1、月綜合6000-7000

2、每個(gè)月20號(hào)發(fā)薪資

3、辭工需提前七天提交離職單

4、辭職當(dāng)天走當(dāng)天結(jié)清所以工資，不壓工資5、加班穩(wěn)定，每天工時(shí)10-11個(gè)小時(shí)6、無需經(jīng)驗(yàn)，持本人身份證面試，當(dāng)天應(yīng)聘可安排廠內(nèi)宿舍入住

【工作時(shí)間】早上8點(diǎn)﹣晚上8點(diǎn)，每上兩小時(shí)休息10分鐘，上六休一全新廠區(qū)，廠內(nèi)宿舍200米

【生活待遇】：工廠統(tǒng)一提供餐食，住宿環(huán)境干凈整潔，空調(diào)熱水器洗衣機(jī)標(biāo)配，廠內(nèi)飯店、商店、臺(tái)球室、健身房等生活設(shè)備齊全，交通便利

招聘大量品質(zhì)

1．過程監(jiān)控：

﹣實(shí)時(shí)監(jiān)控生產(chǎn)流程，確保各環(huán)節(jié)符合工藝和質(zhì)量要求。

﹣檢查設(shè)備、工具和材料的狀態(tài)，確保其生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。

2．質(zhì)量檢驗(yàn)：

﹣按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)半成品和關(guān)鍵工序進(jìn)行抽樣或全檢。

﹣使用檢測工具或儀器進(jìn)行質(zhì)量檢測，記錄并分析數(shù)據(jù)。

3．問題反饋與處理：

﹣發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題時(shí)，及時(shí)反饋并協(xié)助分析原因。

﹣跟蹤問題解決進(jìn)度，確保糾正措施有效。

4．記錄與報(bào)告：

﹣詳細(xì)記錄檢驗(yàn)結(jié)果，生成質(zhì)量報(bào)告。﹣定期匯報(bào)質(zhì)量狀況，提出改進(jìn)建議