1.負責(zé)健康財富規(guī)劃方案的制定與執(zhí)行 2.帶領(lǐng)銷售團隊實現(xiàn)銷售目標(biāo) 3.推廣國際標(biāo)準(zhǔn)化醫(yī)養(yǎng)融合養(yǎng)老社區(qū) 4.鏈接身邊有養(yǎng)老資源的人加盟，合伙分紅 5.具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進工作方法的能力

中國人壽保險銷售職位主要負責(zé)保險產(chǎn)品推廣與客戶服務(wù)，以下是具體職位描述： -工作內(nèi)容： -產(chǎn)品銷售與推廣：宣傳公司企業(yè)文化和保險知識，向個人或商業(yè)客戶推銷壽險等保險產(chǎn)品，完成保單銷售與合同簽訂。利用公司資源或自行開拓客戶，如進駐企業(yè)推廣國家個人養(yǎng)老金，負責(zé)西湖益聯(lián)?？蛻舳伍_發(fā)簽單等。 -客戶服務(wù)：為客戶提供保險咨詢，根據(jù)需求制定規(guī)劃方案，涵蓋保障、儲蓄、養(yǎng)老等方面。做好客戶回訪，協(xié)助繳納保費、處理保全給付與理賠事宜，提升客戶滿意度。 -市場分析與策略制定：分析市場狀況和競爭趨勢，為產(chǎn)品定位和市場策略提供建議，制定并執(zhí)行線上線下推廣計劃。 -團隊相關(guān)工作：部分崗位需培育新主管，對團隊人員輔導(dǎo)、培訓(xùn)，陪同展業(yè)，參與團隊規(guī)章制度與招聘計劃制定實施。 -任職要求： -學(xué)歷與經(jīng)驗：一般要求大專及以上學(xué)歷，有保險、金融等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 -專業(yè)知識：具備基本的金融、保險產(chǎn)品知識，了解市場情況。 -能力素質(zhì)：需要有良好的溝通、表達與商業(yè)談判能力，能承受壓力，有團隊合作精神。部分管理崗位要求有出色的市場洞察力和團隊管理經(jīng)驗。 -薪資福利： -薪資構(gòu)成：通常包括底薪、傭金、管理類津貼、培育類津貼及其他獎勵，收入上不封頂。 -福利待遇：繳納社保，公司提供系統(tǒng)培訓(xùn)和旅游福利，還有公平透明的晉升機制。

(1)通過電話/微信等渠道向企業(yè)客戶介紹和銷售產(chǎn)圍: (2)了解客戶需求，解決用戶保險咨詢包括但不限于講解產(chǎn)品、處理投訴和咨詢、協(xié)助理賠等等: (3)打造真實、專業(yè)、有趣的人設(shè)，做好朋友和視頻號運營工作; (4)及時反饋客戶訴求，促進公司產(chǎn)品迭代，提升用戶體驗和運營效率: (5)完成業(yè)績指標(biāo)及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 優(yōu)勢:1、ToB客戶(不是ToC個人保險客戶)，客戶為企業(yè)，非個人2、客戶來源:無需自己開拓，公司提供通過各種投流積累了大量的ToB客戶資源，均為自主咨詢的企業(yè)客戶，個人僅需深入溝通和維系3、公司提供工作手機及工作微信，不影響個人生 4、每天正常30個電話量考核，旺季40-60個，無通話時長的要求 任職要求； (1)大專及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先; (2)執(zhí)行力強，有較強的抗壓能力，溝通能力: (3)愿意扎根保險行業(yè)并主動學(xué)習(xí)產(chǎn)品知 n. (4)具備能快速并深入學(xué)習(xí)專業(yè)知識的能力，有較強的學(xué)習(xí)意愿，公司有完善的培訓(xùn)體系: (5)外向樂觀，有自驅(qū)力，對銷售有激情，有提高收入的決心;

?輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè)平臺 ?時間自主、收入上不封頂 ?48個月高端管理專業(yè)訓(xùn)練 ?一定條件下30萬起步的訓(xùn)練獎助金+績效獎金支持 ?豐富的保險保障及福利計劃 ?國際高端財務(wù)安全分析系統(tǒng) ?資深專家顧問的培訓(xùn)系統(tǒng) ?清晰的保險企業(yè)家培養(yǎng)路徑 注：收入的獲取需要滿足一定的條件，具體以簽署的代理合同為準(zhǔn)。 招募條件： ?5年以上工作經(jīng)驗，3年管理經(jīng)驗； ?28-45周歲，5年本地生活經(jīng)歷； ?本科及以上學(xué)歷，碩士及MBA優(yōu)先; ?上一年年收入18萬元以上； ?具有企業(yè)家思維和強烈的創(chuàng)業(yè)欲望； ?無壽險銷售經(jīng)驗； 職責(zé)： 1、行銷 ?開發(fā)準(zhǔn)客戶來源（Search）； ?協(xié)助客戶購買符合需求且足夠的保險計劃（Sell）； ?持續(xù)提供客戶滿意的服務(wù)(Service)； ?自我進修，提升專業(yè)能力(Study)； ?對自己的銷售業(yè)務(wù)有一個完整和準(zhǔn)確的記錄；同時所有的記錄應(yīng)符合公司業(yè)務(wù)準(zhǔn)則的標(biāo)準(zhǔn)； ?準(zhǔn)時參加晨會、夕會、培訓(xùn)等活動； ?執(zhí)行業(yè)務(wù)品質(zhì)相關(guān)規(guī)定和制度的各項要求； 2、管理 ?在公司授權(quán)范圍內(nèi)招募新人及選擇，進行事業(yè)說明會及甄選面試； ?新人培訓(xùn)； ?業(yè)務(wù)經(jīng)理候選人的發(fā)掘； ?業(yè)務(wù)經(jīng)理的培訓(xùn)； ?營業(yè)處的營運管理； ?指導(dǎo)營業(yè)組提升業(yè)績； ?協(xié)助公司做好業(yè)務(wù)品質(zhì)相關(guān)規(guī)定和制度的宣傳與落實； ?在規(guī)定的時間內(nèi)完成公司制定的銷售目標(biāo)、業(yè)績和其他事項。 注：本招募職位性質(zhì)為壽險營銷代理制

職位名稱：保險銷售人員/保險經(jīng)紀(jì)人/保險顧問 所屬部門：銷售部/保險業(yè)務(wù)部 匯報對象：銷售主管/團隊經(jīng)理