為你推薦廣東深圳龍崗區(qū)明捷跨境物流(坂田倉)附近區(qū)域的職位信息
深圳龍崗區(qū)急招揀貨員
5000-7000元/月崗位職責(zé):1、裝貨卸貨,貨物到倉核對司機信息和貨物數(shù)量,并將貨放入指定操作區(qū)2、貨物入倉進入流水線收重、查貨、根據(jù)下單的渠道把貨物分區(qū)堆放整齊3、制單員通過系統(tǒng)生成運單號,通過裝柜計劃,來安排掃碼貼單4、通過裝柜計劃,來安排貨物出倉,先通過系統(tǒng)標識來配好當天需要出倉的貨物。任職要求:1、有C1駕照,會開車。會操作電腦,懂基本的辦公軟件操作2、熱愛物流行業(yè),能適應(yīng)加班3、工作責(zé)任心強,能吃苦耐勞,無不良嗜好,有團隊合作精神
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沃爾瑪運營
8000-20000元/月崗位職責(zé):1、負責(zé)沃爾瑪平臺賬號運營,負責(zé)產(chǎn)品上架、優(yōu)化,運營數(shù)據(jù)分析、售后處理和賬號安全、優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、產(chǎn)品描述、設(shè)置促銷活動等;2、根據(jù)公司現(xiàn)有產(chǎn)品進行發(fā)布并制定產(chǎn)品營銷計劃及完成銷售目標,給出合理可行性建議;3、負責(zé)沃爾瑪站內(nèi)廣告投放,監(jiān)督實施效果,提升廣告投放的投產(chǎn)比;4、對Walmart站銷售目標負責(zé),規(guī)劃店鋪相應(yīng)營銷活動,確保業(yè)績目標的實現(xiàn);5、負責(zé)賬號安全穩(wěn)定的維護,預(yù)防違規(guī)和侵權(quán),完善各自店鋪政策與制度,保持店鋪的好評率和良好的信用度;職位要求:1、統(tǒng)招全日制本科以上學(xué)歷,英語CET-4及以上,具有2年以上沃爾瑪運營經(jīng)驗;3、熟悉Walmart平臺政策,對維護和管理帳號安全有豐富經(jīng)驗,對平臺選品有一定心得;4、數(shù)據(jù)分析能力強,能通過后臺數(shù)據(jù)分析店鋪情況,調(diào)整相應(yīng)的運營策略;5、工作主動有熱情,勤奮好學(xué),靈活細致,認真耐心,具有高度責(zé)任心,能承受一定的工作壓力;【福利待遇】1、保險福利:五險一金,給你全方位的健康保障;3、吃好喝好:每月零食自由、每周下午茶、免費加班餐;給你定時能量補給站;4、禮品:傳統(tǒng)節(jié)日,公司發(fā)放福利禮品;5、辦公環(huán)境優(yōu)美、舒適;
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TK小店運營
5000-10000元/月【急聘】Tiktokshop(TK小店)、Shopee蝦皮、亞馬遜等平臺運營專員/主管【聘】招聘實習(xí)生若干名【初創(chuàng)公司】現(xiàn)誠邀熱愛創(chuàng)新、有想法、敢于挑戰(zhàn)的伙伴加入!【彈性上班】結(jié)果導(dǎo)向?!拘劫Y待遇】可面議1年以上跨境電商平臺運營經(jīng)驗,有東南亞/臺灣市場成功案例優(yōu)先;抗壓能力強,對業(yè)績目標有狼性(接受偶爾加班趕活動);期待您的加入!
