崗位職責: 1.負責短視頻平臺的內(nèi)容發(fā)布與管理。 2.公司有培訓。易上手。工作自由。 3.提成高，待遇好。 任職要求: 1.善于溝通，能夠有效地與團隊成員協(xié)作。 2.具備良好的組織和管理能力，能夠高效地完成任務(wù)。 3.對短視頻內(nèi)容有一定的了解和興趣，能夠快速適應(yīng)短視頻平臺的運作。

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郝先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

醫(yī)企資質(zhì)辦理專員的要求(學醫(yī)者優(yōu)先錄取)： 1）執(zhí)行力好：向衛(wèi)健局遞交申請醫(yī)療機構(gòu)的材料、帶領(lǐng)衛(wèi)健局驗收、領(lǐng)牌照、催收賬款。入職培訓，導師帶教三個月內(nèi)全流程完成三單，即開始自巳獨立操作。 2）良好的商務(wù)洽談和溝通能力，適應(yīng)出差，開車熟練。 3）熟練策劃短視頻錄制并在各大主流視頻平臺發(fā)布。 4)熟練辦公軟件操作，懂Al在各種不同場景中的應(yīng)用，。

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張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

生物傳感器算法工程師（健康方向） 職責：基于PPG、ECG、SpO?、體溫、睡眠等傳感數(shù)據(jù)，開發(fā)精準的健康評估模型； 背景要求： 有醫(yī)療器械或大廠穿戴算法經(jīng)驗； 熟悉生理信號處理、Python/MATLAB； 工作職責: 1、可穿戴健康相關(guān)傳感器的算法研發(fā)和應(yīng)用，如：基于PPG、ECG的心率、血氧、睡眠、壓力、血壓等算法； 2、根據(jù)可穿戴產(chǎn)品規(guī)格能獨立評估算法，制定算法實現(xiàn)的方案、架構(gòu)和設(shè)計規(guī)范，有實際的穿戴產(chǎn)品的算法開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、建立算法模型，算法程序開發(fā)實現(xiàn)、問題分析及測試驗證支持； 4、持續(xù)跟進可穿戴產(chǎn)品領(lǐng)域的算法趨勢，整理算法迭代的roadmap。 任職資格: 1、本科及以上，生物醫(yī)學工程、信號處理、數(shù)學、計算機等相關(guān)專業(yè)，本科4年以上算法相關(guān)工作經(jīng)驗，研究生2年以上算法相關(guān)工作經(jīng)驗， 2、精通傳感器的信號處理和機器學習建模 3、有扎實的編程、調(diào)試、軟件優(yōu)化能力和良好的編程習慣，至少熟練掌握C/python/matlab其中一門語言； 4、掌握常見生理醫(yī)學信號的知識，具有智能穿戴產(chǎn)品算法落地和心率、血氧、血壓、壓力、hrv分析等健康算法經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、邏輯思路清晰，工作認真負責、進取心，快速學習能力，較強的軟件開發(fā)能力，較強的分析和解決問題的能力與團隊協(xié)作精神； 6、較強的英文文獻閱讀能力

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李先生

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立即聯(lián)系

1.店鋪運營與管理： 負責國際站店鋪的整體運營，制定店鋪發(fā)展策略和推廣計劃。 管理產(chǎn)品上架、詳情頁優(yōu)化、店鋪裝修等工作，提升店鋪的吸引力和轉(zhuǎn)化率。 2.產(chǎn)品優(yōu)化與推廣： 優(yōu)化產(chǎn)品標題、關(guān)鍵詞、詳情頁等，提高產(chǎn)品在搜索結(jié)果中的曝光度。 利用P4P推廣、EDM營銷等手段，增加產(chǎn)品的點擊量和詢盤量。 3.數(shù)據(jù)分析與決策： 收集和分析店鋪數(shù)據(jù)，評估運營效果，提出改進建議。 參與公司決策，提供市場趨勢和客戶需求的反饋。 4.平臺維護與合作： 維護國際站平臺賬號，確保賬號安全和正常運營。

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趙先生

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連鎖生鮮電商超市長期小時工/正式工， (可就近選擇站點、利用下班時間、周末時間上班，也可以選擇全天上班、也可以長期干做正式工(一般) 工作內(nèi)容:生活用品/日用品/生鮮水果蔬菜等分揀、上架、打包等 工作要求:18-40歲，男女不限!需要食品健康證，可面試通過后辦理，上班不能戴眼鏡(可佩戴隱形眼鏡) 工作時間:靈活排班 薪資待遇:綜合6000-8000元/月、20元/小時(分揀員有激勵時薪)每個月20號發(fā)薪，小時工做滿7工作日后每出勤7天可以借支200-300工作地點:龍華區(qū)，寶安區(qū)，龍崗區(qū)，羅湖區(qū)，南山區(qū)，福田區(qū)，光明區(qū)，坪山區(qū)，鹽田區(qū)均靠近地鐵站，可就近安排

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李先生

實名企業(yè)

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年齡要求：18-44周歲 職業(yè)晉升通道：小工→中工→大工（廠內(nèi)考核晉升） 崗位薪資 ?小工5000-7000元/月（培訓后上崗） ?中工8000-10000元/月（技能達標即上崗） ?大工10000-15000元/月（內(nèi)部晉升，享技術(shù)津貼）

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汪先生

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