工作時間，10:00-18:00工作地址，鄞州區(qū)金成云庭底薪400050元每間客房無差評打掃，月休4天工資內(nèi)容，做飯打掃衛(wèi)生工作要求，年齡55歲以內(nèi)熟手阿姨

寧波·鄞州區(qū)·百丈

張女士

實名

立即聯(lián)系

新世界項目（江夏橋旁邊）缺個保潔，負責一個樓層的辦公區(qū)域衛(wèi)生，工作時間8：00-17：00（有吃飯時間），60歲以下，工資3400，月休兩天。聯(lián)系人：翁經(jīng)理，

寧波·鄞州區(qū)·東勝

先生

立即聯(lián)系

招聘：客戶經(jīng)理薪資：4000-50000元崗位職責：<br>1.根據(jù)公司銷售目標，制定工作計劃，完成個人銷售指標；<br>2.熟悉產(chǎn)品知識，向用戶講解產(chǎn)品和解決方案；<br>3.維護老客戶，開發(fā)新客戶；<br>任職要求：<br>1.儀表大方、舉止得體，思維敏捷、口齒清晰，具備良好語言溝通能力；<br>2.忠誠有德、勤懇敬業(yè)、責任心強，具有樂觀積極的工作態(tài)度；<br>3.具有良好的學習、溝通、分析和文字表達能力；<br>4.能積極面對挑戰(zhàn)和壓力，工作主動、善于溝通，具有團隊合作精神。

寧波·鄞州區(qū)·東勝

韓先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招前臺電話，電腦錄單，不是搞推銷，就是簡單的操作電腦，打打電話，早上9到下午6點，我們科沃斯掃地機售后，上班是為了打發(fā)時間的就不要聯(lián)系了，工作雖然簡單，但是也要去認真做好。有耐心，耐心好，脾氣暴躁的不考慮，有打電話經(jīng)驗的優(yōu)先

寧波·鄞州區(qū)·東勝

陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

輕松月入過萬，多勞多得【崗位要求】1．男女不限，21-63歲，21-55歲，身體健康2．三年以上駕齡，近3個記分周期內(nèi)未扣滿12分3．無違法犯罪、酒駕醉駕、吸D等記錄4.符合法律法規(guī)的其他條件收入：8000-12000元/月，300-400元/天1．滴滴出行招募司機2．公司提供車輛3．系統(tǒng)自動派單。4．多勞多得，時間自由同時也歡迎高德打車、T3出行、神州專車、曹操出行、享道出行、首汽約車、美團打車、花小豬、攜華出行、如祺出行、易到用車、哈啰順風車、東風出行、斑馬快跑、攜程專車、萬順叫車、出租車師傅、快狗打車、貨拉拉、螞蟻搬家、自如搬家、藍犀牛搬家、四通搬家、易豐搬家、美團外賣、餓了么外賣員、斑馬代駕、e代駕、安師傅代駕等代駕司機師傅、興盛優(yōu)選、樸樸買菜、叮咚買菜配送員等加入我們加入滴滴，無車也能跑。

寧波·鄞州區(qū)

萬女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工資日結(jié)，800.1000.1200根據(jù)形象顏值分配，：三到五小時，提供住宿。每天上下班都會有人接，工作內(nèi)容就是幾個服務員接待來包廂玩的客人，幫他們點點歌，倒倒飲料，沒有其他特殊要求，沒有經(jīng)驗，有人會教的。