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Facebook廣告投放垂直品牌
8000-15000元/月一、崗位職責(zé)1.負責(zé)品牌獨立站的廣告投放策略制定和落地,對投放效果負責(zé)。2.投放策略優(yōu)化:針對不同類型廣告進行分析并且制定不同投放策略,確立目標人群特點,準備廣告素材與文案,并進行賬號操作;3.廣告文案優(yōu)化:根據(jù)廣告的點擊情況撰寫和優(yōu)化廣告標題、廣告描述、圖片廣告宣傳語等,確保相關(guān)性同時,提高點擊率;4.具有敏銳的數(shù)據(jù)分析能力,對異常數(shù)據(jù)能及時反應(yīng)并找到解決方案;二、任職要求:1.從事FB廣告投放2年及以上,英語四級以上,歐美市場投放經(jīng)驗。2.數(shù)據(jù)驅(qū)動,具備出色的邏輯能力和數(shù)據(jù)分析能力,對數(shù)字敏感,善于效果營銷及數(shù)據(jù)質(zhì)量分析,能根據(jù)市場渠道數(shù)據(jù)變化及時調(diào)整推廣策略。3.具備較強的溝通能力、跨部門協(xié)同能力。薪資福利待遇:1、薪資構(gòu)成:底薪+高額業(yè)績提成;2、入職購買五險一金;3、假期規(guī)定:享受帶薪休假,享受國家規(guī)定假期。
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深圳龍崗區(qū)【崗位職責(zé)】1.負責(zé)Amazon平臺的銷售運營,確保平臺績效
1.5-2.5萬元/月【崗位職責(zé)】1.負責(zé)Amazon平臺的銷售運營,確保平臺績效,確保賬號安全;2.負責(zé)Amazon各站點的后臺操作(美國站),包括listing上傳,關(guān)鍵詞優(yōu)化,F(xiàn)BA發(fā)貨計劃/海外倉發(fā)貨計劃,促銷活動,熟悉亞馬遜的平臺規(guī)則與政策,及時了解新政策以及日政策的變化更新3.庫存管理,制定備貨發(fā)貨計劃,保持店鋪良性周轉(zhuǎn);4.負責(zé)新品的調(diào)研及銷量預(yù)期分析,把握新品推廣節(jié)奏及效果,制定新品推廣計劃,并根據(jù)實際情況進行階段性的調(diào)整,保證新品成功率,對績效目標負責(zé),【任職要求】:1.本科及以上學(xué)歷,英語四級以上,有家具、家電高客單產(chǎn)品類目相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;2.有Amazon美國站平臺3年以上的實際操作經(jīng)驗以及1年以上團隊管理經(jīng)驗,敏銳的運營思路和打法,相對豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗;3.具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作,達成銷售業(yè)績;4.有較強的計劃統(tǒng)籌,組織,溝通協(xié)調(diào)能力,有工作責(zé)任心和擔(dān)當精神。
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Tiktokshop運營
4000-9000元/月【急聘】Tiktokshop(TK小店)運營助理/專員/主管【聘】招聘實習(xí)生若干名【初創(chuàng)公司】現(xiàn)誠邀熱愛創(chuàng)新、有想法、敢于挑戰(zhàn)的伙伴加入!【彈性上班】結(jié)果導(dǎo)向?!拘劫Y待遇】可面議1年以上跨境電商平臺運營經(jīng)驗,有東南亞/臺灣市場成功案例優(yōu)先;抗壓能力強,對業(yè)績目標有狼性(接受偶爾加班趕活動);期待您的加入!
