薪資待遇；5000~8000/月，底薪加每單提成，月結(jié) 福利待遇；公司包住，辦公室空調(diào)坐班 崗位要求；大專(zhuān)及以上，22歲以上 工作詳情 1、為客戶(hù)提供全面、專(zhuān)業(yè)的旅游咨詢(xún)服務(wù)，包括旅游目的地信息（如景點(diǎn)特色、氣候條件、風(fēng)俗習(xí)慣等）、旅游線(xiàn)路規(guī)劃、交通方式選擇、住宿推薦、餐飲建議等，滿(mǎn)足客戶(hù)的個(gè)性化需求。? 2、根據(jù)客戶(hù)的出行時(shí)間、預(yù)算、興趣愛(ài)好等因素，為客戶(hù)量身定制合適的旅游酒店，并詳細(xì)介紹方案的行程安排、費(fèi)用構(gòu)成、注意事項(xiàng)等，解答客戶(hù)的疑問(wèn)，促成合作。? 3、負(fù)責(zé)旅游產(chǎn)品的推廣和銷(xiāo)售工作，向客戶(hù)介紹公司的旅游產(chǎn)品（如跟團(tuán)游、自由行、定制游等）的特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)和價(jià)格，引導(dǎo)客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)，完成銷(xiāo)售指標(biāo)。? 4、關(guān)注客戶(hù)的出行動(dòng)態(tài)，在客戶(hù)旅游過(guò)程中保持溝通，及時(shí)解決客戶(hù)遇到的問(wèn)題和突發(fā)情況，提供必要的幫助和支持，提升客戶(hù)的滿(mǎn)意度。? 5、建立和維護(hù)客戶(hù)檔案，定期對(duì)客戶(hù)進(jìn)行回訪(fǎng)，了解客戶(hù)的旅游體驗(yàn)和需求，挖掘潛在客戶(hù)，促進(jìn)二次消費(fèi)。? 6、收集和整理旅游市場(chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息及客戶(hù)反饋，為公司優(yōu)化旅游產(chǎn)品和服務(wù)提供參考依據(jù)。? 7、配合團(tuán)隊(duì)完成其他與旅游咨詢(xún)相關(guān)的工作，如市場(chǎng)推廣活動(dòng)、產(chǎn)品培訓(xùn)等。

杭州·余杭區(qū)

孫先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

上班時(shí)間：8:45-18:30；月休4天 一、薪資 入職無(wú)責(zé)底薪 2000-5000元+高提成40%-70%+提供住宿+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金，月平均收入8000～12000元，眾多銷(xiāo)售人員月收入在10000元-20000元； 二、福利：網(wǎng)絡(luò)補(bǔ)貼、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金，節(jié)假日福利，帶薪年休假，婚假、產(chǎn)假、病假 三、工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)上門(mén)客戶(hù)接待、咨詢(xún)工作，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)租賃相關(guān)咨詢(xún)服務(wù)； 2.根據(jù)公司現(xiàn)行渠道開(kāi)發(fā)客戶(hù)與房源； 3.客戶(hù)來(lái)源有：門(mén)店、官網(wǎng)、商業(yè)網(wǎng)、介紹等，日常負(fù)責(zé)接待客戶(hù)，并帶客戶(hù)看房； 4.后期維護(hù)老客戶(hù)，并與客戶(hù)建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。 5、簽約、售后等 年齡23周歲以上45周歲以下 四、有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可，本人是部門(mén)經(jīng)理，面試者有任何問(wèn)題可以與本人直接聯(lián)系，電話(huà)加V都可以

杭州·余杭區(qū)

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系