寧波·鄞州區(qū)·百丈

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

物業(yè)綜合管理部作為物業(yè)管理體系中的核心部門，承擔著確保小區(qū)或商業(yè)物業(yè)日常運營順暢、維護業(yè)主權益、提升物業(yè)價值等多重職責。本文檔旨在明確物業(yè)綜合管理部的主要職責，以便各部門間協(xié)同合作，共同為業(yè)主提供高品質(zhì)的生活環(huán)境和服務體驗。二、物業(yè)綜合管理部主要職責日常運營管理設施設備管理：負責物業(yè)區(qū)域內(nèi)所有公共設施（如電梯、水電系統(tǒng)、消防設施等）的日常維護、定期檢查與故障處理，確保其正常運行。環(huán)境衛(wèi)生管理：組織并監(jiān)督清潔團隊進行公共區(qū)域的日常清潔、垃圾清運及綠化養(yǎng)護工作，保持物業(yè)環(huán)境整潔美觀。秩序維護管理：協(xié)同安保部門制定并執(zhí)行安全管理制度，包括巡邏、監(jiān)控管理、門禁控制等，確保物業(yè)安全無虞。業(yè)主服務與關系管理接待與咨詢：設立前臺或客服中心，及時響應業(yè)主的咨詢、投訴與建議，提供專業(yè)、禮貌的服務。費用收繳管理：負責物業(yè)費、停車費等相關費用的計算、通知、收繳及賬目管理，確保財務透明。社區(qū)文化建設：組織各類社區(qū)活動，如節(jié)日慶典、興趣小組等，增強業(yè)主間的交流與歸屬感。項目維護與改造維修計劃與執(zhí)行：根據(jù)物業(yè)設施老化情況，制定并執(zhí)行維修改造計劃，包括日常小修、定期大修及升級改造項目。預算與成本控制：合理規(guī)劃物業(yè)維護預算，有效控制運營成本，提高資金使用效率。合規(guī)性管理：確保所有物業(yè)管理工作符合國家及地方相關法律法規(guī)要求，如消防安全、環(huán)境保護等。應急管理與危機處理應急預案制定：針對火災、自然災害等突發(fā)事件，制定詳細應急預案，并定期組織演練。快速響應機制：建立高效的應急響應團隊，確保在緊急情況下能夠迅速行動，保護業(yè)主生命財產(chǎn)安全。持續(xù)改進與創(chuàng)新服務品質(zhì)提升：通過業(yè)主滿意度調(diào)查、內(nèi)部審核等方式，持續(xù)收集反饋，不斷優(yōu)化服務流程與質(zhì)量。技術應用與創(chuàng)新：探索并應用智能化、數(shù)字化管理工具，如智慧安防系統(tǒng)、在線服務平臺等，提升管理效率與服務體驗。

寧波·鄞州區(qū)·百丈

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們的公司正在招聘一群富有經(jīng)驗的焊工，以確保我們的產(chǎn)品能夠保持高質(zhì)量并符合客戶的要求。焊工的主要職責是在指導下，對各種類型的金屬進行焊接，生產(chǎn)出高質(zhì)量的焊縫。年齡:生手18-45歲，焊熟手工齡48歲求職加速只要您有意愿，生熟手均可加入可帶薪培訓。主要職責:*根據(jù)生產(chǎn)計劃和指導，完成焊接任務;*操作氣體保護焊機等設備;*檢查并確認所有焊縫的質(zhì)量;*遵守公司的安全及環(huán)保規(guī)定;*保持對工具和設備的熟悉程度，以確保安全和生產(chǎn)效率。職位要求:*至少5年相關工作經(jīng)驗;*熟悉焊接工藝和各種焊接設備*熟練掌握焊接技能如點焊、TIG焊、電阻焊等:*具備良好的耐力和抗壓能力;*熟練芋握焊按墳能如點焊、1IG焊、電阻烊寺:*具備良好的耐力和抗壓能力;*良好的溝通能力和團隊合作精神。全程免費招聘，先參觀車間，滿意后再面試，焊工免費考證，讓您無憂求職。公司提供良好的薪酬待遇、完善的培訓計劃和良好的職業(yè)晉升

寧波·鄞州區(qū)

