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深圳南山區(qū)招園林養(yǎng)護(hù),年齡58以下,有室內(nèi)外綠化綠植養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn)
面議深圳市南山區(qū)招園林養(yǎng)護(hù),年齡58以下,有室內(nèi)外綠化綠植養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn),能管理5-6人團(tuán)隊(duì),熟悉樹(shù)木花卉品種,能獨(dú)立應(yīng)對(duì)及滿足甲方要求,技術(shù)要求:修剪、消殺、綠化工具使用等。
深圳·南山區(qū)·科技園
8月31日 10:41
深圳南山區(qū)招室內(nèi)綠植養(yǎng)護(hù)工2名,年齡55以下,有同類(lèi)養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn)2年以上
面議深圳市南山區(qū)招室內(nèi)綠植養(yǎng)護(hù)工2名,年齡55以下,有同類(lèi)養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn)2年以上。有意者聯(lián)系
深圳·南山區(qū)·科技園
9月3日 10:43
深圳南山區(qū)招園林養(yǎng)護(hù),年齡58以下,有室內(nèi)外綠化綠植養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn)
面議深圳市南山區(qū)招園林養(yǎng)護(hù),年齡58以下,有室內(nèi)外綠化綠植養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn),能管理5-6人團(tuán)隊(duì),熟悉樹(shù)木花卉品種,能獨(dú)立應(yīng)對(duì)及滿足甲方要求,技術(shù)要求:修剪、消殺、綠化工具使用等。
深圳·南山區(qū)·科技園
9月3日 10:51
南山中興通訊保安,4500的工資加600的飯補(bǔ),月休兩天
4000-5000元/月一:深圳南山科技園坐崗補(bǔ)保安員50人,要求:1:身高170以上,年齡18至45歲,2,無(wú)紋身和案底。服從管理,聽(tīng)從安排。3,待遇:4500+600伙補(bǔ),另每月績(jī)效100一300元,月休兩天。不休算加班。4,內(nèi)部有飯?zhí)?,吃飯便?一10元/餐,12小時(shí)制,5,崗位:坐崗有空調(diào),巡邏崗。聯(lián)系人:李隊(duì)電話微信同步
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深圳南山區(qū)招室內(nèi)綠植養(yǎng)護(hù)工2名,年齡55以下,有同類(lèi)養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn)2年以上
面議深圳市南山區(qū)招室內(nèi)綠植養(yǎng)護(hù)工2名,年齡55以下,有同類(lèi)養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn)2年以上。有意者聯(lián)系
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9月4日 14:18
茶樓服務(wù)員
5000-6000元/月棋牌茶藝室服務(wù)員
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深圳南山區(qū)招保安
4000-5000元/月要求年齡18周歲到45周歲之間,身高169以上,不能有紋身,要有無(wú)犯罪記錄證明,有家里戶(hù)口本本人那一頁(yè)的拍照或者初中以上學(xué)歷證明,包吃住三餐都有,工資5000每月月休4天
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深圳南山區(qū)招奶茶飲品師
4000-7000元/月招奶茶店店員
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深圳南山區(qū)招兼職(-滬上阿姨奶茶店)◆工作內(nèi)容◆1、后廚幫忙備料、出餐
100-200元/天招兼職(南山區(qū)-滬上阿姨奶茶店)◆工作內(nèi)容◆1、后廚幫忙備料、出餐、收餐等工作;2、配合/服從店長(zhǎng)安排工作;◆要求◆1、16周歲-30歲,有健康證、有服務(wù)意識(shí);2、品行端正,懂基本的溝通技巧。3、有責(zé)任心,積極主動(dòng)性,可接受門(mén)店工作安排?!艏媛殨r(shí)間:12點(diǎn)-17點(diǎn)根據(jù)時(shí)間來(lái)安排◆工作地點(diǎn):深圳南山區(qū)(滬上阿姨奶茶店)◆薪資待遇:18-21元/時(shí)
