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招聘職位(6)

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生產(chǎn)拉長(zhǎng)

5000-6000元/月

該職位于5日內(nèi)新發(fā)布

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生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)

生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)

5000-6000元/月
月結(jié)1-2人經(jīng)驗(yàn)不限包住全職

生產(chǎn)拉長(zhǎng)的核心要求可概括為:懂生產(chǎn)、會(huì)管理、能抗壓、重安全,具體可分為4類關(guān)鍵要求:

1.基礎(chǔ)資質(zhì)要求

?學(xué)歷:通常要求高中及以上學(xué)歷,部分技術(shù)型生產(chǎn)線(如電子、精密制造)可能要求中專/大專相關(guān)專業(yè)。

?經(jīng)驗(yàn):1-3年同行業(yè)生產(chǎn)線管理經(jīng)驗(yàn)(如同類型產(chǎn)品組裝、加工線),熟悉所在行業(yè)的生產(chǎn)工藝、設(shè)備操作及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

2.核心能力要求

?生產(chǎn)管控能力:能看懂生產(chǎn)計(jì)劃,合理排程、分配崗位,確保產(chǎn)量按時(shí)達(dá)成;會(huì)分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)(產(chǎn)量、不良率、工時(shí)),及時(shí)解決工序卡頓、設(shè)備小故障等問題。

?人員管理能力:能帶領(lǐng)5-20人班組,協(xié)調(diào)員工矛盾、培訓(xùn)新員工;會(huì)把控員工工作狀態(tài),減少無效工時(shí),同時(shí)維持班組穩(wěn)定性。

?溝通協(xié)調(diào)能力:向上能清晰匯報(bào)生產(chǎn)進(jìn)度與問題,向下能準(zhǔn)確傳達(dá)操作要求,橫向能協(xié)調(diào)倉(cāng)庫(kù)、質(zhì)檢、隔壁工序等跨部門事務(wù)。

3.關(guān)鍵職責(zé)要求

?效率:確保每日/每周生產(chǎn)任務(wù)100%達(dá)成,控制加班時(shí)長(zhǎng),避免無效成本。

?質(zhì)量:監(jiān)督員工按作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)操作,巡檢產(chǎn)品質(zhì)量,不良率需控制在規(guī)定范圍內(nèi);出現(xiàn)質(zhì)量問題時(shí),能配合追溯原因并整改。

?安全:每日開班前強(qiáng)調(diào)安全規(guī)范(如穿戴勞保用品),定期排查生產(chǎn)線安全隱患(如電線、通道、設(shè)備防護(hù)),確保零安全事故。

?成本:減少物料浪費(fèi)(如邊角料、不合格品),合理使用生產(chǎn)輔料。

4.軟素質(zhì)要求

?抗壓能力:能應(yīng)對(duì)生產(chǎn)旺季趕貨、人員不足、訂單緊急變更等壓力,不推諉、不急躁。

?責(zé)任心:對(duì)生產(chǎn)結(jié)果負(fù)責(zé),主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并解決問題,而非等上級(jí)安排。

?執(zhí)行力:能快速落地公司及車間的各項(xiàng)要求(如工藝調(diào)整、安全檢查)。

韋女士實(shí)名企業(yè)IP:廣東廣州

深圳寶安區(qū)南太創(chuàng)之谷

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法定代表人:黃遠(yuǎn)青
成立日期:2018-10-29
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