吳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

如果你是潛力股公司歡迎你?。∥覀冃枰阕龅氖拢?、市場運營主要負責熟悉所有產(chǎn)品的專業(yè)知識，學習公司的系統(tǒng)，數(shù)據(jù)拉新，拓客引流，收集運營數(shù)據(jù)，進行整理和分析；2、團隊運營主要負責數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，活動組織策劃，人員培訓，會議主持及策劃活動，優(yōu)化運營體系，為運營決策提供支撐；3、公司經(jīng)營運營負責財務、稅務、法務，及獨立運營一個部門及戰(zhàn)略規(guī)劃，人才梯隊的搭建；4、能力優(yōu)異的伙伴可以獨立運營管理一個分部門；我們需要這樣的你：1、有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；2、大專以上學歷，具有良好的道德品質(zhì)和較強的責任心；3、能勇于承擔責任，具有團隊合作精神與創(chuàng)新精神;我們提供：1、簽正式合同，學生可簽三方協(xié)議。2:基本薪資+獎金+免費培訓+職工公寓+晉升空間=平均每月5000-7000元，基礎管理崗6000-15000(你的能力決定了你的工資，達到經(jīng)理級別基礎年薪30萬);3、晉升通道：助理——主管——高級主管——準副理——運營副理——運營經(jīng)理；4、豐富的團建活動：出國旅游、戶外拓展、節(jié)日活動；每年定期舉行國內(nèi)外度假旅游機會；5、環(huán)境和氛圍：自我驅(qū)動、事業(yè)第一、熱情活力、簡簡單單；6、舉辦員工慶生party和慶功會。注:一經(jīng)錄用，公司會提供免費住宿，環(huán)境好，有空調(diào)。免費帶薪培訓，老員工親自帶。晉升機制透明且成長空間大，所有員工可清楚了解晉升制度。福利優(yōu)厚且氛圍輕松樂趣，每年享有3到5次旅游機會。我公司該運營崗位屬于公司儲備管理崗位，后期往團隊建設和團隊管理方向發(fā)展

寧波·鄞州區(qū)·百丈

卜先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

如果你是潛力股公司歡迎你！！我們需要你做的事：1、市場運營主要負責熟悉所有產(chǎn)品的專業(yè)知識，學習公司的系統(tǒng)，數(shù)據(jù)拉新，拓客引流，收集運營數(shù)據(jù)，進行整理和分析；2、團隊運營主要負責數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，活動組織策劃，人員培訓，會議主持及策劃活動，優(yōu)化運營體系，為運營決策提供支撐；3、公司經(jīng)營運營負責財務、稅務、法務，及獨立運營一個部門及戰(zhàn)略規(guī)劃，人才梯隊的搭建；4、能力優(yōu)異的伙伴可以獨立運營管理一個分部門；我們需要這樣的你：1、有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；2、大專以上學歷，具有良好的道德品質(zhì)和較強的責任心；3、能勇于承擔責任，具有團隊合作精神與創(chuàng)新精神;我們提供：1、簽正式合同，學生可簽三方協(xié)議。2:基本薪資+獎金+免費培訓+職工公寓+晉升空間=平均每月5000-7000元，基礎管理崗6000-15000(你的能力決定了你的工資，達到經(jīng)理級別基礎年薪30萬);3、晉升通道：助理——主管——高級主管——準副理——運營副理——運營經(jīng)理；4、豐富的團建活動：出國旅游、戶外拓展、節(jié)日活動；每年定期舉行國內(nèi)外度假旅游機會；5、環(huán)境和氛圍：自我驅(qū)動、事業(yè)第一、熱情活力、簡簡單單；6、舉辦員工慶生party和慶功會。注:一經(jīng)錄用，公司會提供免費住宿，環(huán)境好，有空調(diào)。免費帶薪培訓，老員工親自帶。晉升機制透明且成長空間大，所有員工可清楚了解晉升制度。福利優(yōu)厚且氛圍輕松樂趣，每年享有3到5次旅游機會。我公司該運營崗位屬于公司儲備管理崗位，后期往團隊建設和團隊管理方向發(fā)展

寧波·鄞州區(qū)·百丈

卜先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系