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國際物流銷售(招應(yīng)屆/小白)
6000-8000元/月【崗位職責(zé)】1.開發(fā)跨境電商,外貿(mào)企業(yè)等目標客戶,推廣公司國際物流服務(wù);2.利用平臺、網(wǎng)絡(luò)、電話、網(wǎng)站等營銷方法,開發(fā)對跨境電商物流或國際物流有需求的客戶;3.了解行業(yè)發(fā)展趨勢,深入發(fā)掘客戶真實需求,為客戶設(shè)計并提供優(yōu)質(zhì)的國際物流解決方案,通過商務(wù)談判促成客戶達成合作;4.積極回訪新老客戶,與客戶關(guān)鍵決策者建立并維持穩(wěn)固的合作關(guān)系,促進公司間的密切溝通;5.參與行業(yè)展會,線上推廣等活動,拓展等潛在客戶資源。【任職要求】1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,有1年以上跨境銷售、做過歐美小包經(jīng)驗優(yōu)先;2.無經(jīng)驗小白也可以,入職有人帶教,有專業(yè)的知識培訓(xùn),有意向往銷售方面發(fā)展,對物流行業(yè)感興趣;3.具備良好的溝通表達能力,性格活潑開朗,會使用各種社交軟件。【福利待遇】1、底薪4-6k+績效+高提成20-30%,老板不畫餅,肯干踏實干就有高收入;2.大小周,9.00-18.00,節(jié)假日正常休;3.豐富的下午茶和國內(nèi)外團建。
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亞馬遜運營組長
7000-18000元/月崗位職責(zé):一、平臺搭建與運營規(guī)劃1、根據(jù)公司跨境電商業(yè)務(wù)線經(jīng)營規(guī)劃,負責(zé)從0-1搭建跨境電商平臺,并制定整體運營規(guī)劃。2、負責(zé)所屬市場整體電商業(yè)務(wù)的規(guī)劃和運營,對最終業(yè)績負責(zé),確保核心目標的制定和有效落實,帶領(lǐng)團隊完成既定目標。二、團隊管理與資源協(xié)調(diào)1、協(xié)調(diào)團隊與公司內(nèi)部的各項資源配置,確保工作績效與能力得到有效提升。2、制定團隊工作規(guī)范,進行有效的團隊績效管理和能力培訓(xùn),促進團隊成員的成長和發(fā)展。三、市場分析、產(chǎn)品策略與銷售推進1、收集市場和行業(yè)信息,監(jiān)控分析相關(guān)數(shù)據(jù),深度洞察和把握產(chǎn)品趨勢,為商品規(guī)劃和布局提供有力支持。2、負責(zé)團隊規(guī)劃,制定運營目標并進行分解、跟進,確保團隊能夠達成銷售目標。3、負責(zé)跨境電商站點的調(diào)查與分析,完善平臺各項政策與制度,確保平臺的好評率和良好的信用度。4、完善運營所需的標準業(yè)務(wù)流程并督導(dǎo)執(zhí)行,確保團隊工作的高效進行。5、調(diào)查分析市場及競爭對手狀況,制定銷售策略,通過站外渠道推廣引流,推進產(chǎn)品排名,提高銷量。6、根據(jù)產(chǎn)品情況調(diào)整策略,通過制定相應(yīng)銷售報表,對相關(guān)數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、分析,并根據(jù)分析結(jié)果制定相應(yīng)策略。四、人才建設(shè)1、負責(zé)團隊建設(shè)和運營管理,合理配置人員需求,確保團隊的穩(wěn)定發(fā)展和銷售業(yè)績的穩(wěn)步增長。2、在各項運營工作中開展人才建設(shè)、人才培養(yǎng)、培訓(xùn)等相關(guān)管理工作,使銷售團隊能夠達成業(yè)績目標。六、庫存管理與跨部門協(xié)作1、負責(zé)做好銷售預(yù)測,確保庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全。2、與公司其他相關(guān)部門密切溝通合作,共同推動產(chǎn)品運營的優(yōu)化。五、其他方面1、持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)和新興趨勢,為公司跨境電商業(yè)務(wù)的發(fā)展提供策略性建議。2、工作地點:根據(jù)公司需求,可能需要國內(nèi)出差,以支持業(yè)務(wù)發(fā)展和團隊建設(shè)。"崗位要求"1、學(xué)歷與經(jīng)驗:??