北京： 崗位：全屋定制設計師 【工作內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 1、預約客戶家里量尺，了解客戶需求、喜好，溝通設計風格； 2、根據(jù)客戶需求、喜好、房型與自身設計構(gòu)思，完成設計方案； 3、闡述設計方案，最終客戶滿意方案，達成成交。 職位要求： 1、有創(chuàng)新的設計以及設計方向； 2、能熟練使用CAD、酷家樂，SU，等工具進行室內(nèi)空間效果圖的制作； 3、對接客戶要細心以及要有耐心 崗位福利： 夏季高溫補貼-公司內(nèi)常備飲料，水果，小吃。-全勤獎勵-績效獎勵-帶薪休假-生日福利-年度旅游 【任職要求】 學歷不限 工作經(jīng)驗1年以上 有吃苦耐勞的精神 薪資結(jié)構(gòu)（詳細的底薪、提成點數(shù)范圍）： 提成3個點 月人均40萬以上的量 【作息時間】 上班時間：9.30 午休時間：12-13.30 休息時間：每周選修一天，節(jié)假日大假2天小假一天，春節(jié)15天以上 地址（詳細到幾樓幾號）： 北京朝陽區(qū)珺塘科創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園(建設中)w3-105

北京·朝陽區(qū)·酒仙橋

何先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責: 1、依據(jù)公司供應的客戶名單，通過電話、郵件等各種形式的溝通，分析潛在客戶的需求及目前學習困惑，有針對性的向其介紹公司項目優(yōu)勢、精確推舉符合的項目，最終到達成交目的， 2、熱忱耐煩的解答客戶的疑問及詢問，持續(xù)跟蹤客戶的需求改變，和客 戶建立良好的伙伴關(guān)系， 3、參加和支援相關(guān)銷售和市場活動，向顧客介紹公司項目， 4、依據(jù)公司進展規(guī)劃，持續(xù)完成每個月度、季度的銷售指標。 入職要求: 1、大專及以上學歷， 2、有相關(guān)教育行業(yè)銷售或高校教育行業(yè)閱歷或電話銷售閱歷者優(yōu)先考慮， 3、若無工作閱歷需要對銷售工作極大的熱和超強的企圖心， 4、溝通表達力量佳，思路清晰，簡潔踏實，有較強的應變力量、抗壓力，

北京·朝陽區(qū)

白女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

急聘網(wǎng)約車司機 1.公司負責車輛保養(yǎng)，維修，保險 2.公司提供住宿 3.能熟練駕駛自動擋轎車 4.入職前期有人帶要求； 1.年齡22-55,c1c2都可以，能熟練駕駛自動擋，要求駕齡1年以上 2.無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識 3.為人踏實，老實忠厚，保護意識強，責任心強， 4.工作時間自由免費聊免費撥打

北京·朝陽區(qū)·小紅門

邢女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、薪資福利 1、綜合薪資5000-5500 2、月休兩天 3、包吃包住 二、工作時間 1、分早晚班，每天10小時 三、任職資格 1、年齡25-50歲，身體健康，有健康證 2、品行端正，能吃苦耐勞，熱愛餐飲行業(yè) 四、工作內(nèi)容 1、主動、熱情、禮貌，耐心周到地接待顧客 2、善于向顧客推銷和介紹門店特色菜品 3、按照店長要求做好餐廳衛(wèi)生，鋪臺，準備好各種用品，出餐 回復不及時，請見諒，方便直接電話聯(lián)系我

北京·朝陽區(qū)·太陽宮村

牛女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

不穿正裝不加班無考核?。? 工作時間：早9.30晚七到點就走絕對不加班?。。?薪資待遇：底薪7000+提成20-50%+獎金（最低500上不封頂）開單獎+年終獎＋季度獎＋期權(quán)股（絕對無責）?。?1.法定節(jié)假日帶薪休假（日歷幾天休幾天） 2.有股權(quán)期權(quán)激勵 3,每月轟趴團建+每天不定時下午茶+每月生日會 公司地理位置優(yōu)越，氛圍輕松，無kpi考核 工作內(nèi)容：電話邀約公司提供的精準意向客戶數(shù)據(jù)，接待上門咨詢的客戶（高精準高需求不是公海數(shù)據(jù))公司所有客戸均由公司提供，均力袋款精準高意向，成単率超高。

