[任職要求]: 1、年齡18-50周歲、會騎電動車、會使用智能手機(jī)(入后會安排老同事帶，一般新人一兩天就能上手) 2、有無經(jīng)驗(yàn)均可，公司配備電動車等基礎(chǔ)上班工具。 3、有良好的服務(wù)意識、綜合素質(zhì)。[薪資待遇]:薪資計算方式:直接派單，不需搶單，每天派單 量40-70單以上，一單提成7-10塊錢之間不等，階梯單價!跑的越多單價越高!剛?cè)肼毷?塊一單起步!最高1錢! 根據(jù)高峰期、下班加班的情況每一單的提成都會有所漲，多勞多得。輕松干:8000+元/月正常干:10000+元月加油干:12000+元/月努力干:15000+元/月 公司配有車子，和提供吃住，住宿是4人間。拎包過來面試，立馬安排宿舍。

廣州·番禺區(qū)·鐘村

何先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)生產(chǎn)計劃，合理安排所負(fù)責(zé)產(chǎn)線生產(chǎn)，做好人、機(jī)、料調(diào)配，及時跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，并上報生產(chǎn)完成情況； 2、做好生產(chǎn)現(xiàn)場的人員紀(jì)律、出勤情況、做好5S管理; 崗位要求： 1、有2-3年電子行業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場流水線和人員管理工作經(jīng)驗(yàn)、現(xiàn)場5S管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有一定的班組人員管理、現(xiàn)場管理、整改措施經(jīng)驗(yàn)，執(zhí)行力強(qiáng)；

廣州·番禺區(qū)

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

任職資格： 1、教育水平：大專以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理、食品科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；黨員優(yōu)先。 2、經(jīng)驗(yàn)知識： ①具備5年及以上的餐飲行業(yè)采購工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少有2年以上采購管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉餐飲配送行業(yè)的采購流程和市場情況； ②具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，具備一定的供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)； ③具備良好的數(shù)據(jù)分析和解決問題的能力，能夠高效地進(jìn)行采購過程的管理和優(yōu)化； ④具備責(zé)任心強(qiáng)和敬業(yè)精神、工作認(rèn)真細(xì)致的特點(diǎn)，能夠承受一定的工作壓力。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)餐飲配送業(yè)務(wù)的食材及相關(guān)物資的采購工作包括但不限于蔬菜、肉類、糧油、調(diào)料等，制定采購計劃，確保物資供應(yīng)的及時性和穩(wěn)定性。 2、積極拓展供應(yīng)商資源，建立并維護(hù)良好的供應(yīng)商合作關(guān)系，定期對供應(yīng)商進(jìn)行評估和考核，優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu)，確保采購物資的質(zhì)量和價格優(yōu)勢。 3、深入市場調(diào)研，密切關(guān)注食材及物資的市場價格波動和行業(yè)動態(tài)，及時調(diào)整采購策略，有效控制采購成本，實(shí)現(xiàn)公司采購成本的最小化和利潤的最大化。 4、嚴(yán)格把控采購物資的質(zhì)量，建立完善的質(zhì)量檢驗(yàn)體系，協(xié)同質(zhì)量檢測部門對采購物資進(jìn)行嚴(yán)格檢驗(yàn)，確保所有采購物資符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)和公司要求。 5、負(fù)責(zé)采購合同的談判、簽訂和執(zhí)行工作，確保合同條款清晰、明確，保障公司的合法權(quán)益。 6、管理采購團(tuán)隊，合理分配工作任務(wù)，定期對團(tuán)隊成員進(jìn)行培訓(xùn)和績效考核，提升團(tuán)隊整體業(yè)務(wù)能力和工作效率。 7、與公司內(nèi)部其他部門，如配送部、倉儲部、財務(wù)部等保持密切溝通與協(xié)作，及時解決采購過程中出現(xiàn)的問題，確保配送業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具體根據(jù)個人能力和經(jīng)驗(yàn)面議； 2、每月假期，享受國家法定節(jié)假日； 3、年終績效獎，年度提薪機(jī)會； 4、每年團(tuán)建、健康體檢、節(jié)日禮品； 5、工作地址：廣州市番禺區(qū)市橋街大北路192號二層211。

