16-55歲，身體健康， 300一天，工作8-10個(gè)小時(shí)上六休一自愿加班 每個(gè)月10發(fā)薪資+可預(yù)支工資 當(dāng)天面試，當(dāng)天安排宿舍包吃住不花錢(qián) 負(fù)責(zé)汽車(chē)零部件配件零件的搬運(yùn)裝卸跟車(chē)等 免費(fèi)提供床上用品

資陽(yáng)·雁江區(qū)

郭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司配車(chē)，不租車(chē)不買(mǎi)車(chē)，，入職不交一分錢(qián)，駕齡滿(mǎn)三年（技術(shù)熟練者可放寬兩年半），無(wú)紋身者優(yōu)先錄取 薪資結(jié)構(gòu):保底收入7300+提成+獎(jiǎng)勵(lì)，綜合月收入9000-1200，收入可以周結(jié)，月休四天，可短期試跑一個(gè)月，無(wú)任何費(fèi)用產(chǎn)生 車(chē)輛維修保養(yǎng)保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé)，只負(fù)責(zé)開(kāi)車(chē)把客戶(hù)送到指定地點(diǎn) 要求會(huì)看導(dǎo)航，不要老是請(qǐng)假，65歲以下就可以 有意向交換微信或投遞簡(jiǎn)歷

資陽(yáng)·雁江區(qū)

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

16-55歲，身體健康， 300一天，工作8-10個(gè)小時(shí)上六休一 每個(gè)月10發(fā)薪資+可預(yù)支工資 當(dāng)天面試，當(dāng)天安排宿舍包吃住不花錢(qián) 負(fù)責(zé)新能源汽車(chē)配件零件的打包分揀等手工活

資陽(yáng)·雁江區(qū)

胡女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 平臺(tái)司機(jī)，接派單任務(wù)，包括機(jī)場(chǎng)專(zhuān)線(xiàn)，市區(qū)短途， 旅游專(zhuān)線(xiàn)，順風(fēng)車(chē)等。 職位要求： 22-59歲，駕齡滿(mǎn)3年，無(wú)酒駕醉駕毒駕記錄； 工作時(shí)間： 1，一個(gè)月26天，4天休息， 2，出車(chē)時(shí)間根據(jù)業(yè)務(wù)需求靈活安排， 薪資福利： 底薪7300+電補(bǔ)+話(huà)補(bǔ)+日常津貼，月收入8000-10000 無(wú)需租車(chē)買(mǎi)車(chē)，公司提供車(chē)輛及運(yùn)營(yíng)支持， 包括免費(fèi)辦理運(yùn)營(yíng)資格人證，車(chē)輛維修，保險(xiǎn)， 保養(yǎng)均公司負(fù)責(zé)， 入職后車(chē)輛每天不交回公司，均司機(jī)24小時(shí)使用。 入職不收錢(qián)，不收錢(qián)。

資陽(yáng)·雁江區(qū)

閔先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

鄭重承諾： 不租車(chē)，不買(mǎi)車(chē)，不以租代購(gòu)； 0元入職，無(wú)人任何套路 職位描述： 我們是運(yùn)力公司，只負(fù)責(zé)給公司開(kāi)車(chē)， 平臺(tái)綜合訂單，主要成都市區(qū)或成都周邊旅游景區(qū)。 1，每天的任務(wù)由平臺(tái)安排，司機(jī)只負(fù)責(zé)開(kāi)車(chē)， 2，公司統(tǒng)一安排車(chē)輛，車(chē)輛維修保養(yǎng)保險(xiǎn)都由公司負(fù)責(zé)， 不需要買(mǎi)車(chē)租車(chē)， 3，車(chē)輛24小時(shí)由司機(jī)保管，可公用私用， 4，底薪7300+獎(jiǎng)勵(lì)；月休4天，時(shí)間自行安排， 5，優(yōu)秀者工資可周結(jié)。 崗位要求： 1，年齡22-60歲，C1駕照，有真實(shí)3年以上的駕駛經(jīng)驗(yàn)； 2，無(wú)不良犯罪記錄，無(wú)酒駕醉駕毒駕記錄， 3，為人踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具有一定的服務(wù)意識(shí)， 面試攜帶身份證和駕駛證即可。

資陽(yáng)·雁江區(qū)

閔先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、維持店內(nèi)良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)每月可行性銷(xiāo)售目標(biāo)，并做好員工管理工作，確保員工工作效率與質(zhì)量; 2、負(fù)責(zé)管理門(mén)店的陳列布局，確保店內(nèi)陳列擺設(shè)整齊、美觀; 3、維持店內(nèi)良好的顧客服務(wù)，及時(shí)處理顧客投訴、及其它意外情況的發(fā)生，確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿(mǎn)意度; 4、審核店內(nèi)預(yù)算，店內(nèi)支出，合理控制店內(nèi)成本; 5、做好客戶(hù)檔案管理，并日常溝通維系好老客戶(hù)客源； 6、對(duì)店內(nèi)員工進(jìn)行管理培訓(xùn)和人才儲(chǔ)備，培養(yǎng)一支良好，專(zhuān)業(yè)的員工團(tuán)隊(duì)； 任職要求： 1、具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效管理門(mén)店員工。 2、擁有豐富的門(mén)店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)茶文化，茶葉等產(chǎn)品有一定的了解。有茶樓工作經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)。 4、具有良好的客戶(hù)導(dǎo)向思維，能夠?yàn)轭櫩吞峁﹥?yōu)質(zhì)的服務(wù)和體驗(yàn)。

資陽(yáng)·雁江區(qū)

屈女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系