強(qiáng)招聘能力，招聘閉環(huán)后，轉(zhuǎn)綜合崗

崗位描述：

1、人力資源各個(gè)模塊，精通招聘，員工關(guān)系及薪酬模塊，善于統(tǒng)籌、完善部門(mén)各項(xiàng)工作；

2、負(fù)責(zé)各部門(mén)的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù)，負(fù)責(zé)各部門(mén)的內(nèi)部管理工作，對(duì)下屬人員的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃、工作結(jié)果等進(jìn)行檢查、評(píng)估與考核；

3、負(fù)責(zé)員工活動(dòng)組織、策劃和安排，及參加相關(guān)會(huì)議并做好會(huì)議內(nèi)容記錄反饋整合；

4、負(fù)責(zé)起草公司各項(xiàng)通知、通告；

5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，年齡35歲以內(nèi)

2、熟悉人力資源各個(gè)模塊，精通招聘+薪酬績(jī)效2個(gè)模塊

工作時(shí)間：

上午10點(diǎn)到晚上8點(diǎn)，節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定休假，周末按照大小周輪休制