公司簡介
安銳信息是一家為互聯(lián)網(wǎng)安全為方向,以提供互聯(lián)網(wǎng)誠信服務和安全服務為目標的一家創(chuàng)業(yè)公司。
公司目前的主要方向為金融企業(yè)。目前已有意向客戶。
股票期權不是問題,工作方式也不是問題。。。只等你來!
工商信息
企業(yè)地址
廣州市黃埔區(qū)光譜西路69號創(chuàng)意中心216房

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客戶經(jīng)理(薪酬:1.3k-2W+雙休+五險一金)
1.3-2萬元/月【崗位職責】 1、招募和培養(yǎng)各類金融渠道伙伴,推動商務合作達成,完成業(yè)績指標; 2、負責渠道的業(yè)務培訓、重大項目支持等,完善渠道支持體系; 3、通過渠道與客戶進行有效溝通了解客戶需求,為企業(yè)做長期融資規(guī)劃,尋找銷售機會; 4、幫助企業(yè)解決融資問題,維護渠道的業(yè)務,挖掘渠道的最大潛力,持續(xù)優(yōu)化渠道服務體驗; 5、為企業(yè)提供全生命周期服務,定期與合作渠道進行溝通,建立良好的長期合作關系。 【崗位要求】 1、20-35歲,大專以上學歷,有渠道開發(fā)和渠道維護經(jīng)驗; 2、有銀行小微融資、銀行個人信貸、保險、; 3、具有較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力,具備積極的工作態(tài)度和較強的抗壓能力; 4、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心和責任心,不情緒化不玻璃心,傾向于穩(wěn)定工作; 5、具備培訓能力,具備商務洽談能力,對渠道的業(yè)績數(shù)據(jù)有整體把控和管理的能力。 【福利待遇】 1、工作時間:五天工作制,周末雙休,公司無硬性加班的要求; 2、薪資結構:無責底薪、高額提成、績效獎金、活動激勵等獎勵計劃; 3、基本福利:繳納五險一金,享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等國家法定節(jié)假; 4、職業(yè)培訓:免費在職崗位培訓,專業(yè)的產(chǎn)品培訓及行業(yè)技能培訓; 5、晉升路徑:設有崗位晉升機制,每個崗位的晉升路徑清晰,根據(jù)個人能力可選擇縱向晉升或橫向晉升,對人才不設天花板; 6、節(jié)日福利:在端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等重要節(jié)日公司會發(fā)放節(jié)日福利; 7、其他福利:提供微波爐、冰箱及飲水機等,每月均安排全員下午茶,不定時舉行戶外活動、聚餐活動、KTV等團建活動。 備注:本司一直致力于打造精英團隊,現(xiàn)公司上下的氛圍極好,同事之間相處融洽,多為90后積極向上的團隊,歡迎加入活力滿滿的大家庭。 職位亮點:公司提供渠道資源、績效獎金豐厚
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7月21日 22:09
社群運營/銷售(薪酬:7k-12k+雙休+五險一金)
7000-12000元/月【崗位職責】 1、社群體系搭建:負責社群體系的建立,社群定位梳理,社群載體的建立;負責社群裂變方案的策劃和執(zhí)行;對社群、用戶社群的用戶增長、活躍負責; 2、社群日常運維:通過社群日常運營維護,通過策劃各類活動、內容,提升社群成員活躍度與粘性; 3、社群運營數(shù)據(jù)分析:通過對社群數(shù)據(jù)信息的分析、處理、優(yōu)化,提升社群運營效率,監(jiān)測社群渠道流量、GMV、用戶等相關指標變化情況; 4、通過有效的社群營銷、活動策劃,促進達成流量、用戶、銷售等KPI; 5、充分了解市場及行業(yè)競對情況,負責收集用戶反饋,建立內外部溝通機制,為社群運營效果、產(chǎn)品改進提供建議。 【崗位要求】 1、本科以上學歷,要求有一年以上的有銀行/貸款從業(yè)經(jīng)驗;微信社群運營經(jīng)驗; 2、熟悉社群架構及玩法,持續(xù)挖掘社群用戶的需求,營造和把控社群氣氛,優(yōu)化社群拉新、裂變、轉化、維護與留存,并對用戶進行分層運營,及時了解不同用戶需求; 3、制定社群營銷策略和步驟,實現(xiàn)社群的裂變與客戶引流;擅長用戶引導,互動,活動等各類策劃,能獨立搭建社群運營體系; 4、有網(wǎng)感,有用戶意識,有良好的數(shù)據(jù)分析及邏輯思維能力,有結果意識,追求有實效的工作,而非流程和機械的操作; 5、抗壓能力強,思路清晰,具備較強的溝通、協(xié)調和分析能力以及較強的團隊合作精神和敬業(yè)精神,能為業(yè)績結果負責。 特色福利: 1、薪資結構:基本薪資、績效獎金、項目激勵、員工培養(yǎng)計劃等; 2、五險一金:為員工繳納五險及住房公積金; 3、帶薪休假:法定節(jié)假、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等; 4、職業(yè)培訓:專業(yè)的產(chǎn)品培訓及行業(yè)技能培訓,學以致用,保證知識體系更新; 5、晉升路徑:各個崗位的晉升路徑清晰,根據(jù)你的能力可選擇縱向晉升或橫向晉升,對人才不設天花板; 6、節(jié)日福利:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等重要節(jié)日發(fā)放節(jié)日福利; 7、員工活動:定期舉行羽毛球活動、戶外活動、聚餐活動、KTV等。 職位福利:五險一金、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、績效獎金
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