我們正在尋找一位充滿激情、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的跨境電商站外推廣專家。您將負(fù)責(zé)為公司的Shopify獨(dú)立站和亞馬遜店鋪策劃并執(zhí)行高效的站外流量獲取策略，核心目標(biāo)是提升品牌曝光度、獲取高質(zhì)量流量、驅(qū)動(dòng)銷售增長(zhǎng)。精通GoogleSEO優(yōu)化和TikTok廣告投放將是您成功的關(guān)鍵。 核心職責(zé) 站外推廣策略制定與執(zhí)行： 深入理解公司產(chǎn)品（電子產(chǎn)品）及目標(biāo)市場(chǎng)，制定全面的站外推廣年度/季度/月度計(jì)劃，明確目標(biāo)、預(yù)算及KPI。 聚焦核心渠道： GoogleSEO：負(fù)責(zé)網(wǎng)站（Shopify獨(dú)立站）的整體SEO優(yōu)化策略，包括關(guān)鍵詞研究、網(wǎng)站結(jié)構(gòu)優(yōu)化、技術(shù)SEO、高質(zhì)量?jī)?nèi)容策略制定與執(zhí)行（如博客、產(chǎn)品指南、評(píng)測(cè)）、高質(zhì)量外鏈建設(shè)等，提升網(wǎng)站在Google等搜索引擎的自然排名和有機(jī)流量。 TikTokAds：精通TikTok廣告平臺(tái)（TikTokAdsManager），負(fù)責(zé)從零到一搭建、投放、優(yōu)化TikTok廣告活動(dòng)（包括信息流廣告、TopView、挑戰(zhàn)賽合作等），測(cè)試不同創(chuàng)意形式（短視頻、直播間引流等），精準(zhǔn)觸達(dá)目標(biāo)受眾，有效控制CPC/CPA，提升ROAS。 拓展多元化渠道：根據(jù)業(yè)務(wù)需求，探索、測(cè)試和優(yōu)化其他有效的站外引流渠道，如： 社交媒體營(yíng)銷：Facebook,Instagram,Pinterest,YouTube(內(nèi)容合作/廣告),Twitter/X,Reddit等平臺(tái)的有機(jī)內(nèi)容運(yùn)營(yíng)和/或付費(fèi)廣告投放。 聯(lián)盟營(yíng)銷：建立和管理聯(lián)盟營(yíng)銷計(jì)劃（AffiliateProgram），招募和管理優(yōu)質(zhì)聯(lián)盟客（Affiliate），通過(guò)合作引流。 網(wǎng)紅營(yíng)銷：策劃網(wǎng)紅營(yíng)銷活動(dòng)，尋找、篩選、對(duì)接并管理不同層級(jí)（Mega/Macro/Micro/Nano）的網(wǎng)紅/KOL/KOC進(jìn)行產(chǎn)品測(cè)評(píng)、種草、直播帶貨等合作。 內(nèi)容營(yíng)銷&PR：策劃并產(chǎn)出高質(zhì)量、高傳播性的內(nèi)容（文章、視頻、信息圖等），進(jìn)行媒體合作、新聞稿發(fā)布等提升品牌聲量。 Deal站&促銷：在目標(biāo)市場(chǎng)的主流Deal站（如Slickdeals,KinjaDeals等）策劃和執(zhí)行促銷活動(dòng)。 社區(qū)運(yùn)營(yíng)：在相關(guān)垂直論壇、社群（如FacebookGroup,Reddit,Discord等）進(jìn)行品牌建設(shè)和用戶互動(dòng)。 跨平臺(tái)流量協(xié)同： Shopify獨(dú)立站引流：所有推廣活動(dòng)需有效引導(dǎo)流量至Shopify獨(dú)立站，提升網(wǎng)站訪問(wèn)量、注冊(cè)用戶數(shù)及直接銷售轉(zhuǎn)化。 亞馬遜店鋪引流：制定并執(zhí)行符合亞馬遜平臺(tái)規(guī)則的站外引流策略，將流量精準(zhǔn)導(dǎo)入亞馬遜Listing頁(yè)面，提升Listing排名、銷量和轉(zhuǎn)化率。深刻理解亞馬遜站外流量對(duì)排名（如A9算法）的影響。 確保流量來(lái)源清晰可追蹤（使用UTM參數(shù)等），分析不同渠道流量在獨(dú)立站和亞馬遜上的表現(xiàn)及貢獻(xiàn)。 數(shù)據(jù)分析、優(yōu)化與報(bào)告： 利用數(shù)據(jù)分析工具（GoogleAnalytics4,TikTokAdsManager,亞馬遜品牌分析、第三方廣告分析工具等）實(shí)時(shí)監(jiān)控各推廣渠道的核心指標(biāo)（流量、點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率、獲客成本、廣告支出回報(bào)率、銷售額貢獻(xiàn)等）。 基于數(shù)據(jù)洞察，持續(xù)進(jìn)行A/B測(cè)試（廣告創(chuàng)意、受眾定位、著陸頁(yè)、出價(jià)策略等），優(yōu)化推廣策略，最大化投資回報(bào)率。 定期（日/周/月）制作清晰、詳實(shí)的推廣效果報(bào)告，分析數(shù)據(jù)趨勢(shì)，總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn)，提出可落地的優(yōu)化建議，向管理層匯報(bào)。

