰]【?崗位要求】20-35周歲均可，性格開朗陽光！[玫瑰]【?薪資結(jié)構(gòu)】?綜合薪資：4000-8000+（高額?提成績效獎金基礎(chǔ)底薪），提成上不封頂[玫瑰]【工作時間】?做六休一，上班朝九晚五！[玫瑰]【用人?原則】不問出處，不看背景，只看實力，?歡迎有夢想的同伴加入

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胡先生

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[玫瑰]【工作內(nèi)容】?從事人力資源相關(guān)工作（?主要負責招聘、?搜尋合適的人選，?通過公司提供的資源，安排求職者入職合適的企業(yè)）[玫瑰]【?崗位要求】20-35周歲均可，性格開朗陽光！[玫瑰]【?薪資結(jié)構(gòu)】?綜合薪資：4000-8000+（高額?提成績效獎金基礎(chǔ)底薪），提成上不封頂[玫瑰]【工作時間】?做六休一，上班朝九晚五！[玫瑰]【用人?原則】不問出處，不看背景，只看實力，?歡迎有夢想的同伴加入

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胡先生

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?從事人力資源相關(guān)工作（?主要負責招聘、?搜尋合適的人選，?通過公司提供的資源，安排求職者入職合適的企業(yè)）[玫瑰]【?崗位要求】20-35周歲均可，性格開朗陽光！[玫瑰]【?薪資結(jié)構(gòu)】?綜合薪資：4000-8000+（高額?提成績效獎金基礎(chǔ)底薪），提成上不封頂[玫瑰]【工作時間】?做六休一，上班朝九晚五！[玫瑰]【用人?原則】不問出處，不看背景，只看實力，?歡迎有夢想的同伴加入

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胡先生

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任職要求：1.具備出色的溝通能力，能夠與團隊成員和管理層有效交流。2.熟練掌握辦公軟件的使用，具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力。3.具有較強的責任心和細心，能夠處理復雜的人事相關(guān)事務。4.具備團隊合作精神，能在變化的工作環(huán)境中保持積極態(tài)度。

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胡先生

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招聘主播不擦邊兼職或全職都可底薪5000—6000不如來找我，我啥都不要求，你們隨便播，我就只給錢不給餅，精通維護和畫面調(diào)整。想播就播，不想播就算了，無合同，50%提成，是播100流水到手50的那種，想退會就退會，平時沒任何約束，有需要運營幫助的我就安排運營，沒需要就自己播，和自由身沒區(qū)別

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萬女士

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