【崗位職責(zé)】 1、維持展廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)展車，展具和零售店整體環(huán)境; 2、負(fù)責(zé)用戶邀約接待工作，積極主動地吸引潛在用戶，開展拓客活動，邀約線索到店，提高試乘試駕率，將潛在用戶轉(zhuǎn)化成交; 3、為用戶提供最優(yōu)化接待體驗服務(wù)，達(dá)成個人銷售目標(biāo); 4、主動回應(yīng)用戶訴求，幫助用戶解決問題和痛點; 5、不斷搜集門店日常數(shù)據(jù)及客戶反饋，持續(xù)改進(jìn)優(yōu)化用戶體驗。 【薪資】綜合底薪(面試定級定薪可發(fā)6000-9000)+提成，階梯式提成1~3k/臺，銷量越高則單臺提成越高。五險一金，餐補，定期團(tuán)建，節(jié)假日福利。薪資底薪待遇是初級S0,5920，中級S1,6420，高級S2,7220.具體的底薪是根據(jù)你之前的薪資流水來定。提成按單提，1臺車1000,2-4臺車每臺2000,5臺及以上每臺3000，入職交五險一金 【上班時間】商超直營門店，排兩班，上六休一(10:00-19:00.13:00-22:00) 【晉升路徑】產(chǎn)品專家-主管-店長 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷，接受成人自考，需要有畢業(yè)證 2、有駕照，對汽車相關(guān)基本知識有一定了解或有濃厚興趣，高端消費品、奢侈品、電子產(chǎn)品、快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗至少半年以上，且業(yè)績優(yōu)秀，有新能源汽車銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 3、客戶服務(wù)意識強(qiáng)，溝通表達(dá)強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，陽光、正能量; 上班地址：各嵐圖汽車銷售展廳就近選擇 面試流程：簡歷篩選+線下面試

北京·朝陽區(qū)·高碑店村

熊女士

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公司直聘小車司機(jī)，一天一結(jié)算。 入職要求:年滿21-60周歲，無犯罪記錄，駕齡滿一年，開車熟練會使用導(dǎo)航。 結(jié)算方式，周結(jié)，日結(jié)，結(jié)算靈活天天見現(xiàn)錢。 公司提供一人一車，負(fù)責(zé)車輛的維修保養(yǎng)保險。你出人我出車，不限制公里數(shù)，不限制出車時間，多勞多得。 有意點我聊一聊，或者直接撥打電話。

北京·朝陽區(qū)·十八里店

鐘女士

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招聘精英：銷售助理 我們正在尋找不甘平凡、渴望成長的你！ ______ 一、崗位職責(zé) 客戶約訪：公司提供精準(zhǔn)客源，通過電話、微信等多渠道約訪客戶，預(yù)約拜訪機(jī)會。 二、任職要求 經(jīng)驗背景： 有客服、電話銷售、經(jīng)理助理或1-2年銷售相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 畢業(yè)生需有實習(xí)或項目經(jīng)驗。 能力素質(zhì)： 溝通能力強(qiáng)，口齒清晰，有服務(wù)意識和抗壓能力。 熟練使用Office辦公軟件（Word/Excel/PPT）。 有責(zé)任心、團(tuán)隊協(xié)作精神，對銷售工作充滿熱情。 學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限（市場營銷、管理類優(yōu)先）。 三、薪酬福利 底薪保障：4000元/第一個月（無責(zé)任底薪，提供穩(wěn)定收入，第二個月開始底薪增長）。 激勵獎金： 約訪階梯獎勵： 簽單傭金：約訪的客戶成功簽單后可獲得項目傭金的2%-5%（上不封頂）。 綜合收入：勤奮者月薪可達(dá)6000-10000元（高績效者更高）

北京·朝陽區(qū)·建外大街

熊先生

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