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深圳南山區(qū)招工地上看卷?yè)P(yáng)機(jī)的小工,40歲以?xún)?nèi)
200-300元/天招工地上看卷?yè)P(yáng)機(jī)的小工,40歲以?xún)?nèi)
深圳·南山區(qū)·科技園
8月19日 13:54
深圳南山區(qū)招幕墻小工兩名,幕墻中工兩名
8000-10000元/月招幕墻小工兩名,幕墻中工兩名
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8月17日 11:12
深圳南山區(qū)招工地小工/雜工
100-200元/天深圳市南山區(qū)招工地小工/雜工
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8月17日 18:46
直招小區(qū)保安員5000-5500包吃住
5000-5500元/月直招保安員多名:招聘要求:身高170以上,年齡18-45周歲,無(wú)明顯紋身,無(wú)前科。薪資待遇:8小時(shí)底薪4000元/月,加班另算,自愿加班,包吃包住,長(zhǎng)白班,月休4天,月綜合工資5000-5500元/月。
深圳·南山區(qū)

深圳南山區(qū)招工地小工/雜工
面議深圳市南山區(qū)招工地小工/雜工
深圳·南山區(qū)·科技園
8月28日 11:36
深圳南山區(qū)工地招工地電工一名會(huì)開(kāi)叉車(chē),工地招幕墻學(xué)徒3名,中工3名
1.1-1.2萬(wàn)元/月工地招工地電工一名會(huì)開(kāi)叉車(chē),工地招幕墻學(xué)徒3名,中工3名。要求工人,50歲以下。
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9月7日 17:45
留學(xué)規(guī)劃師
1.5-1.6萬(wàn)元/月本崗位適合真正想賺錢(qián),有野心,想長(zhǎng)期做移民留學(xué)規(guī)劃的人。如果你正在尋找一個(gè)優(yōu)質(zhì)的新媒體平臺(tái),我非常愿意做你的伯樂(lè)。這里是合伙制模式,沒(méi)有無(wú)責(zé)底薪。崗位職責(zé):1.為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的移民與留學(xué)咨詢(xún)服務(wù),協(xié)助客戶(hù)了解各國(guó)移民政策和留學(xué)要求;2.根據(jù)客戶(hù)個(gè)人背景和需求,制定個(gè)性化的移民和留學(xué)規(guī)劃方案;3.協(xié)助客戶(hù)準(zhǔn)備申請(qǐng)材料,跟蹤申請(qǐng)進(jìn)度,確保流程順利進(jìn)行;4.保持與客戶(hù)的良好溝通,及時(shí)反饋申請(qǐng)進(jìn)展,解決客戶(hù)疑問(wèn);5.定期參加行業(yè)培訓(xùn),更新移民與留學(xué)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識(shí),提升服務(wù)質(zhì)量。任職要求:1.對(duì)移民與留學(xué)行業(yè)有濃厚興趣;2.具備良好的溝通能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能夠耐心傾聽(tīng)并精準(zhǔn)理解客戶(hù)需求;3.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握各類(lèi)移民與留學(xué)項(xiàng)目信息;4.能夠獨(dú)立工作,同時(shí)也能與團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作,共同為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);5.通過(guò)自媒體平臺(tái)獲客【企業(yè)培訓(xùn)】1、公司培訓(xùn)全平臺(tái)自媒體方法,新人小白在這里能成為專(zhuān)業(yè)自媒體運(yùn)營(yíng);2、公司培訓(xùn)目前自媒體獲客全流程和方法;3、公司培訓(xùn)完整的銷(xiāo)售流程,確保獲客有轉(zhuǎn)化成交;4、從零培訓(xùn)移民、留學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí),并有老同事手把手帶入門(mén),無(wú)懼跨行煩惱。【高傭機(jī)制】1、高客單價(jià)產(chǎn)品,高傭金模式;2、主流產(chǎn)品客單價(jià)中位數(shù)40w,提成高達(dá)27.5%;3、目前公司銷(xiāo)冠年收入300w,普通同事年收入四五十萬(wàn);4、公司每年三次國(guó)內(nèi)旅行獎(jiǎng)勵(lì),每季度業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì),每?jī)稍乱淮螆F(tuán)建活動(dòng)等?!竟緝?yōu)勢(shì)】居逸集團(tuán)總部在深圳南山區(qū)。全國(guó)8家分公司:深圳、廣州、北京、上海、杭州、合肥、武漢、成都,均在城市核心CBD,目前在職同事400人左右。居逸集團(tuán)自2013年起深耕移民、留學(xué)、資管業(yè)務(wù)。我們是全網(wǎng)最大的自媒體矩陣移民公司,獲客+轉(zhuǎn)化+獲批這三個(gè)環(huán)節(jié)全部成功閉環(huán)。
