中高端民宿店長(zhǎng)7k+
面議該職位于3日內(nèi)新發(fā)布
1.根據(jù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)員工完成經(jīng)營(yíng)的各項(xiàng)指標(biāo),完成整店業(yè)績(jī)指標(biāo);
2.負(fù)責(zé)民宿的整體經(jīng)營(yíng)治理,確保民宿正常經(jīng)營(yíng);
3.負(fù)責(zé)線上推廣宣傳、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、線上轉(zhuǎn)化等,例如美團(tuán)、攜程、微信公眾號(hào)、微信小程序、小紅書(shū)平臺(tái)等;
4.負(fù)責(zé)民宿內(nèi)產(chǎn)品整合以及市場(chǎng)拓展洽談等工作的開(kāi)展
5.負(fù)責(zé)民宿的動(dòng)銷情況,維護(hù)渠道良好合作關(guān)系(美團(tuán)酒店/美團(tuán)民宿、攜程等);
6.處理客戶的意見(jiàn)和投訴,及時(shí)滿足客戶需求,持續(xù)提升住戶的居住體驗(yàn)和滿意度;
7.對(duì)行業(yè)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,找到運(yùn)營(yíng)問(wèn)題點(diǎn)并及時(shí)傳遞到團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)處理運(yùn)營(yíng)中遇到的各類問(wèn)題;
8.圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制民宿的預(yù)決算,嚴(yán)格掌握經(jīng)營(yíng)成本;
9.依據(jù)市場(chǎng)變化和進(jìn)展,制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷工作策略,并組織實(shí)施和有效掌握;
10.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的搭建與建設(shè)、培育和治理,提高整店的勞效和員工素養(yǎng),培養(yǎng)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)成員;
11.與公司、業(yè)主進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作,確保信息暢通、有效;
12.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)品牌精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè),維護(hù)員工合法權(quán)益;
13.負(fù)責(zé)做好與各界人士的公共關(guān)系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的內(nèi)、外部形象;
14.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
【任職要求】
文化程度:大專以上學(xué)歷。
工作經(jīng)驗(yàn):熟悉酒店、民宿或旅游行業(yè),具有一定的經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)和實(shí)際運(yùn)作;
具有2年以上民宿大管家/負(fù)責(zé)人管理工作經(jīng)驗(yàn)。
身體要求:身體健康,五官端正,精力充沛。
素質(zhì)要求:具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,辦事公正,勇于創(chuàng)新、思維敏捷,接受力高;
具有很強(qiáng)的分析判斷和決策能力、前瞻能力、創(chuàng)新能力、快速反應(yīng)能力、觀察能力、市場(chǎng)敏感度、親和感染能力、組織計(jì)劃能力、綜合協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力。
接受全國(guó)或者全川異動(dòng)。

成都都江堰市青城山