埔陨蠈W(xué)歷,6年以上跨境電商運營實操經(jīng)驗,有3年以上運營經(jīng)驗,中3年以上團隊管理經(jīng)驗(6人以上團隊管理經(jīng)驗)。具備從0-1搭建并成功運營跨境電商平臺的經(jīng)驗;2、平臺操作與推廣:熟悉亞馬遜、美客多、eBay、TikTok等平臺操作及推廣模式,并有自己獨特的運營和產(chǎn)品推廣方法;3、具備1-2個類目的店鋪操盤經(jīng)驗。特別要求有美國市場的成功案例,月均銷售額達到10萬美金;4、團隊管理能力:具有良好的團隊管理意識,較強的目標管理和執(zhí)行能力。5、個人素質(zhì):具備優(yōu)秀的溝通、分析解決問題、抗壓能力,誠實正直,有責(zé)任感,有集體榮譽感,有耐心,能抗壓,有團隊精神。同時,要求有上進心,有激情,喜歡接受挑戰(zhàn),思維靈活,性格開朗。6、其他:熟悉跨境電商整體規(guī)劃和運營,熟悉各類線上活動推廣手段,有一定的市場分析判斷能力"
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亞馬遜運營組長
7000-18000元/月崗位職責(zé):一、平臺搭建與運營規(guī)劃1、根據(jù)公司跨境電商業(yè)務(wù)線經(jīng)營規(guī)劃,負責(zé)從0-1搭建跨境電商平臺,并制定整體運營規(guī)劃。2、負責(zé)所屬市場整體電商業(yè)務(wù)的規(guī)劃和運營,對最終業(yè)績負責(zé),確保核心目標的制定和有效落實,帶領(lǐng)團隊完成既定目標。二、團隊管理與資源協(xié)調(diào)1、協(xié)調(diào)團隊與公司內(nèi)部的各項資源配置,確保工作績效與能力得到有效提升。2、制定團隊工作規(guī)范,進行有效的團隊績效管理和能力培訓(xùn),促進團隊成員的成長和發(fā)展。三、市場分析、產(chǎn)品策略與銷售推進1、收集市場和行業(yè)信息,監(jiān)控分析相關(guān)數(shù)據(jù),深度洞察和把握產(chǎn)品趨勢,為商品規(guī)劃和布局提供有力支持。2、負責(zé)團隊規(guī)劃,制定運營目標并進行分解、跟進,確保團隊能夠達成銷售目標。3、負責(zé)跨境電商站點的調(diào)查與分析,完善平臺各項政策與制度,確保平臺的好評率和良好的信用度。4、完善運營所需的標準業(yè)務(wù)流程并督導(dǎo)執(zhí)行,確保團隊工作的高效進行。5、調(diào)查分析市場及競爭對手狀況,制定銷售策略,通過站外渠道推廣引流,推進產(chǎn)品排名,提高銷量。6、根據(jù)產(chǎn)品情況調(diào)整策略,通過制定相應(yīng)銷售報表,對相關(guān)數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、分析,并根據(jù)分析結(jié)果制定相應(yīng)策略。四、人才建設(shè)1、負責(zé)團隊建設(shè)和運營管理,合理配置人員需求,確保團隊的穩(wěn)定發(fā)展和銷售業(yè)績的穩(wěn)步增長。2、在各項運營工作中開展人才建設(shè)、人才培養(yǎng)、培訓(xùn)等相關(guān)管理工作,使銷售團隊能夠達成業(yè)績目標。六、庫存管理與跨部門協(xié)作1、負責(zé)做好銷售預(yù)測,確保庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全。2、與公司其他相關(guān)部門密切溝通合作,共同推動產(chǎn)品運營的優(yōu)化。五、其他方面1、持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)和新興趨勢,為公司跨境電商業(yè)務(wù)的發(fā)展提供策略性建議。2、工作地點:根據(jù)公司需求,可能需要國內(nèi)出差,以支持業(yè)務(wù)發(fā)展和團隊建設(shè)。"崗位要求"1、學(xué)歷與經(jīng)驗:??埔陨蠈W(xué)歷,6年以上跨境電商運營實操經(jīng)驗,有3年以上運營經(jīng)驗,中3年以上團隊管理經(jīng)驗(6人以上團隊管理經(jīng)驗)。具備從0-1搭建并成功運營跨境電商平臺的經(jīng)驗;2、平臺操作與推廣:熟悉亞馬遜、美客多、eBay、TikTok等平臺操作及推廣模式,并有自己獨特的運營和產(chǎn)品推廣方法;3、具備1-2個類目的店鋪操盤經(jīng)驗。特別要求有美國市場的成功案例,月均銷售額達到10萬美金;4、團隊管理能力:具有良好的團隊管理意識,較強的目標管理和執(zhí)行能力。5、個人素質(zhì):具備優(yōu)秀的溝通、分析解決問題、抗壓能力,誠實正直,有責(zé)任感,有集體榮譽感,有耐心,能抗壓,有團隊精神。同時,要求有上進心,有激情,喜歡接受挑戰(zhàn),思維靈活,性格開朗。6、其他:熟悉跨境電商整體規(guī)劃和運營,熟悉各類線上活動推廣手段,有一定的市場分析判斷能力"
