崗位職責：

1、理解公司培訓產(chǎn)品，收集、分析目標行業(yè)及同行的企業(yè)信息，評估潛在的商機、尋找潛在客戶，實現(xiàn)面向客戶的產(chǎn)品價值傳遞；

2、分析客戶需求，參與客戶的業(yè)務(wù)交流工作，為客戶提供針對性解決方案——定制化的培訓服務(wù)方案，并承擔客戶的服務(wù)管理協(xié)調(diào)工作，協(xié)調(diào)各類資源確保培訓項目順利執(zhí)行；

3、依培訓課程周期和銷售計劃進行課程/培訓項目的推廣及銷售，在部門負責人的指導下完成培訓合同的定價、條款談判和合同的最終簽訂；

4、對接并落實、監(jiān)督項目實施及售后服務(wù)。

5、建立并維護良好的客戶關(guān)系，深度挖掘客戶需求，實現(xiàn)客戶重復購買。

崗位要求：

1、統(tǒng)招本科以上學歷；

2、一年以上toB教育培訓、咨詢行業(yè)項目設(shè)計及運營經(jīng)驗；

3、良好的師資整合與對接能力；

4、有國內(nèi)著名培訓或咨詢企業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

職位福利：五險一金、帶薪年假、定期體檢