北京·朝陽區(qū)·百子灣

包先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

誠聘房屋置業(yè)顧問！ 【招聘崗位】置業(yè)顧問——儲備干部 【崗位職責——顧問式經(jīng)紀人】 （1）商圈社區(qū)專家：收集社區(qū)樓盤及相關(guān)商圈生活配套信息，提供相關(guān)咨詢和解決方案； （2）資產(chǎn)管理顧問：收集、分析和匹配、維護并推廣相關(guān)房產(chǎn)信息，提供相關(guān)資產(chǎn)管理方案； （3）房產(chǎn)法律咨詢顧問：提供相關(guān)房產(chǎn)法律咨詢； （4）社區(qū)公益者：關(guān)愛社區(qū)中需要幫助的鄰里。 【崗位要求】 （1）統(tǒng)招本科及以上學歷，專業(yè)不限，對房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)感興趣者優(yōu)先； （2）氣質(zhì)親和，具有較強的溝通能力，有良好的服務意識； （3）誠實守信，具有較強的團隊合作意識，積極樂觀，勇于挑戰(zhàn)； （4）具有較強的學習意愿以及自主學習能力，抗壓能力強； 【薪酬福利——行業(yè)里最具競爭力】 1.薪酬：試用期無責任底薪6000元，入職第一年有保障薪資6000-10000，享有行業(yè)超高提成30%-90%，平均年薪達20-40w。 2.貼心的福利保障：五險+公積金+商業(yè)保險（補充醫(yī)療、意外傷害險）、體檢、公休假、租購房優(yōu)惠、激勵旅游、贏親情（榮譽晚宴）、興趣社團、生活關(guān)懷等； 3.住宿福利：為應屆生提供住宿房源信息，合租員工約1000元左右； 4.鏈家互助金，旨在幫助員工及員工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然災害等事件時，向基金會申請救助，給予一定的資金幫助。 【完善的培訓體系——覆蓋你的職業(yè)生涯】 1.崗前培訓：正式上崗前，六天五夜的專業(yè)知識技能培訓和素質(zhì)拓展訓練； 2.租賃專業(yè)訓：入職1-3月，進行租賃業(yè)務中的商圈樓盤講解、合同簽署、風險防范等技能培訓； 3.租轉(zhuǎn)售銜接訓：針對買賣業(yè)務進行流程稅費貸款計算等內(nèi)容的專業(yè)培訓； 4.買賣全級訓：根據(jù)業(yè)務不同階段，進行業(yè)主維護、洽談斡旋、買賣合同簽署、高效溝通、合作共贏等各項進階技能的“初/中/高級訓“； 5.晉升崗位訓：針對儲備干部及晉升干部提供MVP、SVP、商圈經(jīng)理培訓，幫助新任管理者順利進入新崗位。 每年兩次專業(yè)提升測評，幫助置業(yè)顧問不斷提升專業(yè)敏銳度及專業(yè)度。 【職位發(fā)展前景】 1、清晰的職業(yè)發(fā)展路徑，競聘、晉升、評選制度透明公開 2、可以選擇專家路線或管理路線進行發(fā)展 專業(yè)路線為：管培生/房產(chǎn)經(jīng)紀人/置業(yè)顧問——店經(jīng)理——鏈家MVP俱樂部成員——商圈經(jīng)理——營銷總監(jiān)——城市分公司總經(jīng)理 管理路線為：房產(chǎn)經(jīng)紀人/置業(yè)顧問——高級顧問——資深顧問——分公司/事業(yè)部管理層 3、貝殼集團內(nèi)部崗位活水，70%異地分公司管理者來自北京鏈家。 【工作地點】 北京各區(qū)域均有門店，可靈活分配（西城區(qū)、東城區(qū)、朝陽區(qū)、海淀區(qū)、豐臺區(qū)、石景山區(qū)、大興區(qū)、通州區(qū)、順義區(qū)、門頭溝區(qū)、房山區(qū)等） 【應聘流程】 投遞簡歷-總部面試-門店面試-總監(jiān)面試-offer-培訓-簽約入職 【平臺簡介】期待您的加入！ 北京鏈家成立于2001年，是一家以地產(chǎn)經(jīng)紀業(yè)務為核心的房地產(chǎn)綜合服務體。業(yè)務范圍覆蓋一二手房買賣、房屋租賃、互聯(lián)網(wǎng)平臺、海外房產(chǎn)、旅游地產(chǎn)、裝飾裝修（萬科鏈家精致家裝）等領(lǐng)域，是具有全產(chǎn)業(yè)服務能力的房產(chǎn)O2O平臺。橫跨華北東北華東西南等經(jīng)濟區(qū)，在美國、英國、加拿大、澳洲也已經(jīng)開設海外置業(yè)，店面規(guī)模達到1630家，僅北京超過23000專業(yè)房地產(chǎn)置業(yè)顧問及支持團隊，2014年11月更名的“鏈家網(wǎng)”的獨立運作已經(jīng)實現(xiàn)了房地產(chǎn)線上和線下O2O聯(lián)動。2015年，鏈家邁入O2O時代。

北京·朝陽區(qū)·三里屯

史先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系