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留學(xué)銷(xiāo)售顧問(wèn)
1.5-2.5萬(wàn)元/月本崗位適合真正想賺錢(qián),有野心,想長(zhǎng)期做移民留學(xué)規(guī)劃的人。如果你正在尋找一個(gè)優(yōu)質(zhì)的新媒體平臺(tái),我非常愿意做你的伯樂(lè)。這里是合伙制模式,沒(méi)有無(wú)責(zé)底薪。崗位職責(zé):1.為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的移民與留學(xué)咨詢(xún)服務(wù),協(xié)助客戶(hù)了解各國(guó)移民政策和留學(xué)要求;2.根據(jù)客戶(hù)個(gè)人背景和需求,制定個(gè)性化的移民和留學(xué)規(guī)劃方案;3.協(xié)助客戶(hù)準(zhǔn)備申請(qǐng)材料,跟蹤申請(qǐng)進(jìn)度,確保流程順利進(jìn)行;4.保持與客戶(hù)的良好溝通,及時(shí)反饋申請(qǐng)進(jìn)展,解決客戶(hù)疑問(wèn);5.定期參加行業(yè)培訓(xùn),更新移民與留學(xué)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識(shí),提升服務(wù)質(zhì)量。任職要求:1.對(duì)移民與留學(xué)行業(yè)有濃厚興趣;2.具備良好的溝通能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能夠耐心傾聽(tīng)并精準(zhǔn)理解客戶(hù)需求;3.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握各類(lèi)移民與留學(xué)項(xiàng)目信息;4.能夠獨(dú)立工作,同時(shí)也能與團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作,共同為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);5.通過(guò)自媒體平臺(tái)獲客【企業(yè)培訓(xùn)】1、公司培訓(xùn)全平臺(tái)自媒體方法,新人小白在這里能成為專(zhuān)業(yè)自媒體運(yùn)營(yíng);2、公司培訓(xùn)目前自媒體獲客全流程和方法;3、公司培訓(xùn)完整的銷(xiāo)售流程,確保獲客有轉(zhuǎn)化成交;4、從零培訓(xùn)移民、留學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí),并有老同事手把手帶入門(mén),無(wú)懼跨行煩惱?!靖邆驒C(jī)制】1、高客單價(jià)產(chǎn)品,高傭金模式;2、主流產(chǎn)品客單價(jià)中位數(shù)40w,提成高達(dá)27.5%;3、目前公司銷(xiāo)冠年收入300w,普通同事年收入四五十萬(wàn);4、公司每年三次旅行獎(jiǎng)勵(lì),每季度業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì),每?jī)稍乱淮螆F(tuán)建活動(dòng)等?!竟緝?yōu)勢(shì)】居逸集團(tuán)總部在深圳南山區(qū)。全國(guó)8家分公司:深圳、廣州、北京、上海、杭州、合肥、武漢、成都,均在城市核心CBD,目前在職同事400人左右。居逸集團(tuán)自2013年起深耕移民、留學(xué)、資管業(yè)務(wù)。我們是全網(wǎng)最大的自媒體矩陣移民公司,獲客+轉(zhuǎn)化+獲批這三個(gè)環(huán)節(jié)全部成功閉環(huán)。
深圳·南山區(qū)·科技園

留學(xué)移民顧問(wèn)
1-3萬(wàn)元/月通過(guò)自媒體,小紅書(shū),抖音,視頻號(hào),發(fā)短視頻尋找潛在客戶(hù),進(jìn)行成交公司在北上廣深,杭州合肥武漢成都,都有分公司,全國(guó)移民留學(xué)頭部公司
深圳·南山區(qū)·科技園

深圳南山區(qū)招聘留學(xué)顧問(wèn)
