1、指導(dǎo)店鋪運(yùn)營:具體指導(dǎo)所管轄的直營店或加盟店，徹底執(zhí)行公司的政策，保證店鋪狀態(tài)達(dá)到公司要求，改善店鋪經(jīng)營數(shù)值。包括幫助店成長提升、促成門店指標(biāo)達(dá)成，改善門店運(yùn)營，促進(jìn)門店銷售增長

2、處理突發(fā)事件:作為處理店鋪發(fā)生的事故、事件、投訴等問題的第一窗口，及時(shí)指導(dǎo)和協(xié)助店鋪?zhàn)龊矛F(xiàn)場應(yīng)對，如實(shí)、及時(shí)將情況匯報(bào)上級，并在上級和相關(guān)部門的協(xié)助下，持續(xù)在現(xiàn)場實(shí)際指導(dǎo)并解決對應(yīng)問題

3、制定經(jīng)營策略:制定針對所管轄各店鋪的經(jīng)營數(shù)值改善等相關(guān)的具體措施，實(shí)際指導(dǎo)店鋪落實(shí)。這包括幫助門店標(biāo)準(zhǔn)化落地，通過培訓(xùn)實(shí)操帶教，目標(biāo)跟進(jìn)和結(jié)果反饋，確保門店標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成

4、溝通協(xié)調(diào):清晰了解并解決加盟商的訴求，做好與加盟商的溝通和對接，及時(shí)協(xié)助加盟商做好門店管理與運(yùn)營。同時(shí)，協(xié)調(diào)加盟商與總部溝通，維護(hù)良好的客情關(guān)系，保障門店運(yùn)營順暢，解決合作中的問題

5、市場調(diào)研:負(fù)責(zé)區(qū)域的市場調(diào)研，對市場定位、商品定位、價(jià)格策略、銷售策略、門店標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行調(diào)研分析。能夠根據(jù)產(chǎn)品、營銷、市場及消費(fèi)者等需求，收集、監(jiān)控及分析區(qū)域行業(yè)市場信息，圍繞業(yè)績目標(biāo)開展差異化方案輸出

任職要求:

年齡和學(xué)歷:要求30歲以上，40歲以下大專以上學(xué)歷。

工作經(jīng)驗(yàn):有商超店鋪工作經(jīng)驗(yàn)(店長經(jīng)驗(yàn))，擔(dān)任副店長以及店長等店鋪管理經(jīng)驗(yàn)半年以上。

技能要求:會(huì)開車有車優(yōu)先，需要管理所管轄區(qū)域下所有門店;熟練使用Office軟件，能使用Excel進(jìn)行簡單數(shù)據(jù)分析