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亞馬遜運營專員
1-1.5萬元/月職位亮點精鋪不內(nèi)卷:主攻20-30個SKU,利潤為王,無需盲目沖量爆款流水線:老品年均漲15%+,新品科學(xué)開發(fā)(專業(yè)團隊+年度規(guī)劃)年輕團隊:90后為主,扁平化管理,晉升透明崗位核心負責(zé)歐洲站店鋪全流程運營:Listing優(yōu)化、廣告投放、庫存周轉(zhuǎn)管控;數(shù)據(jù)分析驅(qū)動:監(jiān)控ACOS/轉(zhuǎn)化率/關(guān)鍵詞排名,制定利潤優(yōu)先的推廣策略;爆款孵化:從選品到推廣,打造1-2款月均熱銷品(上新頻率1-2款/月);團隊協(xié)作:與開發(fā)、供應(yīng)鏈聯(lián)動,維護賬號安全與績效。我們要你硬門檻:亞馬遜歐洲站獨立運營經(jīng)驗,帶過30+SKU優(yōu)先;爆款操盤手:有獨立運營的爆款經(jīng)驗;獨立派:能全流程運營店鋪(從選品到推廣自有方法論)。軟實力:軟實力:數(shù)據(jù)敏感:能通過廣告報告調(diào)整投放策略;抗壓能手:在廣告調(diào)整、差評危機、庫存預(yù)警等多線任務(wù)中,快速鎖定優(yōu)先級;團隊buff:主動分享運營心得,帶新人上手。為什么選擇我們?錢途:底薪10-15K(根據(jù)能力定薪資)+提成上不封頂;玩賺:月度銷冠獎、爆款王獎、年度國內(nèi)外旅游;鍍金:主管1v1帶教,內(nèi)部分享會,外部培訓(xùn)機會;氛圍:周下午茶,月度2次員工活動,年度全員旅游,年度體檢,生日會等活動豐富多彩;行業(yè)沉淀:10年跨境老牌公司,深耕歐洲市場,資源積累豐厚
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亞馬遜運營專員
1-1.5萬元/月職位亮點精鋪不內(nèi)卷:主攻20-30個SKU,利潤為王,無需盲目沖量爆款流水線:老品年均漲15%+,新品科學(xué)開發(fā)(專業(yè)團隊+年度規(guī)劃)年輕團隊:90后為主,扁平化管理,晉升透明崗位核心負責(zé)歐洲站店鋪全流程運營:Listing優(yōu)化、廣告投放、庫存周轉(zhuǎn)管控;數(shù)據(jù)分析驅(qū)動:監(jiān)控ACOS/轉(zhuǎn)化率/關(guān)鍵詞排名,制定利潤優(yōu)先的推廣策略;爆款孵化:從選品到推廣,打造1-2款月均熱銷品(上新頻率1-2款/月);團隊協(xié)作:與開發(fā)、供應(yīng)鏈聯(lián)動,維護賬號安全與績效。我們要你硬門檻:亞馬遜歐洲站獨立運營經(jīng)驗,帶過30+SKU優(yōu)先;爆款操盤手:有獨立運營的爆款經(jīng)驗;獨立派:能全流程運營店鋪(從選品到推廣自有方法論)。軟實力:軟實力:數(shù)據(jù)敏感:能通過廣告報告調(diào)整投放策略;抗壓能手:在廣告調(diào)整、差評危機、庫存預(yù)警等多線任務(wù)中,快速鎖定優(yōu)先級;團隊buff:主動分享運營心得,帶新人上手。為什么選擇我們?錢途:底薪10-15K(根據(jù)能力定薪資)+提成上不封頂;玩賺:月度銷冠獎、爆款王獎、年度國內(nèi)外旅游;鍍金:主管1v1帶教,內(nèi)部分享會,外部培訓(xùn)機會;氛圍:周下午茶,月度2次員工活動,年度全員旅游,年度體檢,生日會等活動豐富多彩;行業(yè)沉淀:10年跨境老牌公司,深耕歐洲市場,資源積累豐厚。
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深圳龍崗區(qū)急招家常菜
30-40元/趟一般晚上上門做到,食材配好,費用現(xiàn)結(jié),可長期合作
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快遞分揀6500