面議優(yōu)選年齡28歲以上,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者,會(huì)剪輯視頻者1.崗位要求:1)有經(jīng)驗(yàn)的、做過(guò)自媒體的優(yōu)先,公司有完善培養(yǎng)體系...2)會(huì)剪輯視頻,能上鏡,對(duì)移民、留學(xué)有了解優(yōu)先。3)口齒伶俐,表達(dá)能力強(qiáng),愿意進(jìn)步,有精進(jìn)自己的意愿。4)有強(qiáng)烈賺錢(qián)的欲望。5)要求具有高度的敬業(yè)精神和職業(yè)操守,嚴(yán)守工作紀(jì)律和保密原則。6)誠(chéng)信正直,責(zé)任心強(qiáng)能夠贏得他人的信任和尊重,為企業(yè)樹(shù)立良好的形象。7)個(gè)人形象氣質(zhì)好,移民顧問(wèn)是一個(gè)企業(yè)的門(mén)面。2.崗位職責(zé):1)盡快了解公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)模式。2)個(gè)人拍攝、剪輯短視頻,進(jìn)行引流客戶(hù)并轉(zhuǎn)化。3)顧問(wèn)式銷(xiāo)售,維護(hù)跟進(jìn)客戶(hù),為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的解決方案。
深圳·南山區(qū)·科技園

深圳南山區(qū)招聘帶貨主播
1-1.5萬(wàn)元/月工作內(nèi)容:1、在直播間進(jìn)行產(chǎn)品講解,熟悉產(chǎn)品特性、功能與賣(mài)點(diǎn),能夠生動(dòng)準(zhǔn)確表述,引導(dǎo)觀眾下單購(gòu)買(mǎi),完成直播銷(xiāo)售目標(biāo);2、把控直播節(jié)奏,與直播間粉絲保持良好的互動(dòng),解答疑問(wèn),引導(dǎo)點(diǎn)贊、關(guān)注、評(píng)論、燈牌等活躍的直播氛圍,提升在線人數(shù),打造積極活躍的直播間氛圍;3、對(duì)直播業(yè)績(jī)負(fù)責(zé),不斷反饋調(diào)整,優(yōu)化直播內(nèi)容提高用戶(hù)參與度、增強(qiáng)粉絲粘性;4、協(xié)助運(yùn)營(yíng)進(jìn)行直播復(fù)盤(pán),分析直播數(shù)據(jù)與反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)不斷優(yōu)化直播話術(shù)、表現(xiàn)形式與互動(dòng)環(huán)節(jié),提升直播質(zhì)量與效果。5、復(fù)盤(pán)與總結(jié)數(shù)據(jù)并不斷改善直播內(nèi)容與方向6、早班晚班制,輪休調(diào)休條件要求1、本科以上學(xué)歷,師范專(zhuān)業(yè)、漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先(也接受大三、大四實(shí)習(xí)后轉(zhuǎn)正)2、形象氣質(zhì)佳、有特點(diǎn)、辨識(shí)度高,有觀眾緣;3、邏輯性強(qiáng),語(yǔ)言輸出能力強(qiáng),配合度高、擅長(zhǎng)快速?gòu)?fù)刻其他優(yōu)秀的人(會(huì)表演加分)4、抗壓能力強(qiáng),可以適應(yīng)短視頻及直播工作節(jié)奏。
深圳·南山區(qū)·大沖

深圳南山區(qū)招聘帶貨主播
面議工作內(nèi)容:1、在直播間進(jìn)行產(chǎn)品講解,熟悉產(chǎn)品特性、功能與賣(mài)點(diǎn),能夠生動(dòng)準(zhǔn)確表述,引導(dǎo)觀眾下單購(gòu)買(mǎi),完成直播銷(xiāo)售目標(biāo);2、把控直播節(jié)奏,與直播間粉絲保持良好的互動(dòng),解答疑問(wèn),引導(dǎo)點(diǎn)贊、關(guān)注、評(píng)論、燈牌等活躍的直播氛圍,提升在線人數(shù),打造積極活躍的直播間氛圍;3、對(duì)直播業(yè)績(jī)負(fù)責(zé),不斷反饋調(diào)整,優(yōu)化直播內(nèi)容提高用戶(hù)參與度、增強(qiáng)粉絲粘性;4、協(xié)助運(yùn)營(yíng)進(jìn)行直播復(fù)盤(pán),分析直播數(shù)據(jù)與反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)不斷優(yōu)化直播話術(shù)、表現(xiàn)形式與互動(dòng)環(huán)節(jié),提升直播質(zhì)量與效果。5、復(fù)盤(pán)與總結(jié)數(shù)據(jù)并不斷改善直播內(nèi)容與方向6、早班晚班制,輪休調(diào)休條件要求1、本科以上學(xué)歷,師范專(zhuān)業(yè)、漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先(也接受大三、大四實(shí)習(xí)后轉(zhuǎn)正)2、形象氣質(zhì)佳、有特點(diǎn)、辨識(shí)度高,有觀眾緣;3、邏輯性強(qiáng),語(yǔ)言輸出能力強(qiáng),配合度高、擅長(zhǎng)快速?gòu)?fù)刻其他優(yōu)秀的人(會(huì)表演加分)4、抗壓能力強(qiáng),可以適應(yīng)短視頻及直播工作節(jié)奏。
