崗位職責：

客戶拓展：負責商務洽談與市場開拓，挖掘潛在客戶資源，擴大業(yè)務合作范圍。

客戶維護：建立并維護現(xiàn)有客戶關系，通過定期溝通與服務提升客戶滿意度，促進長期合作。

市場調(diào)研：分析行業(yè)動態(tài)與競爭對手信息，為業(yè)務策略提供數(shù)據(jù)支持。

團隊協(xié)作：與教學、運營等部門協(xié)同工作，推動項目落地與目標達成。

任職要求：

核心能力：具備出色的溝通技巧與商務談判能力，擅長跨部門協(xié)作與客戶關系管理。

獨立工作能力強，能主動規(guī)劃業(yè)務方向，對教育行業(yè)市場趨勢有敏銳洞察力。

職業(yè)素養(yǎng)：熱愛教育培訓行業(yè)，工作積極主動，抗壓能力強，能適應高頻次商務溝通場景。

具備良好的團隊合作精神，樂于分享經(jīng)驗并協(xié)同解決問題。

加分項：

1、大專及以上學歷，有3年以上招商工作經(jīng)驗，

2、有養(yǎng)老服務行業(yè)招商經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、具備良好的商務談判能力和溝通協(xié)調(diào)能力，有廣泛的商業(yè)資源。

4、有較強的市場開拓能力和抗壓能力，能夠完成招商任務。

5、外向主動、熱情真誠、幽默親和，自帶“社交天花板”屬性；抗壓能力強，面對挑戰(zhàn)能快速調(diào)整心態(tài)，保持正能量。

6、薪資結(jié)構：底薪+高提成+績效獎金（上不封頂，開朗型人才業(yè)績往往更突出！）