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

自古真情留不住，唯有套路得人心。不套路，不忽悠。招聘養(yǎng)老院護(hù)工，醫(yī)院護(hù)工。男女不限，學(xué)歷不限。年齡20-55歲，養(yǎng)老院護(hù)工月薪新手5000元，熟手6000-8000元。醫(yī)院護(hù)工一對(duì)一230-260元一天。以上內(nèi)容真實(shí)有效，歡迎咨詢。

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孔先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我司從未要求應(yīng)聘者繳納任何形式的押金、保證金、推薦費(fèi)、介紹費(fèi)、招待費(fèi)、活動(dòng)費(fèi)、中介費(fèi)等費(fèi)用，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，以免上當(dāng)受騙，造成財(cái)產(chǎn)損失 【肯吃苦，想掙錢的來(lái)！】 4元/單起+超重補(bǔ)貼+高溫補(bǔ)貼 兼職綜合薪資3000-10000元，多勞多得！ 免費(fèi)提供車輛，不交任何費(fèi)用，超時(shí)，購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)，安全有保障！ 【崗位職責(zé)】 1.根據(jù)客戶下單地址，保證客戶訂單安全、及時(shí)準(zhǔn)確送達(dá)客戶手中； 2.復(fù)核訂單數(shù)量，保障配送貨物的準(zhǔn)確性； 3.保障配送過(guò)程中客戶商品的安全、衛(wèi)生、新鮮度等； 4.保證騎行時(shí)準(zhǔn)守交通規(guī)則，務(wù)必保障人身安全；

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程先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

富士康廠內(nèi)部推薦純工價(jià)26H+新人獎(jiǎng)500 由于企業(yè)訂單增加，富士康需要急招一批小時(shí)工+正式工，高峰期入職獎(jiǎng)勵(lì)500。 本企業(yè)應(yīng)聘不收任何費(fèi)用。 月綜合工資保底7千，加班越多，工資越高，不限制加班。 小時(shí)工待遇:24-26元/小時(shí) 加班穩(wěn)定，不限制加班。每月保底280-300個(gè)小時(shí)。平均月薪7000-8000 正式工待遇：2650-3000底薪+績(jī)效+加班費(fèi)+補(bǔ)貼保底7000 ----------------------------------------------- 1.18一45歲男女不限，要求做事認(rèn)真！ 2. 3.每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資（辭職結(jié)清，只需提前三天申請(qǐng)辭職） 4.包吃?。好赓M(fèi)標(biāo)準(zhǔn)三菜一湯，免費(fèi)空調(diào)宿舍，6～8人間，有洗機(jī)，WiFi。 5.上班時(shí)間：8-10小時(shí)。中途休息二小時(shí)，月休4天，100%白班，星期天休息，自愿申請(qǐng)加班 6.工作內(nèi)容：品牌手機(jī)組裝。打包裝。檢測(cè)，品質(zhì)。測(cè)試。 6.社保：入職第1個(gè)月起即買五險(xiǎn)一金。。 7.保障：入職當(dāng)天和你簽勞動(dòng)合同。 8.本企業(yè)直招，不收任何費(fèi)用

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

滴滴官方平臺(tái)招募滴滴司機(jī)！ 【崗位要求】-硬性條件 1、男性年齡21-60歲；女性年齡21-55歲 2、駕齡3年以上，近3個(gè)記分周期內(nèi)未扣滿十二分 3、無(wú)酒駕醉駕、吸D等記錄 4、符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件 【實(shí)際收入】-真實(shí)有效 1、收入：每日預(yù)估流水300一400元，以司機(jī)本人服務(wù)時(shí)長(zhǎng)決定，多勞多得 2、結(jié)算：收入每日結(jié)算，每天提現(xiàn)流水到銀行卡 4、時(shí)間：每天自由安排上線時(shí)間，平臺(tái)不做硬性要求，可當(dāng)主業(yè)/副業(yè)，可照顧家庭 滴滴出行，祝您生活愉快！

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陳女士

實(shí)名企業(yè)

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