崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)店內(nèi)日常運營管理，確保人員的正常出勤，產(chǎn)品的打包陳列，客戶的品質(zhì)服務(wù)；

2.督促和管理店內(nèi)員工，提升團(tuán)隊工作效率，包括招聘、培訓(xùn)及績效評估；

3、制定并執(zhí)行銷售計劃，提升顧客滿意度和店鋪業(yè)績；

4、保證店鋪衛(wèi)生和食品安全標(biāo)準(zhǔn)，確保提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)；

5、管理店內(nèi)員工，包括招聘、培訓(xùn)及績效評估；

6、處理客戶投訴，確保問題及時有效解決。

7、負(fù)責(zé)出入庫管理，并及時更新庫存。

任職要求：

1.具備店長經(jīng)驗，熟悉店內(nèi)所有運營流程和技術(shù)；

2.能獨當(dāng)一面，具備較強(qiáng)的解決問題能力；

3.良好的團(tuán)隊管理能力和溝通技巧；

4.對烘焙行業(yè)有熱情，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊不斷創(chuàng)新和提升服務(wù)品質(zhì)。