工作內(nèi)容：

新客戶開發(fā)：通過多種渠道（如電話、網(wǎng)絡(luò)、社交媒體、行業(yè)展會(huì)等）主動(dòng)尋找、識(shí)別并挖掘潛在客戶，建立銷售漏斗。

客戶關(guān)系管理：與潛在客戶和現(xiàn)有客戶建立并維持長期、穩(wěn)固的良好關(guān)系，深入了解客戶需求，提供專業(yè)的咨詢和解決方案。

銷售流程執(zhí)行：全程負(fù)責(zé)從線索到成交的整個(gè)銷售周期，包括需求分析、產(chǎn)品演示、方案制定、商務(wù)談判、合同簽訂及回款跟進(jìn)。

目標(biāo)達(dá)成：積極努力完成或超越個(gè)人及團(tuán)隊(duì)設(shè)定的季度和年度銷售指標(biāo)。

市場(chǎng)信息反饋：收集市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭對(duì)手動(dòng)態(tài)和客戶反饋，并及時(shí)向銷售經(jīng)理和產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)匯報(bào)，為公司的市場(chǎng)策略和產(chǎn)品優(yōu)化提供建議。

系統(tǒng)與報(bào)告：熟練使用公司CRM系統(tǒng)（如Salesforce、HubSpot等），準(zhǔn)確記錄客戶互動(dòng)信息、更新銷售管線狀態(tài)，并定期提交銷售報(bào)告。

任職要求：

學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：

本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。優(yōu)先應(yīng)屆畢業(yè)生或具有1年以下銷售經(jīng)驗(yàn)的求職者申請(qǐng)。公司提供完善的入職培訓(xùn)和mentorship計(jì)劃。

能力：

卓越的溝通能力：能夠清晰、有說服力地進(jìn)行口頭和書面交流，善于傾聽。

強(qiáng)烈的成就導(dǎo)向：對(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)有強(qiáng)烈的渴望和自我驅(qū)動(dòng)力，抗壓能力強(qiáng)。

客戶至上精神：真正關(guān)心客戶，能夠站在客戶角度思考問題，提供價(jià)值。

學(xué)習(xí)能力與適應(yīng)性：能夠快速學(xué)習(xí)新產(chǎn)品知識(shí)和行業(yè)動(dòng)態(tài)，并適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。

團(tuán)隊(duì)合作：具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能與內(nèi)部同事高效合作。

技術(shù)能力：熟練使用MicrosoftOffice辦公軟件（Word,Excel,PowerPoint）。