總助/CEO助理/董事長助理
1-3萬元/月我們正在尋找一位形象氣質(zhì)佳、綜合素質(zhì)高且具備極強保密意識與執(zhí)行力的秘書,作為[領導/管理層]的專屬工作伙伴,負責日程協(xié)調(diào)、事務統(tǒng)籌、溝通聯(lián)絡等核心工作,確保領導工作高效運轉(zhuǎn),助力團隊目標達成。
崗位職責
1.日程與行程管理
?精準管理領導的日常工作安排(會議、商務洽談、差旅等),合理協(xié)調(diào)時間沖突,提前規(guī)劃行程并預留彈性時間;
?實時跟進日程變動(如臨時會議、緊急事務),第一時間通知相關人員并調(diào)整后續(xù)計劃;
?負責差旅全流程安排(機票/高鐵票預訂、酒店篩選、接送車輛協(xié)調(diào)、當?shù)匦谐碳毣?,確保出行便捷高效。
2.事務統(tǒng)籌與執(zhí)行
?協(xié)助領導處理日常事務(如文件批閱傳遞、批示跟進、部門協(xié)調(diào)),確保重要事項閉環(huán)落實;
?整理會議材料(如PPT、報告、數(shù)據(jù)報表),提前測試設備(投影/麥克風),記錄會議要點并形成紀要;
?管理領導的工作資料(合同、方案、筆記等),分類歸檔并建立電子/紙質(zhì)索引,便于快速檢索。
3.溝通與對外聯(lián)絡
?作為領導與內(nèi)部團隊、外部合作伙伴(客戶/政府/供應商)的核心聯(lián)絡人,準確傳遞信息并跟進反饋;
?接聽/轉(zhuǎn)接重要電話,篩選有效信息并分類記錄(如緊急事務優(yōu)先上報);
?協(xié)調(diào)跨部門資源(如行政、財務、技術(shù)支持),推動領導交辦的協(xié)作事項落地。
4.商務與活動支持
?參與商務洽談/會議的現(xiàn)場支持(如材料分發(fā)、記錄要點、跟進后續(xù)行動項);
?協(xié)助策劃/執(zhí)行小型商務活動(如客戶接待、合作簽約儀式),負責細節(jié)把控(流程、物料、人員通知);
?維護重要客戶/合作伙伴的關系,適時傳遞節(jié)日問候或關懷(根據(jù)領導要求)。
5.保密與細節(jié)管理
?嚴格保守領導行程、決策、商業(yè)機密等信息,所有工作遵循“保密優(yōu)先”原則;
?關注領導的工作習慣與偏好(如文件格式、飲品習慣、會議時長要求),提供個性化支持;
?主動預判需求(如提前準備會議資料、檢查設備電量、提醒重要截止時間),減少領導事務性負擔。
任職要求
?基本條件:,年齡23-32歲,身高160cm以上(形象氣質(zhì)佳,舉止得體),本科及以上學歷(行政管理、文秘、外語類相關專業(yè)優(yōu)先);
?核心能力:
?形象與禮儀:著裝大方得體(商務場合符合規(guī)范),談吐優(yōu)雅,具備基礎商務禮儀知識;
?溝通協(xié)調(diào):表達清晰精準,邏輯性強,能高效對接內(nèi)外部人員并化解矛盾;
?執(zhí)行力與抗壓:能快速響應需求,應對多任務并行壓力,確保事務零疏漏;
?保密意識:嚴守職業(yè)底線,對敏感信息絕對保密,責任心極強;
?細節(jié)把控:注重細節(jié)(如文件無錯別字、行程無時間誤差、物料無遺漏),擅長預判需求;
?技能要求:
?熟練使用Office(Word/Excel/PPT),能獨立制作專業(yè)文檔;
?具備基礎英語溝通能力(讀寫流暢,口語可簡單交流者優(yōu)先);
?有1-3年秘書/助理/行政主管相關經(jīng)驗(服務過高管或商務負責人優(yōu)先);
?加分項:熟悉商務社交禮儀(如宴請座次、禮品選擇),掌握基礎公文寫作(如通知、請示);會駕駛(C1駕照)者優(yōu)先。
工作時間與地點
?時間:周一至周五8:30-17:30(午休1小時),周末雙休;需根據(jù)領導行程靈活調(diào)整(如臨時加班、出差全程跟隨);

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