工作內(nèi)容:

1、負(fù)責(zé)證書(shū)、培訓(xùn)服務(wù)等產(chǎn)品的銷售推廣，維護(hù)客戶關(guān)系并拓展新的客戶;消操、特種工、崗位證書(shū)方向。

2、定期拜訪客戶、渠道商，搜集有效信息并分析客戶需求，提出初步解決方案;

3、引導(dǎo)和完成商務(wù)談判及商務(wù)過(guò)程，達(dá)成合作并完成收款;

4、負(fù)責(zé)銷售工作的全過(guò)程管理，與客戶、渠道建立并保持良好的合作關(guān)系，形成長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作。

任職要求:

1.年齡20-35歲，大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求);

2.具有良好的表達(dá)能力和溝通能力，能承擔(dān)一定的工作壓力，思路清晰;

3.熱愛(ài)生活，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

4.有消操、特種工銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

[學(xué)天的晉升渠道清晰嗎?]

1.專業(yè)路線:試用期銷售一一初級(jí)銷售一一中級(jí)銷售一一高級(jí)銷售---資深銷售----專家銷售成為資深的專業(yè)人員，從初級(jí)到高級(jí)，最終成為行業(yè)專家

2.管理路線:試用期銷售一一初級(jí)銷售一一中級(jí)銷售一一高級(jí)銷售----儲(chǔ)備經(jīng)理-----初級(jí)經(jīng)理-----中級(jí)經(jīng)理----高級(jí)經(jīng)理(儲(chǔ)備校長(zhǎng))----校長(zhǎng)

如果當(dāng)月或者連續(xù)兩個(gè)月達(dá)到考核要求，即可直接晉升！

學(xué)天90%的管理盡都導(dǎo)從內(nèi)部提拔上來(lái)的!