薪資詳情 薪資范圍：15000-20000元/月 職位底薪：7000元/月 社保類(lèi)型：提成方式：按回款提成； 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：年終獎(jiǎng) 職位詳情 歡迎小白加入?。。?底薪7000+15%--40%提點(diǎn) 公司介紹： 1.我司是持助貸經(jīng)營(yíng)照的正規(guī)互聯(lián)網(wǎng)金融服務(wù)平臺(tái)，主做全北京各大小銀行貸款咨詢和貸款業(yè)務(wù)，為客戶提供一站式資金解決方案服務(wù)。公司是互聯(lián)網(wǎng)020模式公司，扁平化管理，有行業(yè)頂級(jí)培訓(xùn)體系，即便無(wú)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，也可以在1-3天內(nèi)快速熟悉業(yè)務(wù)，工資+提成，辦公室人均3.5萬(wàn)以上！

北京·朝陽(yáng)區(qū)

孫先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

誠(chéng)聘房屋置業(yè)顧問(wèn)！ 【招聘崗位】置業(yè)顧問(wèn)——儲(chǔ)備干部 【崗位職責(zé)——顧問(wèn)式經(jīng)紀(jì)人】 （1）商圈社區(qū)專(zhuān)家：收集社區(qū)樓盤(pán)及相關(guān)商圈生活配套信息，提供相關(guān)咨詢和解決方案； （2）資產(chǎn)管理顧問(wèn)：收集、分析和匹配、維護(hù)并推廣相關(guān)房產(chǎn)信息，提供相關(guān)資產(chǎn)管理方案； （3）房產(chǎn)法律咨詢顧問(wèn)：提供相關(guān)房產(chǎn)法律咨詢； （4）社區(qū)公益者：關(guān)愛(ài)社區(qū)中需要幫助的鄰里。 【崗位要求】 （1）統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，對(duì)房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)感興趣者優(yōu)先； （2）氣質(zhì)親和，具有較強(qiáng)的溝通能力，有良好的服務(wù)意識(shí)； （3）誠(chéng)實(shí)守信，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，積極樂(lè)觀，勇于挑戰(zhàn)； （4）具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿以及自主學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強(qiáng)； 【薪酬福利——行業(yè)里最具競(jìng)爭(zhēng)力】 1.薪酬：試用期無(wú)責(zé)任底薪6000元，入職第一年有保障薪資6000-10000，享有行業(yè)超高提成30%-90%，平均年薪達(dá)20-40w。 2.貼心的福利保障：五險(xiǎn)+公積金+商業(yè)保險(xiǎn)（補(bǔ)充醫(yī)療、意外傷害險(xiǎn)）、體檢、公休假、租購(gòu)房?jī)?yōu)惠、激勵(lì)旅游、贏親情（榮譽(yù)晚宴）、興趣社團(tuán)、生活關(guān)懷等； 3.住宿福利：為應(yīng)屆生提供住宿房源信息，合租員工約1000元左右； 4.鏈家互助金，旨在幫助員工及員工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然災(zāi)害等事件時(shí)，向基金會(huì)申請(qǐng)救助，給予一定的資金幫助。 【完善的培訓(xùn)體系——覆蓋你的職業(yè)生涯】 1.崗前培訓(xùn)：正式上崗前，六天五夜的專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)和素質(zhì)拓展訓(xùn)練； 2.租賃專(zhuān)業(yè)訓(xùn)：入職1-3月，進(jìn)行租賃業(yè)務(wù)中的商圈樓盤(pán)講解、合同簽署、風(fēng)險(xiǎn)防范等技能培訓(xùn)； 3.租轉(zhuǎn)售銜接訓(xùn)：針對(duì)買(mǎi)賣(mài)業(yè)務(wù)進(jìn)行流程稅費(fèi)貸款計(jì)算等內(nèi)容的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)； 4.買(mǎi)賣(mài)全級(jí)訓(xùn)：根據(jù)業(yè)務(wù)不同階段，進(jìn)行業(yè)主維護(hù)、洽談斡旋、買(mǎi)賣(mài)合同簽署、高效溝通、合作共贏等各項(xiàng)進(jìn)階技能的“初/中/高級(jí)訓(xùn)“； 5.晉升崗位訓(xùn)：針對(duì)儲(chǔ)備干部及晉升干部提供MVP、SVP、商圈經(jīng)理培訓(xùn)，幫助新任管理者順利進(jìn)入新崗位。 每年兩次專(zhuān)業(yè)提升測(cè)評(píng)，幫助置業(yè)顧問(wèn)不斷提升專(zhuān)業(yè)敏銳度及專(zhuān)業(yè)度。 【職位發(fā)展前景】 1、清晰的職業(yè)發(fā)展路徑，競(jìng)聘、晉升、評(píng)選制度透明公開(kāi) 2、可以選擇專(zhuān)家路線或管理路線進(jìn)行發(fā)展 專(zhuān)業(yè)路線為：管培生/房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/置業(yè)顧問(wèn)——店經(jīng)理——鏈家MVP俱樂(lè)部成員——商圈經(jīng)理——營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)——城市分公司總經(jīng)理 管理路線為：房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/置業(yè)顧問(wèn)——高級(jí)顧問(wèn)——資深顧問(wèn)——分公司/事業(yè)部管理層 3、貝殼集團(tuán)內(nèi)部崗位活水，70%異地分公司管理者來(lái)自北京鏈家。 【工作地點(diǎn)】 北京各區(qū)域均有門(mén)店，可靈活分配（西城區(qū)、東城區(qū)、朝陽(yáng)區(qū)、海淀區(qū)、豐臺(tái)區(qū)、石景山區(qū)、大興區(qū)、通州區(qū)、順義區(qū)、門(mén)頭溝區(qū)、房山區(qū)等） 【應(yīng)聘流程】 投遞簡(jiǎn)歷-總部面試-門(mén)店面試-總監(jiān)面試-offer-培訓(xùn)-簽約入職 【平臺(tái)簡(jiǎn)介】期待您的加入！ 北京鏈家成立于2001年，是一家以地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)為核心的房地產(chǎn)綜合服務(wù)體。業(yè)務(wù)范圍覆蓋一二手房買(mǎi)賣(mài)、房屋租賃、互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)、海外房產(chǎn)、旅游地產(chǎn)、裝飾裝修（萬(wàn)科鏈家精致家裝）等領(lǐng)域，是具有全產(chǎn)業(yè)服務(wù)能力的房產(chǎn)O2O平臺(tái)。橫跨華北東北華東西南等經(jīng)濟(jì)區(qū)，在美國(guó)、英國(guó)、加拿大、澳洲也已經(jīng)開(kāi)設(shè)海外置業(yè)，店面規(guī)模達(dá)到1630家，僅北京超過(guò)23000專(zhuān)業(yè)房地產(chǎn)置業(yè)顧問(wèn)及支持團(tuán)隊(duì)，2014年11月更名的“鏈家網(wǎng)”的獨(dú)立運(yùn)作已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了房地產(chǎn)線上和線下O2O聯(lián)動(dòng)。2015年，鏈家邁入O2O時(shí)代。

