一、公司簡介

河南元暉能源建設(shè)有限公司是一家專注于新能源領(lǐng)域的企業(yè)，成立于2022年8月25日，憑借專業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊、豐富的項目經(jīng)驗、完善的管理體系等，在行業(yè)內(nèi)樹立了良好口碑?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需求，誠邀優(yōu)秀人才加盟，共同推動公司高質(zhì)量發(fā)展。

二、崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)勞務(wù)作業(yè)現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo)與監(jiān)督，確保施工過程符合技術(shù)規(guī)范、安全標(biāo)準(zhǔn)及項目要求，及時糾正不規(guī)范操作。

2.參與勞務(wù)作業(yè)前的技術(shù)交底工作，向勞務(wù)人員清晰講解施工流程、技術(shù)參數(shù)、質(zhì)量要求及安全注意事項。

3.協(xié)助編制勞務(wù)作業(yè)相關(guān)的技術(shù)方案、作業(yè)指導(dǎo)書，結(jié)合項目實際情況優(yōu)化技術(shù)流程，提升作業(yè)效率與質(zhì)量。

4.負(fù)責(zé)勞務(wù)作業(yè)過程中的技術(shù)問題排查與解決，記錄問題處理過程及結(jié)果，形成技術(shù)檔案；對無法獨(dú)立解決的復(fù)雜問題，及時上報并配合相關(guān)部門制定解決方案。

5.配合質(zhì)量檢測部門開展勞務(wù)作業(yè)質(zhì)量檢查，收集、整理質(zhì)量數(shù)據(jù)，分析質(zhì)量問題原因，提出改進(jìn)建議并跟蹤落實。

6.參與勞務(wù)人員的技術(shù)培訓(xùn)與考核，幫助勞務(wù)人員提升專業(yè)技能水平，熟悉新技術(shù)、新設(shè)備的操作方法。

7.完成上級交辦的其他與勞務(wù)技術(shù)相關(guān)的工作任務(wù)。

三、任職要求

1.學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，土木工程、機(jī)械工程、電氣工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè)；具備3-5年相關(guān)行業(yè)勞務(wù)技術(shù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2.專業(yè)技能：熟悉相關(guān)規(guī)范要求，能看懂施工圖紙和工藝文件等，具備獨(dú)立解決現(xiàn)場常見技術(shù)問題的能力。

3.證書要求：持有施工員證、特種作業(yè)操作證者優(yōu)先。

4.綜合能力：具備良好的溝通表達(dá)能力，能清晰向勞務(wù)人員傳遞技術(shù)要求；有較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力，能適應(yīng)現(xiàn)場作業(yè)和項目駐場等作場景；具備團(tuán)隊協(xié)作意識，能與項目組、勞務(wù)團(tuán)隊高效配合。

5.其他要求：年齡28-50周歲，身體健康，無高血壓、心臟病等妨礙施工現(xiàn)場作業(yè)的疾病；無不良從業(yè)記錄（如安全生產(chǎn)事故責(zé)任記錄、勞務(wù)糾紛記錄）；熟悉勞務(wù)人員工資核算流程者優(yōu)先，能接受新疆、內(nèi)蒙、浙江、廣東等外派。

四、薪資福利

1.薪資：月薪6000-10000元/月，根據(jù)個人能力、工作經(jīng)驗及績效表現(xiàn)調(diào)整。

2.基礎(chǔ)福利：

?社會保障：繳納五險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險），部分高危崗位額外購買商業(yè)意外險。

?生活保障：提供免費(fèi)員工宿舍（帶空調(diào)、熱水器）、食堂就餐或補(bǔ)貼。

3.額外福利：優(yōu)秀班組長可獲得年度優(yōu)秀員工獎；公司提供工裝、安全帽等勞動防護(hù)用品。

五、應(yīng)聘方式

1.簡歷投遞：請將個人簡歷（注明項目管理經(jīng)歷、所獲證書、負(fù)責(zé)項目案例、所獲獎項）、一寸免冠照片、學(xué)歷證書、資格證書等相關(guān)證明材料掃描件發(fā)送至公司招聘郵箱：@qq.com郵件主題統(tǒng)一格式為“勞務(wù)技術(shù)員-姓名-聯(lián)系電話”。

2.聯(lián)系咨詢：招聘負(fù)責(zé)人：聯(lián)系電話：；公司地址：河南省新鄉(xiāng)市封丘縣中小企業(yè)孵化基地1104。

3.面試安排：公司將在收到簡歷后3個工作日內(nèi)篩選，符合要求者將通過電話或郵件通知面試時間與地點，未錄用者簡歷將納入公司人才庫，恕不一一回復(fù)。

六、其他說明

1.本崗位為全職，試用期1-3個月。

2.公司提供完善的培訓(xùn)體系與晉升通道，鼓勵員工成長，優(yōu)秀者可晉升，并享受對應(yīng)管理崗位薪資與福利；定期組織管理技能、技術(shù)規(guī)范培訓(xùn)，助力個人成長。

河南元暉能源建設(shè)有限公司期待您的加入，與我們攜手共創(chuàng)佳績！