公司簡介
工商信息
企業(yè)地址
成都高新區(qū)武陽大道三段535號

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8000-9000元/月日薪340-380/天 郫縣航天國企急聘XYZ三軸操作工招聘10人 1、會(huì)操作三軸加工中心,主要負(fù)責(zé)航空零部件加工操作,會(huì)看圖紙; 2、工作認(rèn)真,有責(zé)任心; 3、待遇范圍:34元/小時(shí),綜合7000-9000,購買雇主險(xiǎn);包吃不包住 4、工期3個(gè)月左右,做得好可以轉(zhuǎn)正式工; 5、兩班倒白班8:30—20:30夜班20:30—8:30,每班休息一個(gè)小時(shí),一周一倒;包 6、發(fā)薪時(shí)間,次月20日 7、工作地點(diǎn):郫縣西源大道 有意者咨詢李老師
成都·郫都區(qū)

切配,打包
3000-4000元/月咱們是外賣店,上班時(shí)間是早上9點(diǎn)半到晚上10點(diǎn)。高峰期過了不忙可以換著休息。因?yàn)樵蹅円彩峭赓u小店不存在一崗一職。一天單量就100多單,所以都是大家配合把事情做好。月薪3500,月休2天。三天試用期。每月15號發(fā)工資。新手3000。包吃住。邀^_^要勤快
成都·新都區(qū)·斑竹園


糖水鋪學(xué)徒
4000-5000元/月學(xué)徒工
成都·武侯區(qū)·桐梓林


高中生以上學(xué)歷的廚師或者學(xué)徒
3000-4000元/月喜歡美食,愛干凈,有基本功最好!高中學(xué)歷以上! 當(dāng)然你有貴州小吃魷魚土豆等技術(shù)工資可加 手藝成熟的廚師我這邊會(huì)有好的安排掙到市場更高的工資
成都·武侯區(qū)·桂溪


水果店店員
3000-6000元/月招聘崗位: 店員/銷售員(6名) 負(fù)責(zé)門店水果陳列、稱重、收銀; 熱情接待顧客,推薦當(dāng)季水果; 保持店內(nèi)整潔,協(xié)助補(bǔ)貨理貨。 水果收銀員(1名) 負(fù)責(zé)收銀結(jié)賬 確保賬目準(zhǔn)確無誤,操作規(guī)范。 任職要求: 年齡18-45歲,身體健康; 吃苦耐勞,服務(wù)意識強(qiáng); 福利待遇: 薪資:底薪+提成 每月水果福利,團(tuán)隊(duì)氛圍輕松; 表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升店長 小貼士: 彈性排班,可學(xué)習(xí)水果知識 提供清涼工作環(huán)境 同時(shí)實(shí)現(xiàn)水果自由喲
成都·新都區(qū)·天回


成都金牛區(qū)1.**門店運(yùn)營**-全面負(fù)責(zé)日常運(yùn)營管理,包括服務(wù)流程監(jiān)督
4000-24000元/月1.**門店運(yùn)營** -全面負(fù)責(zé)日常運(yùn)營管理,包括服務(wù)流程監(jiān)督、業(yè)績目標(biāo)達(dá)成、成本控制及安全管理。 -優(yōu)化商品陳列與庫存管理,分析銷售數(shù)據(jù)(客流量、轉(zhuǎn)化率等)并提出改進(jìn)策略。 2.**團(tuán)隊(duì)管理** -負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)(如理療手法、健康知識、銷售技巧)及績效考核。 3.**客戶服務(wù)** -維護(hù)會(huì)員關(guān)系,處理投訴,提升復(fù)購率與忠誠度;組織健康講座或社群活動(dòng)引流。 4.**市場推廣** -執(zhí)行線上線下營銷方案,配合新媒體運(yùn)營提升品牌曝光。 任職要求 1.**經(jīng)驗(yàn)與技能** -**經(jīng)驗(yàn)**:多數(shù)需**3年以上**健康管理、醫(yī)美、連鎖零售或SPA行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),部分接受應(yīng)屆生(但需銷售潛力)。 -**技能**:擅長數(shù)據(jù)分析、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、活動(dòng)策劃;具備中醫(yī)理療/健康管理知識者優(yōu)先。 2.**學(xué)歷與素質(zhì)** -**學(xué)歷**:中專至本科不等。 -**素質(zhì)**:溝通力強(qiáng)、抗壓能力佳、服務(wù)意識突出,適應(yīng)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)文化。 *三、薪資與福利** |**項(xiàng)目**|**詳情** |**薪資構(gòu)成**|底薪(4k-8k)+提成營業(yè)額(1%-5%)+績效獎(jiǎng)金+分紅/股權(quán)激勵(lì)| |**綜合收入**|**7k-20k/月**,頭部企業(yè)可達(dá)2萬以上 |**福利保障**|餐補(bǔ)/住房補(bǔ)貼、國內(nèi)外旅游 ###**四、晉升空間** -**路徑**:店長→區(qū)域經(jīng)理→運(yùn)營總監(jiān)→合伙人(部分企業(yè)提供門店股權(quán)或創(chuàng)業(yè)扶持)。 -**培訓(xùn)**:帶薪技術(shù)培訓(xùn)、老員工帶教,賦能個(gè)人技能提升。
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智能硬件|10000人以上
生活服務(wù)O2O|5000-10000人

互聯(lián)網(wǎng)|10000人以上

家居行業(yè)|10000人以上