深圳·南山區(qū)·大沖

深圳南山區(qū)招鋼結(jié)構(gòu)安裝/打板
面議深圳市南山區(qū)招鋼結(jié)構(gòu)安裝/打板
深圳·南山區(qū)·科技園
7月2日 10:28
軟件開(kāi)發(fā)工程師
2.5-3.5萬(wàn)元/月一、主要職責(zé)負(fù)責(zé)公司存儲(chǔ)應(yīng)用系統(tǒng),存儲(chǔ)管理,資源管理平臺(tái)的開(kāi)發(fā),提升系統(tǒng)的性能和用戶(hù)體驗(yàn)。二、技能與專(zhuān)長(zhǎng)1、編程語(yǔ)言:精通Python,熟悉golang,C/C++,以及腳本語(yǔ)言的開(kāi)發(fā)。2、存儲(chǔ)系統(tǒng):對(duì)分布式存儲(chǔ)系統(tǒng)有過(guò)相關(guān)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉對(duì)象存儲(chǔ),文件存儲(chǔ)系統(tǒng)知識(shí),有過(guò)大規(guī)模存儲(chǔ)應(yīng)用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。3、微服務(wù)架構(gòu)、云原生技術(shù):熟悉docker,K8S容器化和編排系統(tǒng)等,有過(guò)開(kāi)發(fā)和部署經(jīng)驗(yàn)。4、關(guān)系型和非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù):熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)知識(shí),熟悉mysql,redis等數(shù)據(jù)庫(kù)5、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,溝通能力,團(tuán)隊(duì)合作能力和主動(dòng)推進(jìn)能力。三、任職資格1、計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。2、具備良好的英語(yǔ)閱讀能力,能快速查閱英文技術(shù)文檔。3、有過(guò)開(kāi)源社區(qū)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的溝通與表達(dá)能力。
深圳·南山區(qū)·科技園

深圳南山區(qū)用滑板
面議用滑板
深圳·南山區(qū)·大沖
8月11日 15:40
深圳南山區(qū)急招銷(xiāo)售專(zhuān)員
4000-6000元/月一、1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有法律咨詢(xún)公司、律師事務(wù)所的銷(xiāo)售、市場(chǎng)推廣工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.有較強(qiáng)的執(zhí)行力、策劃力、邏輯清晰、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力及團(tuán)隊(duì)精神。二、崗位職責(zé):(1)市場(chǎng)開(kāi)拓與客戶(hù)獲?。贺?fù)責(zé)法律服務(wù)的市場(chǎng)推廣與銷(xiāo)售工作,通過(guò)線上推廣、電話營(yíng)銷(xiāo)、線下活動(dòng)等多種渠道積極開(kāi)拓潛在客戶(hù)資源。(2)電話銷(xiāo)售執(zhí)行:按照?qǐng)F(tuán)隊(duì)制定的銷(xiāo)售策略和話術(shù)模板,通過(guò)電話、微信等方式開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù),推廣法律服務(wù)產(chǎn)品(如法律顧問(wèn)等)。(3)客戶(hù)邀約與跟進(jìn):通過(guò)電話、微信等方式積極邀約客戶(hù),并跟進(jìn)及記錄客戶(hù)反饋信息;協(xié)助維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提升客戶(hù)滿意度和復(fù)購(gòu)率。(4)面談?shì)o助與成交支持:在主管指導(dǎo)下準(zhǔn)備面談資料,完成客戶(hù)面談;跟進(jìn)面談后客戶(hù)簽約流程,及時(shí)反饋客戶(hù)異議。(5)目標(biāo)達(dá)成與數(shù)據(jù)反饋:完成個(gè)人每日/周/月銷(xiāo)售目標(biāo)(如電話量、拜訪量、成交量等);定期提交銷(xiāo)售數(shù)據(jù)及客戶(hù)分析報(bào)告,為優(yōu)化策略提供依據(jù)。(6)學(xué)習(xí)與提升:參加產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧培訓(xùn),快速掌握業(yè)務(wù)要點(diǎn);主動(dòng)復(fù)盤(pán)銷(xiāo)售過(guò)程,優(yōu)化個(gè)人工作方法。(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。三、薪資待遇基本薪酬4000-6000元/月,加提成,具體面議,周末雙休、法定節(jié)假日休息,五險(xiǎn)一金。