北京·朝陽(yáng)區(qū)·三里屯

史先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司直聘小車(chē)司機(jī)，一天一結(jié)算。 入職要求:年滿21-60周歲，無(wú)犯罪記錄，駕齡滿一年，開(kāi)車(chē)熟練會(huì)使用導(dǎo)航。 結(jié)算方式，周結(jié)，日結(jié)，結(jié)算靈活天天見(jiàn)現(xiàn)錢(qián)。 公司提供一人一車(chē)，負(fù)責(zé)車(chē)輛的維修保養(yǎng)保險(xiǎn)。你出人我出車(chē)，不限制公里數(shù)，不限制出車(chē)時(shí)間，多勞多得。 有意點(diǎn)我聊一聊，或者直接撥打電話。

北京·朝陽(yáng)區(qū)·十八里店

鐘女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé) 1.對(duì)人事六大模塊有實(shí)際工作經(jīng)歷，擅長(zhǎng)：招聘、績(jī)效、勞動(dòng)關(guān)系3個(gè)板塊 2.優(yōu)化公司及門(mén)店員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離手續(xù)，在選人、育人、留人模塊有實(shí)施方案和管理能力。 3.完善企業(yè)規(guī)章制度，監(jiān)督實(shí)施。 4.了解行業(yè)地區(qū)薪資特點(diǎn)，結(jié)合公司用人機(jī)制，建立科學(xué)合理、具有激勵(lì)性的薪酬體系。 5.提升后勤服務(wù)，強(qiáng)化行政人事管理力度 6.宣導(dǎo)完善企業(yè)文化，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的行政、人事臨時(shí)工作事項(xiàng) 任職資格： 1.5年以上人事管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，餐飲/快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.對(duì)人力資源管理各模塊有基礎(chǔ)認(rèn)知，有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累。 3.熟悉相關(guān)法律法規(guī)、國(guó)家補(bǔ)貼政策。 4.思維清晰，善于溝通處理，跨部門(mén)關(guān)系協(xié)調(diào)。 5.有親和力、執(zhí)行力強(qiáng)。 薪資待遇： 1.10000元-13000元/月 具體面議 2.福利保障：雙休五險(xiǎn) 3.工作時(shí)間9：30-17：30 工作環(huán)境融洽、人際關(guān)系簡(jiǎn)單，公司實(shí)行扁平化管理。 歡迎有能力、有想法的優(yōu)秀人才加入。

北京·朝陽(yáng)區(qū)·北辰

于先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé) 1.對(duì)人事六大模塊有實(shí)際工作經(jīng)歷，擅長(zhǎng)：招聘、績(jī)效、勞動(dòng)關(guān)系3個(gè)板塊。 2.優(yōu)化公司及門(mén)店員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離手續(xù)，在選人、育人、留人模塊有實(shí)施方案和管理能力。 3.完善企業(yè)規(guī)章制度，監(jiān)督實(shí)施。 4.了解行業(yè)地區(qū)薪資特點(diǎn)，結(jié)合公司用人機(jī)制，建立科學(xué)合理、具有激勵(lì)性的薪酬體系。 5.提升后勤服務(wù)，強(qiáng)化行政人事管理力度 6.宣導(dǎo)完善企業(yè)文化，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的行政、人事臨時(shí)工作事項(xiàng) 任職資格： 1.5年以上人事管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，餐飲/快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.對(duì)人力資源管理各模塊有基礎(chǔ)認(rèn)知，有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累。 3.熟悉相關(guān)法律法規(guī)、國(guó)家補(bǔ)貼政策。 4.思維清晰，善于溝通處理，跨部門(mén)關(guān)系協(xié)調(diào)。 5.有親和力、執(zhí)行力強(qiáng)。 薪資待遇： 1.10000元-13000元/月 具體面議 2.福利保障：雙休五險(xiǎn) 3.工作時(shí)間9：30-17：30 工作環(huán)境融洽、人際關(guān)系簡(jiǎn)單，公司實(shí)行扁平化管理。 歡迎有能力、有想法的優(yōu)秀人才加入。

北京·朝陽(yáng)區(qū)·北辰

于先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系