我們正在尋找經(jīng)驗豐富、手法精湛的康復(fù)治療師加入團隊，共同為患者提供專業(yè)的肩頸腰腿痛康復(fù)服務(wù)。具體要求如下： 崗位職責： 負責患者肩頸腰腿痛等常見骨關(guān)節(jié)及軟組織損傷的評估，包括功能障礙分析、疼痛等級判斷及康復(fù)需求診斷； 制定個性化康復(fù)方案，熟練運用推拿、整復(fù)、關(guān)節(jié)松動、肌筋膜放松等多種手法進行治療，緩解患者疼痛、改善運動功能； 跟蹤治療效果，及時調(diào)整方案，指導(dǎo)患者進行居家康復(fù)訓(xùn)練，提升康復(fù)效率； 記錄患者治療檔案，保持與患者的良好溝通，解答康復(fù)相關(guān)疑問。 任職要求： 康復(fù)治療學(xué)、運動康復(fù)等相關(guān)專業(yè)，持有康復(fù)治療師資格證； 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備扎實的肩頸腰腿痛評估能力，熟練掌握各類康復(fù)手法（如關(guān)節(jié)松動術(shù)、肌筋膜手法、整脊等），能獨立完成復(fù)雜病例的處理； 耐心細致，責任心強，有良好的溝通能力和服務(wù)意識； 熟悉康復(fù)治療流程及安全規(guī)范，能精準把控治療力度與節(jié)奏。 薪資福利： 薪資：5k-10k（根據(jù)經(jīng)驗及能力浮動） 福利：五險提供舒適的工作環(huán)境及晉升空間。我們正在尋找經(jīng)驗豐富、手法精湛的康復(fù)治療師加入團隊，共同為患者提供專業(yè)的肩頸腰腿痛康復(fù)服務(wù)。具體要求如下： 崗位職責： 負責患者肩頸腰腿痛等常見骨關(guān)節(jié)及軟組織損傷的評估，包括功能障礙分析、疼痛等級判斷及康復(fù)需求診斷； 制定個性化康復(fù)方案，熟練運用推拿、整復(fù)、關(guān)節(jié)松動、肌筋膜放松等多種手法進行治療，緩解患者疼痛、改善運動功能； 跟蹤治療效果，及時調(diào)整方案，指導(dǎo)患者進行居家康復(fù)訓(xùn)練，提升康復(fù)效率； 記錄患者治療檔案，保持與患者的良好溝通，解答康復(fù)相關(guān)疑問。 任職要求： 康復(fù)治療學(xué)、運動康復(fù)等相關(guān)專業(yè)，持有康復(fù)治療師資格證； 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備扎實的肩頸腰腿痛評估能力，熟練掌握各類康復(fù)手法（如關(guān)節(jié)松動術(shù)、肌筋膜手法、整脊等），能獨立完成復(fù)雜病例的處理； 耐心細致，責任心強，有良好的溝通能力和服務(wù)意識； 熟悉康復(fù)治療流程及安全規(guī)范，能精準把控治療力度與節(jié)奏。 薪資福利： 薪資：5k-10k（根據(jù)經(jīng)驗及能力浮動） 福利：五險提供舒適的工作環(huán)境及晉升空間。

