建筑項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
1-1.2萬元/月崗位職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的施工組織、管理和協(xié)調(diào)工作,對項(xiàng)目的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本負(fù)總責(zé)。2.組織實(shí)施施工計(jì)劃,確保項(xiàng)目按合同約定如期交付。3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,協(xié)調(diào)甲方等各方關(guān)系。4.嚴(yán)格控制項(xiàng)目成本,解決項(xiàng)目實(shí)施過程中的重大技術(shù)難題和突發(fā)事件。
任職要求
1.電子工業(yè)、工業(yè)自動(dòng)化、智能化工程管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;2.電子、電路板新廠房內(nèi)裝經(jīng)驗(yàn),3年以上項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),持有機(jī)電工程師證、電工證、高空作業(yè)證;3.熟悉施工流程、技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),會(huì)做多種類型的工程圖,能勘察現(xiàn)場后出工程量清單,做初步成本核算。4.強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感和抗壓能力,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)組織管理溝通協(xié)調(diào)能力,性格好、能包容,較好的親和力。5.年齡45歲以下,身體健康,吃苦耐勞、身體力行帶領(lǐng)員工爬高下低工作。6.會(huì)電腦操作技能,有駕照會(huì)開車優(yōu)先。

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