廣州·番禺區(qū)

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)： 一、目標(biāo)及預(yù)算管理： 1、跟進(jìn)業(yè)務(wù)渠道業(yè)務(wù)指標(biāo)，制定銷售運(yùn)營策略及把控執(zhí)行進(jìn)度； 2、完成所在業(yè)務(wù)板塊的指標(biāo)分配（多品牌、多品類）； 3、提出業(yè)務(wù)需求，引導(dǎo)電商部門配合推進(jìn)業(yè)績達(dá)成； 4、預(yù)算管理：制定費(fèi)用投資管理計劃并對費(fèi)用投資效率進(jìn)行有效優(yōu)化； 5、制定并執(zhí)行電商平臺的營銷策略，達(dá)成品牌銷售目標(biāo)； 6、根據(jù)用戶行為和需求數(shù)據(jù)分析，挖掘用戶洞察，提出優(yōu)化建議，提高用戶滿意度； 7、負(fù)責(zé)跟蹤平臺運(yùn)營指標(biāo)，定期匯報并分析數(shù)據(jù)，制定優(yōu)化方案； 8、定期更新和優(yōu)化運(yùn)營策略，以保持競爭力和市場占有率； 9、對公司產(chǎn)品進(jìn)行有效的推廣和優(yōu)化，提高店鋪流量及轉(zhuǎn)化，完成店鋪銷售目標(biāo)。 二、日常工作： 1、京東店鋪各品類運(yùn)營方案&機(jī)制； 2、京東慧采項目報價及轉(zhuǎn)化； 3、第三方政府招標(biāo)項目對接； 4、歸納總結(jié)運(yùn)營策略，指導(dǎo)并培訓(xùn)團(tuán)隊成員，提高團(tuán)隊協(xié)作效率； 5、產(chǎn)品設(shè)計、多樣性、價格復(fù)核對標(biāo)分析。 三、團(tuán)隊管理&對外協(xié)作： 1、設(shè)計工作流程，使團(tuán)隊高效運(yùn)轉(zhuǎn)（銷售/回款）； 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊管理和員工培訓(xùn)，確保團(tuán)隊高效運(yùn)作； 3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和領(lǐng)導(dǎo)力； 4、負(fù)責(zé)與其他部門協(xié)同合作，將電商運(yùn)營策略融入的整體運(yùn)營計劃中。 四、任職要求： 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)背景； 2、二年以上電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有重大電商營銷項目人員優(yōu)先考慮； 3、對電子商務(wù)系統(tǒng)的發(fā)展有較深刻的了解及獨(dú)到見解； 4、熟悉電商平臺運(yùn)營模式，有能力快速適應(yīng)不同電商平臺； 5、具有良好的互聯(lián)網(wǎng)市場營銷思維，敏銳的商業(yè)嗅覺，優(yōu)秀的溝通談判、協(xié)調(diào)能力； 6、具備較強(qiáng)的責(zé)任心，目標(biāo)感強(qiáng)，良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力； 7、具備數(shù)據(jù)分析和處理能力，善于使用各種數(shù)據(jù)分析工具； 8、具備市場敏銳度和洞察力，能夠準(zhǔn)確把握市場動態(tài)和用戶需求； 9、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神，能夠與團(tuán)隊其他成員有效溝通協(xié)作； 10、具備抗壓能力，能夠適應(yīng)快速變化的市場環(huán)境； 11、具備較強(qiáng)的全局統(tǒng)籌和把控能力，有較深的項目經(jīng)營和管理能力。

廣州·番禺區(qū)

葉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系