工作職責(zé)：

1、為智能制造、新能源、大健康、電商物流AI高科技等行業(yè)企業(yè)獵尋、推薦中高級人才；

2、正確理解客戶需求、分析職位描述；

3、尋訪、溝通、甄選、面試、評估并推薦合適的候選人；

4、把控人選的面試進程，協(xié)調(diào)客戶與候選人之間的溝通；跟進人選的OFFER和入職等。

5、不斷深耕行業(yè)，在擅長的行業(yè)中積累自己的中、高級人才的人脈圈。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，最少2年以上銷售經(jīng)驗或2年以上甲方招聘經(jīng)驗或1年以上獵頭工作經(jīng)驗。人力資源相關(guān)專業(yè)或理工科專業(yè)，通信類、電子類、計算機類、電氣工程類、自動化等專業(yè)優(yōu)先；獵頭主管或以上崗位需要最少5年以上招聘經(jīng)驗，3年以上獵頭行業(yè)經(jīng)驗。

2、有2年以上獵頭行業(yè)經(jīng)驗，業(yè)績較好的，學(xué)歷可放寬至大專。

3、性格樂觀，工作積極主動，語言表達能力強，樂于與人交流；

4、頭腦靈活，口才佳或者邏輯思維文字溝通能力強，善于學(xué)習(xí)和不斷總結(jié)、改進自己的工作方法；

5、有強烈的進取心，不斷擴大自己知識面和提高自己的綜合素質(zhì)；

6、工作中能承受失敗的挫折，有一定抗壓能力；

7、強烈的責(zé)任心、良好的職業(yè)道德、強烈的集體榮譽感和團隊協(xié)作精神；

8、能夠接受“人力資源招聘+行業(yè)咨詢+銷售”于一體的工作。

如果您希望在人力資源招聘行業(yè)干一番事業(yè)，認(rèn)可利他、同心、同行、同樂的價值觀體系；如果您希望在一個付出和收益對等，合理公平公正且收入保障體系下的平臺上奮斗，希望通過自己的能力和努力快速提高收入，而不是僅僅拿死工資或者熬資歷。

如果您希望跟一家有清晰的目標(biāo)方向，有潛力活力、快速發(fā)展的企業(yè)共同成長和進步。

如果您是一個有理想和情懷的長期主義者，有志于成為一名頂級獵頭專家：

如果您不想丟掉大學(xué)辛苦學(xué)來的專業(yè)知識；不想在一個動蕩的時代默默無聞荒廢自己，不想陷入公司內(nèi)部的政治斗爭，整天費盡心思平衡各種關(guān)系；不想躺平，不想整天被各種瑣碎的事情淹沒；不想丟掉積累的人力資源管理經(jīng)驗-------，如果您就一心只想做好獵頭，我們非常歡迎您的到來！