6000-7000元/月招3個工作內(nèi)容:負責(zé)在流水線站口對快遞進行大概區(qū)分并放入對應(yīng)的流水線工作要求:能接受上長晚班,身體健全,吃苦耐勞,男女不限,年齡18-40歲,吃的話免費包夜宵那一頓,住的話可以提供8人間,開始100一個月,第四個月開始350。薪資:試用期一個月5000左右,次月月薪資6500左右,不住宿多200公司直招,長晚班19-次日5點30左右,不是中介,接受無經(jīng)驗,
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亞馬遜產(chǎn)品經(jīng)理(地毯品線+雙休)
1.5-2.5萬元/月一、地毯類目|工貿(mào)一體|精品模式|年輕團隊(90-00后)二、上下班時間:9:00-12:00&13:30-18:30(雙休)三、工廠優(yōu)勢:30年美國大型商超長期供貨,海外自建工廠優(yōu)勢四、福利轟炸:零食/節(jié)日/生日大禮包(儀式感拉滿?。┲芩南挛绮瑁ǚ潘尚№芰繚M滿?。﹫F建活動(工作快樂兩不誤?。┓ǘü?jié)假日(勞逸結(jié)合,假期自由安排?。徫宦氊?zé):1.負責(zé)國外市場地毯產(chǎn)品從市場研究、規(guī)劃、打樣到上市的全流程管理,包括品類開拓與規(guī)劃,制定產(chǎn)品路線圖,并推動“爆款+利潤款+視覺款”的產(chǎn)品矩陣策略。2.獨立完成目標品類的市場分析、行業(yè)趨勢研究、競品賣點拆解及消費者需求洞察,轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品定義(需求書與技術(shù)規(guī)格書),確保產(chǎn)品核心競爭力與業(yè)務(wù)持續(xù)增長。3.管理產(chǎn)品線生命周期,及時優(yōu)化、升級及迭代產(chǎn)品,協(xié)調(diào)設(shè)計、工藝、供應(yīng)鏈等團隊,保障開發(fā)按計劃落地,維持產(chǎn)品競爭力與推廣節(jié)奏。4.聯(lián)動運營、采購、研發(fā)、品質(zhì)等部門,解決項目問題,確保產(chǎn)品按期上線;支持功能賣點梳理與銷售計劃制定,助力業(yè)務(wù)目標達成。5.負責(zé)開發(fā)合適的供應(yīng)商:包括搜索供應(yīng)商資源、實地等多角度審查供應(yīng)商方面資質(zhì)、洽談商務(wù)條款、對接公司財務(wù)與采購部,協(xié)助落實日常采購的執(zhí)行。6.優(yōu)化產(chǎn)品開發(fā)流程與團隊協(xié)作模式,提升團隊效率。任職要求:1.3年以上產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗,有地毯類目,家紡類目經(jīng)驗優(yōu)先。2.具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,能對amazon等海外平臺及社媒渠道進行市場調(diào)研,對產(chǎn)品進行供應(yīng)商開發(fā)。3.反應(yīng)靈敏,思維靈活,具有較好邏輯性,敏銳的市場分析能力,善于解決各種業(yè)務(wù)問題。4.目標導(dǎo)向,執(zhí)行力強,能高效解決問題,并推動團隊高效協(xié)作,保障業(yè)務(wù)目標達成。
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連鎖企業(yè)保潔
3000-4000元/月崗位職責(zé):1、負責(zé)公共區(qū)域、走廊、衛(wèi)生間等日常清潔工作;2、保持清潔用品和設(shè)備的整潔與補充,確保清潔工作順利進行;3、按照公司衛(wèi)生標準,定期進行深度清潔和消毒處理;4、配合團隊完成特殊清潔任務(wù),如活動前后的大掃除等。任職要求:1、具備基本的清潔技能和良好的衛(wèi)生習(xí)慣;2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,但不強制要求;3、能夠適應(yīng)輪班工作制度,包括周末和節(jié)假日;4、具備較強的責(zé)任心和團隊合作精神,服從管理。
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酒店安保員
4000-6000元/月酒店安保員的職責(zé)非常廣泛,其核心目標是確??腿恕T工和酒店財產(chǎn)的安全,同時維護酒店的良好秩序與聲譽。他們的工作遠不止是站崗和巡邏,而是一個綜合性的安全服務(wù)角色。
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招聘亞馬遜電商運營
