主要負(fù)責(zé)為客戶制定職稱申報(bào)方案、整理申報(bào)材料、對(duì)接評(píng)審機(jī)構(gòu)并跟進(jìn)流程，需要具備政策理解能力、溝通能力和責(zé)任心，以下是具體的工作內(nèi)容。

1.制定申報(bào)方案

根據(jù)客戶專業(yè)領(lǐng)域(如建筑、機(jī)械、電氣等)和現(xiàn)有職稱情況，設(shè)計(jì)個(gè)性化申報(bào)路徑，明確申報(bào)級(jí)別(如中級(jí)、高級(jí))及所需材料清單。

2.材料整理與制作

收集客戶工作經(jīng)歷、項(xiàng)目成果、論文專利等材料，按評(píng)審要求整理成符合規(guī)范的申報(bào)文檔(如工作業(yè)績(jī)報(bào)告、技術(shù)總結(jié)等)。

部分機(jī)構(gòu)會(huì)全程自主制作材料，確保內(nèi)容真實(shí)性和通過率。

3.流程管理與溝通

協(xié)調(diào)評(píng)審機(jī)構(gòu)提交材料，跟蹤申報(bào)進(jìn)度，處理補(bǔ)件或修改需求。

需與客戶保持高頻溝通，確認(rèn)材料準(zhǔn)確性，部分崗位涉及跨部門協(xié)作(如對(duì)接技術(shù)團(tuán)隊(duì)完善項(xiàng)目資料)。

4.政策支持與咨詢服務(wù)

解讀最新職稱政策(如評(píng)審條件、繼續(xù)教育學(xué)分要求)。

崗位要求:

1、一年以上崗位經(jīng)驗(yàn)，有資質(zhì)代辦，職稱顧問經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，專業(yè)不限。

2、熟悉各區(qū)職改辦申報(bào)政策及流程

3、擅長(zhǎng)處理各類問題材料

4、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)

5、具備一年以上職稱申報(bào)經(jīng)驗(yàn)。6、具備較強(qiáng)的政策理解能力、溝通能力，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。