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跨境電商數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理
2.5-4萬(wàn)元/月【職位概述】:我們正在尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富的投放分析數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理,幫助公司內(nèi)部的投放團(tuán)隊(duì)和客戶(hù)搭建數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品?!局饕氊?zé)】:1.制定中長(zhǎng)期及短期產(chǎn)品規(guī)劃,根據(jù)用戶(hù)需求,創(chuàng)新性的設(shè)計(jì)并制定產(chǎn)品流程;2.與研發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密合作,確保產(chǎn)品需求的準(zhǔn)確實(shí)施;3.基于用戶(hù)研究和市場(chǎng)分析優(yōu)化產(chǎn)品功能和用戶(hù)體驗(yàn);4.利用數(shù)據(jù)分析監(jiān)控產(chǎn)品性能,并指導(dǎo)產(chǎn)品決策和策略?!韭毼灰蟆浚?.全日制本科及以上學(xué)歷,商業(yè)分析、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;2.5年及以上相關(guān)產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn);3.具備極強(qiáng)的項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)和管理能力,有主人翁意識(shí),善于協(xié)調(diào)并推動(dòng)各方資源;4.清晰的邏輯思維能力、產(chǎn)品功能模塊的抽象與定義能力;5.優(yōu)秀的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,能將英文作為工作語(yǔ)言?!炯臃猪?xiàng)】:1.有投放數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,如國(guó)內(nèi)的達(dá)摩盤(pán),或海外亞馬遜等投放數(shù)據(jù)分析;2.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
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AI產(chǎn)品經(jīng)理
1.5-3萬(wàn)元/月【工作職責(zé)】:1.產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì):參與AI數(shù)據(jù)分析產(chǎn)品的整體規(guī)劃與功能設(shè)計(jì),深入理解企業(yè)客戶(hù)的業(yè)務(wù)流程與分析需求,提出具備可行性和業(yè)務(wù)價(jià)值的產(chǎn)品解決方案;2.產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與落地:與設(shè)計(jì)師、前后端工程師以及AI工程師密切協(xié)作,推動(dòng)產(chǎn)品快速迭代;3.效果評(píng)估與優(yōu)化:建立并持續(xù)完善AIagent能力的評(píng)估機(jī)制,包括回答的準(zhǔn)確性、穩(wěn)定性與用戶(hù)反饋,基于評(píng)估結(jié)果推動(dòng)產(chǎn)品功能改進(jìn);4.跨團(tuán)隊(duì)與客戶(hù)協(xié)作:與市場(chǎng)、客戶(hù)支持團(tuán)隊(duì)保持緊密溝通,主動(dòng)對(duì)接關(guān)鍵客戶(hù),深入了解其使用反饋與業(yè)務(wù)需求,確保產(chǎn)品功能能夠有效支持實(shí)際場(chǎng)景并持續(xù)改進(jìn);5.