崗位優(yōu)勢(shì)：

1、品牌20年發(fā)展歷程，每一家均為總部直營(yíng)校區(qū)，福利制度等有保障；

2、引領(lǐng)行業(yè)的高提點(diǎn)+骨干分紅機(jī)制；

3、校區(qū)+總部雙重帶薪培訓(xùn)賦能機(jī)制；

崗位職責(zé)：

1崗位kpi的達(dá)成：銷售課時(shí)、現(xiàn)金實(shí)收、新簽學(xué)員數(shù)、生產(chǎn)達(dá)標(biāo)、

推薦、續(xù)費(fèi)、退費(fèi)、離職率、運(yùn)營(yíng)效率等；

2團(tuán)隊(duì)建設(shè)：招聘、培訓(xùn)、帶教、評(píng)估；

3團(tuán)隊(duì)管理：日常各項(xiàng)會(huì)議組織主持、校區(qū)流程的執(zhí)行到位；

4提升客戶滿意度：進(jìn)步率、退費(fèi)率、投訴退費(fèi)處理、關(guān)注客戶體驗(yàn)；

5提升員工滿意度：控制離職率、骨干員工占比；

6公共關(guān)系維護(hù)；

7市場(chǎng)品牌的關(guān)注與維護(hù)：競(jìng)品調(diào)研、市場(chǎng)投放、品牌合作及建設(shè)等；

8打造健康良性的校區(qū)文化，踐行企業(yè)文化；

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷；

2、銷售出身，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)；

3、有k12經(jīng)驗(yàn)或者教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。至少3年校區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)；

4、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，跨部門溝通能力強(qiáng)；

工作時(shí)間：做六休一，10:00-19:00

注意：正式/儲(chǔ)備依據(jù)面試情況而定