1.在院長領導下負責全院護理管理工作。

2.負責護理部中、遠期規(guī)劃、年度計劃、月計劃的制定、組織、實施、考核。

3.負責每月制作護理部員工考勤表、護理績效考核。

4.主持檢查與評價全院護理質量，定期總結，提出整改意見，定期匯報。定期主持護理差錯事故分析與鑒定會，提出處理意見和防范措施，不斷提高護理質量。

5.搞好與其他部門的協調與配合，維護和促進全院醫(yī)療護理安全。

6.按時參加運營部周例會及本院周例會匯報工作。

7.每日參加院領導組織的行政查房。

8.每周主持召開護理部部門會議，月度進行全體員工院感培訓。

9.負責承擔護理員入職的崗前培訓及考核。

10.處理與護理有關的家屬投訴、糾紛，提出處理辦法。11.完成每年年終護理工作總結。12.護理部員工招聘工作。

13.每周護理部專業(yè)培訓，進行考核。

14.員工團隊建設，定期開展多元團建活動，在輕松氛圍中增進團隊協作。