行業(yè)趨勢(shì)跟蹤:持續(xù)關(guān)注AI、大語(yǔ)言模型(LLM)和對(duì)話式AI產(chǎn)品的最新發(fā)展,結(jié)合團(tuán)隊(duì)目標(biāo)提出有價(jià)值的觀察與建議,幫助產(chǎn)品保持創(chuàng)新性與競(jìng)爭(zhēng)力?!救温氁蟆浚?.本科及以上學(xué)歷,3-5年產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);有AI應(yīng)用或大數(shù)據(jù)產(chǎn)品相關(guān)背景者優(yōu)先;2.能夠理解企業(yè)客戶(hù)的業(yè)務(wù)流程、數(shù)據(jù)分析目標(biāo)及典型使用場(chǎng)景,具備良好的需求拆解與問(wèn)題定位能力;3.具備優(yōu)秀的產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力與溝通協(xié)作能力,能夠與技術(shù)團(tuán)隊(duì)高效配合,推動(dòng)產(chǎn)品功能快速迭代、穩(wěn)定落地;4.具備數(shù)據(jù)思維,熟悉SQL,能夠進(jìn)行基本的數(shù)據(jù)驗(yàn)證和分析;5.邏輯清晰,具備結(jié)構(gòu)化思考能力,能夠分析并解決復(fù)雜問(wèn)題;6.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自驅(qū)力,愿意持續(xù)打磨產(chǎn)品并推動(dòng)優(yōu)化?!炯臃猪?xiàng)】:1.對(duì)AI領(lǐng)域有持續(xù)的興趣與熱情,積極體驗(yàn)各類(lèi)AI產(chǎn)品,并結(jié)合實(shí)際使用場(chǎng)景形成自己的觀察和判斷;2.具備英文工作能力,能夠使用英語(yǔ)進(jìn)行文檔撰寫(xiě)、跨團(tuán)隊(duì)溝通。
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13號(hào)線安檢員招聘,優(yōu)先深大站
4000-6000元/月春風(fēng)十里,我只“聘”你!萬(wàn)事俱備,“職”等你來(lái)!2025年,不甘平凡的你歡迎加入我們!高薪誠(chéng)聘13號(hào)線安檢員:一、工資待遇1、安檢員:4000元,加班費(fèi)16元/小時(shí),綜合工資5000-6000。2、月休4天,正班9小時(shí)/天,包吃包住,宿舍配有空調(diào)、熱水器等,購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)。3、管理崗:班長(zhǎng)5000元起、分隊(duì)長(zhǎng)5500元起,獎(jiǎng)金另算,綜合工資5500-8000元。二、招聘要求1、年齡18-45歲,身高166以上,身體健康,無(wú)紋身無(wú)案底。2、年齡18-40歲,身高156以上,身體健康,無(wú)紋身無(wú)案底。三、上班時(shí)間1、早班6:00分—15:00分,晚班15:00分—23:30分。2、早班6點(diǎn)宿舍樓下兩輛大巴車(chē)進(jìn)行送安檢員上班,晚上23:30分大巴車(chē)到地鐵站接安檢員回宿舍。中午上班、下班免費(fèi)乘坐地鐵。四、崗位描述:1、工作輕松,負(fù)責(zé)地鐵乘客進(jìn)站安全檢查,環(huán)境優(yōu)雅,一年四季有恒溫空調(diào)。2、安全檢查,檢查所有乘客攜帶的包、液體、做到“逢包必檢、逢液必查、逢疑必問(wèn)”的原則。五、退伍軍人、黨員、有工作經(jīng)驗(yàn)、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄用,提拔迅速。
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Dsp工程師
2.5-4.5萬(wàn)元/月1、主導(dǎo)戶(hù)用離并網(wǎng)逆變器等相關(guān)產(chǎn)品的軟件研發(fā),負(fù)責(zé)軟件技術(shù)平臺(tái)的規(guī)劃和建設(shè);2、軟件技術(shù)文檔的編寫(xiě)和記錄;3、產(chǎn)品軟件的維護(hù)和更新;4、協(xié)助研發(fā)經(jīng)理完成產(chǎn)品中試、量產(chǎn);5、協(xié)助硬件分析異常問(wèn)題;
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強(qiáng)電
行政專(zhuān)員/助理銷(xiāo)售助理文員
生產(chǎn)安全員生產(chǎn)設(shè)備管理員
售后技術(shù)支持
普工/操作工
地產(chǎn)中介
平面設(shè)計(jì)
出納
傳菜員
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