6000-12000元/月核心職責(zé)獨立操盤:全面負責(zé)亞馬遜店鋪(美國/歐洲等)日常運營,優(yōu)化Listing文案、圖片及A+頁面廣告智投:制定PPC廣告策略,監(jiān)控ACoS,實現(xiàn)ROI提升30%+的廣告優(yōu)化數(shù)據(jù)掘金:深度分析BSR排名、轉(zhuǎn)化率、廣告報告,用Excel數(shù)據(jù)透視表驅(qū)動決策合規(guī)風(fēng)控:預(yù)防賬號風(fēng)險,處理BuyerMessages,保持店鋪98%+的PositiveFeedback爆款孵化:協(xié)同開發(fā)團隊推進新品,完成從新品上架到BSRTop100的全周期運營
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招跨境美工,兼職也可以
面議負責(zé)制作詳情頁圖片
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倉庫管理員
4000-6000元/月負責(zé)收貨,貨物歸類,盤點數(shù)量,發(fā)貨
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速賣通倉庫打包員
4000-5000元/月速賣通倉庫打包員,有馬幫erp操作經(jīng)驗優(yōu)先。
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深圳龍崗區(qū)招水電小工中工
面議招水電小工中工
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8月1日 08:44
晚班服務(wù)員包吃住輕松好玩
6000-9000元/月崗位多,不限制能力大小。工作內(nèi)容:幫客人端送食物果盤,打掃衛(wèi)生。包吃住工作時間為:每天只需上班6-7小時,超輕松!面試后當天安排住宿,2人間。任職要求:男女不限,身體健康,性格開朗,具有服務(wù)意識月休4天,能夠接受上晚班。工資待遇:月綜合工資6000--9000,多勞多得,上不封頂。每個月20號發(fā)上個月工資。工作輕松簡單,同事氣氛好,
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天貓,京東運營
7000-8000元/月1.負責(zé)天貓,京東店鋪管理2、負責(zé)各站點帳號管理,產(chǎn)品定價上架,維護和優(yōu)化listing頁面,確保帳號安全;3、熟悉關(guān)鍵詞優(yōu)化,以及產(chǎn)品推廣;4、妥善處理客戶投訴與糾紛,提高買家滿意度,保持賬號良好運行狀態(tài);5、處理客戶訂單,整理出貨數(shù)據(jù),后續(xù)跟進等相關(guān)工作;7、收集市場數(shù)據(jù),分析競爭對手,找出差距進行產(chǎn)品優(yōu)化更新;8、熟悉智能手機智能手表等電子產(chǎn)品9、上級安排的其他工作任務(wù)。
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深圳龍崗區(qū)招水電小工中工
面議招水電小工中工
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8月11日 08:43
深圳龍崗區(qū)招水電
面議深圳市龍崗區(qū)招水電
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8月25日 11:54
深圳龍崗區(qū)招燃氣表更換人員,必須有點火證,計件工資
面議深圳龍崗招燃氣表更換人員,必須有點火證,計件工資,個人班組均可
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7月21日 10:37
深圳龍崗區(qū)招水電
面議深圳市龍崗區(qū)招水電
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7月31日 07:36
深圳龍崗區(qū)招工地小工/雜工
5000-6000元/月深圳市龍崗區(qū)招工地小工/雜工
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8月11日 08:50
深圳龍崗區(qū)招水電小工中工
面議招水電小工中工
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7月28日 12:51