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謝先生

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一、薪資：收入自主制 1、置業(yè)助理：首次入職或者行業(yè)新手，無業(yè)績考核，無業(yè)績獎，底薪補貼+ 職務(wù)績效模式。工作時間朝九晚九點半，標準周休息時間是每周休1.5天。也可選擇雙休： ①大專學(xué)歷：最高薪酬8000元 ②本科學(xué)位：最高薪酬9000元 2、A崗：朝九晚九崗位: ①本科底薪：最高薪酬6800元+業(yè)績獎 ②大專底薪：最高薪酬6000元+業(yè)績獎 3、AA崗：早九晚六崗位: ①統(tǒng)招本科：薪酬5300元+業(yè)績獎 ②統(tǒng)招?？疲盒匠?000元+業(yè)績獎 4、S崗：社區(qū)置業(yè)顧問崗位【一天5個小時】 薪酬：薪酬3000元+享有55%—80%的高額業(yè)績核算比例，平均月薪2.3萬。崗位選擇自由靈活，根據(jù)自己的實際情況來定崗，全力滿足需求。 5、調(diào)休方式：標準周休息時間是每周休1.5天，也可選擇雙休，我們青春我做主。 二、要求： 來吧！統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷的小伙伴！ 這里會是你發(fā)光發(fā)亮的舞臺！ 你還在等什么呢？ 你可以是， 無任何經(jīng)驗的“傻白甜”or縱橫職場的超級精英 也可以是， 邏輯思路倍兒清的“理性主義者”or傷春悲秋的“感性主義者” 總之，品質(zhì)控+細節(jié)控+文藝范+…… ——我們統(tǒng)統(tǒng)照單全收 三、培訓(xùn)： 我相信學(xué)習力超強，腦容量夠大的你一定可以get到： ◆一對一專業(yè)導(dǎo)師帶教 ◆每日一考+每日一訓(xùn) ◆樂有家學(xué)院：行業(yè)內(nèi)規(guī)模、設(shè)施一流、師資雄厚、課程體系豐富完善的全方位培訓(xùn)基地 四、晉升： 請選擇以下職業(yè)發(fā)展路線，繼續(xù)升級打怪： 1、管理線：營銷管培生（儲備干部）—營業(yè)部經(jīng)理—店長—營銷副總經(jīng)理——營銷副總裁 2、業(yè)務(wù)線：營銷管培生（儲備干部）—置業(yè)經(jīng)理—營業(yè)部經(jīng)理（儲備店長）—營業(yè)部總監(jiān)/總裁—精英會超級業(yè)務(wù)骨干 五、福利： 此外福利多多，滿滿的幸福感： 1、帶薪假期+節(jié)日關(guān)懷禮+境內(nèi)外旅游+培訓(xùn)+無限發(fā)展機會 2、提供住宿：小區(qū)房；帶空調(diào)、熱水器、床鋪、沙發(fā)、衛(wèi)生間、廚房等生活設(shè)施一應(yīng)俱全； 3、五險一金，各種節(jié)日福利。 （建議主動出擊把握機會，可視頻面試，面試通過后上崗，可提供住宿） （本公司面向社會直接招聘，不收取任何費用，如涉及錢財往來，謹慎?。?優(yōu)先錄取可以一周內(nèi)報道的人員 上班地址：南山（前后海、蛇口、科技園、新洲等）、福田（香蜜、中心區(qū)、景田、華強北等）、龍崗（龍崗中心城，大運，南聯(lián)，愛聯(lián)等） 總部實驗基地歡迎你的加入【導(dǎo)師帶教、提供住宿】

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李先生

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1.店鋪運營與管理： 負責國際站店鋪的整體運營，制定店鋪發(fā)展策略和推廣計劃。 管理產(chǎn)品上架、詳情頁優(yōu)化、店鋪裝修等工作，提升店鋪的吸引力和轉(zhuǎn)化率。 2.產(chǎn)品優(yōu)化與推廣： 優(yōu)化產(chǎn)品標題、關(guān)鍵詞、詳情頁等，提高產(chǎn)品在搜索結(jié)果中的曝光度。 利用P4P推廣、EDM營銷等手段，增加產(chǎn)品的點擊量和詢盤量。 3.數(shù)據(jù)分析與決策： 收集和分析店鋪數(shù)據(jù)，評估運營效果，提出改進建議。 參與公司決策，提供市場趨勢和客戶需求的反饋。 4.平臺維護與合作： 維護國際站平臺賬號，確保賬號安全和正常運營。

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趙先生

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入職要求］： 1、22歲70歲之間。 2、持有c1或c2駕駛證即可。 3、無犯罪記錄三年內(nèi)無一次性扣12分。 ［工作內(nèi)容］： 1、通過手機軟件接單，系統(tǒng)會自動派單，收到訂單后跟隨導(dǎo)航到達乘客上車點。待乘客上車后安全的將乘客送達目的地。全程自動一鍵導(dǎo)航。無需熟悉路況，簡單方便，會用智能手機會看導(dǎo)航即可。 2、公司配車，新能源車，不限行，不限號，不限公里。 3、工作時間自由，24小時均可接單，車輛無需交班，由司機保管，可私用。 4、每日流水，以司機本人服務(wù)為準，多勞多得

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李女士

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我們公司直招司機，年齡21-68歲均可。時間自由，不看征信，不用買車?？梢远唐谶^渡。實實在在招司機。工資有保底，沒有亂七八糟的費用。就幾百塊提車去賺錢，沒有任何后補后扣費用，但凡面試有這個那個費用，你馬上走就行。。駕照滿3年想試跑車的聯(lián)系我。

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李女士

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